[過去ﾛｸﾞ] ぶっちゃけJGで昇格していくのに必要なこと 86 (1002ﾚｽ)
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1(3): 2024/10/04(金)12:40:15.82 ID:8b+55zUM(1) AAS
前スレ
ぶっちゃけJGで昇格していくのに必要なこと 84
2chｽﾚ:regulate
ぶっちゃけJGで昇格していくのに必要なこと 85
2chｽﾚ:regulate
115: 2024/10/06(日)14:54:49.82 ID:9XM9aeAp(2/2) AAS
>>113
暇そうにしてる部長減らせば良いのにね
232: 2024/10/08(火)19:03:46.82 ID:Q1jhfXyl(1) AAS
>>229
土日どちらかだけ短期集中しなよ
継続が大事や
408(1): 2024/10/11(金)11:29:58.82 ID:FBvNo8g8(1) AAS
>>407
安定思考な人は機能分担会社で真面目に働いてもらえば良いけどね
企画開発は残業規制せずバリバリ働きたい人向けに制度変えないと野心家も集まらないだろ
今の管理職も中途に置き換えな
483(1): 2024/10/13(日)16:16:29.82 ID:YqTM89gB(1/2) AAS
>>478
こういうのあるよね、
同じ組織なのにめんどくせ
510: 2024/10/13(日)23:16:48.82 ID:VcltGCtP(1) AAS
>>474
誰かこれ教えて
605: 2024/10/15(火)18:14:41.82 ID:DE0HjO2k(1) AAS
>>601
休む気マンマンすげぇ
739: 2024/10/19(土)08:44:05.82 ID:5Zb+8Q1S(7/10) AAS
ニコニコ超会議の時のNTT専用休憩室で異質なスーツ数人がいて観察してたんだけど、お偉いさんがいつ来るかしか話してなかった。あいつら嫌い。
853: 2024/10/21(月)09:13:18.82 ID:wL1IvZbW(1) AAS
>>852
どしたん？話し聞こか？
ロングパス過ぎるやろ
857(2): 2024/10/21(月)11:10:02.82 ID:lFsiN17s(2/2) AAS
日本も出社回帰の波 アマゾンジャパン、原則週5日に サントリーは在宅手当廃止 オフィス需要復調 - 日本経済新聞
外部ﾘﾝｸ:www.nikkei.com
持株主導の意味のないリモートスタンダードやめろ。
ほぼ毎日出勤が必要な組織にまで無理に導入して無駄な稼働と経費かけるのやめろ。
エリア基幹職とグループ総合職の定義は基に戻して転勤拒否の補充要員に充てるのやめろ。
862(1): 2024/10/21(月)12:48:43.82 ID:vTj7/UXd(1) AAS
転勤しまくるから社宅周りなんとかしてほしいなぁ
879: 2024/10/21(月)19:14:13.82 ID:mj/5PeWj(1) AAS
NTT法改正は期待通りにはいかんかったな
890(1): 2024/10/21(月)20:19:59.82 ID:Bn+4tvDp(4/6) AAS
>>884
MUFGは既にauじぶん銀行と繋がってるし、dスマートバンクは中途半端なサービスだし。
セブン銀行は魅力的だけど買収問題もある中で銀行事業だけ取得できるか。
auじぶん銀行との差別化が難しいローソン銀行やイオン銀行あたりかと予想。
916: 2024/10/22(火)00:12:21.82 ID:Z8jFtWAO(1) AAS
>>914
IOWN提唱したNより先にソフトバンクがAPN実現するとは情け無いよな
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