[過去ログ] ぶっちゃけJGで昇格していくのに必要なこと 95 (1002レス)
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(1): (ワッチョイ fb6c-tTDd) 06/12(木)11:23:03.52 ID:RiAoI6LL0(1/2) AAS
>>77
真面目に、俺野球みないからわからない。
おじさん世代は全員野球みるもんなの?
168: (ワッチョイ 8b62-gi55) 06/13(金)21:53:31.52 ID:qPOg0WAz0(1) AAS
ワイも中途だが、イントラを紀元前から読むくらいの気概でないと生きていけないぞ
321: (ワッチョイ 2da4-JBfU) 06/17(火)14:27:29.52 ID:q4CrKVoK0(1/2) AAS
女の子たくさんきた
413: (ワッチョイ 5281-AFj/) 06/18(水)18:29:44.52 ID:RB2Nts5S0(2/2) AAS
>>411
結局、回線サービスだけですわw
416
(1): (ワッチョイ 5995-cuNz) 06/18(水)19:02:31.52 ID:b1tFlpM+0(1) AAS
人事速報がグレーアウトして見れん。。。
対処方法知ってる人いる?
469
(1): (ワッチョイ 6e7e-MCGP) 06/20(金)17:28:41.52 ID:XjwviWEC0(3/4) AAS
>>468
んーー??
個人の業績評価なのに個人で立てた業績目標は関係ないって、それ課長自分で言ってておかしいと思わないのかね
その部署目標とやらの一人あたり収益は自分のタレマネの目標欄に明記してあるの?
書いてないならそんなの無茶評価すぎんぞ
こういうとこだよ、Nの評価制度が終わってるのは
563
(2): (ワッチョイ 753d-eH6H) 06/21(土)23:25:37.52 ID:tyt6qtod0(1) AAS
経験上
高卒管理職は悪くなかった
シンボルチーム卒管理職は激ヤバだった
769
(1): (ワッチョイ 35b7-Pf7P) 06/26(木)22:48:53.52 ID:CJH+i4pA0(1) AAS
次は9月か
927
(3): (ワッチョイ 3667-PHgQ) 06/30(月)20:28:25.52 ID:UjsV1J1L0(1/2) AAS
しかし、評価を行動と業績で分けるってのはよく出来た仕組みだよな
正味な話、業績E付いたほうが生涯所得で考えてもいい訳だし、行動でAついたところで昇格確定ではない訳で、昇格無しなら数千円月額上がるだけで年間にしたら業績付いたほうが遥かに良い
しかし、「行動A付けて評価はしてるんですよ」と良い言い訳になる
これからは、今までB評価つけてた奴に業績M行動A
つけとけば済むという戦法
948: (ブーイモ MM8e-xzyO) 07/01(火)14:34:38.52 ID:PDNacCwTM(1) AAS
マスゲームで赤いダイナミックループを作るとか、この会社は北朝鮮か?
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(1): (スプッッ Sdaf-HjGc) 07/01(火)21:45:51.52 ID:Gbynf2+xd(1) AAS
ネスペとかがG2と考えたら宅建G2は妥当じゃないか?
一応業務独占資格ではある
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