急成長コンサル会社ベイカレントに高学歴学生が殺到するのはなぜか？ 新卒700人の｢学歴｣｢キャリア」 (445ﾚｽ)
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391(1): 09/23(火)10:24 ID:nIfAER/j(16/38) AAS
>>390
＞ただ、実際は1社勤め上げそれ自体が困難だったというだけ
すべての人にムリなのは当然だというのは上でも書いてるよ。
一社勤め上げがある程度の学歴、企業であれば前提とされており事実それが可能であったことは事実でそれを議論する上での「終身雇用」としなきゃ始まらないだろ。
392(1): 09/23(火)10:26 ID:UXtcfU5C(18/40) AAS
>>391
>一社勤め上げがある程度の学歴、企業であれば前提とされており事実それが可能であったことは事実
そうなの？
1. ソースある？
2. 仮にそうだとして、今現在の高学歴層が非現実的な1社勤め上げを前提にキャリアプランを構築すべき理由ある？
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