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ぶっちゃけJGで昇格していくのに必要なこと 83 (1002ﾚｽ)
ぶっちゃけJGで昇格していくのに必要なこと 83 http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/
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756: 名無しさん [sage] 2024/09/08(日) 16:09:33.64 ID:oSlTqYsk >>755 自民党は労働時間も規制緩和するらしいよ http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/756
757: 名無しさん [] 2024/09/08(日) 16:25:47.46 ID:n89RgPei >>756 NTT労組組合員は立憲民主、NTTと非組社員は自民党を支持してるが、自民党の残業し放題、リストラ推進に対してさすがに自民党を支持しない管理職も出てきそうだな。 http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/757
758: 名無しさん [sage] 2024/09/08(日) 16:32:54.16 ID:aE7WmMu0 >>745 人事のステマみたい笑 SNSに載ってる表面的なキラキラをその人の全てだと思い込んじゃう、みたいな実に理想的な反応だなぁ そういうイベントには各所のエース級が駆り出されてるんだからそりゃあ魅力的に見えるだろうが、そんな瞬間風速的な煌びやかさが現場で常に繰り広げられてるとでも思ってるのか？？ http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/758
759: 名無しさん [] 2024/09/08(日) 16:34:56.32 ID:9ESy5tbS >>745 北朝鮮のテレビ放送みたい http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/759
760: 名無しさん [] 2024/09/08(日) 16:38:10.64 ID:fxU01gPY ところでおまいら50歳こどおじDT年収500万資産3000万 G4のわいをどう思うね？ http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/760
761: 名無しさん [sage] 2024/09/08(日) 16:57:58.91 ID:aEd6t2Kc >>760 G4なら手当含めればもっといくでしょ？ 西か？ http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/761
762: 名無しさん [sage] 2024/09/08(日) 16:58:45.34 ID:aEd6t2Kc こどおじならもっと資産貯まるだろうけど、別に良いんじゃない？ http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/762
763: 名無しさん [sage] 2024/09/08(日) 17:09:35.16 ID:/xYf9cBS >>758 中途で採りたいのはエース級の人材なんだからいいんじゃない？ http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/763
764: 名無しさん [] 2024/09/08(日) 17:10:48.96 ID:TwfcaLXt >>760 ダーツやギャンブルにはまって相互扶助部を解約したり一般財形切り崩したりした社員と比べたら偉すぎる。 http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/764
765: 名無しさん [sage] 2024/09/08(日) 17:13:48.94 ID:/xYf9cBS >>760 人員整理が始まったら真っ先に候補になりそう http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/765
766: 名無しさん [] 2024/09/08(日) 17:23:23.48 ID:uX+smANi >>765 実際にリストラ始まったらどうなるのだろう。ライフプラン休暇の消費も出来ないまま月末で辞めなきゃいけないのかね。 http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/766
767: 名無しさん [] 2024/09/08(日) 17:36:04.77 ID:zqeomWp0 人員整理は、組織ガチャガチャと薬にも毒にもならない評論と邪魔なチャチャ入れと無意味な思いつき施策と赤字後追い新規サービスしかできない上層部をまず半分くらいクビにすれば良くなりそう。権限あっても碌な事ができずに斜陽にしてる原因の人達なわけで。もっと若い人を社内や転職市場から集めてやらせれば良いよ。 http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/767
768: 名無しさん [sage] 2024/09/08(日) 17:37:18.77 ID:ouqX7XaN >>765 扶養家族もいないしリストラ選定のモデルケースになりそう http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/768
769: 名無しさん [] 2024/09/08(日) 17:50:33.32 ID:nvBd6jnG >>767 それは誰もが思ってるけどさ、総務人事部でリストラ実行したら上層部に恨まれて出世が閉ざされるリスクもあるわけで自己保身に走り上層部の首切りは出来ないと読んでいる。 http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/769
770: 名無しさん [sage] 2024/09/08(日) 18:04:25.63 ID:9AiCcPyo 通建にリストラ業務委託したら容赦無く切ってきそう http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/770
771: 名無しさん [] 2024/09/08(日) 18:09:58.36 ID:WZ+1Ju+D >>770 通信建設会社の叩き上げ社員やプロパー社員的には、NTTのリストラ以前にNTT OBで通建に天下ってきた人を真っ先に切りたいだろうな。 http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/771
772: 名無しさん [] 2024/09/08(日) 18:18:03.65 ID:Qg1BQ52e フルリモートでNTTより待遇良い大手ってある？ http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/772
773: 名無しさん [] 2024/09/08(日) 18:25:55.96 ID:N3aa+cRx >>768 今欲しいのはブルーカラーだから高給取りの能無しがクビになって終わりだぞ その高給取り１人の金で奴隷２人雇うかか株主に還元されるかどっちかだ。会社しか得しない http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/773
774: 名無しさん [] 2024/09/08(日) 18:28:55.28 ID:AoE425xv >>772 解雇規制緩和に伴い、今後は出社出来ない社員は解雇対象になるかも http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/774
775: 名無しさん [sage] 2024/09/08(日) 18:29:28.09 ID:9AiCcPyo >>773 今のNTTにブルーカラー殆どいないでしょ オンサイトも割合的に少ないし 事務職のG4おじさんなんて要らんよね http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/775
776: 名無しさん [sage] 2024/09/08(日) 18:31:42.92 ID:9AiCcPyo >>774 リモートだと情も湧かないしリストラされやすそう http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/776
777: 名無しさん [] 2024/09/08(日) 18:35:31.61 ID:Y+eqYclS 無駄にサービス残業している社員は注意だな。生産性低いと認定されリストラ候補まっしぐら。 http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/777
778: 名無しさん [sage] 2024/09/08(日) 18:39:05.50 ID:KzieWLxz ベンダのミス指摘できるの職場じゃ俺くらいだから大丈夫やな 皆ベンダの言うこと鵜呑みにしすぎやで http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/778
779: 名無しさん [sage] 2024/09/08(日) 18:42:11.71 ID:3HG88/X0 >>778 大したスキルじゃなくて草 その程度なら昇格もできんだろ http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/779
780: 名無しさん [sage] 2024/09/08(日) 18:48:37.77 ID:5eFuTrya 大事なのは飲み会と社内調整スキルベンダのミスなんかどうでもいい賠償求めるだけ http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/780
781: 名無しさん [sage] 2024/09/08(日) 18:59:37.22 ID:QtRKkKg8 >>780 ほんそれ ベンダミス見過ごしてもマイナスにならんし、見つけて防いでも評価されん 飲み会はでた方が良いけどね http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/781
782: 名無しさん [] 2024/09/08(日) 19:00:25.01 ID:3AL19D9Y 想定できるシナリオとしてはこんな感じかな。 ・社内権力が無い主にG2以下の実務者の中から選定してリスキリングと退職支援してクビにする。 ・浮いた金でさらに海外投資と後追い新規サービス乱発しまくって長期的な利益は変わらず。 ・人が減ったのに逆ピラミッド型の審査・決裁の仕組みを維持したままでの新規サービス乱発のためさらに実務者が疲弊する。 ・対外的にはめっちゃ順調だと大本営発表する。 ・クビを実行した上層部は短期的な利益だけ確保してそれを成果として役員報酬と退職金貰い退職して悠々自適。 http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/782
783: 名無しさん [sage] 2024/09/08(日) 19:51:13.01 ID:jqnthCbI >>778 それで天狗になるのはレベル低すぎませんかね http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/783
784: 名無しさん [] 2024/09/08(日) 19:55:09.94 ID:3H8E41z5 >>761 西子じゃないの？ http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/784
785: 名無しさん [sage] 2024/09/08(日) 20:02:03.70 ID:tH63/V+Z >>783 だから 火球MAXおじさんなんやで http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/785
786: 名無しさん [sage] 2024/09/08(日) 20:09:19.87 ID:5Msnojjq スレ見直したら6月くらいから会社がリストラに動き出すと予測してるんだよな 幹部とかもレスしてんのかな？ http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/786
787: 名無しさん [] 2024/09/08(日) 20:10:56.83 ID:qnDhxtiy 安泰かと思ってここ選んだけど法改正とか色々不安だなぁ 中身の基礎能力は改善できないけど見栄えの経歴は立派に見えるように頑張るかぁ http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/787
788: 名無しさん [sage] 2024/09/08(日) 20:17:20.23 ID:J+sXLzcM ベンダと話してる奴は場末の下っ端 G2以上なら事業計画の策定で忙しい http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/788
789: 名無しさん [sage] 2024/09/08(日) 20:26:36.80 ID:x8ZE0smC >>788 事業計画てなんであんなんなん？ http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/789
790: 名無しさん [sage] 2024/09/08(日) 20:30:29.76 ID:l8fAhqiL 成果主義重視に解雇規制緩和までしたら社内雰囲気悪化しそうだね http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/790
791: 名無しさん [sage] 2024/09/08(日) 20:30:46.77 ID:Y8ZdDXyY MEの事業計画は滅茶苦茶漫画使って逆にわけわからんかったけど初台本社組織に来たら統括チームの部分はともかく各課長ラインのところ箇条書きの文だけでワロタ http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/791
792: 名無しさん [sage] 2024/09/08(日) 20:34:04.19 ID:122DMc55 >>786 処遇悪化やDCC再編見てたら予測つくでしょ ただ解雇規制緩和を自民党総裁選で公約に挙げられるとは思わなかった 国民舐めすぎだろ http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/792
793: 名無しさん [] 2024/09/08(日) 20:36:46.62 ID:m5xiT/Id >>791 東は数年前から社内向けの資料作成に時間かけるなと幹部レベルで意識改革進んでいるのでシンプルですよ。 http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/793
794: 名無しさん [sage] 2024/09/08(日) 20:37:44.06 ID:FfHtSP/g >>791 主要会社以外は事業計画書無くて良くない？ http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/794
795: 名無しさん [] 2024/09/08(日) 20:37:57.33 ID:vYeHTIoM >>792 NTTは良い実験台と前例実績となるでしょう。 http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/795
796: 名無しさん [sage] 2024/09/08(日) 20:38:05.03 ID:x8ZE0smC >>790 ほぼ確やで。東芝の二の舞い。 http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/796
797: 名無しさん [sage] 2024/09/08(日) 20:39:54.64 ID:Aw0lWXoD >>789 事業状況を考えず前年比○％の数字を頭割りしてるだけだからだよ http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/797
798: 名無しさん [sage] 2024/09/08(日) 20:40:29.44 ID:FfHtSP/g >>793 良いね グループ全体意識改革して欲しい http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/798
799: 名無しさん [] 2024/09/08(日) 20:41:15.77 ID:ef/1ZxB2 退職金は違うやろうけどJG5とG2で時間外年間300時間くらいだったとして、評価レベルが同じったら年収高いのG2？ まじでJG目指す理由がなくなってくるぞ。 結局役員クラスまでいかないとJG5も4も中間管理職でしょ？ http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/799
800: 名無しさん [] 2024/09/08(日) 21:01:04.59 ID:n5wl0nCq >>786 データGとドコモGは稼ぎ頭だけど、東西がね。。 今のままだと、合併出来ても一時的な利益確保にしかならないし 今年東西は大幅減益だし、担当者レベルでも 何かしらの人件費へメス入れる取り組みは、想定してますよ 少なくとも2.3年内に確実に動きがあると思います http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/800
801: 名無しさん [sage] 2024/09/08(日) 21:12:22.81 ID:K8ZKoG1D >>800 専用線も先細りだしね Nグループ全体でクラウドに取り組まないと国内競合相手にも遅れをとりそう http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/801
802: 名無しさん [sage] 2024/09/08(日) 21:27:17.70 ID:tH63/V+Z >>791 設備ラインって漫画好きだよね。ああいう資料見ると本質的なことに時間使えよと毎回思う。 http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/802
803: 名無しさん [sage] 2024/09/08(日) 21:29:58.71 ID:4qGgD164 >>799 退職金の差がめちゃでかいのと再雇用時の格差だな。65まで続くのなら大きいがもう今後どうなるかわからんという説はある。 http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/803
804: 名無しさん [] 2024/09/08(日) 21:33:35.93 ID:JGtKnoUM >>800 東西はインフラ屋専業ですね。 NTT東日本はNTT-ME、NTT西日本はNTTフィールドテクノに設備組織寄せられたから、今度はMEとFTが合併ですかね。 残された営業組織は見込みがある領域は人業一体でドコモビジネスへ、残されたのは首切りですね。 http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/804
805: 名無しさん [sage] 2024/09/08(日) 21:37:33.33 ID:US0YQ6LW >>804 NTT法廃止しないと東西合併とか無理じゃね 先行で子会社を合併させても資産区分とかで却って煩雑になりそう http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/805
806: 名無しさん [sage] 2024/09/08(日) 21:39:13.05 ID:US0YQ6LW >>802 マンガって言い方がロートルっぽくて好き http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/806
807: 名無しさん [] 2024/09/08(日) 21:42:10.36 ID:WiNS6ty+ 立民代表選の各候補、解雇規制緩和に反対 「世襲議員が言うな」 2024/9/8 20:18 https://www.sankei.com/article/20240908-MMPBAMAMJZKFRMEIFUPHKT4WTA/ https://cloudfront-ap-northeast-1.images.arcpublishing.com/sankei/6CMECA34XJMPNKG4K5YWVGUIE4.jpg 立憲民主党の代表選に立候補した4氏は8日の記者会見で、自.民党の小泉進次郎元環境相が労働市場改革の柱として打ち出した解雇規制の緩和にいずれも反対した。 野田佳彦元首相は「働く人の立場から考えると許し難い提案だ。落選や解雇の心配がない世襲議員がお気楽に物を言うなと思う」と批判した。 枝野幸男前代表も「昭和の化石みたいな政策だ。仕事を失う人が増え、日本経済と社会はますます駄目になる」と指摘。 泉健太代表は「まさに経営者目線でしかない。働く人のことを考えていない」と語った。 吉田晴美衆院議員は「欧米のまねをしていると思うが、そのまま日本に入れても機能しない」と主張した。 http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/807
808: 名無しさん [] 2024/09/08(日) 22:28:16.13 ID:zqeomWp0 東西の営業組織は赤字生成マシンのいらない子よね。こんなのかなり昔から目に見えてたから、東西の営業採用を絞って撤退戦しておくべきだった。クビとか過去からの経営判断ミスの産物じゃん。ほんと最低 http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/808
809: 名無しさん [sage] 2024/09/08(日) 22:33:11.92 ID:NxL9ShiB Nにお任せのCM見ると頭痛くなる http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/809
810: 名無しさん [] 2024/09/08(日) 22:38:56.87 ID:+uj1IeRm >>809 社内向けには通信インフラ事業では成り立たない（営業組織が自己満ビジネスごっこで赤字垂れ流してるからだろ）と言いながら、CMでは電信柱使ったり通信インフライメージを使ったり矛盾してるよね。 http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/810
811: 名無しさん [] 2024/09/08(日) 22:40:25.69 ID:+uj1IeRm >>808 自治体DXやるなら毎日役場に行ってコミュニケーション図らないとね。 もうフレッツとか電話のインバウンドは直営社員がやる仕事ではない。 http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/811
812: 名無しさん [] 2024/09/08(日) 23:35:49.29 ID:87V7ml3b >>799 JG5、評価普通で1150万くらい http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/812
813: 名無しさん [sage] 2024/09/09(月) 00:01:16.39 ID:6k0UUI/y 休職者は解雇されやすくなるからメンタルやられないよう気をつけないとな http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/813
814: 名無しさん [sage] 2024/09/09(月) 01:12:40.16 ID:GFDvRSBv >>808 東はもう民需は切り捨てて自治体一本で行くぞ、 http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/814
815: 名無しさん [sage] 2024/09/09(月) 01:58:13.37 ID:5RdvKbmI >>814 みんなで倉庫の書類整理しに行くか！ｗ http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/815
816: 名無しさん [] 2024/09/09(月) 03:15:55.46 ID:VXif+jsV >>782 早期退職制度やった時点で仮に業績順調！と大本営発表したって傾いてることバレバレでしょ http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/816
817: 名無しさん [] 2024/09/09(月) 03:18:42.07 ID:VXif+jsV >>782 早期退職制度やった時点で仮に業績順調！と大本営発表したって傾いてることバレバレでしょ http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/817
818: 名無しさん [] 2024/09/09(月) 06:08:40.02 ID:B8yMNzC3 >>813 休職履歴ある社員は逆に切りにくいでしょ。悪い意味で。 http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/818
819: 名無しさん [] 2024/09/09(月) 07:31:26.08 ID:536FIvzy 鉄道会社の『福利厚生』にクレーム 内容に６万人が唖然「とんでもない客」「民度が低い」 https://trilltrill.jp/articles/3778942 そういや、Nって電話料金もネット料金も携帯料金も割引ないな 施設設置負担金は業者から安くで仕入れたけどｗ 福利厚生ではないな http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/819
820: 名無しさん [] 2024/09/09(月) 07:49:14.36 ID:56Yq+V7f >>818 実は？休職の理由は私傷病ではなく、本当は労災で労災隠ししてました、ってバラされてしまうからな http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/820
821: 名無しさん [] 2024/09/09(月) 07:57:47.77 ID:dvFt0hkd >>820 Nはパワハラ労災を充実した病気休暇制度をエサにして隠蔽するスキーム使っとるからねぇ。証拠残してて時効前ならクビにすると会社側はめっちゃ不利な勝負することになる。逆に時効後なら週刊誌に泣きつかれるくらいのリスクしかないんじゃないか。 http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/821
822: 名無しさん [sage] 2024/09/09(月) 08:14:50.17 ID:expNKWJU >>731 確かに http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/822
823: 名無しさん [sage] 2024/09/09(月) 08:39:31.21 ID:XatyCbqc 安定感の無くなったNにいる意味ある？ http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/823
824: 名無しさん [sage] 2024/09/09(月) 08:50:06.46 ID:vek+C3PD >>821 自衛は必要だね パワハラされたら証拠とる 激務部署に回されたら異動する http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/824
825: 名無しさん [sage] 2024/09/09(月) 08:51:34.68 ID:vek+C3PD >>823 しかもスキル身につかないからね 若い人は転職意識してスキルアップした方が良いと思う http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/825
826: 名無しさん [] 2024/09/09(月) 09:24:57.53 ID:VlVibUrx >>823 雇用は不安定、転職につながるスキルもつかない、給料も福利厚生もイマイチ、昇給も不透明、仕事は楽しくない、事業は斜陽で将来性もない 社員からみたら良いことないね。これまでは給料低くても真面目安定志向な新卒が入ってくれたけど、それが入社しなくなるから社員の質が大きく変わりそうね http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/826
827: 名無しさん [sage] 2024/09/09(月) 10:33:50.32 ID:hEEIMgut 企業自体の質低下、NTT法改正と相まって遠くない将来に外資による買収の憂き目に可能性もありそうだな なんでこう自滅の道を行こうとするのかね 規制取っ払ったってリソース使いこなせないだろ http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/827
828: 名無しさん [sage] 2024/09/09(月) 10:48:18.57 ID:yfWAmyAD 逆に国営へ戻る方向で行ったほうがこの先生きのこれるやろ。 http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/828
829: 名無しさん [] 2024/09/09(月) 11:07:11.58 ID:536FIvzy >>827 外資に買収されたら給料上がる？ http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/829
830: 名無しさん [] 2024/09/09(月) 11:09:43.08 ID:VlVibUrx 外資から買収されれば末端社員だけじゃなく上層部含めてリストラしてくれそうだから納得感ある http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/830
831: 名無しさん [sage] 2024/09/09(月) 11:12:07.12 ID:q4Urhe6J 外資じゃなくてソフトバンクに買収されてそう http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/831
832: 名無しさん [sage] 2024/09/09(月) 11:13:07.89 ID:CgAWW9S4 世◯や甘◯といった後ろ盾が失脚してて草 どーすんのこれから ガー◯ーはNのこと嫌いやろ、キングメイカー化しつつあるし茨の道になりそう http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/832
833: 名無しさん [sage] 2024/09/09(月) 11:14:55.08 ID:pEdaiIOO >>827 企業は社長の器以上に大きくならないという言葉があるけど、世界で戦う組織にするなら経営陣こそ変えないとな 土管は国営で良いね http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/833
834: 名無しさん [sage] 2024/09/09(月) 11:19:52.59 ID:WnXst+2W >>831 孫正義はNTT設備しか興味無いでしょ http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/834
835: 名無しさん [sage] 2024/09/09(月) 11:29:52.68 ID:gcIHechB >>834 そら設備だけ回収してぽいーよ 従業員はイランやろｗｗｗ http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/835
836: 名無しさん [sage] 2024/09/09(月) 11:31:45.13 ID:yfWAmyAD >>829 今の社員は上がらず淘汰されて優秀な奴ら拾ってくる http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/836
837: 名無しさん [sage] 2024/09/09(月) 11:37:05.98 ID:kN/+7nLu >>808 逆に営業組織のほうがましじゃない？ 総人狼は終わってるしサービス開発はパワポ職人だし設備は通建いないと何もできない http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/837
838: 名無しさん [] 2024/09/09(月) 11:39:17.33 ID:LI4HcG2j >>829 外資だと異動の概念ないから、社員を各プロジェクトにアサインしてく感じですね。 プロジェクト単位で動くので総務担当とかほぼない。 引き取り手がいないとクビかもしれない。 実績出せる人は高給なプロジェクトにアサインされて年収上がると思います。 http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/838
839: 名無しさん [sage] 2024/09/09(月) 11:51:49.43 ID:fMB+bJ1R >>837 企画出来ない営業って価値ないよね http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/839
840: 名無しさん [sage] 2024/09/09(月) 11:52:27.49 ID:fMB+bJ1R >>838 ジョブ型だね http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/840
841: 名無しさん [] 2024/09/09(月) 11:57:13.04 ID:siGdC/Z9 このスレッド 人事関係者いるのかなぁ？ 2次面談結果 未だ きていないのですが。 因みにN西 G採です。 http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/841
842: 名無しさん [sage] 2024/09/09(月) 12:00:08.51 ID:XatyCbqc 外資に買収されたら真っ先に切られるのは人事 外資の人事はただ現場にこんなんいますけど気になるならそっちで判断してって投げるだけだから http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/842
843: 名無しさん [sage] 2024/09/09(月) 12:02:56.27 ID:yG+4LSjm >>842 NTTOBも切ってほしいね 関連団体で天下りして利益貪る爺い切ってくれたらスカッとする http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/843
844: 名無しさん [sage] 2024/09/09(月) 12:06:20.68 ID:kN/+7nLu >>839 NのSIは売る商品を決めてないから無理ゲーだね http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/844
845: 名無しさん [sage] 2024/09/09(月) 12:11:15.43 ID:yG+4LSjm 社内でも解雇規制緩和の話しで盛り上がってるw 河野と小泉は当て馬で解雇規制緩和も観測気球と思うが、自民党は確実に規制緩和に舵切るだろうね 育休や子育て支援とバッティングするから移民受け入れも進むかも http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/845
846: 名無しさん [] 2024/09/09(月) 12:14:33.92 ID:dvFt0hkd 利益を上げるとか効率的な業務にするとか高度なスキルがあるとかそんなの全然関係無く、社内人脈とべしゃり力とパワポ力でのし上がっていく村社会ルールの会社であったが、それが変わる日がくるのやら。最強土管の余裕でまだこの村社会ルールで負けた人をリストラしていくだけで延命するのかねぇ。 http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/846
847: 名無しさん [sage] 2024/09/09(月) 13:03:50.98 ID:RuY0IX3T 解雇規制については組合スレでやってくれんかね http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/847
848: 名無しさん [] 2024/09/09(月) 13:10:54.38 ID:DtLm6nQu >>847 スト1本打てない組合のスレに何の意味があると？ http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/848
849: 名無しさん [] 2024/09/09(月) 13:14:48.52 ID:4wLxDDKt >>837 まあ普通は売れそうもないもの売ってきた人達ということなら社外でも通用するだろ 企画（実態は総人労）なんかまったく通用しないだろ社外へ出たら？ http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/849
850: 名無しさん [sage] 2024/09/09(月) 13:24:09.87 ID:/7iFUhZM >>849 営業の外に出た人達だいたいN向け営業に配置されてる時点で…… http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/850
851: 名無しさん [] 2024/09/09(月) 13:39:06.09 ID:LI4HcG2j リストラされると覚悟して今から何かやるべきなのか、今は目の前の仕事を頑張ってリストラ宣告受けてから動くか悩む。 http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/851
852: 名無しさん [sage] 2024/09/09(月) 13:55:02.22 ID:bY/lZsld >>851 別に業務外で色々やっても良いんじゃない？ http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/852
853: 名無しさん [sage] 2024/09/09(月) 14:32:43.35 ID:GFDvRSBv 市場価値の高い資格取得と英語だな http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/853
854: 名無しさん [] 2024/09/09(月) 14:53:52.10 ID:bOSt2jnH >>841 は～い、わたくし人事やってます！ 調べますので氏名コードと名前教えてください。 って書いてくると思ったん？ http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/854
855: 名無しさん [sage] 2024/09/09(月) 14:57:32.13 ID:pQboUTKl >>841 何回もしつこすぎるまだだっつーの 3Q前の転職市場活発な時期でNは年休消化時期なのに マルに早々に出したらバツが察して転職活動するでしょう 一応面談呼んでる程度には評価してる層に今はまだ抜けらるのは困るわけよ これはちょっと3秒くらい考えれば分かることだと思いますよ 意味のない質問だよ http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/855
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