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ぶっちゃけJGで昇格していくのに必要なこと 83 (1002ﾚｽ)
ぶっちゃけJGで昇格していくのに必要なこと 83 http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/
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232: 名無しさん [sage] 2024/09/01(日) 18:46:12.38 ID:hBeiJ0+F >>231 グループ内で金回したいの分かるけど、無理あるよね ノウハウの蓄積も進まないし http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/232
233: 名無しさん [sage] 2024/09/01(日) 19:00:37.21 ID:Z4KUZHsr >>231 部署によるのかな コチラは委託増えてるよ http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/233
234: 名無しさん [] 2024/09/01(日) 19:05:26.84 ID:qXj/jQQ6 >>233 そうなんですね グループでなんだかちぐはぐですね。。 http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/234
235: 名無しさん [sage] 2024/09/01(日) 19:09:17.74 ID:54Az5KW2 >>234 通建に委託しまくってる 天下りもいるし、ある意味グループ組織かもしれないけどね http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/235
236: 名無しさん [sage] 2024/09/01(日) 19:11:17.24 ID:kIbZruJR これからは委託だ！いや内製化だ！やっぱり委託だ！って無限ループしてるからね 交換機もコムウェアに丸投げしたのにIP化に向けてノウハウを～って急に慌てて育成してたし こっちはグループ内だからまだいいかもしれんけど http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/236
237: 名無しさん [sage] 2024/09/01(日) 19:12:02.68 ID:54Az5KW2 単価高くつく仕事は内製化して、専門性低いオペレーションは委託してるのかも http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/237
238: 名無しさん [sage] 2024/09/01(日) 19:18:51.28 ID:XZ2dt/rs 茸って昔から体育会系の社風だったの？ http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/238
239: 名無しさん [sage] 2024/09/01(日) 19:23:24.00 ID:Y231OpUc 電々公社時代から体育会系じゃないか http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/239
240: 名無しさん [] 2024/09/01(日) 19:30:20.76 ID:Dy47xkrY >>231 内製化とスクラム活動で勤怠管理アプリ、着席状況可視化アプリ、teamsステータス一覧可視化アプリとか各部署で時間かけて作っては、似たようなアプリが乱立状態にあって結経1つに片寄せとか、それまで各組織で作った稼働とアプリが無駄。 最初から全体に展開するアプリを1つ作ればいいだけなのに。 http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/240
241: 名無しさん [sage] 2024/09/01(日) 19:35:39.89 ID:dC1lxjJw >>240 そのアプリ全ていらなくない？ http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/241
242: 名無しさん [] 2024/09/01(日) 19:37:54.72 ID:ZsjjApdJ 現場は委託委託＆委託、オーバーヘッド側はコンサルに事業計画見てもらう。こんなことしてたら設備の資産持ってるだけで何もしてない会社になっちゃう http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/242
243: 名無しさん [] 2024/09/01(日) 20:03:39.79 ID:zbBMhMup >>242 それでいいんだよ。営業ごっこ、ビジネスごっこで設備収入を垂れ流ししてるんだぜ http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/243
244: 名無しさん [sage] 2024/09/01(日) 20:37:23.41 ID:Lt2eO2Bo お前ら河野太郎応援するの？ 解雇規制緩和するらしいぞ http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/244
245: 名無しさん [] 2024/09/01(日) 20:49:15.00 ID:CTZvXZ1l >>244 ていうか？持ち株社長の島田が力説してたぞ。解雇できるようにするんだってさ http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/245
246: 名無しさん [] 2024/09/01(日) 20:53:30.36 ID:t+mXgkqq >>238 茸の昔？ものすごいぬるま湯で無能が跋扈し謳歌するイメージだったぞ。持ち株体制できる前に分社したんだが、交換機が勝手に稼いでくれてたからな。システム営業部で年間売上"0"でもニコニコ楽しそうに毎日送ってる姿は目の当たりにしたが、コイツラ生き残れるのか？と一抹の疑問は持った http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/246
247: 名無しさん [sage] 2024/09/01(日) 20:59:00.14 ID:/7v1Ubwo 解雇処理と人員再配置のDX化が必要だな http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/247
248: 名無しさん [] 2024/09/01(日) 20:59:30.54 ID:tI20uxPU 解雇する前に上層部には是非とも鏡を見てみて欲しい。そこには単価がめちゃくちゃ高くて若い人に代替可能という解雇の効果が非常に高そうな人がうつっとるから。 http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/248
249: 名無しさん [sage] 2024/09/01(日) 21:02:16.35 ID:2lQlsmXk https://www.nikkei.com/article/DGXZQOUC02AUQ0S4A700C2000000/ 終身雇用では戦えない NTT社長が描く世界復権の道 世界で戦う？？？ http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/249
250: 名無しさん [sage] 2024/09/01(日) 21:06:22.54 ID:54Az5KW2 静かな退職者だけ解雇してくれ http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/250
251: 名無しさん [] 2024/09/01(日) 21:11:22.46 ID:N9/H4HAF 組合脱退員からリストラよろしくお願いします。 http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/251
252: 名無しさん [sage] 2024/09/01(日) 21:12:02.71 ID:CIg64o8U >>245 組合員は大丈夫だよな http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/252
253: 名無しさん [sage] 2024/09/01(日) 21:12:52.37 ID:CIg64o8U >>251 優先度つけて欲しいよな アピール21加入しとくか http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/253
254: 名無しさん [sage] 2024/09/01(日) 21:13:03.97 ID:lljy8JxN 非組は社畜なんだからクビにするわけない http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/254
255: 名無しさん [sage] 2024/09/01(日) 21:16:57.08 ID:CfPIP5ot 世界で戦う、って今まで世界で戦えてたっけ？ミスしてばかりじゃない？ http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/255
256: 名無しさん [sage] 2024/09/01(日) 21:17:01.18 ID:nfJToYem 組合脱退と副業者からクビで頼む http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/256
257: 名無しさん [sage] 2024/09/01(日) 21:18:42.31 ID:nfJToYem >>255 世界復権は建前で実際は他キャリアにも負けると思うよ http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/257
258: 名無しさん [] 2024/09/01(日) 21:20:29.55 ID:Tjvv2QJK >>256 あと毎月70時間以上生活残業してる社員。 朝5時から勤務とか絶対パソコン起動してそのまま放置してるだろw http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/258
259: 名無しさん [sage] 2024/09/01(日) 21:26:20.74 ID:WUu0Ex5A 酒の肴に負け犬スレ覗いたら昇格どころかリストラに怯えてて笑うw 無能はサクッと切るから震えてろwww http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/259
260: 名無しさん [] 2024/09/01(日) 21:33:01.31 ID:Zj64sHSe >>258 勝ち組ですね。 http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/260
261: 名無しさん [sage] 2024/09/01(日) 21:34:38.31 ID:jbFwqbu3 会社が社員に副業勧めるはずないからな 希望退職募集した後は指名解雇の即死コンボよ http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/261
262: 名無しさん [sage] 2024/09/01(日) 21:34:39.60 ID:V68m/SH3 >>255 世界デー って打ち出したサービスほとんどなし撤退してるよ http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/262
263: 名無しさん [] 2024/09/01(日) 22:03:13.96 ID:tI20uxPU >>259 5chにイキったレスしながらの晩酌というのもなかなかさみしい負け犬人生 http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/263
264: 名無しさん [] 2024/09/01(日) 22:13:48.22 ID:Zj64sHSe >>261 勧めてはいないけど、許可はされてるよ。 許可された事を正規な申請で行っているのに、それを理由に解雇したら、労働基準法違反よ。 http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/264
265: 名無しさん [sage] 2024/09/01(日) 22:20:54.86 ID:JGw5fozm >>264 当然別の解雇理由でっち上げるに決まってんじゃん わざわざ自分を不利にするような事する必要ないね 許可なんて貰う必要なく副業なんて自由にやればいい http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/265
266: 名無しさん [sage] 2024/09/01(日) 22:25:28.64 ID:4tQNeL8y 希望退職者募集するとしたら初回は 45歳以上勤続10年以上 割り増し退職金は年収2年分 募集人員は3000名 な感じ？ http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/266
267: 名無しさん [sage] 2024/09/01(日) 22:36:08.41 ID:JGw5fozm >>266 俺はもうすぐ辞めるから割増退職金貰えないの残念だが早期退職制度いつやるかねー http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/267
268: 名無しさん [sage] 2024/09/01(日) 22:39:14.18 ID:/GyNQtjH >>266 割り増し基準の年収って手当とか含むのかな？ 業績評価も基準になるのか？ 休職者は減らされるのか？ http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/268
269: 名無しさん [] 2024/09/01(日) 22:41:10.26 ID:dDEyx9e+ >>268 休職者は産業医があれこれ理由つけて3年で復帰させずにそのまま自己退職にもってくのでは？ http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/269
270: 名無しさん [] 2024/09/01(日) 22:43:57.32 ID:6gmtrVza >>264 セドリとか単発のクラウドワークとかポイ活感覚で不安定な雑費所得的な副業でもNTTにきちんと副業申請する社員いるの？ 逆に恥ずかしくて申請しないでしょ。 http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/270
271: 名無しさん [sage] 2024/09/01(日) 22:53:21.77 ID:57l+LxBO 余剰人員削減のアプローチは気になるね 非正規や委託を切ってから希望退職募集するのか同時にやるのか もしくは機能分担会社を解散させたり売却するのか 解雇ターゲットになる事業は何処になるのかな http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/271
272: 名無しさん [sage] 2024/09/01(日) 22:54:26.33 ID:V6YzQTDC >>271 介護会社買ってそこへ転籍させる手法とかありまっせ http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/272
273: 名無しさん [sage] 2024/09/01(日) 22:57:03.40 ID:57l+LxBO 主要会社も対象になるのか 転籍すれば解雇免れる形にするのか グループ会社精算するのか 俺は年齢的にも大丈夫と思うけど気になるな http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/273
274: 名無しさん [sage] 2024/09/01(日) 23:03:02.75 ID:57l+LxBO >>272 流石にそこまではしないと思う でも富士通みたいに営業、SEに配置転換はありそうだね G4おじさんなら非正規の代わりにコールセンターやカスタマーサービス、設備オンサイトに回されそうね G2G3は扱い困るだろうな http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/274
275: 名無しさん [] 2024/09/01(日) 23:04:28.45 ID:wzrTDKbF >>272 富士通みたいだ。介護事業はある種成長戦略だからね。 http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/275
276: 名無しさん [sage] 2024/09/01(日) 23:08:24.37 ID:57l+LxBO >>275 いや介護サービスは破綻する可能性高いから参入しないでしょ 畳むのにリスクあるから http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/276
277: 名無しさん [sage] 2024/09/01(日) 23:09:35.96 ID:57l+LxBO 先に非正規から切ってもらわないとな http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/277
278: 名無しさん [sage] 2024/09/01(日) 23:09:53.53 ID:9t0KSvGm っぱこれからはコオロギよ http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/278
279: 名無しさん [sage] 2024/09/01(日) 23:29:21.96 ID:287h1fho >>266 女性社員は対象外だぞ http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/279
280: 名無しさん [sage] 2024/09/02(月) 00:07:21.45 ID:qkXYeRGS >>266 平均年齢43歳ぐらいの弊社で45歳にライン引いたらかなりの人が対象になっちゃうぞｗ http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/280
281: 名無しさん [] 2024/09/02(月) 02:22:09.40 ID:g8/DW8jZ >>252 春闘でヘタれたり新人事制度へ迎合するようなNの組合に期待できるわけないだろ >>266 とにかく人にカネかけたくないNの早期退職で年収2年分も退職金上積みするわけないだろ http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/281
282: 名無しさん [] 2024/09/02(月) 03:11:31.20 ID:218F6WGV >>266 単なる整理解雇じゃねーの？希望も割増もへったくれもないって。労働法変えるって、そういうこと。 http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/282
283: 名無しさん [sage] 2024/09/02(月) 07:52:57.30 ID:CijOksMi >>282 労働法変えるにしても金銭解決できるようにするくらいじゃ無いかな？ 解雇規制緩和も選挙に負けるリスク高いでしょ それなら俺でも立憲に投票するわ http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/283
284: 名無しさん [sage] 2024/09/02(月) 08:27:09.13 ID:83D0UP/p 既婚者は大丈夫だろ 独身おっさんだけ解雇しろ http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/284
285: 名無しさん [] 2024/09/02(月) 08:33:55.29 ID:7T3733X7 解雇規制なんて日本は既にややゆるいくらいなのにね。独仏などの欧州の方がやや強い。国内外資系の有能企業は今の日本の法規制の中で肩叩きと高給と優秀人材確保はやれてる。解雇規制緩和してJTCの何が良くなるか全く想像できん http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/285
286: 名無しさん [sage] 2024/09/02(月) 08:37:30.25 ID:W+wk7NJl 結局は人件費抑制に使われるだけだろうね 日本でGAFAクラスのITサービス生み出せると思えないし、仮に生み出せても政治力で潰されるだろうよ http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/286
287: 名無しさん [sage] 2024/09/02(月) 09:25:44.63 ID:l1Xtcbkf G1通過率教えてください ケースによるとは思ってますが、肌感覚でいいので 非再送、男性、茸本体一回目受験だと2割くらい？ 今年ダメだとして来年も受けたら8割くらいで受かる？ １回目は周りの状況見てもダメな気しかしてなくて… http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/287
288: 名無しさん [] 2024/09/02(月) 10:05:02.93 ID:Vp8fj0JE >>283 選挙に勝ってから、しれっと発議すればいい。これ2017年の安倍内閣総選挙圧勝の後、実績があるんだけどな？選挙中は「改憲などしない」と言っていた安倍総理。選挙圧勝後は露骨に「改憲すべきと以前から言っております」と本音がダダ漏れになった。改憲後なら発議される可能性は圧倒的に高まる。 なんで？自民が「緊急事態条項！緊急事態条項！」とひたすら拘ってるのか？疑ったこと"すら"ない人は洞察力が足りず希望的観測主義者過ぎる点でリスク管理能力が足りず管理者にも向かんよ。 要は？極めて抽象的な文章である「緊急事態ならば？」という憲法に打ちこんだ楔のみ法的根拠にして、君主面した内閣さんが国民に「ありとあらゆる命令」を強制できる。その実態は、戦前の「勅令」と全く同じなんだよなあー。別に戦争だけじゃなく地震だって、今回の台風だって「緊急事態ですぞ!」言うだけで内閣は無敵マリオみたいなもんになる。財産の没収や臨時徴税も勿論可能。被災地の復興も臨時徴税を生身の個人にだけ課せばよろしい。この暴力のムチを手にしたら？アメリカ並に整理解雇の自由などあっという間に実現よ http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/288
289: 名無しさん [sage] 2024/09/02(月) 10:15:31.15 ID:qkXYeRGS >>287 昇格時期に人事速報で何人課長が載ってるかみれば枠はわかるじゃないか せいぜい各事業部で1人〜2人だよ 全員が審査対象じゃないけど主査の人数から考えたら通過率は10％もないんじゃないか？ http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/289
290: 名無しさん [sage] 2024/09/02(月) 10:21:24.24 ID:yLdVD1HL >>289 もう少し多くない？ 3〜5名な感じ 事業部によるのかな http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/290
291: 名無しさん [sage] 2024/09/02(月) 10:58:04.07 ID:qkXYeRGS もちろん大きい事業部は枠も増えるかもだけど、うちみたいな1000人規模の事業部だとこんなもんかな http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/291
292: 名無しさん [sage] 2024/09/02(月) 12:18:37.80 ID:DQcPA5Vu >>287 2回目も平気で落ちるぜ笑 女性様と優秀な若手をどんどん上げてくフェーズだから単なる男は落とす対象に まぁそこそこ優秀な男よりもダメ女を優先で昇格させる会社なぞ当てにしてはダメよ http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/292
293: 名無しさん [sage] 2024/09/02(月) 12:20:21.75 ID:J0jsiBRx 意味のない人事制度だよ 下らない人事制度で終わっちゃったね、また http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/293
294: 名無しさん [sage] 2024/09/02(月) 12:27:55.70 ID:akvSrPUy >>287 組織や候補者の各種属性によるだろうけど 多分その条件だと通過率は15-20%位だと思います http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/294
295: 名無しさん [sage] 2024/09/02(月) 12:30:54.93 ID:akvSrPUy ちなみに2回目だとしても容赦なく落ちる というか、特に下駄を履かせてくれないから組織内の上位15%位に自分が収まりにいかないとダメ 当然翌年の最優秀層と勝負になるからそいつらに負けないくらいじゃないと上がれないよ http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/295
296: 名無しさん [sage] 2024/09/02(月) 12:43:43.78 ID:we9A7hsL ちんこの有無と顔面偏差値 http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/296
297: 名無しさん [] 2024/09/02(月) 12:47:04.52 ID:FJBa766z 解雇規制緩和で真っ先に2年目で仕事暇してる自分が不安になった http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/297
298: 名無しさん [sage] 2024/09/02(月) 12:52:44.47 ID:XTQFuxtp 変な奴を管理者にされても困るし優秀な若手優先するのは正しい 何度も落ちる奴はコミュニケーションに難あるから管理者にならないでくれ 女性はコミュニケーション上手い人多いからNの管理者には適任 http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/298
299: 名無しさん [sage] 2024/09/02(月) 12:56:20.30 ID:i5dayNwe コミュニケーション下手なのは専門性あっても関連部署とうまく折衝出来ず攻撃的になるから全体のパフォーマンス悪化させるんだよな 中年独身者とかは要職に就かせたらいけない G3までにしろ、出来ればやめてください http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/299
300: 名無しさん [sage] 2024/09/02(月) 13:23:36.62 ID:ysSf75di >>285 外資のような肩叩きをNTTができるようにするということでしょう。 http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/300
301: 名無しさん [sage] 2024/09/02(月) 13:34:47.10 ID:CwG1RnsF 日勤帯に5chに張り付いてる奴が一番管理職に適していないのは間違いない http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/301
302: 名無しさん [sage] 2024/09/02(月) 17:45:10.37 ID:JFa+Jvis それはそう 5chで憂さ晴らししてる時点でメンタルコントロールがなってない 管理者は確かに若い人の方が優秀だけど 会社によって管理者定年延長されたのが残念だ http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/302
303: 名無しさん [sage] 2024/09/02(月) 18:03:26.44 ID:KMSVbFeQ >>301 この書き込みからピタっとスレの流れが止まってて草 図星だったんだろうなｗ http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/303
304: 名無しさん [sage] 2024/09/02(月) 18:07:20.82 ID:XjXvwwrA >>303 そらそうよ このスレの常連は元々火球マックスおぢに女性優遇批判、副業投資マウントの溜まり場だからな http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/304
305: 名無しさん [sage] 2024/09/02(月) 18:41:59.87 ID:W3n8VBNh ログ見返せば負け犬スレとわかるよ http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/305
306: 名無しさん [sage] 2024/09/02(月) 19:30:18.94 ID:Lrvl934r 解雇規制緩和が話題になってから副業マン投資マンも消えたな http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/306
307: 名無しさん [sage] 2024/09/02(月) 20:08:04.47 ID:upROnxyF >>301 その自ら一番適してないというスタイル好き http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/307
308: 名無しさん [] 2024/09/02(月) 20:18:58.51 ID:3K+M3V53 昇格試験の話題が消えてきたな。もうどの会社も試験は終わったんかな。受けた人も練習付き合った人もおつでした。合格してるとええな。 http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/308
309: 名無しさん [] 2024/09/02(月) 20:19:44.75 ID:3K+M3V53 >>301 昼休み過ぎた書き込みで草ww http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/309
310: 名無しさん [sage] 2024/09/02(月) 20:23:55.03 ID:0zZgwHp3 できない仕事は受けないでほしい いざと言うときに分かりませんだと困るよ http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/310
311: 名無しさん [sage] 2024/09/02(月) 20:30:12.61 ID:DRbYgxmn >>310 他部署？同僚？ 無理しないで良いからね？と優しく言わなきゃ http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/311
312: 名無しさん [sage] 2024/09/02(月) 20:48:13.21 ID:+o2Qxjk/ さてさっさと選考結果伝えりゃいいのにな。どこもかしこも手間かかってんだお。 http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/312
313: 名無しさん [] 2024/09/02(月) 20:49:57.37 ID:/ceaWi8V 閑散期は暇すぎるんだがスレの人はどんな感じですか？ 今週は出社して暇つぶししてます http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/313
314: 名無しさん [sage] 2024/09/02(月) 20:52:22.25 ID:ZGZjeBLk 昇格試験何回落ちたら呼ばれなくなるんだ？ http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/314
315: 名無しさん [sage] 2024/09/02(月) 20:56:24.94 ID:+jftBwha 閑散期は無いけどリモートなのでテレビ付けて仕事してる NHKBSのメジャー中継や犬猫モノがお気に入り 暇そうにしてると人員削減しようとする部長課長いない？大丈夫？ http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/315
316: 名無しさん [sage] 2024/09/02(月) 21:17:24.01 ID:8qktluVa >>315 別に良いよ どうせ数年で異動するから http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/316
317: 名無しさん [sage] 2024/09/02(月) 21:22:06.35 ID:iHer/C6I >>313 常に何らかの仕事があって時間に追われてる 大半はブルシットジョブだが つい最近もわざわざ稼働かけて生産性を下げるような新施策が始まった この会社バカなんじゃないかと思い始めてる http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/317
318: 名無しさん [sage] 2024/09/02(月) 21:27:33.18 ID:wMwmJVn7 >>315 犬のお仕事と世界猫歩き俺も好き >>317 幹部の思いつきで社員振り回して効果検証しない何時ものN仕草 http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/318
319: 名無しさん [] 2024/09/02(月) 21:45:35.46 ID:7T3733X7 幹部も若い頃は幹部の思いつきに振り回されて「無駄だなー、馬鹿らしいなー」と思ったであろうに、なぜそれをやってしまうのやら。 http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/319
320: 名無しさん [sage] 2024/09/02(月) 22:02:23.43 ID:+oSo5TuR ちょうど4年前にTV壊れて、大画面でyoutubeやABEMA観れるTVに買い換えたんで、それら観ながら仕事する習慣がついてしまったわ http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/320
321: 名無しさん [sage] 2024/09/02(月) 22:08:41.91 ID:+oSo5TuR それまで全く見る機会の無かったワイドショーも見る習慣もついてしまったんで、4年前初めて玉川やミヤネの顔も見た http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/321
322: 名無しさん [] 2024/09/02(月) 22:10:50.95 ID:hU9VED6p >>303 ヒント Mega BIG http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/322
323: 名無しさん [sage] 2024/09/02(月) 22:13:20.65 ID:iHer/C6I >>319 「俺はあの頃のバカ幹部どもとは違う」 「俺の考えは正しい」 こんな選民思想なんでしょ 当然ながら五十歩百歩だし、思い付きを部下が拾ってくれてるだけ(→拾うの止めたらいいのにな) 新しいこと始めても古い陳腐化した仕事もそのまま残るから社員は疲弊していく一方 ほんと無駄な仕事が多すぎ http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/323
324: 名無しさん [sage] 2024/09/02(月) 22:17:07.60 ID:vvgzSR74 >>321 テレビやワイドショーとか馬鹿にしてたけど見てると話題広がるよね 普通の人間が斜に構えるとズレて変人になるだけだった http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/324
325: 名無しさん [sage] 2024/09/02(月) 22:40:44.71 ID:N3QlobkF 万博案件大変らしいけど、KやSも食い込んでるのかな？ 東京五輪はKに美味しいところ持ってかれたんでしょ？ http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/325
326: 名無しさん [] 2024/09/02(月) 22:42:03.21 ID:/ceaWi8V >>317 無駄なタスクを減らした所で大して仕事も降ってこないという… http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/326
327: 名無しさん [sage] 2024/09/02(月) 23:09:37.79 ID:Ij8M1XhO 主要会社本社勤務ワイ 忙しいフリしてリモートでボケッとしながら残業代を稼ぐ http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/327
328: 名無しさん [sage] 2024/09/02(月) 23:11:27.65 ID:+jftBwha >>326 仕事したいなら異動すれば http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/328
329: 名無しさん [] 2024/09/03(火) 00:25:03.22 ID:WVY/jpAo 連続3回面談案内きた人とかいるの？4回とかの強者もいるのか？ 肌感覚、さすがに3回までが限界な気がするけど http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/329
330: 名無しさん [sage] 2024/09/03(火) 01:02:07.98 ID:BBAcapfL 旧制度のG1は7年連続受けてる人いたらしい 又聞きだから詳しくは知らないけど、5年連続とか珍しく無かったと思う http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/330
331: 名無しさん [sage] 2024/09/03(火) 01:23:15.25 ID:zFV/WKLp グレード制になってからは変わったかもだけど、旧制度（の終わり際）では50になってからEX1になった人はいなかった 実際は40超えたあたりから下がって行くし45超えるとほぼ見込み無い HRの説明動画に内訳がある だいたい35超えたぐらいから課長チャレンジだろうからそこから数回落ちたら40になって そうなると後からくるデキる30代と比べられたら勝てないよね http://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1724909841/331
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