[過去ログ] ぶっちゃけJGで昇格していくのに必要なこと 79 (1002レス)
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230: 2024/07/05(金)11:12:29.83 ID:sPtmvD4b(1/4) AAS
大手コンサルでも1day選考会とかあったりするから1日で最終までやって翌々日には連絡来るんだよな
435: 2024/07/07(日)22:13:31.83 ID:U+2y7LPe(1) AAS
>>414
そんなことしたら異動させられそうだが、よほど出来る人材なんだな。
443: 2024/07/07(日)23:09:35.83 ID:94zgS0Ux(1) AAS
>>441
課長は流石に必要な気が。
承認スピードの問題で課長通す必要ないのかもしれないけれども。

主査無くそうとしたのは個人的に賛成だった。
仕事しない人が多かったからだけど、結局戻してしまったね。
519: 2024/07/09(火)15:51:45.83 ID:/dvfISPs(1/2) AAS
>>516
スーパーフレックスやリモートワークが当たり前になって、以前であれば時短勤務(育児・介護)や在宅勤務申請していた社員が特に申請すること無く業務遂行が出来てる実態があるので、表面上は育児・介護状況が見えないまま人事異動受入をしてしまうケースが増えると思われます。
この辺のミスマッチが発生した場合の責任の所在が人事なのか出す側の上長にあるのか難しいところですね。
533
(1): 2024/07/09(火)21:51:29.83 ID:ejDBCctp(1) AAS
プライベート潰す前提なの頭おかしいわな
884: 2024/07/13(土)22:21:27.83 ID:ay3WTKi8(1/2) AAS
流石にNTT関係無くね?
共働きなら他社より良い方
918
(1): 2024/07/14(日)07:52:18.83 ID:O48tWfTk(1) AAS
>>906
出社して会社にいれば部下から傅かれて自尊心満たされるからな
出世の醍醐味の一つだよ
919
(1): 2024/07/14(日)08:05:56.83 ID:bXZ37Qu9(1) AAS
>>918
へぇ、そんなことでしか自尊心満たせないのか
表面的に傅かれてるだけであって実際は煙たがられてる事も理解できてないんだとしたら相当な脳タリンだが
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