[過去ﾛｸﾞ] ぶっちゃけJGで昇格していくのに必要なこと 103 (1002ﾚｽ)
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182: 04/06(月)11:04 ID:6ixaqaE1(2/2) AAS
>>181
え？部署によって変わるの？
183: 04/06(月)11:05 ID:vuzXFeA7(1) AAS
新人はmax20じゃないの
分割付与されるから勘違いされがちだけど
184: 04/06(月)11:25 ID:2ZPb8t5H(1) AAS
情報漏洩女は今日どんな顔して勤務してるんだろうか
あんな事しちゃうくらいだから図太く仕事してそう笑
それとも自宅謹慎かな？
185: 04/06(月)11:26 ID:VNimvuep(2/3) AAS
昨日話題になった東の女性社員、今日出社したのかな？
上司から呼び出し受けたのかな？
186(1): 04/06(月)11:31 ID:Uqo4wLQq(1/2) AAS
多分、あれが広まった時点で休日だから上長から個人携帯に鬼電来てると思う
おそらく今日は事情聴取という名の詰めをしてから始末書
明日からは通常業務復帰
ちなみに男なら特例の5ピン異動で機密情報を殆ど扱わない部署に異動
187: 04/06(月)11:32 ID:ubm+7710(1) AAS
SNS漏洩の自己顕示欲マシマシ女、こんなのが同じN社員かと思うと悲しくなってくるわ
しかもマンブーストであっという間に昇格だろ？ホンマさぁ…
188(1): 04/06(月)11:47 ID:+Blg/sz/(1) AAS
居づらくなって自己都合退職しない限り、そのへんの男よりは普通に出世できると思う
189(1): 04/06(月)13:21 ID:XwgPp3oi(1) AAS
>>186
変な時期に移動するのってそう言うことなの？
190(1): 04/06(月)13:36 ID:RNQSFV29(1) AAS
機密情報扱わない部署なんてあるんかね
191: 04/06(月)13:51 ID:Uqo4wLQq(2/2) AAS
>>189
異動先が成果出ててかつ組織内ではどうにもならないレベルで重度の人不足とか本人の家庭の事情みたいなのもあるがやらかした人が異動するのも変なタイミング
具体的には上期の異動は定期人事異動が前後したり組織改編での異動がほぼだが下期の異動は何かが起きてる
192: 04/06(月)17:59 ID:iMddQJta(1) AAS
>>190
庶務2課
193: 04/06(月)18:30 ID:VNimvuep(3/3) AAS
日テレの件はYahooトップに来たぞ
日テレ「ZIP!」シフト表や入館証がSNS拡散か、日テレ「重く受け止める」制作スタッフの情報管理を指導
外部ﾘﾝｸ:news.yahoo.co.jp
194: 04/06(月)18:45 ID:grGDU7Nl(1) AAS
これまでの傾向的に東だけじゃなくてグループ全体に波及してくるのが辛いわ
195: 04/06(月)19:39 ID:jjAoo92u(1/2) AAS
日テレで話題吹き飛んだね
196: 04/06(月)20:14 ID:5ZdgjMEu(1) AAS
世間的にはマスゲームのほうがよっぽど何やってるのって感じだろうしね
197: 04/06(月)20:56 ID:aYY1PtXK(1) AAS
そちらはもうNの世間ズレ数十年変わってないノリ
198: 04/06(月)21:23 ID:W9kjq6Af(1) AAS
>>188
当たり前だろ。昇格は名前書けば合格だよ。
199: 04/06(月)22:21 ID:jjAoo92u(2/2) AAS
子会社のソルジャーに出向したい
200: 04/07(火)04:02 ID:9aJjHFTF(1) AAS
スキルアップしたいなら子会社ソルジャーの方が全然やりがいあっていい。燻ってた案件無事終わらせたとか少し成果出すだけでもしょっちゅう報奨金とか出るし
201: 04/07(火)08:05 ID:6WNgv+6a(1) AAS
東の件が3行ほど書かれてる
「芸能人沢山会えて…」日テレ番組スタッフも情報漏洩、続出する“新入社員”の炎上騒動
外部ﾘﾝｸ:news.yahoo.co.jp
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