[過去ログ] ぶっちゃけJGで昇格していくのに必要なこと 77 (1002レス)
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963
(2): 2024/06/11(火)19:35 ID:nJXnjH59(1) AAS
40歳でG1って遅いの?
964: [age] 2024/06/11(火)19:47 ID:VXVdm3wH(1) AAS
>>963
いたってふつう
965
(2): 2024/06/11(火)19:53 ID:y8yvwv9Z(2/3) AAS
周りの話聞いてると技術力や専門知識を必要とされない部署ほど高い評価取ってるのは気のせい?
そのせいか所属部署のここ1〜2年の離職率めっちゃ高いんだが
俺も30代になったしそろそろ転職かな、、、
966: 2024/06/11(火)19:56 ID:y8yvwv9Z(3/3) AAS
人材流出とかなんとも思ってないんかね?うちの会社は
967
(2): 2024/06/11(火)20:02 ID:dCtc15mp(1) AAS
2年連続で行動評価Aでしたが、昇格の予定はないっぽいです。
昇格基準は?
968: 2024/06/11(火)20:05 ID:OXOHd6dP(1) AAS
>>965
この6月も退職者続出しそう
評価制度はおかしい、資格取れ言ってる上層部は資格取ろうともしない、外向けにも虚偽発表ばかり、こんな会社でエンゲージメントなんて高まるかっての
969: 2024/06/11(火)20:06 ID:FfFwpPTN(1) AAS
そして株価は今日も下がり続ける
970: 2024/06/11(火)20:07 ID:LQuZlI65(1) AAS
>>965
結局、ゼネラリストも必要
971: 2024/06/11(火)20:08 ID:Uco8wTi1(3/3) AAS
家族サービス忙しくて資格なんていちいち取ってられんのだろ。
972: 2024/06/11(火)20:34 ID:tjr5aKcL(1) AAS
>>967
同じく
973: 2024/06/11(火)20:53 ID:ZKOh1FmR(1) AAS
幅広く知識持ったゼネラリストは必要だと思うがそれがない伝書鳩が多すぎなんよな。右から来た情報をフィルタリングしたりアレンジしたりして左に流す。何も価値を生みだしてない。それでもやってる感でてれば評価とれちゃうという。
974: 2024/06/11(火)21:06 ID:eNhjjdLv(1) AAS
>>954
行動Aは必須じゃないかな?
基本的にひとつ上のグレードの業務がこなせるから昇格させるってスタンスだから。
あと昇格は枠と組織の順位あるから、ほとんどデキレースでしょ。
975
(1): 2024/06/11(火)21:25 ID:CBzfT4BO(1) AAS
G1昇格面談案内まだー?
976: 2024/06/11(火)21:56 ID:1a0lh/5v(1) AAS
>>949
システム導入前の業務標準化は基本中の基本ですよね
あと現場レビューからの仕様変更もどうにかしてほしいですわ
今回もそれが原因ではと思ってしまう
977: 2024/06/11(火)22:09 ID:z4+mWcWQ(1) AAS
平均よりはちょい上くらいの社員でG3って何年かかる?東で
978: 2024/06/11(火)22:21 ID:Vr32AFI2(1/3) AAS
>>975
昨年は7月中旬とか下旬に案内来たって書き込みが多かった気がする。G2までは遅い人だと8月入ってから案内来たって人もいた。
979
(1): 2024/06/11(火)22:25 ID:Vr32AFI2(2/3) AAS
>>967
旧制度だと在級3年で1年目はなんでもOKで2年目3年目にA連続2回、もしくは在級4年以上だと最後がBAもしくはAAで対象だったと思うが、新制度では違うのか。在級年数の縛り無くすとか言ってるのに新制度A連続2回で昇格対象外って、、、。
業績がポアとかウンコだったり下位グレードの必須資格なしとかじゃなくて?
980: 2024/06/11(火)22:28 ID:Vr32AFI2(3/3) AAS
>>954
行動Sは対象外ですまた1年間頑張りましょう
981: 2024/06/11(火)22:29 ID:c8XkPGYH(1) AAS
>>979
ポアわろた
たしかにローンの支払いプランがポアされるよなw
982: 2024/06/11(火)22:32 ID:V86oqgYG(1) AAS
明日あたり7月異動決裁承認か
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