[過去ログ] NTTフィールドテクノ 23ch (1002レス)
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516: 2023/03/14(火)22:35 ID:aHjdcu4m(2/2) AAS
詳細は当事者に聴取
517
(1): 2023/03/15(水)08:05 ID:M/s2Qyr3(1) AAS
>>487
西の年寄りなんか西所属のくせに高卒のバカ年寄り掃いて捨てるほどおるわ。マジでバカは自分のバカさ加減を弁えろ。
518: 2023/03/15(水)13:06 ID:QDj0wCDG(1) AAS
NTTグループ、2%ベースアップ+一時金10万円に対し、
会社側、一時金は拒否の模様

NTT労働組合
コミュニケーションズ本部
Facebookリンク:nttunion.comhq

~膠着した状況を打開し、要求の前進を図るため重大な決断を図りました。~

どんな
決断だ?
519: 2023/03/15(水)16:55 ID:vtUje6Sg(1) AAS
一時金捨ててベースアップに絞るみたいなこと書いてた
520
(1): 2023/03/15(水)19:48 ID:qQiECp32(1) AAS
外部リンク:www.bloomberg.co.jp

3300円でだけつ。アホらし。
521: 2023/03/15(水)19:57 ID:Bq3ey6Sc(1) AAS
転職しなければ一生安月給
522: 2023/03/15(水)23:40 ID:fWfPNmPp(1) AAS
みなさん、職場集会の質疑で組合に問いかけるべきテンプレを公開します。
私の意見ですが、、。
====================
連合が5%を基準にしてるのに、最初から下回った要求をしたことにとどまらず、世の潮流を無視した会社回答にストもしなかった組合に失望です。

組合員に春闘結果やスト見送りへの賛否に関するアンケートを取り、結果の公表と、総括をしてくれませんか?

組合は、妥結理由をいつも自己正当化してますね。組合員の感覚と乖離しており、心は離れるばかりです。

組合員アンケート結果をもとに、妥結内容とスト見送り判断の妥当性を振り返り、自己正当化をしない総括をしてください。

それが、組合員の団結・協力と、会社への発言力強化に必要です。
省1
523: 2023/03/16(木)02:26 ID:mamQIQ+Y(1) AAS
高い組合費をとってるくせにろくな成果をあげられてない執行部や専従のバカはきちんと責任を取れよ
524: 2023/03/16(木)13:06 ID:ZOHBzpyj(1) AAS
お前らBSから「ノルマのない奴らに何を頼んでも無駄」
っておまえらが労働組合に言ってる事と
同じ事を言われてるんだよ(笑)
525: 2023/03/16(木)14:01 ID:FHM2ZyGs(1/4) AAS
>>520
主要会社は約1%ベアだけど
グループ採用はそこから0.9掛けの2,970円な
特別手当の方は0.8掛け
526: 2023/03/16(木)15:13 ID:J2HSYTgN(1) AAS
西社員だけじゃねーか、3300円
それ以下て、
527
(1): 2023/03/16(木)15:16 ID:EZckfb/K(1/3) AAS
>>517
×西の年寄りなんか西所属のくせに高卒のバカ年寄り掃いて捨てるほどおるわ。

添削してあげるよ

〇西所属のくせに高卒のバカ年寄り掃いて捨てるほどおるわ。

中学からやり直しだな
お前が弁えろ
大バカ!
528: 2023/03/16(木)15:34 ID:FHM2ZyGs(2/4) AAS
組織全体で差別が大好きなんだから仕方ない
数年前までの春闘は西日本社員のことだけを「社員」って書いてて
組合的にもグループ採用は社員ですらなかった
529
(1): 2023/03/16(木)17:16 ID:EZckfb/K(2/3) AAS
差別と能力差は自ずから違うよ
530: 2023/03/16(木)17:39 ID:FHM2ZyGs(3/4) AAS
>>529
入社の経緯だけで能力が永続的に決まると思っていらっしゃる?
とんだ特権思想だわ
531
(1): 2023/03/16(木)18:03 ID:EZckfb/K(3/3) AAS
永続性には触れてないよ
マイナスでなくプラスが必要とされるだけ
532
(1): 2023/03/16(木)20:25 ID:FHM2ZyGs(4/4) AAS
>>531
何が言いたいのかわからんなあ
同じレベルのプラスを成したとしても10もらえる人間と8しか貰えない人間がいるのが
公平で合理的なのかって
533: 2023/03/16(木)22:24 ID:U8xc5nyw(1) AAS
>>532
言いたいことは分かるが、日本企業で子会社は8割カットみたいなのは珍しくないし、経営としては合理的
給与差を承知で入っている以上、耐えられないなら転職か西登用を受けるといいよ
534
(1): 2023/03/17(金)01:13 ID:GOFXK+IM(1) AAS
>>527
いつまでも安い給料しか社員に払えないクソ会社にしがみついてるお前がバカだろ?年収1000万円に一生辿りつかないゴミは黙ってろよw
535: 2023/03/17(金)07:16 ID:+ayDWXF3(1) AAS
どっちでもいいけど本社行くと自分より給料の高い西の後輩の面倒というか仕事の尻拭いしないといけなくなるのきついぞ
大抵温室育ちかプライド高め。
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