SES(客先常駐)エンジニアの集会所 37 (686レス)
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94(1): 09/06(土)03:02:48.45 AAS
元請けのプロパーから勧誘されてどうするか迷ってる
SESの立場でPL補佐とか周りのメンバーフォローをするのは割と気楽にやれたけど
PMとしてがっつり責任を持ってやれるかどうか
186(2): 09/09(火)17:44:21.45 AAS
内定がでた自称IT企業の人材派遣会社の条件通知書見たら
基本給21万円
交通費3万円
賞与なし
交通費込みで想定年収340万円
となっててゴミみたいな給与だった
こんなの生活できないじゃん
248(1): 09/10(水)21:01:26.45 AAS
>>247
違法だよ。
でもね労基行っても動かないし国が派遣後押ししてるからね。
SES経営者何やっても許されて笑い止まんないだろうね。
残業代の全額搾取は流石に酷すぎるわ
359(1): 09/15(月)21:38:08.45 AAS
今月ノルマ達成のために今日もサビ休出。
SESって祝日多い月は最悪だな
389(1): 09/16(火)22:34:43.45 AAS
プロパーよりレベル高いならなんでお前らの収入低いわけ?マゾ?
412: 09/17(水)13:32:50.45 AAS
>>408
それも良い仕事を取ってこれる営業のお陰
そしてここ最近は外注コストを削減するためにAI導入を進めてる
SESと言えど、その出費は少なくないからね
440(1): 438 09/17(水)18:40:30.45 AAS
具体的には以下に書いてある通りなんだが
https://nsrh.jp/column028.html
労働基準法には試用期間についての記述はない。
だが実際裁判例がある。
試用期間中において、学歴詐称やクビにできるほどの勤務不良がないかを見極める期間としており、クビにできるほどの場合に試用期間中の解雇が有効になった判例が多いそうだ。
511: 09/19(金)05:38:15.45 AAS
>>507
単に名前と実態が合ってないから
デスクワークしかやったことない人らは教師と同じくらい世間を知らない
土方のツラさをわかっていない
571: 09/20(土)08:05:34.45 AAS
下請けとフリーランスは戦々恐々としてるのに、二次受け以降の中抜きは他人事
AIにも疎いので、AIに何が出来て何が出来ないのかの理解度も低いし
635(1): 09/21(日)13:16:12.45 AAS
>>634
彼女とエッチして裸で抱き合って寝てると治るよ
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