[過去ﾛｸﾞ] イオンの社内事情 Ｖｏｌ.53 (1001ﾚｽ)
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268: あ 2014/08/10(日) 20:52:40.71 ID:/6JWJxE+0(1)調 AAS
食品のみなさん台風で在庫過多大丈夫ですかー？
269(2): 名無し 2014/08/11(月) 06:36:09.61 ID:TjpaNQqp0(1)調 AAS
OPマネなのにM２落ちたよ…
確かに面接のでき良くなかったが…
だが
会社の方針がわからん…
270: あ 2014/08/11(月) 07:20:33.79 ID:8bn9Oaoy0(1)調 AAS
>>269
ざまぁぁぁぁwww
271: あ 2014/08/11(月) 08:48:19.75 ID:JPAfMibPi(1)調 AAS
「部下社員の規範となって、サビ残を率先して行い、骨を埋めるつもりで職務に励みとうございます。」とか面接で言わないからー(^^)
272: はげ 2014/08/11(月) 10:43:58.54 ID:qKkFW/Bx0(1)調 AAS
惜しかったな、Ｍ２でＯＰなら時間管理でおいしいよな。
うちのＭ２ＯＰも一番時間外すくない、サビ残なしで。今のうちだけかもしれんが。
273: あ 2014/08/11(月) 10:47:18.42 ID:Y6nhkDd40(1)調 AAS
>>269
OPマネってM2確定な程凄い仕事なの？
M1でやってる人はあまり居ないの？
M2って大店舗の主任かM1課長、あとは本部の人が受かるイメージだけど。
274: い 2014/08/11(月) 11:04:14.65 ID:19lkFZ5F0(1/2)調 AAS
どんな試験？５桁の計算とかあるの？
275: い 2014/08/11(月) 18:16:41.01 ID:19lkFZ5F0(2/2)調 AAS
そうそう。リッターって上に乗せるのは古いやつ？
左の前から埋めてケツまで行ったら新しいやつのケツはスカスカに
なったとしてもおｋなの？
276: 恩 2014/08/12(火) 01:45:31.56 ID:LGZB7Tn20(1)調 AAS
食品オペ主任って面接のネタになるような仕事してんの？
277: 軽快 2014/08/12(火) 02:03:39.94 ID:61/u6EIw0(1)調 AAS
三重県にまだ特別警報出てるの？
278: 名無し 2014/08/12(火) 06:07:07.58 ID:/kJovvxN0(1/2)調 AAS
正直ネタが厳しいよ…
279(1): 名無し 2014/08/12(火) 06:23:26.81 ID:/kJovvxN0(2/2)調 AAS
だったら主任に戻して欲しいって話…
大型店の主任を経てOPやらして、面接通さないって…
因みにOP主任ではなくOPマネだよ…
実は大きな違いがあるのに認知度低い…
会社の動機付けは「将来の幹部候補」…
ようは「主任は卒業です」って事なのに…
主任に戻って欲しいよ…
280: あ 2014/08/12(火) 07:14:00.64 ID:u7VNECz60(1)調 AAS
位置付けとしてＯＰマネって課長代行だろ。
って言っても実際はどこも人員不足で、結局店だしとかレジ応援で都合よく使われてるだけだろ。
確かにネタはないかもな。
来年がんばれ
281: あ 2014/08/12(火) 09:22:57.25 ID:lQzdcfN70(1)調 AAS
>>279
ごめん、嫌味のつもりも全く何も無いんだけど
OPマネがそういう扱いだって全く知らなかったわ。今知った
確かに認知度低いな。食オペ主任とかを指してると思ってたわ
食品以外の他の部署にいると結構みんなわかってないのいるんじゃ？
282: あ 2014/08/12(火) 10:43:32.76 ID:72wqUGfZi(1)調 AAS
M2なんかになりたい？
毎月250時間は働くよ
283: あ 2014/08/12(火) 14:55:08.93 ID:8QDh0kBY0(1)調 AAS
J3平社員やM1主任でプライベートを充実させるか出世するか人それぞれ
まあプライベート充実っていっても転勤多いから落ち着かないけど
284: う 2014/08/12(火) 20:24:36.08 ID:3yFulMc80(1)調 AAS
でも明らかに自己都合なのに転居停止にもせず
実家近くの店舗に何年も居座り続けてる人いますよね？
285(1): あ 2014/08/12(火) 22:47:36.35 ID:DE5ymBDM0(1)調 AAS
Ｊ３やＭ１だと、独身なら不自由しないとは思うけどね
結婚子持ちだと平均水準のプライベート充実は難しいんじゃない？
東証一部上場＆小売トップとはいえ、あの激務にしては薄給・・・
286: あ 2014/08/13(水) 00:09:49.11 ID:p5zzv0Tn0(1)調 AAS
まず休みの日でも出勤当たり前の店、というか食品の風潮どうにかしてくれ
287: い 2014/08/13(水) 00:09:56.79 ID:0pS34p1t0(1)調 AAS
無断欠勤したら一日で安否確認メールがくるの？
それに返さなかったら即クビ？
ロッカーの鍵は郵送で返却でおｋ？
288: あ 2014/08/13(水) 01:20:38.67 ID:H3or7/BD0(1)調 AAS
OPマネや旧食品課長代行って残業や休出(飛ばし含む)の多い食品課長の業務分散かつ
次期食品課長の育成ってポジショニングで作られた割りには
どこの店ももて余してるよね、酷い店だと課長と勤務調整すらしてないとか
課長が仕事丸投げしてるだけとか
同じような感じでデジタル課長もハード主任と変わらなかったり
同友店販促課長も販促主任と変わらないし
旧マイカルの役職削減で溢れた課長級職のために無理矢理作ったんじゃないかと邪推してしまうわ、、、
289: 本日 2014/08/13(水) 06:23:17.71 ID:WuRpQzmi0(1)調 AAS
体調不良のため休みます。
290: あ 2014/08/13(水) 22:59:05.74 ID:NXyZAmbl0(1)調 AAS
>>285
来年からM職以上のボーナス分散で間違いなく年収下がるよな。
つか、冬ボーナスも人事ニュースの基準賞与通り出るかすら危ういけど。
291: 名無し 2014/08/13(水) 23:11:55.47 ID:fDe6iJes0(1)調 AAS
皆理解が早いよ…
わかって貰えて嬉しいよ…
もはや自分がOPマネなのか課長代行なのか…
いっそ雑用マネとかの方がしっくりくるよ…
あなたは雑用しかしていないので面接は厳しいです…
主任はネタが豊富なので合格です…
主任以下の扱いと業務内容…
M２には興味ないけど何かが変だよ…
来年？
いる自信がないよ…
292: 店だし常套 2014/08/14(木) 01:22:29.12 ID:T5lGTx430(1)調 AAS
つうーか、面接のネタ作るのは職位、職種じゃなくて自分自身だろ。
オマエらすでに終わってるな。来年と言わずに今すぐ辞めて消えろ。さいなら〜。
293: 涙 2014/08/14(木) 03:20:28.07 ID:V43MMC6U0(1)調 AAS
赤字の店はどこもギスギスしてるのだろうか…
課長は主任をいびり、主任はその部下をいびり…
294: 転職組 2014/08/14(木) 04:27:12.60 ID:rCziPhGuO携(1)調 AAS
これでも小売りの中ではマシな部類だよ
ただ、なんかズレてるんだよな
まず社員を頭数でしか考えられないこと
キッズの主任を水産に放り込んで、いきなり包丁握れると思うならアホだろ
細かいことだと食品の見切り、定番から移してワゴンに集めて売るのなら元の値段がいくらで何割引きなのか、わかるようにするべきでしょ
どうして値引き後の価格しか書いてないシールを貼るんだよ
見切りで購買意欲を掻き立てるのに大事なのは価格そのものより、定価から何割引きなのか、だろ
例え少々高くても元の値段の半額とわかれば、すく捌けるのに
肝心なところで消費者の心理やニーズが掴めてないから
無駄なイベントばかり
「対象商品お買い上げで〜プレゼント」とか、肝心の対象商品が何なのか書いてなくて、
お客に聞かれても現場の社員すらわからんとか、何回あったことだろう…
295: 名無し 2014/08/14(木) 07:16:30.07 ID:7sQom93i0(1/2)調 AAS
君には少し難しかったね…
面接のネタ作りやすい職務とか職責があるんだよ…
君も少しは真剣に頑張りなさい…
多分君よりかは会社に必要とされているよ…
本気で馬鹿な奴だね…
296: へ 2014/08/14(木) 07:54:12.26 ID:04uukBHj0(1)調 AAS
Ⅿ２課長でも残業に差がありすぎるな。マーケ課長なんか時間通りだし。
M２の課長は食品が群抜いてるけど、衣料住余暇の課長も店しだいだけど、
長時間働いてるよ。
297: あ 2014/08/14(木) 08:26:36.36 ID:S5AIrswm0(1)調 AAS
M2に興味ないと言いながらグダグダ連投。
聞かれてもいないのに来年いるとかいないとか。
面接官ＧＪだわ。
298: 名無し 2014/08/14(木) 08:57:36.16 ID:7sQom93i0(2/2)調 AAS
馬鹿か?
聞かれなければ書き込みしてはダメなのか…
興味がないのは事実…
確かに面接官はGJ…か…
299: あ 2014/08/15(金) 18:37:32.27 ID:1Kvy4TK/0(1)調 AAS
盆商戦ｵﾂｶﾚﾁｨｰｯｽ！
社員に取っちゃ６連勤待ったなしの曜日周りだったけど
例年に比べてどんな感じだった？
300: , 2014/08/16(土) 01:55:06.58 ID:HrimTs410(1)調 AAS
スーパードライの在庫多すぎ。
誰か飲んで？
301: あ 2014/08/16(土) 12:36:42.22 ID:xIKUtI6M0(1)調 AAS
例年通りフレッシュデザートの値引き祭りッスww
302: あ 2014/08/16(土) 17:47:31.90 ID:NYoY6d5AO携(1)調 AAS
あ
303: おっぱいちゃん 2014/08/17(日) 18:30:18.18 ID:ZGtPylB20(1)調 AAS
わたし女だけど、イオンが好き。
304: 東 2014/08/17(日) 21:12:44.64 ID:86wp3Pix0(1)調 AAS
日立物流（2） のスレより
728 ：FROM名無しさan：2014/08/14(木) 23:01:52.55
この会社、うんこして手洗わない奴大杉。その手で食品扱ってるからワロスwww
305: 北 2014/08/18(月) 02:32:15.54 ID:XPgaqpn30(1)調 AAS
熊野の花火大会いつですの？
306: 東海 2014/08/18(月) 23:16:30.82 ID:tf1ldUpeI(1)調 AAS
家の都合で・・・と辞めてった子が
タウンワークを持ってるのを見た。
「別に家の都合じゃない」というのは
原因以外が みんな知っている。
給料はいいかもしれんが、
パワハラが酷いので辞めて正解。
僕も試験に受かり次第、辞めます。
さようなら。
307: パート店員の愚痴 2014/08/19(火) 01:02:41.40 ID:1uyVrpHRO携(1)調 AAS
あの大デブ糞害児知恵遅れの野郎いっつもいっつもレジの所に寄ってきてオレを睨み付けやがって気持ち悪い(怒)
レジにお客様が居てもあの害児知恵遅れ糞デブはお構い無しやからな(怒)
しかも時にはレジ前で寝転がったり座り込んだり…
警備員呼んで害児知恵遅れ糞デブ野郎を撤去してもらってもまた直ぐにレジに寄ってくるからなぁ
ホンマにあの糞デブ害児知恵遅れ野郎をなんとかしてくれマジで
ホンマ奴を逮捕して保健所なり収容所なり連行してくれ
308: 鬱病利権 2014/08/19(火) 05:07:50.14 ID:exNqRDs60(1)調 AAS
モールにはびこる精神病をどうにかしてくれ。同じ売場に2人も入れるな
309: ムレ 2014/08/19(火) 20:56:26.58 ID:02SKvmMZ0(1)調 AAS
精神病にしちゃいます抽選会
310: たけし 2014/08/20(水) 00:38:24.45 ID:Vj+jA0nLO携(1)調 AAS
パート嫌がらせでリストラされた にどとイオン行かない買わない
311(1): い 2014/08/20(水) 03:58:34.57 ID:Qn0MGdMh0(1)調 AAS
ここのカスは愚痴ばかりで質問にもレスなしかよｗ
312: 2014/08/20(水) 04:02:52.00 ID:bjfnaPWF0(1)調 AAS
>>311
義務でもなんでもないからなｗｗ
313: 鬱病利権 2014/08/20(水) 05:16:15.11 ID:8d+pfk610(1)調 AAS
精神病5%OッFF〜♪
314: 熱湯 甲子園 2014/08/20(水) 14:24:22.71 ID:TIxdByFq0(1)調 AAS
今日は休んで高校野球見てますよ、
三重高校 頑張れ！
315: あ 2014/08/20(水) 14:25:48.35 ID:eps8rgxx0(1)調 AAS
外部ﾘﾝｸ:www.nikkei.com
ホームセンターが2013年度の業績で明暗を分けた。
トップはダイユーエイトの403億円。積極出店の効果が出たもようだ。
316: ｷﾞｷﾞ 2014/08/20(水) 17:02:17.85 ID:46MhpyqX0(1)調 AAS
土砂崩れ災害の後で不謹慎かもしれないが。。
祇園イオンって言いにくいのな
317(1): 異動 2014/08/21(木) 04:38:36.16 ID:b33dyD7b0(1)調 AAS
隣の県に異動が決まったんだけど、引っ越ししていいのかな？
通勤時間は今が40分で新しい所が60分。
誰に聞けばわかるかな。ちな小さい店だから総務がいない。
318: キッチー 2014/08/21(木) 06:54:03.24 ID:O0TkzUXS0(1)調 AAS
鬱病利権反対！
319: あ 2014/08/21(木) 09:29:55.51 ID:fQvHI65Y0(1)調 AAS
>>317
基本商圏に住むのが前提だから許可出ない方がおかしいよ
320(1): あ〜 2014/08/21(木) 11:17:05.65 ID:X1Wl49ojO携(1)調 AAS
長コミュで長年頑張ってきましたが
もう限界なので
年末前に辞めよう思います
理由は…パワハラ…
売場移動も考えたけど
この会社にいることが苦痛になってきたからもう無理だ
321(1): 南関東 2014/08/21(木) 15:36:41.79 ID:zd9sM9Y20(1/2)調 AAS
一回揉めたシャインに目をつけられ、職場に行っても仕事させてもらえなくなった。
もともと私がやるはずの仕事は、出勤時には何者かによって済まされている。
仕事を乞うても無視。仕方なく現場のコミュの手伝いして一日終わる。
322: あ 2014/08/21(木) 15:56:33.11 ID:0j6mhyGF0(1)調 AAS
>>321
それで今まで通り給料もらえるんだからいいじゃん
323: 名無し 2014/08/21(木) 15:58:26.75 ID:GthQm1Ge0(1)調 AAS
画像ﾘﾝｸ
324(1): あ 2014/08/21(木) 19:10:26.59 ID:BUaBzjWf0(1)調 AAS
>>320
やめる直前にパワハラの証拠残して
通報するなり、かき乱してやるといいよ。
325: sage 2014/08/21(木) 21:06:36.82 ID:XYY2GH280(1)調 AAS
外部ﾘﾝｸ:itunes.apple.com
326(1): 南関東 2014/08/21(木) 23:10:39.71 ID:zd9sM9Y20(2/2)調 AAS
>>324
上司たる主任は事なかれ主義で伝えても退職を勧めるのみ。
同じ職場の人に相談しても、モノのとらえ方の問題という。
他の職場の知人に相談しても、気にすることではないとの助言。
酒飲まないと仕事に行けないくらいなのに、どうすれば・・・。
他にも同じ店で人手不足な職場はあるが、なんだかちょっと。
327: あ 2014/08/22(金) 01:21:07.40 ID:3YfClLoS0(1)調 AAS
>>326
店長に話しろ
被害者ぶらず事実を淡々とな
それでもだめならその店は腐りきってるから
チンタラ時間稼いで金もらいながら他探せ
あと酒はやめときな
自暴自棄になる必要なんか無い
328: い 2014/08/22(金) 10:21:36.41 ID:GvqcNUO40(1)調 AAS
短コミュ労働後のフードコートでマターリ新ジャンルを呑むのが楽しみ。
つーか家まで酒我慢できねーｗ
329: う 2014/08/22(金) 23:07:02.26 ID:8M3NRbab0(1/2)調 AAS
イオンモール岡山のテナントが発表され。。。。。落胆するやら笑えるやら。
やっぱりイオンはイオンでしかなかった。。。。。林原跡地が他のまともなデベロッパーに渡っていればよかったのだが。
330: う 2014/08/22(金) 23:10:19.95 ID:8M3NRbab0(2/2)調 AAS
特に飲食関係の安っぽさと地域的な偏り具合が。。。。。どうしてここまで？
このうえ周辺もふくめた環境整備がアレだったとしたら。。。。。お願いだからもう潰れてください。
331: う 2014/08/23(土) 00:51:04.00 ID:SHl0EQ0Z0(1)調 AAS
しょせん岡山
日本三大ブサイク都道府県のひとつだしな
332: い 2014/08/23(土) 03:48:47.40 ID:bpWNnSlK0(1/2)調 AAS
こんなとこでパワハラも何もｗ
台車の片付けやダンボール捨てばかりやらされてるのか？
333: キッチー 2014/08/23(土) 06:21:50.40 ID:YkGpeDiR0(1)調 AAS
エボラ鬱病これ以上広めないでね。
334: て 2014/08/23(土) 13:17:32.31 ID:Qg5zPVIY0(1)調 AAS
酒飲まないと仕事行けないって お酒入った状態で出勤してるならそれだけで駄目だと思うが
335: 底辺 2014/08/23(土) 15:12:35.18 ID:DvhyAzc80(1)調 AAS
心情わかってやれ
336: あ 2014/08/23(土) 21:02:07.21 ID:ODVVP+jy0(1)調 AAS
9月の異動はいつ内示ですか？
337: い 2014/08/23(土) 21:43:04.87 ID:bpWNnSlK0(2/2)調 AAS
酒入れるとシッコ近くならね？
白衣脱ぐの面倒・・・ちんｋ引っ張り出すだけなのに・・・
ぽまいらのとこも汚いスリッパ履かないとだめなの？
人いなかったら土足で行ってるｗ
338(3): お 2014/08/23(土) 22:54:26.26 ID:C4LTiqIL0(1)調 AAS
グロサリー主任の若い女の子を「あゆ」と皆の前で呼び捨てにするアホ店長。こいつはキッズ主任と懇意にしていて、妖怪ウォッチ零式を並ばず、抽選もせずに購入したらしい。
どこの店長もこんな腐れ外道ばかりなんですか？立派な人もいますよね？（多分）さっさとくたばれ！！K店長！！
339: あ 2014/08/23(土) 23:34:22.83 ID:7N1ppsN00(1)調 AAS
>>338
なにそれ、公にしてしてやりたいわｗｗｗｗ
やっとこさ取った週末の休みに朝から数店舗並んでもなかなか手に入らなかったのに・・・
俺も疲れるけどチビが、しょぼくれてるの見るのが辛かった。
その店長が父親として俺より有能かもしらんけど、企業人としてはクソだなー。
340: あ 2014/08/23(土) 23:39:49.79 ID:PUWI2A2U0(1)調 AAS
>>338
それ普通に通報したらメシウマじゃねーの？
341: あ 2014/08/24(日) 00:30:38.75 ID:Zb42VEZv0(1/3)調 AAS
ホームファッションの
カンパニー全体の来店客数昨対の80%って終わってるな。
既に万年昨対割れの常連になってるんだがｗｗ
なんか秋物投入されてるけど去年より更に酷くなった。
342: あ 2014/08/24(日) 00:37:45.91 ID:Zb42VEZv0(2/3)調 AAS
直近3か月でGのコミュが系4人辞めたんだが。
そして新しい人時は投入される気配なし。
原因の主任は我関せず。
泣きを見るのは売場の社員とパート。
で、感謝デー2日間は全員出勤しろ！とか
理不尽な申しつけばかり。
利益が取れなくて会社がヤバい？
ヤバい商品しか仕入れていないのに何言ってんだかｗｗ
343(1): あ 2014/08/24(日) 02:03:58.03 ID:FrULQCHj0(1)調 AAS
早朝の品だしで 1人辞めたんだが その分 頑張って倍の品だしせいとか うそだろ。
倍の賃金をだせるのか？って話。 ださないのはBLACKかい 会社の金儲けに頑張れって？ いや。
現場で指示するおっさんやおばさんは そんなこと知らねえしだって。
しかも重量物が多い なんで2Lx8本の段ボール箱を作ったのさ ２０個で320kgって時給安すぎで重すぎる仕事やん。定着率悪し。
毎日 出し入れする効率の悪さもある。 無能？ あっちこっちに同じものがあるぞ？
何年も同じ商品陳列棚 社長は何をしてんねん。 椅子に座ったままかい。 仕事せい。
オリジン しっかりしてな。 進歩がないと後退だろ。
コンビニや他社に劣ると 自滅だね。 客がこなくなる。
344: あ 2014/08/24(日) 02:49:04.67 ID:Zb42VEZv0(3/3)調 AAS
上に無能なおっさん集団がいる限り
マジでこの会社危ないかもしれんな。
近い将来マジでリストラ策出るだろうな。
しかもIYみたいにコンビニに社員を流すとか
伸びしろ大きい事業もないから。
保育所解説とかウケ狙いな事業はニュースで大盤振る舞いするけど
実にならん事業ばかり。
国内にイオンモールを3年以内に26店舗開店？
開店して5年経たずの既存店をまともに活かせないのに。
つか、直近１〜2年の新店で成功してる店ってどこ？
和歌山くらいしか成功してそうなところ思いつかん
345: キッチー 2014/08/24(日) 04:54:51.62 ID:cr85kSjK0(1)調 AAS
とりあえず精神病5%OFFからリストラでお願いします！
346(1): あ 2014/08/24(日) 16:39:43.22 ID:6R3Zo6EEO携(1)調 AAS
投入ヤバスギワロタ！ウコンドリンク0売変のあらしや！
347: あ 2014/08/24(日) 21:29:11.55 ID:lK6ZMcBA0(1)調 AAS
>>346
無慈悲な投入しといて、担会やメールで吊るし上げてくる商品部・・・
無能アンド無能
348: あ 2014/08/24(日) 21:55:07.44 ID:VmgjopKQ0(1)調 AAS
無能of無能
349: あ 2014/08/25(月) 02:38:08.60 ID:ukO+zn8m0(1)調 AAS
そろそろ潮時かな
この会社も
350(2): , 2014/08/25(月) 16:00:55.41 ID:fuzpu51T0(1)調 AAS
月次決算が近くなると、商品部が大量に送り込む。
バックヤードをどんなに整理しても、入る量が多すぎて
商品の置き場に困る。
それに加え、別の売り場や別の担当の者から理不尽な
苦情が相次ぐのも、精神的に耐えかねる。
351: あ 2014/08/25(月) 17:44:49.12 ID:hEy7pcUo0(1)調 AAS
>>350
本当にこれ。身内同士で取り合いして情けない。
商品部もワゴンでしか売れんもん送りつけやがる
352(1): い 2014/08/25(月) 20:52:24.49 ID:ti5pmI/j0(1)調 AAS
>>343
＞なんで2Lx8本の段ボール箱を作ったのさ
それなに？一番重いのは炭酸水1L＊15本だと思ったがｗ
>>338
簡単に特定されるなｗ
>>350
新商品も多くてうざい。ラーメン整理しても一日でぐちゃぐちゃ・
353: 火曜嫌 2014/08/26(火) 02:51:12.41 ID:p4j5FFzs0(1)調 AAS
今日も嫌な〜かーよーおーいーちー
354: あ 2014/08/26(火) 05:25:40.75 ID:otxh1fjS0(1)調 AAS
そろそろ課題図書読まねば…
355: キッチー 2014/08/26(火) 06:20:29.31 ID:lUfv6WXG0(1)調 AAS
分割精神病手数料無料明日からです。
鬱病利権を守りましょう。仮病で給料もらってるそこのあなたですよ。
356(1): あ 2014/08/26(火) 17:21:25.90 ID:E0MwF+P00(1/2)調 AAS
元社員で火曜だけ食品を買い物してるけど、やっぱ火曜市ネタ切れだね。飽きるわ。まあやってるときは毎週コロコロ変える考える暇なかったけど
357(1): あ 2014/08/26(火) 18:23:51.60 ID:KAWYQRMa0(1)調 AAS
>>356
ネタ切れに加えて、品質も劣化の一途を辿ってるよね
生鮮はほとんど買わずに、グロやデイリー、日用品なんかを
火曜や感謝デーに買い漁ってるわー。
358: あ 2014/08/26(火) 19:34:53.38 ID:E0MwF+P00(2/2)調 AAS
>>357
火曜市だけ売ってる安物がまずいものばかりなんだよね
自分は安くなってる定番ものとミニトマトじゃが玉だげ買います
1000円くらいかな
359(1): あ 2014/08/26(火) 22:10:08.20 ID:KbkXyIJN0(1)調 AAS
>>352
一番重いのは2リットル10本のあいつじゃね？
360: あ 2014/08/27(水) 02:10:14.57 ID:6tz96N1O0(1/3)調 AAS
第一四半期より更に赤字幅拡大してるっぽいな。
マジでオワタかもしれんね。
食品もだけど衣料住余含め売上が伸びていない。
比較的健闘してるのはHBCくらい。
ミーティングの時の空気が
半端ないくらいピリピリしててヤバい。
で、大分のイオンで毒フグの稚魚が入っていたとかなんとか、
また不祥事
外部ﾘﾝｸ:headlines.yahoo.co.jp
361: さ 2014/08/27(水) 02:38:15.96 ID:+qifbTI+0(1)調 AAS
安ければ売れる時代じゃないと思うけど…
30日31日の感謝デー、嫌だな。
362(2): 結局 2014/08/27(水) 04:05:56.24 ID:DzCexF07O携(1/2)調 AAS
店員の教育が行き届き親切で、品揃えよく商品はすぐに補充され、店内は常に清潔…
みたいなのが理想なんだが、現実は上手くいかなくて売り場はボロボロ
サービス面で勝負できないから、価額競争で生き残ろうとするが
そうすると10円20円の差に血眼になる、最も難しい客層ばかりになるのはわかりきってたこと
安さに執念を燃やす客は一度底値を知ったら、それより高い価格では買わないし、特売日以外来ない
だから過剰な安売りイベントやら何ちゃらチケット配布等を頻発しなきゃいけなくなる
ポイント5倍を乱発してたから、わくわくデーの2倍など、もはや何の訴求効果もない
一度下げた価格が当たり前になったら、それが日常となり、更なる刺激的な安さを餌として与えないと寄り付かない
安売りは小売にとって麻薬、もはや感覚が麻痺して狂っている
もう詰んでるよ…
従業員の不満に気づかず（見て見ぬふりしてるだけ？）、現場の問題を放置して
どうしてお客様のニーズを先読みして、それに応えることができるのだろう？
パソコンの画面や書類の数字操作はもう良いから
生身の人間を相手にしてください
お偉いさん方も入荷した商品を仕分けたり、大量の在庫を整理したりしてみればいいのに…
363(1): あ 2014/08/27(水) 09:31:12.00 ID:qiNzUn9I0(1)調 AAS
事業部長やら商品部長の店舗巡回見てると特に思うよね
各商品部員が巡回前に店舗で露払いした後、沢山のお供を引き連れご来店
そこから店課長も参列に加わる…どこの○朝鮮だよ
お偉いさん方って巡回（出張）の翌日はしっかり休日入れてるし
活かそうって気はさらさら無いんじゃないかな、観光のついでにくらいで
364: 笑 2014/08/27(水) 10:22:53.06 ID:DzCexF07O携(2/2)調 AAS
>>363
普段、部下に横柄な課長や主任が、まるで違う態度になるからなｗ
店員やお客様のイライラやストレスには気づかないのに、
お偉いさんの顔色だけは気にして胡麻擂りだけは欠かさないのだから
主任連中がはっきり「この出し方はウチのお偉いさんは嫌いだから変えて」とか、
「ワゴン出し過ぎだから、これ撤去して」とかご機嫌取りを欠かさない
縦に並べようと横に並べようと大した違いでもないし、
メイン通りにいくつもワゴン出さざるをえないほど余剰在庫があるのを知ってもらえばいいんだよ
こんなくだらないことに労働力割くくらいならね
あと致命的にわかってないのは、いくら外面をよくしても、働いてるコミュも制服脱げば一介の主婦がほとんど
彼女たちの口コミの力を舐めすぎ
悪い噂はすぐ広まるよ
365(1): グロ 2014/08/27(水) 11:31:19.75 ID:EfMt+pog0(1)調 AAS
飲料の在庫ってなんであんなにぐちゃぐちゃなんだ？
せめてメーカー別に別けておいてくれたら探しやすいのに
366: あ 2014/08/27(水) 13:27:48.89 ID:rThmkjdt0(1)調 AAS
>>365
それは普通わけてあるだろ
飲料担当の怠慢
367: , 2014/08/27(水) 13:49:57.17 ID:NxgS81fu0(1)調 AAS
40くらいの社員は総じて横柄。
口が達者な部下や、上司には下手に出る。
ベテランであっても大人しい者や学生には、何でもないことを怒鳴るような言い方にする。
そろそろ棚替えか何かがあるそうだから、またひと悶着あるだろう。
368: あ 2014/08/27(水) 14:01:35.99 ID:6tz96N1O0(2/3)調 AAS
>>362
安さ期待するなら最初からディスカウントストアに行くし、
年中無休で社員やコミュを使いまわし店内の什器なんてゴミと埃まみれ。
トップが上期利益大激減の理由が「安さの追求が伝わらなかった〜」とか言ってる時点で
根本原因理解してないよな。
モールにいる客を直営に流せていない点とか、
セレクションとかクーポンとか利用対象が半端に括られすぎている点とか、
アホみたいにTV商品ゴリ押ししすぎて不祥事まみれな点とか
いろいろ考える所はあると思うけどね。
GGとか全く定着していないのに今年も敬老の日をGGデーとか
しょうもないステマ（実際にはステマにもなってないがｗ）をやるとか
気がくるってるとしか思えん。
その辺は失敗したらスパッと見切りつけるIYの手腕を見習うべき。
369: あ 2014/08/27(水) 14:07:57.91 ID:r0nOoyDsO携(1/2)調 AAS
>>同意
あなた賢いね
あなたのような人が上に立つべきだわ
370: あ 2014/08/27(水) 14:09:21.00 ID:r0nOoyDsO携(2/2)調 AAS
>>362ね
371: なう 2014/08/27(水) 15:10:07.68 ID:cG+Emqhh0(1)調 AAS
幕張のイオンタワーってデカいよね。
あんな大きなビルで働いて、庶民を上から見下ろしてたら客の気持ちなんてわからないんだろうね。
372: あ 2014/08/27(水) 15:20:46.00 ID:8i3aCKMr0(1)調 AAS
この10レスほどの内容にだいたい同意だわ
支社長やら事業部長来るのが超重要イベントになって、その日に合わせて発注したり売場作りしたりアホらしすぎ
んで支社長らも自分の立場に酔ってて横柄だし
373: 名無し 2014/08/27(水) 16:27:41.74 ID:yvV/9+cn0(1)調 AAS
これスーパーマーケット化？
外部ﾘﾝｸ[html]:ameblo.jp
ドラッグストアとしては珍しい、青果や肉、魚などの販売も始まるようです！
リニューアルに伴い、現在店内では改装工事が行われています。
374: あ 2014/08/27(水) 20:12:11.93 ID:6tz96N1O0(3/3)調 AAS
現場力？
マジ聞いて呆れるわ
375(1): へ 2014/08/27(水) 21:15:41.50 ID:paQAuRfG0(1/3)調 AAS
10年以上いるコミュ。休憩は1時間半も帰ってこないし、気づくと他の売り場でお喋りしてる。新人のミスを見つけたらここぞとばかりにキツい注意。好き勝手できて幸せだな。おい上司なんとかしろよ#
376(1): あ 2014/08/27(水) 21:36:14.40 ID:2mGcBWKz0(1)調 AAS
たちの悪いヌシのようなお局コミュもいるのは確か
「この店・部門は私が育てた」とかマジで思っちゃってるくらい
そういう仕事ができないタイプのお局は、店課長が変わる人事異動のタイミングで訴えるといい
直属の上司である主任からは、せいぜい注意くらいの指導しかできないのが現実
１．新しく赴任してきた店課長に複数人で訴える
２．店課長が主任に事実確認
３．店課長と主任、お局本人と三者面談
４．お局、四面楚歌状態、大人しくなる or 自主退職
５．ざまあｗｗｗｗ
自分の手は汚さないのがベストだよ
そのお局の神経が図太かったり、心が合金製だったら厳しいけど…
377(1): 2014/08/27(水) 22:48:59.97 ID:XmeTaQ0Z0(1)調 AAS
>>375
どこの店の誰？
そんなやつつぶしてやるよ
378: 涙 2014/08/27(水) 23:14:46.98 ID:GiVhWHM00(1/2)調 AAS
もう複雑怪奇なセールやイベントやりすぎて、混乱状態
何が何だかわからなくて、戸惑うわ
一度整理して単純明快にしようよ
結局お客さんだって、わかりやすい、単に価格が安くなる火曜市が一番来店してくれてるし
379: へ 2014/08/27(水) 23:26:44.03 ID:paQAuRfG0(2/3)調 AAS
>>376
なるほど。
丁寧にありがとう。
合金どころか超合金の心を持ってると思われ…でもまぢで居なくなって欲しいわ。
380: へ 2014/08/27(水) 23:29:21.23 ID:paQAuRfG0(3/3)調 AAS
>>377
ありがとう。
ガチでつぶして欲しいくらいだよ。
381: だいたい 2014/08/27(水) 23:52:29.98 ID:GiVhWHM00(2/2)調 AAS
この会社の経費削減、鼻血が出るまで絞れ、という議論というのは、
物やサービスがどこからどういう風に作られ、自分たちの手に入っているということの想像力が欠如した議論なんだと思う。
物やサービスがどれだけの人の手間と努力によって作られているか考えたら、絞る努力は必要かも知れないが、
限度があることぐらいわかるものだ。そんなことも想像できないで、無責任なうっぷんはらしの議論ばかり横行する、この会社は危機だと思う。
あるいは、俺は客だ、おまえは努力しろ、と言ったり言われたりすることだけが当たり前の光景になって
その世界に溺れてしまっているのだろう。
また、無理とも思える低価格を実現した英雄をテレビはよく取り上げていて、それに感化されている人が多いからだろう。
そういうことが回り回って、多くの人の生活の首を絞め、生産性のない苦労自慢ばかりの社会になってしまっていることを、考えるべきじゃないかと思う。
382: おっしゃる通り 2014/08/28(木) 00:03:03.73 ID:iJs5ICK5O携(1)調 AAS
価格は商品やサービス提供への対価であり、物に見合った価値というものがある
安さには安さの理由がある
訳あり商品として売っているのに、腐ったものは取り除けとかいうクレームに上司も右往左往して情けない
理想を追いかけて無理難題ばかり、現実が見えていない
ある商品をこの値段で売るために必要な経費はいくらか、それを達成するためにはどうしたらいいのか、合理的な道筋をつけず
根性論で乗りきっては駄目だね
あと、どんなことにも長所だけでなく必ず短所があるということを知らなさすぎ
いったい、どういう検討や検証して、企画立案をしているのか疑問だね
383: 類は友を呼ぶ 2014/08/28(木) 00:09:07.01 ID:wW7tDB6Y0(1/2)調 AAS
>生産性のない苦労自慢ばかり
ホントにこういう馬鹿が多すぎて話にならんわ
ウンザリする
384: 類は友を呼ぶ 2014/08/28(木) 00:28:31.77 ID:wW7tDB6Y0(2/2)調 AAS
10円安くするということは、その分、今までの努力や手間を削らないと無理なはずだわな
ところがサービス水準は今までのまま、価格だけは安くしろ、と…
ではどうすれば、に対して知らんだもの…
385: あほ 2014/08/28(木) 00:58:12.83 ID:fDnYvmN4i(1)調 AAS
最近のセールスは、お客さまにも伝わらなければ、従業員にもわからないものが多い。
次の決算感謝デーは、確かに玉が入ってるかもしれないが、本当に今までのマイナスを
取り返せるのやら。
安い値を始めたのは、お客さまから高いとイメージつけられているってことからスタートしたのに、
本体価格の丸め込みっていう、意味のわからないこと始めて、定番価格値上げになってるし。
税込980円が999円に変更とかさ。会議で商品部に追求したら、本社決定ですの一点張りだしさ。
客のこと見て働いてないから、こんなマイナスになるんだよ。
去年の、デリカの中国米事件から、一転したな。この会社。
386: あ 2014/08/28(木) 01:31:46.51 ID:2uuHN+xV0(1)調 AAS
セールス本当にわかりにくい
ポイント8倍＋5倍、2倍とか意味不明
387(2): ぷ 2014/08/28(木) 01:55:36.67 ID:1bOqn8hr0(1)調 AAS
「西日本の旗艦店」「都市型」「東京や神戸に匹敵」「東京ガールズコレクション」「イオングループの総力を結集」
・・・大風呂敷を広げただけでフタを開ければショボいショボい。
岡山では「上げて落とされた」と失望の声。
ただでさえブラック企業の代名詞になりつつあるイオンは裏切り者の嘘吐きとしてまた評価を下げた。
まあ・・・所詮イオンだから碌なテナントを集められなかったというのが現実か。
やはり金儲けしか頭にない安っぽいスーパーにデベの真似は無理だった。
388: 詩織 2014/08/28(木) 02:44:50.23 ID:7TxgN1Kz0(1)調 AAS
詩織
女の子同士でイチイチャ☆ワイワイと楽しみませんか（*^＾*）
女同士だからこそ分かり合える心と体の秘密を共有し合いたいんです。
外部ﾘﾝｸ:abcde.tokyo
たくさんの仲間を募集しますわぁん♪
外部ﾘﾝｸ:abcde.tokyo
389: 2014/08/28(木) 09:22:30.83 ID:c2tDKxy00(1)調 AA×
>>387
390: あ 2014/08/29(金) 00:19:42.35 ID:t++lyE120(1/11)調 AAS
>>387
常識的に考えてただの一介の地方都市の岡山なんかに
そんなクオリティ期待してるほうがアホ。
でもってイオンに期待してたなら更にアホ。
ハンズとザラホームあたりを誘致して持ってきてくれただけでも
岡山としては感謝してもいいのではと思うわ。
300以上のテナント入る中で東京や大阪並のテナントを
どうして岡山なんかでクオリティが保てると思う？
常識的に考えて
大半がイオンレベルのテナントになるのは明白
→その大半のテナントが館全体のクオリティを左右する
→結果集まってくるのも後にイオン御用達レベルのテナントに成り下がる事が約束されたテナント
分かりやすいのはGAPやZARA、H&Mだな。
最初は大都市圏のみの出店だったが今じゃどれもその辺のイオンに普通に出店してる
391: 砂田雅人(早鞆高校野球部ОB） 2014/08/29(金) 00:20:20.86 ID:e+v/Jhm80(1)調 AAS
キリングループの末端の協和発酵バイオ山口事業所防府 製品課加工係（ＭＩＸ粉砕）の職長の小山英樹
小山英樹職長は同僚の女性社員達の胸や尻を触りまくるというセクハラは日常茶飯事
女性社員達に卑猥な言葉をかけることや関係を迫る事も
小山英樹職長はスキンシップとかほざいてるけど立派なセクハラで犯罪です
ちなみに製品課でこのセクハラ馬鹿にセクハラ被害を受けてる女性達は・・・
小山絵理 古谷晃子、友景恵子、濱崎千夏、入江真紀、下瀬早苗 （敬称略）
セクハラ被害を受けてる女性たちは皆４０〜５０代なんだけどｗそれは置いといてｗ
このセクハラ馬鹿こと変態ハゲの小山英樹を訴えてやれよｗｗｗ
ただ例外的に濱崎千夏はセクハラされて喜んでるけどｗ嬉しいのかなｗｗｗ
同社製品課加工係の係長の江本秀治 お前は変態ハゲの小山英樹がセクハラをしてるって知ってるよなｗ
江本秀治は面倒だから放置してるんだよねｗお前も同罪だよｗ
392: あ 2014/08/29(金) 00:21:08.27 ID:t++lyE120(2/11)調 AAS
イオンが基本クソなのは否定はしないけど
岡山の市場規模でまともに大阪東京レベルのそれを期待してたんなら相当なアホとしか言いようがないわｗ
393: あ 2014/08/29(金) 00:21:36.51 ID:KcWRRwNhO携(1)調 AAS
内示はいつ？
394: あ 2014/08/29(金) 00:30:59.56 ID:t++lyE120(3/11)調 AAS
早けりゃ9/7あたりだろうが
多分例のごとく遅れて9/10あたりに告知
正式な内示通達は14日頃で21日着任という感じじゃね？
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