[過去ﾛｸﾞ] 厚生年金の適用拡大へ 非正規の低年金問題に対応、企業規模条件撤廃 [蚤の市★] (1002ﾚｽ)
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137(1): 名無しどんぶらこ 2024/05/29(水) 07:25:54.68 ID:2/Zk2Spy0(1/12)調 AAS
>>31
労使折半制度自体を止めるなら同時に所得税や住民税の税率にも補正をかけるはず
切り替え時にはもちろん混乱はあるだろうが、一定期間は旧給与と新給与の両方を明細に
明記しなければならないことにすればスムーズに移行できるだろう
労使折半は負担額が少ないように見せかけるための詐欺的制度だが、
日本人の平均所得等の指標が実体より過小評価される原因になっている
209(1): 名無しどんぶらこ 2024/05/29(水) 07:45:22.59 ID:mgFSYMBF0(4/7)調 AAS
>>137
そりゃ実施となったら補正するだろうけど、問題はどこまでの補正をするかだよ
完全に補正したら高所得ほど恩恵を受けやすい
真面目に考えるなら、切り替えの時期をどうするかも難しい
新卒はいいかもしれないが、それ以外の人はどうするか
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