役に立ちそうなレスを転載するスレin転職板　その13

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246(1): 2014/04/20(日) 18:26:42.14 ID:jBPYw0sQ0(8/24)調 AAS
899 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2014/01/11(土) 21:21:44.97 ID:iD51DPj30 [4/7]
　　>>895
　　津別町です。

900 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2014/01/11(土) 21:37:33.80 ID:iD51DPj30 [5/7]
　　>>895
　　貴方も北海道の津別町か。
　　義理の叔父の商売の拠点は遠いが湧別町と紋別そこって言えば何やってか分かるだろ？
　　伯母さんは○○○○商店昔からあるよ。北見からの通り道にある。
　　地元なら一回は利用してもらった事あると思う。ご利用ありがとうございます。

901 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2014/01/11(土) 21:43:55.46 ID:iD51DPj30 [6/7]
　　>>895
　　網走郡津別町
　　そこの店の前の自販機俺の契約コカコーラ２台
　　実家に帰ったら買って下さい。お願いしま～す！

247(1): 2014/04/20(日) 18:29:50.84 ID:jBPYw0sQ0(9/24)調 AAS
909 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2014/01/13(月) 08:15:08.04 ID:OqqMu1SW0 [1/2]
　　俺がかつて行った一部上場企業ストーリー
　　２０代後半製造系上場企業に入社した。その前職は大手住宅系の下請け社員だった。
　　給与など十分満足できるものだったが、毎日超重労働に追われる身で奴隷のような日々であった。
　　怪我などで充分に仕事が出来なくなれば補償がないので追い出される。その会社は定年退職で退職した人はいない。
　　怪我などない労働者として商品価値が有るうちに転職しようと・・
　　採用連絡を受けその会社へ行く。作業着のサイズ確認だ。そして、作業着を着る。
　　左胸上にある会社上場企業のマークが輝いて見えた。気分は長年マイナーリーグで燻っていた選手がメジャーリーグチームの
　　ユニホームにそでを通したときと同じ心境だと思う。（本物のアスリートに失礼だが・・）
　　仕事内容は別として安定した待遇、諸設備等充分な物を自分に与えてもらった。８１人の応募者から自分だけに与えられたことになる。
　　入社初日、昼食時、適当なテーブルで一人飯を食う（カツカレー１食６００円分の補助あり）先輩社員から○○君こっちで食べなよと言われる。
　　先輩社員たちと一緒に食べる。その後から派遣社員が次々食堂へ来た。まるでそいつらを汚いものを見る目で先輩社員たちは見る。
　　そして小さな声で俺にあんな奴らと関わるなうちらとは違う人種だと言ってきた。米社会の白人至上主義に近い感覚だ。

248(1): 2014/04/20(日) 18:30:35.99 ID:jBPYw0sQ0(10/24)調 AAS
　　日が経つにつれ彼らを見下して行く自分がいた。会社側から差別的なことを派遣さんに言うなと言われたので言わなかった。
　　とにかく、全てにおいて優遇され派遣の存在が自分達大手正社員の価値を引き立たせた。自分は選ばれた人間と・・錯覚していく・・
　　慣れて来ればそれが当たり前のように感じて行く。かつて、どうでもいいような事でも不満に感じるようになる・・
　　今現在も気に留めない程度の不満で一部上場企業を辞めてしまった・・今思えばある意味人生設計の歯車が狂った瞬間でもあった・・

910 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2014/01/13(月) 09:32:57.93 ID:xsnybvxT0
　　ガチで言うが、茨城県の会社なんて勤めたら、正社員でも年収が３００万
　　超えないとこばかり

911 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2014/01/13(月) 10:12:51.65 ID:OqqMu1SW0 [2/2]
　　>>910
　　今、社会人としての俺の心の拠り所は自分より厳しい現実で生きていく
　　人達の書き込みを見て安心している自分がいる。
　　やればやったでどこの会社でも不満を言ってなきゃ気が済まない質の自分に
　　自分自身嫌な奴と感じちゃう。

249: 2014/04/20(日) 18:31:13.87 ID:jBPYw0sQ0(11/24)調 AAS
912 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2014/01/14(火) 00:34:26.93 ID:2dObcVYa0 [1/2]
　　職場の不満なんて大手勤めでもゴロゴロしてるし、オフに部内の仲間が集まれば多かれ少なかれ不満大会が始まる
　　ただ、今の自分の処遇を嘆くと同時にセットで自分なりの成り上がりを模索するのは大切かもね
　　不満だけで染まったらまず間違いなく転落人生で終わる

913 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2014/01/14(火) 05:17:38.61 ID:BQBfvC6q0 [1/5]
　　>>912
　　厳しい言葉だが今の俺の事実だ。あなたの言い分は間違っていない。
　　今の現状は一般的に普通と言えば普通だ。ただ、自分に可能性のある限り・・
　　俺に限らず誰しも欲って言うか・・何かあると思う。それが満たされない。

915 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2014/01/14(火) 19:41:25.03 ID:fA0XykNW0
　　茨城の高卒で工場勤務でも40歳なら500万ぐらいはもらってるだろう。
　　逆にそれぐらいないと、結婚して子供は育てられないぞ。
　　ここに居る奴はどんだけ底辺なんだ、茨城は所得平均でも全国で10位以内に入ってるんだよ
　　実際、俺は43歳で県内工場で550万以上は貰ってるぞ、因みに高卒な。
　　ここの書き込み見ると年収300万とか普通だとか書いてあるから、不憫でな
　　そんな年収の奴ばかりじゃ、平均年収が全国上位に来る訳がないだろう

250(1): 2014/04/20(日) 18:31:53.23 ID:jBPYw0sQ0(12/24)調 AAS
916 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2014/01/14(火) 19:50:13.03 ID:2dObcVYa0 [2/2]
　　ただ自慢したいだけの奴はお引取り下さい
　　ここを見て参考にしてる立場の事業主にとっては500万超えで選民気取ってる奴より300万で上を目指している人間の方が魅力があるので

917 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2014/01/14(火) 21:08:56.11 ID:BQBfvC6q0 [2/5]
　　>>915
　　909だが貴方より少し若い年齢だ。
　　916さんこれ自慢じゃないので気に障ることあったらすみません。<(_ _)>
　　さて、貴方が言われてる４０歳なら５００万は大体の人が貰ってると思う。
　　これは現実的な数字だ。874,875は恥ずかしいがオレだ・・
　　一部上場企業勤務時２０代後半～３０代前半で平均５７０万円残業など込み込みで。
　　次の中小企業
　　３０前半～３０後半平均５７０万円
　　今、年齢秘密　残業込み込みで今の貴方の６割弱位の年収だと思う。
　　何で？って突っ込みありそうだが当時茨城で経験職で募集してるとこが無かったことと
　　飛び出して辞めた（理由874記載）ので何でもいいやって焦って早く決めたこと。（無職期間が長ければ採用されない）
　　結婚相談所で５１歳のオバさん紹介され、底辺女にもバカにされ散々ですわ・・
　　これがこの年収の現実さ

251: 2014/04/20(日) 18:32:55.57 ID:jBPYw0sQ0(13/24)調 AAS
918 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2014/01/14(火) 21:35:44.25 ID:BQBfvC6q0 [3/5]
　　親戚など頼れば血縁で地位もカネもある程度は・・
　　自分の喰い口位は自分で働いて得たい。これが唯一の俺のカビの生えたプライドだ。

921 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2014/01/14(火) 22:17:20.36 ID:BQBfvC6q0 [4/5]
　　>>915
　　茨城県は男性は全国５位だ。
　　５５０万で標準だ。
　　俺も４年位まで標準。
　　ドラマ性はないが中流から下流へズッポン↓↓(/_;)

922 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2014/01/14(火) 22:30:15.07 ID:BQBfvC6q0 [5/5]
　　>>920
　　その通り！
　　安いから派遣、契約＋切りやすく切るときカネが掛からない。

928 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2014/01/15(水) 21:50:33.09 ID:bBNpGXRe0 [3/3]
　　917続く・・
　　何でもいいやで入社した会社。会社寸評、入社後の変化。
　　離職率はハロワ求人ではかなり少ない方だろう。
　　会社に勤務してる時は特に何も悪く感じないない。ＤＱＮはいない。
　　基本、会社では何事もなく一日の業務を終える。

　　私生活
　　年収問題で女にバカにされる。
　　お金を払ってのエッチが更に多くなる。
　　母親からも給与明細見られ産んだからには
　　親としてアンタの面倒みると言われる。（居候）俺、アラフォー
　　しかし、自ら、自分のメシは自分で買う。キリッ

252: 2014/04/20(日) 18:33:49.52 ID:jBPYw0sQ0(14/24)調 AAS
958 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2014/01/19(日) 23:05:32.56 ID:ejPSxar90
　　大成ブリキ印刷はブラックですか？

959 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2014/01/19(日) 23:25:22.77 ID:pRPYnxjQ0 [1/2]
　　河内町金江津
　　基本給１６万３千円休日９８日
　　待遇は低い。休少ない。以前は頻繁に募集してたな大成ブリキ

960 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2014/01/19(日) 23:28:28.66 ID:pRPYnxjQ0 [2/2]
　　茨城県の臭いはしないな。橋渡ってすぐ、栄、成田だろそこ。

961 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2014/01/20(月) 05:51:25.29 ID:a/3YH1fV0 [1/3]
　　ただ、家とか近く通勤などにメリットが有れば受けてみれば？
　　競争倍率低いよ。県境とか偏った場所に所在する企業は倍率が低い傾向にある。

253: 2014/04/20(日) 18:34:31.82 ID:jBPYw0sQ0(15/24)調 AAS
962 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2014/01/20(月) 07:58:12.78 ID:pu3PWzNu0 [1/2]
　　家の近くの工場つったって、増税買い叩かれ役の下請け企業か、大手で非正規確定の二択でしょ？

　　出口は無いわな。

967 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2014/01/20(月) 21:15:00.35 ID:a/3YH1fV0 [3/3]
　　>>962
　　お主はまだ若いか？龍ヶ崎に一攫千金を狙える会社が有る。
　　俺が行ってた会社なので番付けに出さなかった。そこは１０人入社し１ヶ月で９割
　　バックレる。俺はある程度（５年以上１０年未満）続いた。
　　ある日突然、燃え尽きて即日バックレる。
　　夏場は必ずハロワで毎年募集する！ヒントは採否結果≪即決だ！≫
　　お主の成功を祈る！

968 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2014/01/21(火) 01:08:44.41 ID:YusihI500 [1/2]
　　>>967
　　販売機に缶をいれる簡単なお仕事！とか？

969 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2014/01/21(火) 05:17:28.75 ID:4NApAflU0 [1/5]
　　>>968
　　いや、違う。
　　（体力的、精神的に）ハッキリ言ってかなりキツイ。
　　ただ、このエリアの会社では給与はトップの待遇だ。
　　仕事がキツイ＝給与に繋がるとは他の会社は限らない。

254: 2014/04/20(日) 22:24:57.07 ID:jBPYw0sQ0(16/24)調 AAS
970 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2014/01/21(火) 05:33:40.91 ID:4NApAflU0 [2/5]
　　図式
　　初任給が他社よりズ抜けていい。
　　人が蟻のように集る→カネに釣られて入社→何も考えず入社するので想像を遥かに絶する
　　事態を受け止められない→初日から罵倒、怒号を浴びせされる。→気が付けば９割が辞めている。
　　人が集まるので会社は困らない。とっかえひっかえしてるうちに定着する人が出るので。

971 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2014/01/21(火) 06:06:06.92 ID:4NApAflU0 [3/5]
　　又、おカネが絡めば人の本性が出る・・
　　そんな、会社だ。

972 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2014/01/21(火) 09:22:12.77 ID:YusihI500 [2/2]
　　イヤ、下請会社の偽装請負とか請負、派遣もそうで、
　　下っぱ作業員の使いっぱしりみたいな職とか、ただひたすら作業する、
　　仕事言いつけられるみたいな仕事もダメだよ？

　　給料上がると思っても上がらんし、嫌がらせで自主退職とか雇い止めになるだけだからね。
　　発注側は人件費安く出来て、自分の取り分アップしたり、評価＆業績アップでニヤニヤだけど。

　　エンジニアとか言われてダマされずに、ちゃんとした会社入るか、
　　技術つけて最悪独立でもやっていけるようにしないとね。

255: 2014/04/20(日) 22:26:12.65 ID:jBPYw0sQ0(17/24)調 AAS
973 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2014/01/21(火) 20:15:12.07 ID:4NApAflU0 [4/5]
　　　>>972
　　俺は前職の不況の時半帰休２００８年０９年県南地域で
　　冬、午後一から某スーパーの敷地内で
　　閉店時間まで営業した。全責任は自分。１００円の有り難さが分かる。
　　一応、黒字営業だった。小さいが１００%自分の力で生み出したカネには給与とは違う重みがある。
　　現在、会社勤めだが９月から１２月まで日曜調理学校に行った。（製菓）
　　冬休み北海道へ商材（産地証明付きウニ、イクラ、カニ）を探しに行く。いつどうなるか解らない。
　　喰いぱぐれしないように万一の為に備えてる。
　　龍ヶ崎タイヨーの昔めがね屋のテナントが集客良さそうだな。
　　利根、稲敷市、龍ヶ崎、牛久からの集客期待できそうだな。

974 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2014/01/21(火) 20:41:57.06 ID:4NApAflU0 [5/5]
　　会社勤め＝休日、収入が保証　
　　しかし、当然、自分の思い通りにならない事も多い。（全サラリーマン共通事項）

　　運営＝休日、収入の安定はまずない。自己責任。
　　やったとすればもう後がない寝る時間も惜しんで死ぬ気で働くしかない。

　　顧客のニーズ、購入動機付けを研究する。失敗は許されない。

256: 2014/04/20(日) 22:27:07.17 ID:jBPYw0sQ0(18/24)調 AAS
978 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2014/01/22(水) 21:24:50.71 ID:uHqoGvTK0 [1/2]
　　題材　リーマンショックが残した傷跡
　　リーマンショックから６年・・
　　当たり前だがその年に入学した小学生は今年春に卒業することになる。
　　長かったのか・・短かったのか・・人それぞれ感じ方が違うだろう。
　　昨晩２２時頃、ビックボーイにハンバーグセットを友達（前職同僚）と食べに行った。
　　サラダなど食べ放題なのでポテトサラダを山盛り４杯食べた。
　　佐貫の某麻雀屋に行く途中、コンビニで煙草を友達と一緒に買った。
　　店員が出てきた。俺と友達、店員と目が点になった。すぐに店員は俺達から目を逸らした・・
　　この３人は前職会社の同僚だった。今は社会人としてそれぞれ違う道のりを歩いている・・
　　リストラの篩にかけられ生き残った俺と友達は
　　それぞれ違う製造会社社員として新しい会社に行った。
　　リストラの対象になった元同僚はそこで時給で働く・・
　　懐かしさのあまり声を掛けようとしたが止めた。ブルーな気分になった。
　　リーマンショックが無ければ３人共前職の会社で働いていただろう。
　　６年間・・
　　人生で歩む道程が狂った人も多いと思う。
　　また、本来与えられているはずのチャンスを逃した人もいると思う。
　　何もかも失った人がきっといる筈だ。
　　まだその深い傷跡はくっきりと残っている・・

257: 2014/04/20(日) 22:28:16.81 ID:jBPYw0sQ0(19/24)調 AAS
979 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2014/01/22(水) 22:21:58.20 ID:uHqoGvTK0 [2/2]
　　所詮、自分達サラリーマンは経営陣から観れば本心は使い捨ての傘と同じだろう。
　　安心はできない。会社とはオーナーとその株主の利益を得るために創られたものだ。
　　あくまで従業員は運営するための一過性の道具にすぎない。
　　雨（仕事）が無くなれば傘など必要ない。転職も当然アリだが自分で何かを・・
　　も考えて行かねばならない。

258: 2014/04/20(日) 22:28:53.75 ID:jBPYw0sQ0(20/24)調 AAS
976 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2014/01/22(水) 12:33:39.26
　　なんちゃってITの求人が無くて、不景気か倒産か？って思ったら、新卒向けに出してるのなw
　　将来的に客先に出向いて（常駐w）作業しますとか、都内転勤ありとか言ってw

　　こんだけばれてて、貴重な新卒時期だってのに捕まっちゃうヤツいるんだろうなw
　　会社の方は各県で求人出して補助金もらうの必死だろうしw

977 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2014/01/22(水) 15:09:57.02
　　>>976
　　何がそんなに可笑しいの？

259(1): 2014/04/20(日) 22:34:09.06 ID:jBPYw0sQ0(21/24)調 AAS
自分のブラック会社自慢スレ
2chｽﾚ:job

175 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2008/03/09(日) 15:07:11
　　去年までいた暗黒会社がついに潰れた…
　　従業員30人前後で内5人ﾀｯﾎｲという華々しい最期だった

176 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2008/03/09(日) 21:39:33
　　>>175
　　＞従業員30人前後で内5人ﾀｯﾎｲという華々しい最期だった
　　すざましいな、一体何をやらかしたんだ？

177 名前：175[sage] 投稿日：2008/03/10(月) 04:46:09
　　薬事法違反w
　　役員がお縄を頂戴されてから3ヶ月ももったのがオドロキ

260: 2014/04/20(日) 22:35:21.44 ID:jBPYw0sQ0(22/24)調 AAS
214 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2008/03/19(水) 09:55:06
【社会】「手足を粘着テープで縛られた若者が車から降ろされた！」・・実は成績最下位営業マンへの罰ゲーム－大阪

大阪有数のターミナル・南海難波駅前の路上で１８日正午ごろ、
「手足を縛られた若者が車から降ろされた」と通行人が１１０番通報し、
府警南署のパトカーなど約１０台が出動する騒ぎがあった。

ところがその後、この若者は市内の会社に勤める営業社員で、
営業成績が悪いことを理由に同僚らから「罰ゲーム」を受けていたことが判明。
同署は社員らを厳重注意した。

同署によると、１８日午前１１時５５分ごろ、
手足を粘着テープで縛られた男性（２１）が男らに抱えられて
車から歩道に降ろされるのを数人の通行人が目撃、相次いで１１０番通報があった。

同署は逮捕監禁事件とみて現場に急行し、周辺で緊急配備。
府警機動捜査隊の車両なども出動し、現場周辺は一時騒然となった。

その後現場から約５００メートル東の堺筋の路上で、
手足を縛られた男性を取り囲んでいる若者らを同署員が発見。
事情を聴いたところ「遊び半分でやった。事件ではない」と話し、
難波駅前でも同じ行為をしたことを認めたという。

261(1): 2014/04/20(日) 23:59:39.08 ID:jBPYw0sQ0(23/24)調 AAS
若者らはいずれも大阪市西区にある、水道設備訪問販売会社の営業社員。
営業成績が最下位の男性への罰ゲームをしようと、
休憩時間中に会社から車２台で現場に来たという。

同署は９人と同社の社長を署で厳重注意。
同署幹部は「もし見つからなかったら大捜査になるところだった。
仕事熱心かもしれないが、周囲の迷惑を考えてほしい」とカンカンだった。
外部ﾘﾝｸ[htm]:sankei.jp.msn.com
2chｽﾚ:newsplus

262: 2014/04/21(月) 00:00:10.37 ID:S5+20naW0(1/25)調 AAS
334 名前：名無しさん＠引く手あまた[]
迷ったら、直にでも管轄労働基準監督署と管轄労政事務所で
相談すること。
ハローワーク外部ﾘﾝｸ:www.hellowork.go.jp
労働基準監督署外部ﾘﾝｸ[html]:www.tottori-rodo.go.jp
労務安全情報センター外部ﾘﾝｸ:www.labor.tank.jp
労働基準関係法令へのリンク集
外部ﾘﾝｸ[html]:www.labor.tank.jp
法令データ提供システム／総務省行政管理局
（外部ﾘﾝｸ[cgi]:law.e-gov.go.jp）
労働基準関係法令へのリンク集
外部ﾘﾝｸ[html]:www.labor.tank.jp
労働判例選集
外部ﾘﾝｸ[html]:www.labor.tank.jp
労働相談案内
2chｽﾚ:shikaku
少額訴訟に関しては、裁判所HP及び、
民事訴訟法と裁判所法規則を参照すること。
労働基準関係
外部ﾘﾝｸ[html]:www.roudoukyoku.go.jp
厚生労働省法令等データベースシステム
外部ﾘﾝｸ[html]:wwwhourei.mhlw.go.jp
下記も参考になります。
外部ﾘﾝｸ[html]:labor.tank.jp
日本労働弁護団
外部ﾘﾝｸ[htm]:homepage1.nifty.com
上記についても相談したほうがよい
また、未払い賃金(給料、残業代)、解雇予告手当等については、
少額訴訟(仮執行宣言を含む)、労働審判、内容証明郵便等で
請求することができます。下記も参考になります。
外部ﾘﾝｸ[html]:labor.tank.jp

263: 2014/04/21(月) 00:01:07.53 ID:S5+20naW0(2/25)調 AAS
335 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2008/06/15(日)
労働基準法違反報告書（情報提供）
外部ﾘﾝｸ[htm]:homepage1.nifty.com
労働基準法違反申告書
外部ﾘﾝｸ[htm]:homepage1.nifty.com
労働相談実践マニュアル Ver.4 -改正労基法・派遣法対応-
外部ﾘﾝｸ[htm]:homepage1.nifty.com

離職の際のトラブル解決
外部ﾘﾝｸ[html]:www.hellowork.go.jp
Q59.離職前の会社との間で、労働に関するトラブルが発生しているのですが、
公的な相談機関を教えてください。
（個別労働関係紛争の助言・指導及びあっせん）
（外部ﾘﾝｸ[html]:www.mhlw.go.jp）
1都道府県労働局長の助言・指導制度
2紛争調整委員会によるあっせん制度
５　あっせん申請書記載例・様式　ｐ１０～１２ (1～2ページ(PDF:410KB)、
3ページ(PDF:306KB)、全体版(PDF:723KB))
Q60.会社から退職金が支払われず、困っています。（退職金の未払い）
Q61.賃金が支払われないまま、勤めていた会社が倒産してしまいました。何とか賃金を払ってもらうことはできないでしょうか。（未払賃金立替払制度）
Q62.離職の際のトラブルに関して訴訟の提起など法律上の相談をしたいのですが、相談先を教えてください。（法律相談ガイド）
→お問い合わせ先：
各都道府県の弁護士会（外部ﾘﾝｸ[html]:www.nichibenren.or.jp）
（財）法律扶助協会各支部（外部ﾘﾝｸ[html]:www.jlaa.or.jp）

264: 2014/04/21(月) 00:02:43.61 ID:jBPYw0sQ0(24/24)調 AAS
兵庫スレリストの続き

堀内染工　防災サービス　株式会社北海　鳳鳴カントリークラブ
ホテルニュー●路　ポルシェセンター神戸　
株式会社ポトマック＝カフェココノハ　深江のポオ○　
ホームセンターコーナン　ホテルオークラ　
ポオ○デリカトオカツ　ポオトデリカ　ボナンザ　
ホテルニューアワジ　
尼崎の関○島忠（ホ○ムズ。ホームズ？関西島忠？）

265: 2014/04/21(月) 00:04:55.04 ID:S5+20naW0(3/25)調 AAS
なぜか「へ」で始まる企業名が晴れないので、それは過去のリストのリンク先より参照をどうぞ。
2chｽﾚ:job

●は行（ブラック度不確定）
はぴね　ハードグラス工業　播磨オイ◯ス　
阪神フード　阪神メタリックス　阪神内燃機
阪和産業　阪和実業　ハピネス川西　白鹿　ハ◯ーパソコン教室　

メガネの○○（今はフランスの首都の名がついてたっけ）　
夢前にあるハ○ックス　パナソニックの工場　パティスリーブラザーズ
ハリマカネヨシ　ハウスプロメイン　パソコンサポート　
はーげんじゃぱん　ハウザーインターナショナ●　ハナテン

兵庫県庁　兵庫製紙　兵庫県警　播磨町兵O機械　
姫路の後藤紙業電材部　ヒガシマル醤油　光通信　平戸梱包　
ピタットハウス板宿店

フジ医療器　福山通運　芙蓉有馬御苑　プリンス兵庫　
船井電機グループ　藤井電機　富士スチール工業　藤原産業
プレミオ　フォルムアイ　ファーイースト　プライムデリカ　
(有）プランネ○ト（姫路）　プランナーズ　フジツテン

平安　平和産業　兵神　
ベビー２●

ボイス神戸　有限会社CHIAKIほお○き　ポルノ電気　
ホテルアベスト　ホシザキ　ポートピアランド　

266: 2014/04/21(月) 00:06:01.01 ID:S5+20naW0(4/25)調 AAS
●ま行
西宮にある町田青果　摩耶堂製薬　松下プラズマ
丸正　まるえすこううんグループ　マツダ物流
マエ●電気　松田精機　松山電機工業　松山電機　
丸善電機　明石の丸武　マ○ニ電気　丸全関○流通　マネシタ系
丸亀製麺のトリドール　神戸ハーバーランド万葉倶楽部　マルカン酢
マイクロン（枚区論）　マルヤナギ　スーパーマルハチ　
マルサライフサービス　マツヤデンキ　
マルナガロジスティック　マスダホー○　マスターズゴルフガーデン　
マルサライフサービス　マックスバリュ（maxvalu）　マ　ル　シ　ン
マイク○ン・ジャパ△　マルアイ　マスプロ　

ミヤケ電子　御影第一
湊建設　メガネの三城　水木真珠有限会社
三菱電機トレーディング　Ｍ菱電機ならびにその関連企業（3菱電機・○菱電機）
三菱電機㈱伊丹製作所　三菱重工高砂　三菱重工神戸造船所
三田屋　三井倉庫　三貴（銀座ジュエリーマキ）　三ツ星ベルト
三輪運輸工業
ミドリ電化　宮野医療器　宮○医療　コロッケの水野屋　水島酸素　明星
南商店（材木プレカット）　美樹工業
播磨町の「ミツ●ック」　ミサワホーム　クリスタルタワーのミッ●ウェア

宗商　ムトー配送サービス　武蔵　武蔵野

三宮にある雌○商事　明興産業　神戸明輪会（特にワークホーム明友）
加古川の食品会社「メイショク」　メガネの三城
メガネの○○（今はフランスの首都の名がついてたっけ）
メディカルリソース　メノガイア　メープルホテル＆リゾート
メガネのシンワメディカル　メディカルエイド神戸

267: 2014/04/21(月) 00:07:16.52 ID:S5+20naW0(5/25)調 AAS
森○雄特許事務所　株式会社森○神戸営業所

●ま行（ブラック度不確定）
松谷とその派遣　誠樹脂工業　神戸のマ○ニ電気
丸尾カルシウム　間瑠氏血（西宮市甲子園区）　
マックスカーパーツ　マンパワー（派遣）　マンパワージャパン　マルハチ
マリンフード

（株）宮本良和　みなと銀行　宮地商会　三菱キャタ　
ミサワホーム　ミ○○　ミツワ　ミールのバン出し　

村元工作所　ムロオ　

メッドコミュニケーションズ

モーゲンデビッド　モ●ルスー●ゲル●●　

●や行
ヤング開発（○ング開発・ギャング開発ともスレでは表記？）　
山滋運輸　やぎ楽器　闇市（焼肉屋）　山村倉○　
大和製衡　大和　安田精機　安福ゴム工業
たつの市御津のヤ○ハ藤田　伊丹の山○産業㈱　やま食　株式会社YaYa
山本商店　西宮の安川産業　山村倉庫　尼崎の野○商事　山本電機
八木アンテナ　安福ゴム工業
ヤマシタワークス　太子町のヤマダストアー　兵庫区のヤ〇サ〇　ヤクルト
ヤバケイ（伊丹市）　

ユーエム工業　社会福祉法人有隣会有料老人ホーム来夢（ライム）塩屋　
勇気化学　有限会社ユニオン興産　
ユＯ・トＯ－ディＯグ　ユニパルス　元町にある青果輸入のユニオン
西神の「ユニ●イト」　ユナイタス　ユーハイム
ユニオンメンテナンス（リンクあり）　ユニマットライフ　

268(1): 2014/04/21(月) 00:08:44.04 ID:S5+20naW0(6/25)調 AAS
吉田製作所　淀川変圧器　デイリー社グループの吉川ロイヤルゴルフ
吉岡興行　吉富サービス　
ヨシムラゴルフポートアイランド店　ヨシムラコーヒー（東灘）　
ヨコハマタイヤ　

●や行（ブラック度不確定）
ヤクル１０の販売会社　山本幸次郎商店　神戸市北区の山〇工房
柳○工業（有）　山崎製パン　ヤマサ蒲鉾　ヤフー　

池田の夢○○　ユニ.トレ-ダ-の運送屋　湯山製作所　優伸　
ユニヴァーサルタクシー　尼崎のユニオンフーズ　

横山株式会社　横尾○店　姫路の横●石油（横田？）　

●ら行
来来亭　社会福祉法人有隣会有料老人ホーム来夢（ライム）塩屋　
ラヴィ・ファクトリー　ブレインテクノロジ＠東灘(別名ﾗｲｽﾞﾌﾞﾚｲﾝｶﾝﾊﾟﾆ？、
三田のランチェスター　ランチェスター工業　有限会社ライズワールド
ライフライン　株式会社LIFE 　ライフ　ライズワールド　らイフェっク　

リコー技研　リフォーム北野工房　理研神戸　
リョーサン　リンツコーポレーション（ＬＩＮＺコーポレーション）　
リ○テックサービス　リブマックス　リブ・●ックス（賃貸）　リューベック

ﾙｰｼｰﾊﾟｰﾙ

カラオケレインボー　レッドハート　レーブドゥシェフ　

尼の◯ロジスティクス　
医療法人社団六●会・伊丹恒●病院・同法人・老健施設
六甲東冷　六甲国際ゴルフ倶楽部　六甲サービスセンター
ロードっていう広告代理店　ロックフィールド（アレフ）

269: 2014/04/21(月) 00:09:41.27 ID:S5+20naW0(7/25)調 AAS
●ら行（ブラック度不確定）
ライフェック　
りそな銀行　伊丹の菱進　
ルイ高　
六甲アイランド　六国　

●わ行
事故車買取り㈱○ールド自動車（ワールド？現R&W？）
若松塾　
有限会社ワイ○シス○ム○ー○ス　ワールド　ワイズ　ワールドビズ　
○ン・ステップ（事務用品通販。ワン・ステップ？）

●わ行（ブラック度不確定）
和田興産　
ワールドストアパートナーズ　ワンズ･ワン･エスト　ワイエムキユーソー　

●アルファベット
ＪＰＳ
Ｋ＆Ｋ
ＳＦ○Ｇ
○＆G
Ｐ＆Ｇ
K○Sシ○カ○
Ｕ●Ｃグループ（訪問販売）
ＴＯＡ
Seiden
西宮のシー・エス・ピー
ＪＲ貨物
丹波市のＩＴセミコン
魚崎のJP
神戸産業複合団地（西神戸産業複合団地？）にある「ケイエスエス」
エ○エ○ケ○

270: 2014/04/21(月) 00:10:49.60 ID:S5+20naW0(8/25)調 AAS
KBSシラカワ
スリーエス
IPM西本
神戸のＳＲＣ
KBSシラカワ
WDB
ＳＲＩエン○○○リング
エー○ーシー化工
SRC
TLV
G-7ホールディングス
ＤＸアンテナ
J.K RISING　inｎovage
ＰＧＳホーム　SANKYOenergy
RaMアソシエイツ
TLV
J-COM
F産業という偽装IT屋（FIT産業？）
PSGホーム（PSG？）
ＪＯＹＸカントリー上月コース『上月カントリー』
E・テック（須磨区　医療機器）
Ｋｉｓｓ－ＦＭ
UG宇都宮
三木のα工業
株式会社YaYa
●イテイシー（中央区）
エフエスユニマネジメント
PMC
I.Sコンサルティング
株式会社LIFE
伊丹 TTNコーポレーション
ＧＨＰホテルチャペルスウィート

271: 2014/04/21(月) 00:12:24.19 ID:S5+20naW0(9/25)調 AAS
㈱Ｓ・Ｙアート
クリーン○ナジー○ァクトリー株式会社のＣ○Ｆ南あわじウインドファーム
㈱Ｋ○Ｍ
アイイーグループ
JA
請負のティーエス○○○　神戸（営）
WDB
事故車買取り㈱○ールド自動車（ワールド？現R&W？）
ＴＯＡ
ジェーピーシーコーポレーション
エムワイコーポレ－ション（第二スレにリンクあり）　
NTS
ＳＨＯＰ99
加藤氏のIDEC
TS工建
マンション管理のＫＢＳシラカワ
大阪いずみ市民生協（COOP）とそのグループ宅配子会社
knサービス
Ｖ８オート
ＳＵＭＩＣＯ
ビショップ（?潟rショップともスレでは表記。aranciato）　
明石大久保にある株式会社ＴＭＣ
六甲アイランドのUCC珈琲工場
ロリータ・ファッションのブランド「ＢＡＢＹ」
エスアールシー（元町でタンワの編集してる）
knサービス
ジェイアールビルサービス
介護のDAM
ア○テイシー（ロートアイロンの門扉や手すり関連）　
アイテイシー
元町のアイテ○シー
ＨＡＡ神戸（HAA神戸ともスレでは表記）

272: 2014/04/21(月) 00:13:04.76 ID:S5+20naW0(10/25)調 AAS
NTT西日本テルウェル
○ＣＣ（六甲アイランドにある飲料系の工場）

●アルファベット（ブラック度不確定）
ＪＰＣ（教材販売）
ＫＰ（こうべパトロール）
ＢＭＷ
JCLバイオアッセイ
GTNET
Ｂ＆Ｂ
Ｄ＆Ｇ
アイエムエヌ
OBB
HAA神戸
Ｒ＆Ｗ
KRS
ワイエムキユーソー
エスワイプロモーション
伊丹　ＰＧＩ
エフエム宝塚
YMC-OFFICE有限会社
ＧＥＯソリューションズ
K's
○opman　co.,ltd
三宮のSRCパブリッシング
UG・宇都宮

273(1): 2014/04/21(月) 00:14:18.09 ID:S5+20naW0(11/25)調 AAS
●伏字・読み方不明瞭など（お手数でなければ補完よろ）
有限会社小○印刷
東加古川に本社のある、○和住宅。
○栄○子
スーパー○ナカ
淡路に今春2004にできたパチスロ工場
川西にある小○事務所
宝塚の今○食品
稲美の神●物産
大運
尼に本社のある、アミューズメントと岩盤浴の会社。
小野の「Ｔセン工業」
?梶專c○○
三◇電木グループ
大阪市帰宅のグループ貿易会社
以前の葺合区の自転車貿易屋
姫路の別所あたりの印刷会社
チタン作っている尼の大手工場（大阪チタニウムテクノロジー？）
◎◎◎ル◎◎◎
○和倉庫
○本○装システム
F産業という偽装IT屋（FIT産業？）
株式会社正○印○（西宮市？）
旭○リント（西宮市）
塚口にあるｋ野会計事務所
(有)河○カメラサービス
4FLOOR　リンクあり
県南部の呉服屋
○原産業（金物の卸？）
市立○西病院の中で物資の輸送などをする会社（エフエスユニマネジメント？）
ホテル○い家
○○・○ェイブ・○ザイ○　IT関連

274: ◆L4RBdHor8B20 2014/04/21(月) 00:15:48.65 ID:S5+20naW0(12/25)調 AAS
西宮市の㈱○ー○シースタッフ
高砂のゴミ分別業務のとこ
兵庫（当時神戸市西区）の「山●食品株式会社」
神戸市兵庫区にある一級建築士事務所
神戸市灘区味泥の大○建設
○日本警備保障
NPO法人　○な○り
大塗工業所
株式会社E'○ープ
中央区。海の近くにあるITベンチャー。
○ノコ○クト
尼の◯ロジスティクス
深江の明○、ポオ○、ロックフィール○、武○、トーカ○
兵庫区の生ゆばの製造の会社
須磨区に本社がある介護用品販売の㈱西○
○ング開発（住宅関係。ヤング開発？かなり不確定）
神戸市にある海の標識の会社（海洋ブイ）
勤務先が和田岬って書いてある土日祝休みの会社
赤穂市のユニットバスの製造、組立の会社
事故車買取り㈱○ールド自動車（ワールド？）
大○電技（大阪電技？かなり不確定）
三木の金物屋
姫路近辺でガスの工事やってる美●工業
神戸市兵庫区の和田岬にある設計（派遣）会社
○○電子
毎週求人出してる尼崎の出屋敷の３交代の工場
加古川の葬式屋の花●院
平○産業
三宮にある雌○商事（雌は雄の間違いかも）
ポーアイの「○テックス」
Ｓコック
西宮にあるアウディのお店

275: 2014/04/21(月) 00:16:54.17 ID:S5+20naW0(13/25)調 AAS
神戸のハイテクパークにある電装品関係の会社
三〇組運送店
knサービス
ハロワの求人票に人材を人財とか書いてる長田のプラスチック加工会社　苅藻の従業員が5人位のプラスチック加工会社
若◯塾
青木と宝塚でやってる航空機部品の製造
■村コピー（尼崎市）
有名ハム工場（三田市）
某社（北区歯科技工所営業職）
某社（東播磨の乳製品扱ってる工場。バーベキュー）
長田区の朝鮮学校前の○村産業
長期にわたり活躍している人がほとんどです、と書いておきながらしょっちゅう求人出ている東灘区の食品工場
松○運輸（姫路）
knサービス
某社（チョコレート工場）
フジインテック経営のホースランド（花鳥園そば）
某社（須磨区の木材加工）
某社（西明石のラジコンヘリの会社）
某社（神戸にある女子サッカーチームの会社）
某社（三宮の不動産）
某社（神崎郡にある釣り具メーカー。ニッシン？）
産業○料（兵庫県Ｈ市野田町）

●伏字・読み方不明瞭など（ブラック度不確定）
長田区内のケミカルシューズ関係・工業関係
三○機械　
山○電機製作所
西宮市の171沿い中古自動車販売業
ポーアイのリフォーム会社
DQNに似た名前のパン屋（デパートにたくさん支店あり）
大手工場業務請負Ｓ工業
農機具販売修理のＩ農機。

276: 2014/04/21(月) 00:18:15.72 ID:S5+20naW0(14/25)調 AAS
香寺の自動販売屋
東○電子技研
○ガイ○
○ンドー化学
松○電機
豊能○○機
○二神戸フーズ
東灘の●●パッケージ
伊丹市荻野のコーヒーマシンメンテナンス
松○化学
山昭工機
K(イニシャル)豆腐株式会社　宍粟市
K組
金○ま本舗
下○金属工業所
家庭教師派遣の会社　ト○イとかベ○トとかター○トル
住○倉庫
芦屋の洋菓子
森×倉庫
ネ申○高貴
神戸の宗○という会社
吉工業所
デ○・ハ○ズ
宝塚のフィギュアなどのネット販売のホ○ース○
神戸駅前の●和観光
三○航○サ○○ス
灘区味○の大○建設
小○印刷
光win
阪急六甲駅付近の島●油業
○工業（川西市下加茂）
神戸本社のリホーム会社

277(2): 2014/04/21(月) 00:19:11.51 ID:S5+20naW0(15/25)調 AAS
兵庫区の畜産会社
尼崎のＫ栄○ッ○
某　医学書専門店
○○グリーンホテル
三○市　株式会社光○
雄○商事
神聖兵庫と協働する会　
冬○生計懇話会
神聖兵庫をつくる会
東灘区深江浜の中央卸売市場の花き部にある会社
根○産業
末○○機
香○組(尼崎)
某社（姫路の製紙工場）

●その他
住宅リフォーム全般
カタカナ企業
三木の金物やさん全て
食品卸
パン工場
食品会社
自動車学校の指導員
長田の靴屋
製靴業界
三木市にある工具の問屋すべて
解体業
建設関係の中小企業
姫路の産廃業や砂利コン関係
消防設備の点検
電池製造
航空機関連

278: 2014/04/21(月) 00:21:01.06 ID:S5+20naW0(16/25)調 AAS
●他の人が作った、主に関西地区限定ブラックリスト企業
2chｽﾚ:job

※兵庫のどこぞの労働組合連合（？）が支援した、
従業員VS会社の裁判にまで話がこじれた企業名を、まとめてみた。

●2002年
外部ﾘﾝｸ[htm]:www.hm.h555.net　大和運送、日東物流、川崎汽船、Ｋライン物流ホールディングス、須磨学園
外部ﾘﾝｸ[htm]:www.hm.h555.net　甲陽運輸、たくみ運輸、大豊運輸倉庫、
外部ﾘﾝｸ[htm]:www.hm.h555.net　（なし）
外部ﾘﾝｸ[htm]:www.hm.h555.net　モンテローザ、全日検
外部ﾘﾝｸ[htm]:www.hm.h555.net　須磨学園、ＮＴＴ西日本、ハクスイテック、全日検、明石にある外資系の大手化学メーカー
外部ﾘﾝｸ[htm]:www.hm.h555.net　全日検、日能研関西、
外部ﾘﾝｸ[htm]:www.hm.h555.net　全日検
外部ﾘﾝｸ[htm]:www.hm.h555.net　神戸製鋼所、夢前リハビリセンター、明石運輸
外部ﾘﾝｸ[htm]:www.hm.h555.net　須磨学園

●2003年
外部ﾘﾝｸ[htm]:www.hm.h555.net　日本港運協会、神戸弘陵高校
外部ﾘﾝｸ[htm]:www.hm.h555.net　医療法人青山会、青山会みくるべ病院、仁和会、越川記念病院、オリエンタルモーター
外部ﾘﾝｸ[htm]:www.hm.h555.net　須磨学園、西神戸レミコン運輸、西神戸レミコン、太平洋セメント・神戸小野田レミコン

279(1): 2014/04/21(月) 00:22:14.66 ID:S5+20naW0(17/25)調 AAS
外部ﾘﾝｸ[htm]:www.hm.h555.net　マーテック
外部ﾘﾝｸ[htm]:www.hm.h555.net　全日検
外部ﾘﾝｸ[htm]:www.hm.h555.net　ネスレ、神戸弘陵高校
外部ﾘﾝｸ[htm]:www.hm.h555.net　須磨学園
外部ﾘﾝｸ[htm]:www.hm.h555.net　日本触媒、神戸マンナ低温サービス、日本ペイント
外部ﾘﾝｸ[htm]:www.hm.h555.net　桑の実園、ヨシケイ、神戸水道サービス公社
外部ﾘﾝｸ[htm]:www.hm.h555.net　NTT、ネオメイトサービス、兵庫県

●2004年
外部ﾘﾝｸ[htm]:www.hm.h555.net　川崎重工、ヨシケイ、ネスレ姫路工場、東亜ペイント、日本ガイダント仙台営業所、キョーイクソフト、ジャパンクリエイト関西、アズウェル
外部ﾘﾝｸ[htm]:www.hm.h555.net　みのり農協、全日検
外部ﾘﾝｸ[htm]:www.hm.h555.net　神戸マンナ低温サービス
外部ﾘﾝｸ[htm]:www.hm.h555.net　新日鐵広畑製鐵所、尼崎医療生活協同組合、日本海事検定協会、宝塚映像
外部ﾘﾝｸ[htm]:www.hm.h555.net　スタッフサービス、すくすく保育園、東京金属
外部ﾘﾝｸ[htm]:www.hm.h555.net　六甲カントリー倶楽部
外部ﾘﾝｸ[htm]:www.hm.h555.net　すくすく保育園
外部ﾘﾝｸ[htm]:www.hm.h555.net　神戸市水道サービス公社
外部ﾘﾝｸ[htm]:www.hm.h555.net　渡島信用金庫（札幌？）

280: 2014/04/21(月) 01:39:50.21 ID:S5+20naW0(18/25)調 AAS
外部ﾘﾝｸ[htm]:www.hm.h555.net　全日検、テトラパック

●2005年
外部ﾘﾝｸ[htm]:www.hm.h555.net　第一生命
外部ﾘﾝｸ[htm]:www.hm.h555.net　大阪空港事業(関西航業)、大阪証券取引所(仲立証券)
外部ﾘﾝｸ[htm]:www.hm.h555.net　有馬ビューホテル（有馬ヘルスセンター）、サンドビック
外部ﾘﾝｸ[htm]:www.hm.h555.net　ウィルティック(旧商号：株式会社ジャパンクリエイト関西)、アルフレッサファーマ、ローヤルタクシー、北海道国際航空、鞆鉄道
外部ﾘﾝｸ[htm]:www.hm.h555.net　ネスレ姫路工場、尼崎交通事業振興、兵庫県、
外部ﾘﾝｸ[htm]:www.hm.h555.net　日本港運協会、トーヨーメタル
外部ﾘﾝｸ[htm]:www.hm.h555.net　（なし）
外部ﾘﾝｸ[htm]:www.hm.h555.net　神戸弘陵学園
外部ﾘﾝｸ[htm]:www.hm.h555.net　川崎重工、有馬ビューホテル（有馬ヘルスセンター）、六甲カントリー
外部ﾘﾝｸ[htm]:www.hm.h555.net　すくすく保育園
外部ﾘﾝｸ[htm]:www.hm.h555.net　須磨浦学園、港湾年金者組合、日本ヒルトンホテル、山田紡績、大森陸運

●2006年
外部ﾘﾝｸ[htm]:www.hm.h555.net　新日鐵広畑製鉄所
外部ﾘﾝｸ[htm]:www.hm.h555.net　新日鐵広畑製鉄所、テトラパック
外部ﾘﾝｸ[htm]:www.hm.h555.net　兵庫県

282(2): 2014/04/21(月) 01:41:11.57 ID:S5+20naW0(20/25)調 AAS
外部ﾘﾝｸ[htm]:www.hm.h555.net　マリスト国際学校、神鋼機器工業
外部ﾘﾝｸ[htm]:www.hm.h555.net　須磨浦学園、神戸弘陵高校、中野区立保育園

●2008年
外部ﾘﾝｸ[htm]:www.hm.h555.net　（なし）
外部ﾘﾝｸ[htm]:www.hm.h555.net　トーメン
外部ﾘﾝｸ[htm]:www.hm.h555.net　日本マクドナルド、神戸発動機
外部ﾘﾝｸ[htm]:www.hm.h555.net　（なし）
外部ﾘﾝｸ[htm]:www.hm.h555.net　ネスレ、マリスト国際学校、日本通運
外部ﾘﾝｸ[htm]:www.hm.h555.net　タクマ・エンジニアリング
外部ﾘﾝｸ[htm]:www.hm.h555.net　「ベイビー、ザ　スターズ　シャイン　ブライト」社
外部ﾘﾝｸ[htm]:www.hm.h555.net　みのり農協
外部ﾘﾝｸ[htm]:www.hm.h555.net　神東塗料
外部ﾘﾝｸ[htm]:www.hm.h555.net　（なし）
外部ﾘﾝｸ[htm]:www.hm.h555.net　神戸貨物
外部ﾘﾝｸ[htm]:www.hm.h555.net　つぐみ保育園

●2009年
外部ﾘﾝｸ[htm]:www.hm.h555.net　つぐみ保育園
外部ﾘﾝｸ[htm]:www.hm.h555.net　マリスト国際学校、ネスレ
外部ﾘﾝｸ[htm]:www.hm.h555.net　日本化薬、タスクマネジメント
外部ﾘﾝｸ[htm]:www.hm.h555.net　日本トムソン、プレミアライン、サポート、コープベーカリー

283: 2014/04/21(月) 01:42:19.04 ID:S5+20naW0(21/25)調 AAS
外部ﾘﾝｸ[htm]:www.hm.h555.net　日本トムソン、プレミアライン
外部ﾘﾝｸ[htm]:www.hm.h555.net　三菱重工業
外部ﾘﾝｸ[htm]:www.hm.h555.net　バンドー化学、コープベーカリー、東陽工運、東洋機械金属
外部ﾘﾝｸ[htm]:www.hm.h555.net　コープベーカリー、サポート
外部ﾘﾝｸ[htm]:www.hm.h555.net　マリスト国際学校
外部ﾘﾝｸ[htm]:www.hm.h555.net　バンドー化学、バンドー精機、クボタ
外部ﾘﾝｸ[html]:www.hm.h555.net　（なし）
外部ﾘﾝｸ[html]:www.hm.h555.net　日本トムソン、プレミアライン

●2010年
外部ﾘﾝｸ[html]:www.hm.h555.net　（なし）
外部ﾘﾝｸ[html]:www.hm.h555.net　姫路警察署
外部ﾘﾝｸ[html]:www.hm.h555.net　マツダ、パナソニック
外部ﾘﾝｸ[html]:www.hm.h555.net　バンドー化学、日本トムソン
外部ﾘﾝｸ[html]:www.hm.h555.net　日本郵便
外部ﾘﾝｸ[html]:www.hm.h555.net　（なし）

外部ﾘﾝｸ[html]:www.hm.h555.net
藤原産業、アテック、テーエス運輸、カンリク神戸、フットワーク、伊藤運輸
郵便事業会社、加古川市教委、尼崎市、丸山印刷、ダストマンサービス、セグメント、
住友ゴム、リック、ちふれ化粧品、阪神タクシー、神戸相互タクシー

外部ﾘﾝｸ[html]:www.hm.h555.net　（なし）

284: 2014/04/21(月) 01:43:32.20 ID:S5+20naW0(22/25)調 AAS
外部ﾘﾝｸ[html]:www.hm.h555.net　三和サービス
外部ﾘﾝｸ[html]:www.hm.h555.net　有限会社ハルサービス、ビクターサービスエンジニアリング、INAXメンテナンス、三和サービス、ＮＴＴ西日本
外部ﾘﾝｸ[html]:www.hm.h555.net　Ｋ重工（川崎重工？）、京濱交通、日通岐阜運輸、日本ニューホランド、東京大学出版会
外部ﾘﾝｸ[html]:www.hm.h555.net　津田電気計器

●2011年
外部ﾘﾝｸ[html]:www.hm.h555.net　綾瀬シルバー人材センター
外部ﾘﾝｸ[html]:www.hm.h555.net　（なし）
外部ﾘﾝｸ[html]:www.hm.h555.net　（なし）
外部ﾘﾝｸ[html]:www.hm.h555.net　（なし）
外部ﾘﾝｸ[html]:www.hm.h555.net　日本化薬、日本トムソン
外部ﾘﾝｸ[html]:www.hm.h555.net　郵便事業
外部ﾘﾝｸ[html]:www.hm.h555.net　有馬高原病院、ＩＮＡＸメンテナンス
外部ﾘﾝｸ[html]:www.hm.h555.net　関西学院大学、クラーク学園
外部ﾘﾝｸ[html]:www.hm.h555.net　（なし）
外部ﾘﾝｸ[html]:www.hm.h555.net　日本トムソン、日神産業
外部ﾘﾝｸ[html]:www.hm.h555.net　（なし
外部ﾘﾝｸ[html]:www.hm.h555.net　宝塚映像

●2012年
外部ﾘﾝｸ[html]:www.hm.h555.net　みのり農協
外部ﾘﾝｸ[html]:www.hm.h555.net　有馬高原病院

286: 2014/04/21(月) 01:46:12.68 ID:S5+20naW0(24/25)調 AAS
外部ﾘﾝｸ[html]:www.hm.h555.net　（なし）
外部ﾘﾝｸ[html]:www.hm.h555.net　（なし）

●2014年
外部ﾘﾝｸ[html]:www.hm.h555.net　（なし）
外部ﾘﾝｸ[html]:www.hm.h555.net　（なし）
外部ﾘﾝｸ[html]:www.hm.h555.net　宝塚映像

　　　　　　　　　　　　※　　　　　　　　　　　　　　　　※
下のリストは、2014年の記事549まで（>278-286での記事をまとめたリスト）
●あ行
明石運輸　医療法人青山会　青山会みくるべ病院　
尼崎医療生活協同組合　尼崎交通事業振興　尼崎市交通局　尼崎市
有馬ビューホテル（有馬ヘルスセンター）　有馬高原病院
綾瀬シルバー人材センター
アズウェル　アルフレッサファーマ　アテック　
石川島播磨重工業　伊藤運輸　育成調理師専門学校　育成学園
INAXメンテナンス
ウィルティック(旧商号：株式会社ジャパンクリエイト関西)　
神戸小野田レミコン　渡島信用金庫　オリエンタルモーター　
大阪空港事業(関西航業)　大阪証券取引所(仲立証券)　大森陸運

287: 2014/04/21(月) 01:47:00.71 ID:S5+20naW0(25/25)調 AAS
●か行
川崎汽船　川崎重工　
大阪空港事業(関西航業)　関西スレート　関西学院大学　
社団法人韓國船級　カンリク神戸　加古川市教委　
キョーイクソフト　
桑の実園　黒川乳業　クラーク学園　クボタ　
京濱交通　
甲陽運輸　越川記念病院　港湾年金者組合　
神戸製鋼所　神戸弘陵高校　神戸小野田レミコン　神戸発動機
神戸マンナ低温サービス　神戸水道サービス公社　神戸貨物
神戸相互タクシー　
コープベーカリー　

●さ行
鞆鉄道　三都企画建設　三和サービス　サンドビック　サポート　
仁和会　新日鐵広畑製鐵所　静岡フジカラー　
神鋼機器工業　神鋼検査サービス　神東塗料
ジャパンクリエイト関西　ウィルティック(旧商号：株式会社ジャパンクリエイト関西)
須磨学園　須磨浦学園　須磨裕厚病院　すくすく保育園　すき家　住友ゴム　
スタッフサービス　
全日検　セガ・エンタープライゼス　セグメント　

●た行
たくみ運輸　大豊運輸倉庫　太平洋セメント　宝塚映像　第一生命
タクマ・エンジニアリング　タスクマネジメント　ダストマンサービス
ちふれ化粧品　
つぐみ保育園　津田電気計器　
テーエス運輸　テトラパック　デザートプロダクションズ
東亜ペイント　東陽工運　東洋機械金属　東急ハンズ
東京金属　東京大学出版会　豊岡市役所社会福祉課　
トーヨーメタル　トーメン　トールウェイサービス　

288: 2014/05/09(金) 15:14:37.07 ID:I/dXjG+00(1/59)調 AAS
●な行
大阪証券取引所(仲立証券)　中野区立保育園　ナブテスコ　
日東物流　日能研関西　日通岐阜運輸　日神産業　
日本港運協会　日本触媒　日本ペイント　日本ガイダント仙台営業所
日本海事検定協会　日本ヒルトンホテル　日本マクドナルド　日本通運
日本化薬　日本トムソン　日本郵便　日本ニューホランド　
西神戸レミコン　西神戸レミコン運輸　
ネスレ　

●は行
バンドー化学　バンドー精機　阪神タクシー　
ハクスイテック　パナソニック　有限会社ハルサービス　
兵庫県　兵庫県芦屋市建設部　兵庫県社会福祉事業団　姫路警察署　
ビクターサービスエンジニアリング　
藤原産業　静岡フジカラー　プレミアライン　フットワーク　
「ベイビー、ザ　スターズ　シャイン　ブライト」社　
北海道国際航空　

●ま行
マリスト国際学校　丸山印刷　マーテック　日本マクドナルド　マツダ
青山会みくるべ病院　みのり農協　三菱重工業　
メタルテック　
モンテローザ　モロゾフ　

●や行
大和運送　山田紡績　
夢前リハビリセンター　郵便事業会社　
吉原製油（Ｊオイル）　ヨシケイ

289(1): 2014/05/09(金) 15:15:38.88 ID:I/dXjG+00(2/59)調 AAS
●アルファベット
エイアイジー・スター生命
INAXメンテナンス　
吉原製油（Ｊオイル）　
Ｋライン物流ホールディングス、
ＮＴＴ西日本　NHK
ピーエムコンサルタント　

●名称不確定
明石にある外資系の大手化学メーカー
Ｋ重工（川崎重工？）

以上

290: 2014/05/09(金) 15:23:10.80 ID:I/dXjG+00(3/59)調 AAS
おまえら、パワハラしてる会社を教えてください。
2chｽﾚ:job

486 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2009/09/30(水) 17:20:24
　　スレチだけど、参考までに
　　複合型の商業施設の出入管理・警備は、周囲が思うより神経を使い、
　　新人が定着する前に退職するくらい、簡単などころか全般的に難易度が高い。

　　たとえば、パチンコ屋やボーリング場などの遊技場とか
　　美容室などは従業員が生意気な傾向にある。
　　あの手の従業員の多くが、今風の若いチャラチャラした雰囲気のチャラ男やチャラ子だから
　　性格も「30分退店ルール」や喫煙箇所などの決まりは守らず、
　　各種連絡について怠るなど、ダラシがない割に、愛想や言葉づかいが悪く、
　　プライドが高く、何かと出入管理に関して不満をぶつけてくる。
　　そうした問題や事情をビルオーナー側やビルメン会社幹部らが
　　把握してくれるか否かで、ビルメンのストレスも全般違ってくるよね。

291: 2014/05/09(金) 15:23:58.51 ID:I/dXjG+00(4/59)調 AAS
591 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2009/11/20(金) 23:53:13
　　パワハラが酷いので人事に相談。
　　すぐ対応してくれた。
　　年間、数十件の相談があるから任せて下さいだって・・・・・・
　　なんか、会社が嫌になりました。

592 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2009/11/21(土) 01:34:49
　　>>591
　　善し悪しだな。

593 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2009/11/21(土) 02:39:25
　　>>591
　　パワハラ対応に慣れてるってどんだけ（w
　　でもまあ、環境が改善されるならいいよね。

　　うちの会社の場合、東京の本社から取締役が
　　出張ってきて「法律に反していない。何が悪い」
　　などと口頭でネチネチやられたよ。

594 名前：591 [] 投稿日：2009/11/21(土) 09:33:50
　　>592さんへ
　　本当に善し悪しです。対処療法より、予防に力いれた方が良いのではと思います。
　　>593さんへ
　　本当、どんだけって感じです。DQNが多いのか、こらえ性が無いのか？
　　パワハラ相談で不利益を蒙るのことはないのですが。
　　なんか、微妙です。

292: 2014/05/09(金) 15:24:30.12 ID:I/dXjG+00(5/59)調 AAS
679 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2010/02/01(月) 01:03:34
　　リストラされたパワハラ会社の悪い噂が広まってるのを、
　　みてるのはほんとおもしれーな。
　　知り合いの会社・友達にめっちゃ悪い噂ながしまくってやった。
　　この業界かなり狭いから噂ひろまるのは早いだろうな。
　　それに、今いる会社は、前のパワハラしている会社と仕事している会社とも、
　　仕事してるから、その社員の人がきたときに悪い噂流しておいたから、
　　あとは、どうなるか楽しみだわー。
　　ほんと、早くつぶれるのを心から願ってるので、
　　早くつぶれてください。

293: 2014/05/09(金) 15:25:24.56 ID:I/dXjG+00(6/59)調 AAS
695 名前：名無しさん＠引く手あまた[？？？] 投稿日：2010/02/10(水) 15:14:07
　　目の前で子どもを殺されたら、怒る能力がなければなりません。
　　あるいは、何か一種の感情を生じないと駄目です。
　　人間の尊厳を傷つけられれば怒る。それは精神の独立の証です。

　　早いハナシが･･･、「なめるな･･･！」、「わかったか･･･！」。
　　それとも、「まだ～、わからぬか･･･！」。

696 名前：名無しさん＠引く手あまた[？？？] 投稿日：2010/02/10(水) 15:18:17
　　社員には、いくらも代わりがいるかもしれねぇが、
　　家族には、代わりなどいねぇんだ。
　　わかるか！
　　まだ～、わからぬか･･･！

697 名前：名無しさん＠引く手あまた[？？？] 投稿日：2010/02/10(水) 15:24:49
　　上場会社であろうとなかろうと、
　　代表者だかなんだか知らねぇが、
　　生意気なこと、ほざくな。
　　でたらめ、やりやがって、
　　労働局も、しっかりせぇ～！
　　あったまにきた。
　　いっしょになりやがって！

294: 2014/05/09(金) 15:26:25.39 ID:I/dXjG+00(7/59)調 AAS
【労働環境】“辞めさせない”ブラック企業への対処法は「とにかく退職届を出して出社しないこと」 [12/05/01]
2chｽﾚ:bizplus

1 名前：＠＠＠ハリケーン＠＠＠φ ★[] 投稿日：2012/05/05(土) 09:34:10.39 ID:???
4月26日、NHKの『クローズアップ現代』で「会社を辞めさせてくれない」新たなブラック
企業の手口が放送され、大きな反響を呼んだ。同番組によると、社員が「辞めたい」と
思っても、退職届を受理しなかったり、懲戒免職にしたりするケースが頻発しているという。

なぜ、辞めたくても辞められないのか。ひとつには会社と交わした「誓約書」の存在がある。

・歯科助手のCさん（女性）は、半年も前に退職を申し出たのに、病院側が「あなたは
“無期限契約”。誓約書へのサインもしているし、勝手には辞められない」と退職を認め
なかった。

・美容室を辞めようとしたDさん（女性）の場合は、会社の就業規則にある「退職届の
申し出は半年前まで」という一文を盾にされ、辞められなかった。

はたして、こうした誓約書に拘束力はあるのだろうか。「全国一般東京東部労働組合」の
須田光照書記長は、法律の前では効力はないと説明する。

「民法627条に従えば、2週間前の通知で辞められます。誓約書や就業規則も法律の前では
意味を持たない。持参した退職届が受理されなくても、内容証明郵便で送れば効力はあります」

また、「辞めたら損害賠償請求する」と脅されて辞められなくなるケースもある。

・ソフト開発会社勤務のEさん（男性）は、あまりの激務に辞意を表明。だが、会社側は
「今辞められると人員に穴があくので損害賠償を求めて訴える」と脅してきた。

こうした場合の対処法について、若者の労働問題を扱うNPO法人「POSSE（ポッセ）」の
川村遼平事務局長はこうアドバイスする。

295: 2014/05/09(金) 15:26:53.18 ID:I/dXjG+00(8/59)調 AAS
「この手口で多いのは『会社に損害を与えるので、勤務最終月の給与は払わない』と通知
してくること。しかも、会社の顧問弁護士のはんこ付き。ビビりますよね。サービス残業
ばかりで十分な貯蓄もなく、転職活動をするヒマもない若者は、結局は泣き寝入りして
しまう。それが会社側の狙い。でも、これは労働基準監督署に相談すれば解決できます。
会社の求める損害賠償には法的根拠がありませんからね」（川村氏）

さらに、「辞めるなら離職票は出さない！」と脅されることも多い。離職票は、失業給付
を受けるために必要なもの。このケースにも、前出の須田氏は「まったく心配ない」と語る。

「その場合はハローワークから会社側に『離職票を出せ』との指導がいきます。それでも
会社が出さなければ、ハローワークが離職票を出します」（須田氏）

辞められない会社員の心にあるのは、「会社が怖い」という恐怖感と、「自分も悪い」と
いう責任感のふたつ。だが須田氏は、「あなたに責任はない。とにかく退職届を出して、
出社しないこと」とアドバイスを送る。

（取材／樫田秀樹）

ソース：週プレNEWS
外部ﾘﾝｸ:wpb.shueisha.co.jp

関連スレ
【労働環境】会社がやめさせてくれない！出社やめたら損害賠償請求2000万円　やっと送られてきた離職票には「懲戒解雇」 [12/04/27]
2chｽﾚ:bizplus

296(1): 2014/05/09(金) 15:27:42.08 ID:I/dXjG+00(9/59)調 AAS
●●ブラック企業の特徴●●
2chｽﾚ:employee

410 名前：名無しさん＠明日があるさ[sage] 投稿日：2012/02/11(土) 13:32:27.83 0
　　【経済】日本電産、社歌を「月月火水木金金」に決定【ブラック企業】

　　小型モーターの製造で世界最大手の日本電産（本社：京都市　東証一部上場）は
　　8日、太平洋戦争中に歌われた「月月火水木金金」を社歌として採用したと
　　同社ホームページ上に掲載されているwebマガジンで発表した。
　　「月月火水木金金」は休日返上で働くことを歌った歌で、戦時中のラジオなどでヒット曲として流された。
　　同社には長い間社歌がなかったが、同社の永守社長の「社歌なんてものにコストを掛ける必要は無い」
　　として既存の曲からの選定となることが決まり、同社長
　　の「社員全員が休日返上で働く企業だから成長できるし給料も上がる。
　　たっぷり休んで、結果的に会社が傾いて人員整理するのでは意味がない。
　　休みたいなら会社を辞めれば良い」
　　という理念に合致した曲として採用が決定した。

　　2chｽﾚ:war

297(1): 2014/05/09(金) 16:31:58.46 ID:I/dXjG+00(10/59)調 AAS
440 名前：名無しさん＠明日があるさ[] 投稿日：2012/03/08(木) 22:29:16.52 0
　　入社しないと分からないやつ聞いてもしょうがない
　　できれば入社前に分かるブラック企業の特徴たのむ

441 名前：名無しさん＠明日があるさ[sage] 投稿日：2012/03/09(金) 11:36:12.10 0
　　>>440
　　ありがちだが夜９時過ぎに電気がついているか
　　地方で社員駐車場があればそこのチェック
　　下品な元高級車が多い　×
　　中古の軽が多い　×
　　部長クラスのクラウン等・子育て世代のノア・セレナ等
　　若者向けの車が整然と停まっている　○

　　とにかく1回その会社を見ると雰囲気で分かるのでは

442 名前：名無しさん＠明日があるさ[sage] 投稿日：2012/03/09(金) 13:44:38.63 0
　　リクナビとか先輩社員の声コーナーで
　　入社7年目が新入社員として扱われているとき。

443 名前：名無しさん＠明日があるさ[sage] 投稿日：2012/03/09(金) 22:01:00.66 0
　　面接時、質問の内容がなんかおかしい
　　トイレが汚い・下水道臭い
　　カーテンが汚い（洗ってる形跡がない）
　　女子社員の私服が安っぽい、安い服屋の紙袋を持っている

444 名前：名無しさん＠明日があるさ[] 投稿日：2012/03/14(水) 05:44:14.63 0
　　サンリオのキャラを真似て著作権違法を犯している

298: 2014/05/09(金) 16:33:15.00 ID:I/dXjG+00(11/59)調 AAS
479 名前：名無しさん＠明日があるさ[sage] 投稿日：2012/04/17(火) 21:53:32.94 0
　　ブラック企業という概念を知りたくなかったと最近思う
　　ネットない時代は苦しみながらも自分の問題としてなんとかできたんだろうが、
　　いまや見知らぬ他人と自分の比較が容易すぎる

299: 2014/05/09(金) 16:33:54.48 ID:I/dXjG+00(12/59)調 AAS
504 名前：名無しさん＠明日があるさ[sage] 投稿日：2012/05/07(月) 21:49:12.11 0
　　初めて路上生活をする直前に就いていた仕事を質問すると、最も多かったのは「建設・採掘従事者」が46.2%。

　　以下、「生産工程従事者」が14.5%、「運搬・清掃・包装等従事者」が7.9%、「サービス職業従事者」が7.8%との順となった。

　　路上生活直前に就いていた仕事の従業上の地位については、「常勤職員・従業員(正社員)」が42.0%で4割を超えた。

　　次いで「日雇」が25.8%、「臨時・パート・アルバイト」が24.0%と続き、「経営者・会社役員」は1.2%だった。

　　路上生活になった理由を尋ねると、1位は「仕事が減った」で34.0%。

　　以下、2位「倒産や失業」が27.1%、3位「病気・けがや高齢で仕事ができなくなった」が19.8%、4位「アパート等の家賃が払えなくなった」が16.9%、5位「人間関係がうまくいかなくて、仕事を辞めた」が15.4%と続いた。

　　このほか、現在の求職活動状況を聞いたところ、「求職活動をしている」は13.7%、「今も求職活動をしていないし、今後も求職活動をする予定はない」63.9%だった。

　　ホームレスで仕事をしている人は6割、月収は「1万円未満」が9割超 - 厚労省 - ライブドアニュース
　　外部ﾘﾝｸ:news.livedoor.com

300: 2014/05/09(金) 16:34:45.58 ID:I/dXjG+00(13/59)調 AAS
554 名前：名無しさん＠明日があるさ[sage] 投稿日：2012/06/13(水) 23:19:39.24 0
　　一般職やパートの中には、自己保身のために、
　　仕事を抱え込む人が少なからずいるよ。
　　総合職にも多いけどね。

555 名前：名無しさん＠明日があるさ[sage] 投稿日：2012/06/14(木) 20:58:18.00 0
　　>>554
　　サラリーマンの大半はそうだろ。
　　「自分にしか出来ない」ってのを保険で作っておく。

　　実際は誰でも出来るんだけど、
　　「人によって対応が変わるので、マニュアル化は無理です。」
　　みたいなことを言って、ノウハウは自分の頭の中だけ。

301: 2014/05/09(金) 16:35:22.19 ID:I/dXjG+00(14/59)調 AAS
975 名前：名無しさん
★ブラック企業タレコミサイトの生々しさ
外部ﾘﾝｸ:gendai.net
「社長とコンサルタント女性が愛人関係にある」「一族で社員のメールを盗み見している」――。
週刊誌のスキャンダル記事みたいだが、実はコレ、「ブラック企業」について
ネット上で公開されている“タレコミ情報”の一部だ。
やりたい放題を続けてきたブラック企業がいま、こうした内部告発による社員の
逆襲に頭を抱えているという。某タレコミサイトはすべて社名付きで、こんな
スゴい内容を掲載している。
〈代表取締役は会社の経費で高級な外車を数台購入し、海外旅行や私的なエステがいの病院治療を受けている〉
〈社員は多い月には１００時間にも上る残業をすべてサービス残業として働かされている〉
〈上司による社員、スタッフへの恫喝、パワハラ。時には叩く、蹴るなど。上に相談しても黙殺される〉

別のクチコミサイトにはこんな情報もある。
〈社長は狂人。この１年間で社員の半数が退職〉
〈自己都合退社を迫り、同意するまで個室に閉じこめられ、人格を責められる〉
〈毎朝必ず『朝礼』という名の社員イビリが始まる。従業員をバカにしたり、取引先の悪口を言ったり。長いときは５０分も続く〉

＜複数の書き込みがある場合は注意＞
こんな生々しい情報が、社名や上司の実名付きでコト細かに書かれているのだ。
ネット上の情報だから１００％うのみにできないが、「ブラック企業大賞」実行委員の内田聖子氏はこう言う。
「本当にブラック企業かどうかを見極めるひとつのポイントは、ワタミ社員の
過労自殺のように労災認定されたり、行政処分を受けたなどの客観的な判断材料が
あるかどうか。これは誰でも簡単に調べることができます。そうした裏付けがなくても、
ネット上にブラック企業だと思わせるような書き込みが複数ある場合は、注意した方が
いいかもしれません。何の根拠もないのに、そうした書き込みが相次ぐのは不自然ですからね」

ちなみに「ブラック企業大賞」は、弁護士など労働問題のエキスパートが実行委員を務めている
昨年の大賞は東京電力で、ワタミやゼンショー、ウェザーニューズ社も受賞した
今年の大賞は８月に発表される。ブラック企業への包囲網はどんどん狭まっている

302(1): 2014/05/09(金) 16:35:59.28 ID:I/dXjG+00(15/59)調 AAS
後輩の為に、俺達のブラック企業を報告するスレ
2chｽﾚ:employee

306 名前：名無しさん＠明日があるさ[] 投稿日：2011/08/01(月) 18:26:26.75
　　まず、求人情報から見抜く方法がある。注意すべきは5点だ。
　　1．求人広告を常に掲載している
　　2．ハードルの低さが強調されている
　　3．給与が異常に高い
　　4．仕事内容が「よくわからない横文字」である
　　5．社員数に対して、求人数が多い
　　入社希望者がなかなか集まらない企業は、大げさな情報を流す。仮に高い給与が掲示されていたとしても、
　　ハードワークであるか、高い歩合給が設定されている可能性が高い。

307 名前：名無しさん＠明日があるさ[] 投稿日：2011/08/01(月) 18:26:39.61 0
　　あとは「アットホームな雰囲気」を異常に強調してるところ
　　こういう所は間違いなくサビ残だらけ

303: 2014/05/09(金) 16:36:58.14 ID:I/dXjG+00(16/59)調 AAS
665 名前：名無しさん＠明日があるさ[sage] 投稿日：2011/08/09(火) 12:06:22.56 0
　　「大阪ものづくり○良企業賞受賞」はデカイ釣り針。
　　認定審査基準はザル。
　　殆ど自社で物作ってなくて商社化してる職人も設備も整ってない会社でも
　　名誉欲で申請して楽勝でもらえる。

304: 2014/05/09(金) 16:38:00.31 ID:I/dXjG+00(17/59)調 AAS
810 名前：名無しさん＠明日があるさ[sage] 投稿日：2011/08/15(月) 02:53:20.46 0
　　求人を見てたら「こんな人材を求めています」と題して
　　・文句を言わない人
　　・ぜひやらせてくださいという人
　　・やってみせますという人
　　・何の意味があるんですかと訊かない人
　　・・・などなど、延々と30項目くらい書いてる、いかにもブラック企業ですと
　　いわんばかりの会社があったんで全く入社する気無いけど面接を受けてきた。

　　履歴書の資格欄に取ってもいない資格をぎっしり書いて、
　　ありもしない武勇伝を語ったら面接官があからさまに目を輝かせて「これはいい人材が来た」って態度してんのｗ

　　で、最後に「何か質問はありますか」と来た。ここからが本番だ。

　　俺「えーと、御社の求人には文句を言わない人などいろいろと条件が書かれていますが」
　　面「はい、そうです」
　　俺「という事はもちろん御社にはこの条件を満たした社員しかいないということですか」
　　面「は？もちろんそうですが」
　　俺「では、あなたは今この場で大便をしろと言われればするんですか」
　　面「は？言っている意味がわかりませんが」
　　俺「おやおや？ここに『何の意味があるのかと訊かない人』と書いてあるのに訊くんですか？」
　　面「あんた、ここに何をしにきたの」
　　俺「質問をしてるのは私です。ではもし私ではなく、御社の社長がここで大便をしろといわれたらあなたはするんですか」
　　面「仮定の話には答えられませんが、あなｔ」
　　俺「おやおやあ？ここには『できるかどうか分からないと言わない人』と書かれてますが
　　　　あなたはそれを言いましたね？ではここに書かれてることは嘘だということですか」
　　面「弊社に入社する気がないのなら結構です。お帰りください」
　　俺「ええ、ぜひ帰らせていただきます。求人に書いてあることと実際の社員がこれだけかけ離れてるような
　　会社では私の力を発揮する価値はないと思います。失礼します」

　　ドアを閉める瞬間の面接官の屈辱に満ちた顔が今でも忘れられない。

305: 2014/05/09(金) 17:32:35.26 ID:I/dXjG+00(18/59)調 AAS
899 名前：名無しさん＠明日があるさ[sage] 投稿日：2011/08/17(水) 15:11:33.46 0
　　完璧な企業など存在しないのは皆承知してるんではなかろうか？

　　今は欠け過ぎてる企業がゴロゴロしてるのが問題のような？
　　コンプラそっちのけのヤバイ体質だが給料はいい、休日が多く福利厚生が充実してるが給料が安いとか
　　昔は欠けてる分を補う要素があったもんだが、体質ヤバイわ給料安いわがゴロゴロしてるんじゃ。

306: 2014/05/09(金) 17:33:36.46 ID:I/dXjG+00(19/59)調 AAS
962 名前：名無しさん＠明日があるさ[sage] 投稿日：2011/08/18(木) 22:14:06.59 0
　　私はマルセイユに４年滞在したことがありますが、
　　フランスでも過去には、異様に低い賃金で働かせる
　　ブラック企業が蔓延した時期がありました。

　　その後、フランスでは失業者にはRSA手当、ASS手当という
　　一種の生活保護・失業給付を一律で支払うようになり
　　これが最低賃金よりも同額かより高く設定されているため、

　　求人企業はこれよりも高い賃金を提示しなければ
　　人が全く集まらなくなり、結果的にブラック企業が一層された
　　経緯があります。

307: 2014/05/09(金) 17:34:26.03 ID:I/dXjG+00(20/59)調 AAS
966 名前：名無しさん＠明日があるさ[sage] 投稿日：2011/08/18(木) 22:58:35.75 0
月収１００万以上稼げると甘い誘いに乗って入社。
壁一面の営業成績のグラフを見たときからヤバイと思った。

始業時間の１時間前に始まった朝礼では強面の所長が先週の成績優秀者を発表。
成績優秀者に金一封を手渡した。
成績優秀者が絶叫「おかげさまでトップを取ることができました！今週も目標達成ぃぃぃ、絶対にぃぃぃしますぅぅぅ！！」
そして成績ワーストも発表。こいつも絶叫。
「申し訳ありませんでした！今週は休日を返上してぇぇぇ先週の分までぇ挽回ぃぃぃしまーす」
所長がその人（45歳くらい）の薄い髪をつかんで「おめー口だけじゃねーだろうな、今日売らなかったらこの髪抜くからな！」
その人は目に涙を浮かべながら「はいっ！売ります！」

それから俺にもみんなの前で自己紹介しろと来たもんだ。
一応応援団をやってたこともあったので、でかい声で挨拶をしてやった。
所長はにんまりして褒めてくれた。
そして全員で社是を唱和「ひとぉぉーつ･･･」

商品の説明もそこそこに年寄りが多い都営住宅に主任と同行。
チャイムは２回続けて押すこと、水道の点検に来たと言うこと、少しでもドアを開けたら中に入ってしまい玄関に座りこむことを教えてくれた。
実際に主任が手本を示して住民と話している内にバックレました。

その後色々あったんだけど、保険に入ってなかったから良かった。
まさかこんなDQNを引き当てるとは思ってもみなかったよ。
本当にありがとうございました。

308: 2014/05/09(金) 17:36:04.77 ID:I/dXjG+00(21/59)調 AAS
一番きつい営業はどれ？
2chｽﾚ:job

91 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2007/05/28(月) 18:47:09 ID:giM96Tpt0
　　昔やった営業では、ナメクジ売りが一番辛かった。
　　なにせ、飛び込みでも全く売れない。
　　土下座して、夏休みの昆虫観察したい小学生に買ってもらったのが唯一の
　　思い出だな。
　　やり始めの頃は、蕎麦屋とか、ラブホテルとか、結構需要があると思った
　　んだけどな。

94 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2007/05/28(月) 23:35:03 ID:R81dJhCF0
　　ナメクジ売りって凄いな。
　しかも飛び込みで売ってたと言うのも凄い

95 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2007/05/29(火) 00:48:10 ID:LvEFKlUa0
　　>>90
　　なんか激しくネタくさいが面白いｗｗｗ
　　なんでラブホと蕎麦屋にナメクジが売れる理由を詳しく
　　製薬メーカー向けの実験動物の会社とかじゃないの？

96 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2007/05/29(火) 18:53:30 ID:caPw1mgG0
　　>>91　オマエ面白いｗ
　　昆虫観察したい小学生に売りつけるって　詐欺商法だろｗ　

309: 2014/05/09(金) 17:37:18.17 ID:I/dXjG+00(22/59)調 AAS
パワハラ上司を絶対許さない！
2chｽﾚ:employee

478 名前：名無しさん＠明日があるさ[] 投稿日：2008/05/09(金) 07:06:12 0
俺は一時期パワハラ受けてた。その頃は毎日、詳細な日記を書いて、職場では常にＩＣレコーダーを自動録音開始状態にして胸ポケットに忍ばせてた。
時期を見計らって、労基署や労働局・警察・いくつかの人権団体に、証拠と共に告発・救済要請・告訴などをやった。
パワハラ上司に反撃する気力を与えないように徹底的に潰す気で、会社に相談なしで、最初から外部の機関に突撃した。
上司には罰金刑が下り、慰謝料も払わせた。それから1週間ほどして会社は上司を解雇。
パワハラ上司には手加減する必要なし。実家や奥さん宛てに告発文など送れば更に効果的。　
証拠はいろんな形で残し、コピーして複数作っておくと便利。
今は周りとうまくやってる。仕事を出来る限り完璧にやって信頼を築いておく。
まぁ、パワハラ上司のような人間が、また出てきたら、自分一人ででも裏工作して、そいつの首飛ばせる知恵は付いた。
安いかな？
鬱病で半年くらい休職してて精神科にも通ってたから、まぁこんなもんかとも思う。
診断書は作ってもらっておくといい。この手の戦いには、必須武器。
「紙切れ一枚に…」とか思う人もいるかもしれないけど、金払ってでも作ってもらうだけの価値はある。
弁護士は立てた。

310: 2014/05/09(金) 17:38:34.09 ID:I/dXjG+00(23/59)調 AAS
少し話それるけど、パワハラに限らず、過労による鬱病や睡眠障害ほかの疾病やサービス残業など、労働者が組織に対してガチンコ勝負する場合、弁護士伴って、警察・労基署・労働局・人権団体に告発や告訴するほうがいい。
特に、腰の重いお役人に対しては効果ある。
中には、仕事増やしたくないがために、なんとか取り下げさせようと説得しにかかってくる警察や労基署は結構ある。
心理戦・神経戦だから、異常なくらいの執念深さと戦闘意欲が必要。
金もだけど。
ネットで事例を色々調べて、必要な知識や協力者・日々の準備行動などが自ずと分かってくるだろうから、関連本とか何冊か読んで、シナリオを頭の中だけでも作っておいたらいい。
「あれがダメだったら、失敗したら…この手を用意しておこう」など選択肢を知っておくこと。
知識や協力者を得ることは精神的な面でも余裕に繋がるし、戦意喪失せずに、継続するモチベーションにもつながる。
参考にしてください。自分が実行したのは、半分より少し下程度ですので。
仕返し方法の提案です

311: 2014/05/09(金) 17:58:23.37 ID:I/dXjG+00(24/59)調 AAS
【社会】上司の指の一部をかみちぎる　３９歳会社員逮捕　言葉遣いをめぐって口論…兵庫
2chｽﾚ:newsplus

1 名前：鉄火巻φ ★[] 投稿日：2009/05/09(土) 00:21:04 ID:???0
上司の指かみちぎる　傷害容疑で男逮捕　甲子園署　

　甲子園署は八日、傷害の疑いで大阪市西淀川区、会社員清水直樹容疑者(３９)を逮捕した。

　逮捕容疑は、同日午後二時半ごろ、勤務する西宮市鳴尾浜三の運送会社の敷地内で、
上司の男性社員(３９)の指の一部をかみちぎった疑い。

　同署によると、二人は言葉遣いをめぐって口論となり、胸ぐらをつかまれた清水容疑者が
男性の左手親指にかみつき、つめの付け根から先をかみちぎったという。

神戸新聞(5/8 23:37)
外部ﾘﾝｸ:www.kobe-np.co.jp

312: 2014/05/09(金) 17:59:30.57 ID:I/dXjG+00(25/59)調 AAS
■パワハラ上司を絶対許さない■２
2chｽﾚ:employee

37 名前：名無しさん＠明日があるさ[] 投稿日：2008/10/08(水) 19:34:22 0
　　事件番号平成２０年（ワ）８６６３
　　１０月２４日１５時３０分　被告人司法書士萩原　博　法廷に出頭予定。
　　パワハラ事件約１年かかりましたが、やっと本人が出頭予定です。
　　判決はまだ先ですが、約３ヵ月、いじめ続けられ脳梗塞で倒れて入院
　　突然の懲戒解雇。仮処分申立て毎月支払い金額決定するも決定金額支払いたくないため
　　突然の懲戒解雇撤回。懲戒解雇解雇撤回（戻ってほしい）内容証明通知着。
　　戻る２日位前に、突然原告弁護士事務所へ勝手に訪問し
　　なんとか来ないようしてくれという行動にでたが、原告弁護士に何度も帰るように言われるも
　　居続けたため、やむを得ず追い出す。
　　事務所に復帰したら、報復人事の嵐。
　　やっと本人を法廷に引っ張り出すことができそうです。
　　関係者の方々本当にありがとうございました。
　　尚さいたま法務局長あてに、懲戒請求（資格剥奪）も提出。
　　一応司法書士会にも出しときましたが、ある人から、取下げしてほしい
　　みたいなこと言われましたので、こちらは期待してません。

　　判決後、私は非弁行為をした事実の書類を持参し、警察に自首します。

　　法廷にやっと被告がでてくるのでパワハラで悩んでる方は傍聴しに来て下さい。

38 名前：名無しさん＠明日があるさ[sage] 投稿日：2008/10/08(水) 19:42:52 0
　　裁判なんてこっちの非は完全黙秘して相手のやったことだけ徹底的につつけばいいんよ。

39 名前：名無しさん＠明日があるさ[] 投稿日：2008/10/08(水) 21:05:19 0
　　>>37 裁判所名と日時を教えて下さい。

40 名前：３７[] 投稿日：2008/10/08(水) 21:33:26 0
　　東京地裁　１０月２４日　１５時３０分

313: 2014/05/09(金) 18:00:11.77 ID:I/dXjG+00(26/59)調 AAS
41 名前：名無しさん＠明日があるさ[] 投稿日：2008/10/08(水) 22:58:30 0
土木系コンサルに勤務している夫がパワハラを受けてかなりノイローゼ気味です。

夜11時に電話があり、深夜残業の帰り電車だった夫はマナーを考え
帰宅後にメールで電車の中だった事を詫びたメールを出した。

すると
「急用とは急ぎだから急用なのです。貴方は僕の部下として不適格でです。何度も言ってきました。貴方に私がどんなに気を使ってるか貴方からには伝わってきませんね。将来を考えても、一緒にやっていく自信がありません。」
とか普通に１２時過ぎの深夜に送ってくる。家族もかなり迷惑しています。

翌日も早朝からメールだか電話？？がありました
園児の娘が起こされちゃって、迷惑しています。

彼の持論では「24時間営業」とか言って家にも帰ってないらしい。
コンビニじゃないんだからさ・・他の家庭の迷惑も考えて欲しいです。

本日、うちの夫は早朝から遠方への出張があり
昨夜打ち合わせ後、出先で定時を過ぎたので直帰連絡のメールをしたら
「貴方が自分で帰宅時間を決めるのですか？私は明日の予定もまだなのに」
との返信が来てました。
夫はかなりノイローゼ気味なので、無理やり見せてもらったらこの文面でした・・・
自分の仕事の予定くらい、自分で決められなのでしょうか？？

上司は私の人まわり上の４５歳くらいらしいです。

314: 2014/05/09(金) 19:50:16.24 ID:I/dXjG+00(27/59)調 AAS
　　夫は会社での立場もあるので強くは言えないみたい。
　　とくに土木・建設系なので、会社の社風も体育会系でパワハラも黙認されています。

　　社内だけならまだしも、執拗な勤務時間外の電話で
　　まるでストーカーのようです。
　　私達家族もすごい迷惑してます。
　　一家で我慢するしかないのかな？？

42 名前：名無しさん＠明日があるさ[] 投稿日：2008/10/08(水) 23:04:11 0
　　>>41 まずは綴じノート（間に用紙を追加したり抜いたり出来ない）に手書きにの日記を付けて下さい。
　　そして、何年何月何日何時何分、誰から、何を言われたりされたか、を記述して下さい。
　　そしてそれを証言してくれる第三者（他人）にお話して下さい。
　　
　　私は弁護士からアドバイスを受けている身です。
　　まずは証拠、そして立証、因果関係の立証、が必要ですので
　　今から準備しておいて下さい。

　　>>40 ありがとう。時間の都合がついたら行きます。もう本訴に入ってますか？

43 名前：３７[] 投稿日：2008/10/08(水) 23:09:54 0
　　４１の方へ

　　会社は人を守りません。労働基準監督署、労働委員会、相談しても無駄です。
　　私は、訴訟を起こしましたが、法廷に本人が出てくるのは初めてです。
　　　
　　それまでは、司法書士でありながら、弁護士に任せてあるからと
　　一切別室で行われた、話し合い（東京地裁民事３６部）には一切出席
　　しませんでしたが、弁護士や裁判官のおかげで本人を法廷に出廷させることができそうです。
　　まず。一家で我慢なんてしないでください、日本人は我慢して自殺します。

　　労働問題に詳しい弁護士に相談し場合によっては訴訟や労働審判となりますが
　　まずは戦わないと殺されます。すぐ弁護士に相談した方がいいですよ。

315: 2014/05/09(金) 19:51:33.97 ID:I/dXjG+00(28/59)調 AAS
44 名前：名無しさん＠明日があるさ[sage] 投稿日：2008/10/08(水) 23:12:24 0
　　絶対に許さないよ
　　メモっとくからな
　　3日後100倍だかんな

45 名前：３７[] 投稿日：2008/10/08(水) 23:43:29 0
　　４４へ
　　メモも大事だけど、証拠書類が裁判では有効。
　　あとは録音だけど、きちんと何時何分録音開始と入れてからやらないと
　　今の日本の技術だと簡単に言葉をつなぎ合わせることが可能ですので
　　書面上の書類が有効です。ビデオでも技術的に有利な物が作成可能ですので
　　会社の出した書類が有効です。私もメモ取り陳述書提出しましたがあまり取り上げられませんでした
　　現在までですが、１０月２４日の被告出廷時が一番のカギですので
　　徹底的に戦い（質問は弁護士）有利な判決でなくても（パワハラ認定は
　　東京地裁では厳しいようです、私が死んでいて家族が訴えても認められるかどうか
　　です）刑務所には一緒に入ります。

46 名前：ん？ ◆7cqkni6Yp2 [] 投稿日：2008/10/09(木) 00:02:31 0
　　39 42 です。コテハン「ん？」とします。以前から使っているので。

　　＞３７さん
　　確かによく「パワハラを受けている時の録音はありますか？」と言われるのですが実際には殆ど無理。
　　そして自分で書いたメモだけでは不十分。それを立証する証拠を要求されます。
　　ですからその場に居合わせた人で証言してくれる人
　　あるいはパワハラの相談を受けてくれ証言してくれる人など
　　うつ病になったらパワハラが原因との所見を書いてくれる医師
　　が必要になりますね。
　　パワハラ訴訟に限りませんが被害者が提訴するのは実に大変です。
　　特に医師はまずそんな所見は書いてくれません。￥にもならず面倒だからです。
　　私も実は提訴をしたいのですが立証の難しさに直面しています。
　　しかし自分の提訴が無理なら、他の人の役に立ちたいと思っています。

316: 2014/05/09(金) 19:53:02.41 ID:I/dXjG+00(29/59)調 AAS
47 名前：名無しさん＠明日があるさ[sage] 投稿日：2008/10/09(木) 00:07:36 0
　　パワハラって戦うのがホント大変だよね。
　　俺もやられてるけど、周囲の奴は関わりあって
　　自分が巻き込まれたくないって感じだし。。

　　もっと上に掛け合っても無駄だろう。
　　頑張ってください

48 名前：３７[] 投稿日：2008/10/09(木) 00:13:48 0
　　46さんへありがとう。

　　１０月２４日は一年間以上待った日です。
　　司法書士でもこういうのがいると言うことをわかっていただきたいし
　　パワハラの裁判というものを参考にして下さい。
　　自分は被告　萩原博司法書士を絶対に許さない。

49 名前：ん？ ◆7cqkni6Yp2 [] 投稿日：2008/10/09(木) 00:33:21 0
　　３７さんへ　
　　弁護士でも最低なのは沢山居ますよ。　私は訴訟経験ありますので大変さ良く分かります。
　　裁判に必要な金策問題もあるでしょうが、地裁がダメなら控訴して高裁、
　　高裁がダメなら、人権侵害行為なので最高裁へ上告も可能かと思いますが？
　　粘着で行きましょう！

317: 2014/05/09(金) 19:54:24.88 ID:I/dXjG+00(30/59)調 AAS
58 名前：名無しさん＠明日があるさ[] 投稿日：2008/10/12(日) 18:05:46 0
　　>>37さん
　　結果待っています。
　　私もパワハラ被害者です。
　　相手からの謝罪は、一切なく、損害賠償請求しましたが、弁護士を
　　とおして、一切謝罪はしない。損害賠償支払う義務はない。などのむね、
　　担当弁護士に郵送されてきました。
　　私は、今でも許せません。たぶん、一生。
　　そんな能無しの主任でも、会社としては退職させられないわけですから。
　　私は、営業所や支店の実態がうやむやになるのが嫌で、じきじきに社長に、
　　手紙を郵送しました。
　　その後、どうなったかは、わかりませんが、評価が低くなったことは支店長に聞きました。

　　私も最後まで戦いたかった。自分の病気が悪くなり、断念しました。
　　パワハラは許せません。

59 名前：ん？ ◆7cqkni6Yp2 [] 投稿日：2008/10/12(日) 19:45:44 0
　　>>58 様　もしあなたが会社に対して復讐したいのであれば
　　不正事実を探し出し証拠を掴んで内部告発すると言う方法があります。

　　通報者の情報は情報に公益性があれば法律により秘密保護されますので
　　会社にあなたの氏名などが明かされる事はありません。
　　ただそれだけの悪事であれば会社は潰れるかもしれませんが。

84 名前：ん？ ◆7cqkni6Yp2 [] 投稿日：2008/10/15(水) 19:19:46 0
　　>>37　事件番号平成２０年（ワ）８６６３
　　１０月２４日１５時３０分　被告人司法書士萩原　博　法廷に出頭予定。
　　パワハラ事件約１年かかりましたが、やっと本人が出頭予定です。
　　↑
　　東京地裁に確認しました。今のところ傍聴券の対象にはなっていません。
　　５～１０分くらい前までに６階６３６号法廷に行けば傍聴出来ます。
　　内容は証拠確認だそうです。参考になると思います。

318: 2014/05/09(金) 19:54:56.60 ID:I/dXjG+00(31/59)調 AAS
562 名前：名無しさん＠明日があるさ[] 投稿日：2009/03/20(金) 22:50:47 0
　　パワハラは犯罪です
　　泣き寝入りしたり、自責の念を持つ必要は全くありません
　　ミスは誰でも起こすもの、ミスする原因は上司にもある
　　とりあえず、あれ？パワハラ？と思ったら日記付けるか、録音するか
　　こんな手段もあります
　　↓
　　ペン型ICレコーダーGR101　密かに録音、セクハラ・パワハラ撃退に！
　　外部ﾘﾝｸ:auction.jp.msn.com

　　とりあえず早まってはダメです
　　できることからやっていきましょう

690 名前：名無しさん＠明日があるさ[] 投稿日：2009/04/17(金) 18:00:07 O
　　録音に加えて、カメラの小さいのを何とか付けられないかな。
　　両肩に米粒くらいの大きさでパノラマで。
　　ドライブレコーダーならぬビジネスレコーダー。
　　いっそ、全労働者に義務付けてもらっていい。

691 名前：名無しさん＠明日があるさ[sage] 投稿日：2009/04/17(金) 18:55:48 0
　　>>690
　　ネットオークションとかでペン型売ってるよ。
　　値段も安いところ見つければ結構安い
　　録音録画、ｺﾜｲﾈｗｗｗ

319: 2014/05/09(金) 19:55:58.48 ID:I/dXjG+00(32/59)調 AAS
■パワハラ上司を絶対許さない！■４
2chｽﾚ:employee

761 名前：名無しさん＠明日があるさ[sage] 投稿日：2010/07/25(日) 06:52:33 0
　　こういう上司や部下は頂けない。
　　海外の飢餓貧困の子供の映像を見て、積極的に寄付や活動を
　　しながらも、てめえの子供には虐待、栄養失調にさせる日本人が多いからだよ。

　　自分の子供がイジメにあっているのに、そのイジメっ子に
　　小遣いあげているようなもんだよ。

762 名前：名無しさん＠明日があるさ[] 投稿日：2010/07/25(日) 11:02:43 0
　　ちょっと大きな会社の組合なんかも、似たようなモノでお笑い。

　　同僚がリストラ、自殺しても、社会貢献とかいって募金とかの活動に精を出す。
　　そして、うちの組合員はこういうことをしましたって報告書だして、全国版の広報物に
　　掲載なんかされると、臨時集会開いて報告、夕方から「祝賀会」。
　　「労働者の勝利」は喪が明けなくても関係ないらしい。
　　雇用側を追及する調査、手続きなんて絶対行わない。過去に遺族が調査依頼を出したが、
　　警察や労基署も形式的に回って見ただけで、社内掲示板の訃報もすぐに撤去された。
　　某政党系の上部団体はとくにこういうのがお好きで、
　　処分や人事への異議とかは、社内の力関係だけで
　　判断、団交による賃金以外は知らないふり。
　　あと、給与水準が低い臨時職の活動には全国的に支援、連帯を謳いながら、実質的には壁を作り疎外、
　　年に一回あるかないかの団交でも対会社では「連帯」して臨むことはまずない。
　　利害関係で不利になれば、むしろ会社側に立ち、「要求はなかった」ことにしてしまう。

　　当事者でなければ理解してもらえないだろうが、組合が組合に行うハラスメントの一例。
　　社内に２組織以上あれば、だいたいこういう構図で、イガミ合いに発展する。
　　有名文化人が今の労働運動と組合の姿勢を批判するのは、意外に「真実」を知っているから。

320: 2014/05/09(金) 19:56:35.84 ID:I/dXjG+00(33/59)調 AA×

2chｽﾚ:employee

321: 2014/05/09(金) 19:58:11.47 ID:I/dXjG+00(34/59)調 AAS
中小同族会社で働いている人！ Σ(´Д｀　）
2chｽﾚ:employee

782 名前：名無しさん＠明日があるさ[sage] 投稿日：2008/04/19(土) 19:56:34 O
　　初出勤の日、俺は少し早めに会社に着いた
　　緊張して会社に入るとプロレスラー顔負けのデカいおっさん
　　ちょっとビビりながら挨拶をした向こうは無愛想に挨拶を返してくれた
　　このレスラー顔負けのおっさんが俺の上司だとはその時は知る由もなかった

783 名前：名無しさん＠明日があるさ[] 投稿日：2008/04/19(土) 20:13:32 0
　　それはチラ裏へどぞ

784 名前：名無しさん＠明日があるさ[sage] 投稿日：2008/04/19(土) 20:13:58 O
　　レスラー顔負けのおっさんは無愛想に２階にあるロッカーの場所へ案内してくれた
　　そしてロッカーから何やら取り出す
　　と俺の制服だと言わんばかりに薄汚いジャンパーを手渡してくれた
　　俺はそのジャンパーを着る事にかなり抵抗があったが
　　初出勤の緊張に飲まれ渋々ジャンパーを着ていた
　　古びたロッカーに自分の荷物を片付けゴソゴソしている内に
　　１階でわ社員達が続々と出勤。続々と言っても10人だが

786 名前：名無しさん＠明日があるさ[sage] 投稿日：2008/04/20(日) 01:30:15 0
　　初出勤日の朝、出社した皆さんが次々に自己紹介をしてくれた
　　『事務の山本です』『営業の山本です』
　　『経理の鈴木です、営業の山本課長の甥になります』
　　『わたくし専務の山本波平です』
　　・・・・知ってたら入社しなかったよ

322: 2014/05/09(金) 19:58:53.11 ID:I/dXjG+00(35/59)調 AAS
773 名前：名無しさん
　　隔週土曜日出社
　　取締役が社長と息子のみ
　　あとは名前だけの執行取締役部長
　　社員200人、意思決定は社長と息子のみ(笑)
　　これで最近新入社員来ません。最初に30人位、一時試験受けますが、
　　特に試験の得点高い方ほどキモチ悪い同族会社の雰囲気を察して皆さん辞退なさいます(笑)
　　なのに人事部長も課長も得点高い学生ばかり書類選考で「彼は思考の点数が…」とかホザいてます。
　　思考力停止してる同族会社の腐れ管理職に評価されるほど学生さんも馬鹿ではあるまい、と思います。
　　挙句の果てに何で当社に学生は内定しないんだ!?
　　とか逆キレしてます。

774 名前：名無しさん
　　>>773
　　業界おしえて！キモイね、同族。やめちゃえｗｗｗ

778 名前：名無しさん＠明日があるさ[sage] 投稿日：2008/04/19(土) 16:14:37 0
　　>>774
　　ま、お決まりの寡占業界です。
　　俺が入社した10年前は社長の他に、血筋ではない学友2人が常務、
　　他にも2人取締役で、他に社長息子が取締役だったんです
　　その頃もキモかったですけど、まだ集団の意思決定があったと思います。
　　でも、ここ10年でそれら取締役が全部定年で退任してからですよ、社長がどんどん老害を晒すようになって来ました。
　　今70歳ですけど、毎日苦虫噛み潰したような顔で出社してきます、んで社員が挨拶しないと怒るんですが、
　　自分は挨拶されてもガン無視しといて挨拶しろってのは、どうなんでしょうか？人間として。
　　俺は怒るボケ老人を相手にしてると思ってるんで、無視されてもしっかり30度の角度で頭下げてお辞儀して挨拶してますけど。

　　んで、社長の息子も社用車と称してついにフェラーリを買ってしまいました・・・ここまで来たかい・・・でも僕含めた経理中枢部しか知りません、他の社員は給料で買ったと思ってますから。
　　なんか社内に立ち込める途方もない閉塞感に押しつぶされそうですが、自分自身が他社で通用すえうスキルがないので今は雌伏してます。
　　入社して10年、年収が360万から390万に上がったんですが・・・32歳で390万ｗ
　　この悔しさと、毎日社長にガン無視されても挨拶している時に感じる赤黒い恨みの炎を、頑張りのモチベーションにしてます

323: 2014/05/09(金) 19:59:45.89 ID:I/dXjG+00(36/59)調 AAS
912 名前：名無しさん＠明日があるさ[] 投稿日：2008/05/22(木) 20:06:14 0
　　奴隷は、奴隷の境遇に慣れ過ぎると、驚いた事に自分の足を繋いでいる鎖の自慢をお互いに始める
　　どっちの鎖が光ってて重そうで高価か、などとそして鎖に繋がれていない自由人を嘲笑さえする
　　だが奴隷達を繋いでいるのは,実は同じたった１本の鎖に過ぎない、そして奴隷はどこまでも奴隷に過ぎない
　　過去の奴隷は自由人が力によって征服され、やむなく奴隷に身を落とした
　　彼らは、一部の甘やかされた特権者を除けば、奴隷になっても決してその精神の自由までをも譲り渡すことはなかった
　　その血族の誇り、父祖の文明の偉大さを忘れず、隙あらば逃亡し
　　あるいは反乱を起こして、労働に鍛え抜かれた肉体によって、肥え太った主人を血祭りにあげた
　　現代の奴隷は、自ら進んで奴隷の衣服を着、首に屈辱のヒモを巻き付ける
　　そして何より驚くべきことに、現代の奴隷は、自らが奴隷であることに気付いてすらいない
　　それどころか彼らは、奴隷であることの中に自らの唯一の誇りを見い出しさえしている
　　しかし同じ事の繰り返しの中で、或事に気ずいた者が現れる、いてもたってもいられなくなり、ふと
　　奴隷暦年長者に尋ねてみた、このままでは奴隷で生涯が終わってしまう、何か抜け出す方法はないものかと
　　すると年長者は元々この状況の中で誇りを見出した第一人者である、この生活を捨てる訳がなくこの生活が
　　一番だと説法すらしてくる、答えは簡単だった、困惑した奴隷は最近入った新人の奴隷に相談してみた
　　抜け出す信念を僅かながらもっていた新入り、答えは簡単だった、供に鎖を断ち切ろう
　　かくして一時は奴隷に身を落とすも、今彼には新たなる道が開けた訳である、それに伴い喪われていた
　　魂を取り戻す形となった、自由人になった彼は好きなように生き不自由なく余生を閉じる事が出来た
　　一方鎖に繋がれる事に誇りをもっている年長奴隷は、今日もわしの鎖のほうが太くて綺麗だと口にし
　　魂の自由は繋がれたままである、現代の社会においては鎖が複雑な絡み方をしており、外れていても
　　驚いた事に、自分で首に再度屈辱の紐を巻きつけている、哀れな奴隷年長者達である。

324: 2014/05/09(金) 20:51:09.77 ID:I/dXjG+00(37/59)調 AA×

2chｽﾚ:employee

325: 2014/05/09(金) 20:51:43.82 ID:I/dXjG+00(38/59)調 AAS
651 名前：347[sage] 投稿日：2009/12/13(日) 22:09:00 0
　　>>643
　　ほんとによかった
　　ただ問題は全く解決していないからまずは三者面談で色々確認しますよ
　
　　正月の参拝は当たり前の社内行事でした
　　親にはバカじゃないのかと言われる（まぁ今考えれば当然だわ）
　　元旦のまだ薄暗い朝に社長宅訪問
　　新年の挨拶をしたあとにお年賀献上
　　そして代わりに社員全員にお年玉を配る
　　それを常務がすべて回収し、社員旅行の資金に回すと説明
　　（おそらく社長が根回しして回収している）
　　取引先からのお歳暮は社内販売を行い、それも旅行積立金行き
　　毎年社内旅行は積立金＋お年玉分＋お歳暮分以下で住む小旅行なのでおそらく余剰分が出ているはず
　
　　>>648　さすがに6：00－1：30ってのはきついですね
　　俺のブラック会社より上のレベルだと思う
　　個人的にもう少し話が聞きたいｗｗ

652 名前：648[sage] 投稿日：2009/12/13(日) 22:28:44 0
　　なるほど、自分でもあの会社より悪いところはないと思ってたけど、そう思ってもよさそうだな

　　>>650　万が一ばれたら社会的に抹殺されかねないので社名は勘弁、中国地方とだけ言っておく
　　ちなみに産廃処理業

　　>>651
　　深夜1：30は、設備の故障があったときに多かったくらいで、23：30くらいには会社を出てた
　　でも辞める前の1年間で、4：30～23：00or0：00っていうパターンが多かった
　　おかげで寝不足・寝坊・仕事中に居眠りで、説教タイムによく突入してた

　　個人的にぶちまけたいことがいくつかあるんで、時間の取れるときにでも投下します

326: 2014/05/09(金) 20:52:35.23 ID:I/dXjG+00(39/59)調 AA×

327: 2014/05/09(金) 20:53:08.61 ID:I/dXjG+00(40/59)調 AA×

328: 2014/05/09(金) 22:20:41.58 ID:I/dXjG+00(41/59)調 AA×

329: 2014/05/09(金) 22:21:20.33 ID:I/dXjG+00(42/59)調 AA×

330: 2014/05/09(金) 22:21:53.52 ID:I/dXjG+00(43/59)調 AA×

331: 2014/05/09(金) 22:22:48.03 ID:I/dXjG+00(44/59)調 AA×

332: 2014/05/09(金) 22:23:20.66 ID:I/dXjG+00(45/59)調 AAS
665 名前：648[sage] 投稿日：2009/12/14(月) 23:39:29 0
　　以上
　　まだ思い出せてないことがあると思うが、これ以上は考えたくない

　　最後の方はかなり愚痴っぽくなってしまってすまない
　　けど、こうやって他の人に知ってもらうだけですっきりする、賛同者がいると勇気付けられる
　　もう２度とこの社長および会社とは関わり合いになりたくない
　　関わりが避けられないのなら、死を選ぶ

　　質問があれば、答えられる範囲内で答えます

671 名前：名無しさん＠明日があるさ[sage] 投稿日：2009/12/15(火) 00:43:13 0
　　>>648
　　序の口とかとんでもない
　　本当にご苦労さん
　　その社長ほとんどヤーさんやんwww
　　今は幸せな人生生きてるか？
　　それだけは切に願う

333: 2014/05/09(金) 22:23:50.67 ID:I/dXjG+00(46/59)調 AAS
693 名前：名無しさん＠明日があるさ[sage] 投稿日：2009/12/15(火) 08:07:57 0
　　逆にブラックじゃない会社は無借金経営しているとこ
　　大手との取引が多く毎月安定した売上があり、競合も少ない
　　また無駄を省くため、朝礼はないし、会議も月2回それも30分で終わる
　　たまたま今の会社がいいだけかも知れないが、無借金経営しているとこって
　　ネットで簡単に検索できるよ

334: 2014/05/09(金) 22:25:05.05 ID:I/dXjG+00(47/59)調 AAS
839 名前：名無しさん＠明日があるさ[sage] 投稿日：2010/01/23(土) 23:14:25 0
　　こないだ労基いってきた。申告とかじゃなく相談に。
　　退職について色々勉強になった。一度行くといいよ。

　　念のためもっていった給料明細と過去のタイムカードを見せたら苦笑いされた。
　　あくまで中立な立場なので向こうからはなんとも言わないけど、
　　申告の仕方を丁寧に教えてくれた。

　　みんなも一度参考までに行ってみるといいよ。

842 名前：名無しさん＠明日があるさ[] 投稿日：2010/01/23(土) 23:24:10 0
　　>>839　過去のタイムカードを働いてる側がどうやって返してもらうんだ？
　　普通は返して貰えない。ブラック程　絶対に返して貰えない。

　　でも３年くらいは保管義務とかあるんだろうから、
　　基準局に持っていくって言って、会社に提出させたんならあんた凄すぎるね。よくやった。

843 名前：名無しさん＠明日があるさ[sage] 投稿日：2010/01/23(土) 23:52:15 0
　　>>842　うちは零細ブラックなのでタイムカードも自分達でしめる。
　　原本はないが提出用のコピーが残ってるんだ。
　　過去5年分くらい、ところどころぬけはあるけど残ってる。
　　休日出勤も「○○会議」「○○会社訪問」
　　など手書きで細くしてあるから、時間外手当や休日出勤手当てなどを請求する際には重要になるらしい。

　　ちなみに給料未払いの時効は２年らしいよ。だから過去遡って２年分は自分の就業規則に則って請求を出せるらしい。
　　また、おどろいた事実なんだが「就業規則」はあくまで事業所単位らしく、たとえば店舗であれば店舗単位らしい。
　　本社がどうこうではないらしく、たとえば俺は俺含むパートアルバイトの４人で店をやってるんだが、本社の規則ではなく、あくまで俺の店の就業規則に則るらしい。労基の人が[４人です」と言ったら残念な顔をした。
　　法的には「１０人以下の事業所には就業規則を明文化して配備する義務はない」そうだ。

　　逆を言えば「10人以上の事業所に勤めている」人であれば「就業規則が
　　明文化されていて誰でも見られる環境においてある」ことが法律で定められているそうだよ。
　　交渉の際に役に立ちそうな情報ではありません？

335: 2014/05/09(金) 22:25:50.12 ID:I/dXjG+00(48/59)調 AAS
844 名前：名無しさん＠明日があるさ[sage] 投稿日：2010/01/24(日) 04:25:20 0
　　「事業所」ですか・・・
　　責任者が人事に関する裁量を有してないと難しかったような気が

　　自分がいる会社は３，４名の店舗が幾つもあるけど店長に人事権が無く
　　支社（東北とか九州とかの地方単位）の支社長に人事権があるので
　　支社単位で事業所の届出をしてある

　　>>843
　　おまえさんの書き方だと「１０人」の事業所は就業規則を備える必要が
　　あるのか無いのかわからんぞ

　　タイムカードに記された時刻は、機械で打刻されたのではなく手書きだった場合は
　　認められない場合がある

846 名前：名無しさん＠明日があるさ[sage] 投稿日：2010/01/25(月) 00:05:00 0
　　>>844
　　843です。俺も店の責任者なんだけど、人事に関する裁量はもってないな。
　　でも労基の人はそこは聞いてこなかったので正確には分からない。すみません。

　　確かに10人だとどうなんだろう。10人以下と言ったのか未満と言ったのか覚えていないな。

　　蛇足だけど俺のタイムカードは機会による打刻です。休日に会議だのなんだのって時のものを
　　手書きで補記してあるんです。
　　労基の人は「いいことだと思います」と言ってくれたけどね。
　　書いてないよりは書いてあるほうが自分にとっての記録にもなるでしょ。

336: 2014/05/09(金) 22:28:12.21 ID:I/dXjG+00(49/59)調 AAS
847 名前：841[sage] 投稿日：2010/01/25(月) 00:13:56 0
　　>>347
　　こちらこそありがとです。
　　俺はただ自分がやめるための戦い。表面上だけでも円満に
　　退職したいんだけど、退職の意思を告げる際に「就業規則があるなら確認したい」
　　と言ったことが火種になり思いっきり対決姿勢になられてる。
　　円満退職どころか、早期退職をさせられそうだわ、仕事は全部他の人間に
　　ふられるわ、俺だけがやってきた仕事の引継ぎもしなくていいような感じだわ、
　　会議の席でもガン無視だわで、自主退社するって言ってるのに
　　退職に追い込むようないじめを受けてる。

　　少しでも自分に有利な退職をするべく闘ってるよ。明日は休みなので時間外労働やパワハラについての相談窓口に行ってくる。
　　最悪労基への申告も辞さないよ。世話になったとは思ってるけど、今日退職願を渡した上司が「おつかれさん」も「ごくろうさん」もなにもなかったからね。

　　出来の悪い社員だったかもしれないが、５年も休みなく（年６０日くらい）で働いてきた人間が辞めるってのにそんなんじゃ、訴えたくもなるわ。
　　って、完全に愚痴。すみません。

848 名前：名無しさん＠明日があるさ[sage] 投稿日：2010/01/25(月) 23:28:00 0
　　>>846
　　「事業所」は、そこで一通りのことが独立して完結できることが目安。
　　責任者の人事権の有無はそれを見るモノサシ。

　　１０人「以上」は作成義務がある、が正解。
　　うちの子会社、設立当時は１０人未満だったんで就業規則を作らずに
　　気がついたらそこの労働者が１０人以上になってて、「そういえば」って
　　慌てて作った記憶がある。

　　機械で打刻してあるだけで、機械がある場所（＝就労場所）に
　　出てきた証拠になるけど、「所定労働日以外に何してたんや」とか
　　言われないためにも、休日出勤の内容を書くのはいいね。
　　タメになりました。

337: あぼーん [あぼーん] あぼーん AAS
あぼーん

338: 2014/05/09(金) 23:36:13.98 ID:I/dXjG+00(50/59)調 AAS
ブラック企業だと思って入社したら本当にそうだった
2chｽﾚ:recruit

366 名前：就職戦線異状名無しさん[sage] 投稿日：2012/08/27(月) 01:10:41.07
　　やっとブラックから脱出できそうなんで俺の実例を投下してやろう。

　　就活時に、無駄に自信があった俺は中小でも俺自信がイニシアチブ取れればどうにかなると思っていた。
　　入社と同時に1年くらい早い奴ら含め他の奴が雑用やってんのを余所にプロジェクト担当に抜擢。
　　かわりに毎日夜中3時くらいの残業もザラ。休みは盆正月もない。
　　なんとかプロジェクトが終わって、次からプロジェクトリーダー→平行でやるプロジェクトが増える→ループ
　　ちなみに俺が来るまで平行でプロジェクト進行なんてやってないｗ
　　プロジェクトはライン管理もだが実作業が多分に入る。
　　てか分かりやすく書くと当初人員数が1プロジェクト＝4人から現在5プロジェクト＝3人(俺、専門卒1年目2人ｗ)。
　　ついでに1プロジェクトあたりの要求条項は余裕で増えたｗ
　　給料は残業代なしの300万以下。就職時からほとんど増えていない。私生活もボロボロ。
　　元会社の先輩から給料倍で大手から引き抜きの話あったんで転職余裕です。ありがとうございました。
　　給料増やすとか言われてももう知らん。そのうち幹部にもなれただろう。
　　そこまで行けば幾分マシになったかも知れない。だけどもう疲れた。
　　ブラックにはブラックの理由があって、それは仮に俺のレベルじゃない優秀な社員が入ったとかしても、
　　そんなんじゃひっくり返しようがないわ。体質が根本的に腐ってる。

367 名前：就職戦線異状名無しさん[] 投稿日：2012/08/29(水) 00:09:06.91
　　無駄な自信

368 名前：就職戦線異状名無しさん[] 投稿日：2012/08/29(水) 00:20:53.71
　　>>366
　　脱出後の話を
　　また報告に来てくだされ。

339: 2014/05/09(金) 23:36:43.98 ID:I/dXjG+00(51/59)調 AAS
【悪質】ﾌﾞﾗｯｸ企業＆詐欺会社を曝せ【犯罪】
2chｽﾚ:recruit

100 名前：就職戦線異状名無しさん[age] 投稿日：2012/03/22(木) 12:03:20.27
　　悪徳企業に勝った人々
　　外部ﾘﾝｸ[htm]:www.jcp-tokyo.net
　　外部ﾘﾝｸ[html]:www.jcp-urayasu.com
　　外部ﾘﾝｸ[html]:www.jcp.or.jp

340: 2014/05/09(金) 23:37:40.43 ID:I/dXjG+00(52/59)調 AAS
■■■ブラック企業を叩き潰す友の会■■■
2chｽﾚ:job

63 名前：名無しさん＠引く手あまた[age] 投稿日：2012/10/30(火) 18:54:35.00
　　ブラック企業は自分たちの社内の実情にあった従業員を採用する。
　　自分は労働法にうるさいという態度を面接で取っていれば、ブラックに採用されることはない。

65 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2012/10/30(火) 18:54:37.00
　　>>63
　　面接で、自分は労働法に煩いなんて余裕な態度を
　　取れる奴が今のご時勢にどれくらいいるんだよｗ
　　5％もいないだろｗ

66 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2012/10/30(火) 18:54:38.00
　　>>65
　　だがやるしかない。
　　ブラックを避けるためだ。
　　戦うしかない。
　　ブラック企業を殲滅するために。
　　ブラックに入社する人がいなくなれば殲滅できる。

67 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2012/10/30(火) 18:54:39.00
　　>自分は労働法にうるさいという態度を面接で取っていれば、ブラックに採用されることはない。
　　IT業界だけど、労基法とか労組の話を少しでも出すと、どこの会社にも落とされるなw
　　特に偽装請負とか多重派遣の話を出すと、総務人事が資料ファイルを慌てて隠す
　　会社とかゴロゴロ。
　　もう日本には、新卒を逃すとブラック企業しか求人無いんじゃないかと思う。

341: 2014/05/09(金) 23:38:11.43 ID:I/dXjG+00(53/59)調 AAS
77 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2012/10/30(火) 18:54:49.00
　　若者がクーデターや暴動を起こさない社会。異常。。

　　覇気のあるやつ、小泉毅みたいに宅配業者を装い、
　　悪い偉いさんの自宅に侵入しろ。
　　そいつらをぶちのめせ。
　　大きな社会貢献になる。
　　彼は、誰でも偉いさんの自宅に侵入できるのだと証明したわけだ。

101 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2012/10/30(火) 18:55:13.00
　　>>77
　　結局これしか、解決策はないな。樹海で自殺するんじゃなくてパレスチナの
　　若者みたいに自爆しろ！

342: 2014/05/09(金) 23:39:15.14 ID:I/dXjG+00(54/59)調 AAS
120 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2012/10/30(火) 18:55:32.00
　　実際に働いてる人に聞ければいいんだけどなｗ
　　ブラックの場合はほぼ100％会社に不満持ってて「入るな」と忠告してくれるｗ

121 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2012/10/30(火) 18:55:33.00
　　なかなかそれも難しいだろ
　　面接官という監視がいるんじゃｗ

122 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2012/10/30(火) 18:55:34.00
　　やっぱ転職会議が使えるな
　　情報が載ってないほど零細じゃ駄目だし、たまに明らかに会社マンセーな
　　そのままリクナビから持ってきた文言貼り付けてるアホいるけどｗ

343: 2014/05/09(金) 23:40:50.22 ID:I/dXjG+00(55/59)調 AAS
345 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2012/10/30(火) 18:59:17.00
　　労働組合があるかないか・・・労働者に取ってはブラックかどうかの目安になる。

　　投資家からは労働組合の存在について「株価にマイナス」と見る向きが多い。
　　これは、企業にとって万一の事態が起きた場合、その企業に組合が存在していると
　　「迅速な」リストラ策が取りづらくなってしまう、という点が嫌気されている。

　　ちなみに近年急激な成長を遂げたソフトバンク、楽天、サイバーエージェント等では、
　　労働組合の組織すら見当たらない。また、多くの人材派遣業の会社には労働組合が無い。
　　組織を試みたために、仕事の紹介がなされなくなるなどの報復を受けるケースや、入社時に
　　組合活動をしない旨求められる（注：これは不当労働行為にあたる）ケースもある。

　　しかし同時に、健全な組合がないがゆえのリスクの側面をも見る必要がある。
　　すなわち、ワンマン経営指導者の行き過ぎを戒め、ブレーキをかけるものが
　　実質的に不在になることで、経営危機へ追いやる可能性も高めるのである。
　　旧山一證券、ライブドアなどが好例であろう。

344: 2014/05/09(金) 23:41:57.67 ID:I/dXjG+00(56/59)調 AAS
591 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2012/10/30(火) 19:03:23.00
　　＜ブラック企業＞…過労死･自殺･鬱病･ホワエグ､国連も警告する歪んだ日本一方ヨーロッパでは､バカンス(休日)増やし内需回復★２

　　先月、国連の社会権規約委員会が日本審査の最終所見を発表し、長時間労働などが原因の
　　過労死・過労自殺について、「立法措置を含む新たな対策を講じるように」と、異例の勧告を行った。

　　■記事：日経ＢＰ社　外部ﾘﾝｸ:business.nikkeibp.co.jp

　　■写真

　　●渡邉美樹の肖像画　＜郁文館夢学園のエントランス＞
　　画像ﾘﾝｸ

　　●渡邉美樹＜５３歳＞（左側）　【ワタミ株式会社会長】　【学校法人郁文館夢学園理事長】　【岸和田盈進会病院理事長】
　　　安倍晋三＜５８歳＞（右側）　【第９６代内閣総理大臣】　【第２５代自由民主党総裁】　【衆議院議員７期】
　　画像ﾘﾝｸ

345: 2014/05/09(金) 23:42:35.95 ID:I/dXjG+00(57/59)調 AAS
応募・面接してみて腹が立った企業
2chｽﾚ:job

5 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2007/11/04(日) 19:02:25
　　喪前ら　うんこ会社を晒すときは2chだけじゃダメだ。
　　有名大学の就職課にもタレこむようにしろ。
　　第二第三の被害者を生み出さないためにも。

　　求人情報サイトにタレこむのは殆ど意味が無い。
　　あいつらは金さえ貰えればどんなウンコ会社でも
　　載せちまう金の亡者だからな（藁

346: 2014/05/09(金) 23:44:20.80 ID:I/dXjG+00(58/59)調 AAS
423 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2008/03/03(月) 09:55:28
　　>>420
　　圧迫面接で相手の対応を見るとかってよく言われるけど、
　　素行が悪いだけじゃないの？って思うときあるよねｗ

　　俺は学生時代、新卒枠で受けた会社にグループ4～5人で集められ、
　　1人ずつ面接で、俺は最後だったから2時間位待った後、
　　面接官がタバコ吸いまくって偉そうにしてたのは今でも覚えてる…落ちたけど。

　　でもアレってさ、良くないよね。
　　就職活動中って事は、取引先に就職して担当者になったり、
　　競合他社とかに行く可能性がある事を理解してないよね。

424 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2008/03/03(月) 10:03:11
　　>>423
　　禿道。

　　昔、応募した会社（問屋）の社長面接があまりに凄くて、
　　その後、関連する小売りに就職した際に報復としてそことの取引停止してやった、
　　ってスレがあったな。
　　相手の担当者に取引停止した理由として「御社の社長の対応が悪かった」旨を告げたら、
　　担当者氏も心当たりがあるらしく、肩落として帰っていったそうな。

　　かわいそうだとは思うけど、そういうのは確かにあるだろうね。

425 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2008/03/03(月) 10:41:32
　　圧迫と不遜を勘違いしてる輩は中小に多い気がする。
　　同時に面接受けた人が最後
　　「御社が業界で中堅止まりな理由がよくわかりました。返事は結構です」
　　って言って帰ったの見て濡れたわ。必死に媚びてた自分が情けなかった。

347(1): 2014/05/09(金) 23:44:55.44 ID:I/dXjG+00(59/59)調 AAS
484 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2008/03/06(木) 20:40:01
　　書類選考すっからって言われて郵送したんだが、2週間経っても音沙汰なし
　　それくらい普通なの？それともこっちから聞いてみた方がいい？
　　そのせいで印象悪くなって落ちたらバカらしいから電話掛けられないのだが

485 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2008/03/06(木) 23:53:13
　　>>484　　「放置プレイはテロ」スレの名文を貼っとく。
　　-------------------------------------------

　　株式会社 bold
　　採用担当殿

　　御社の求人募集に応募したものです。
　　応募を申し込み、２６日が経過しておりますが、未だに何の連絡も
　　頂いておりません。
　　一般企業の場合、選考落ちにおいても今後の応募者の都合を考慮し、
　　何らかの返答を速やかに行うはずです。
　　いくら買い手市場とはいえ、強い立場であることを濫用して弱い
　　立場である求職者を邪険に扱っていいという訳ではありません。
　　御社からすれば、選考落ちになった応募者など会社に利益を生み出す
　　価値がない人間だとのお考えなのかもしれませんが、応募者がどんな
　　経歴であれ、御社という企業に興味を持ち、そういった方達の気持ち
　　を踏みにじっているのです。
　　また選考に際して、御社側での都合もあることぐらいは察しておりますが、
　　求職側も決して軽い気持ちで応募しているわけではないのです。
　　一刻も早い、社会の中の企業としての誠意ある対応を期待しております。
　　最後に窓口の対応だけで企業全体のイメージを悪く述べるつもりは毛頭
　　ありませんが、企業を取り巻く利害関係に世論もあることを忘れないでください。

486 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2008/03/07(金) 13:38:12 ID:JAF/0K2n0
　　>>485
　　頂きます。

348: 2014/05/10(土) 01:00:19.71 ID:T+U6rXvt0(1/24)調 AAS
526 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2008/03/22(土) 13:44:16
　　どっかのスレでHPがない会社はやめておけって聞いたが
　　クリエイティブ系でHPがない会社は本当に要注意だ。

　　今日面接に行った会社は自社ビル持ってるくらいの広告制作会社なのにHPがない。
　　嫌な予感がして面接に望んだらやっぱり予感は的中。

　　都内から都内に通勤なのにやたら１人暮らしをすすめてくる女社長に疑問を感じて
　　社員の平均年齢を聞くと妙に若いし、よく求人を出している様なので既婚率、離職率はかなり高そう。

　　「だったら面接に呼ぶなよ」って言いたくなるような
　　こっちの経験を否定してくる事をガンガン言ってくるし、物凄く気分悪くなった。

　　ちなみに現在某転職サイトに乗ってる株式キーワークって会社。

349: 2014/05/10(土) 01:02:28.22 ID:T+U6rXvt0(2/24)調 AA×
>>834

350: 2014/05/10(土) 01:03:23.71 ID:T+U6rXvt0(3/24)調 AAS
836 名前：名無しさん＠引く手あまた名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2008/04/19(土) 01:21:44
　　>>834
　　ほんとかよ？すげーいわれよう。
　　煙草すいながらっていうのがまずありえん。
　　漏れならその時点で帰るね。
　　なにを目指そうとしてたのかが興味あるな。

837 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2008/04/19(土) 03:03:34
　　潰れちまえばいいのになｗんなアホ会社

838 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2008/04/19(土) 04:53:44
　　こういう会社ごっこのバカが後を絶たないから困る

351: 2014/05/10(土) 01:04:11.90 ID:T+U6rXvt0(4/24)調 AAS
913 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2008/04/23(水) 23:49:56
　　放置プレーはテロすれより

　　28 名前：名無しさん＠引く手あまた [sage] 投稿日： 2008/02/27(水) 10:16:11
　　>>26　株式会社 bold
　　採用担当殿

　　御社の求人募集に応募したものです。
　　応募を申し込み、２６日が経過しておりますが、未だに何の連絡も
　　頂いておりません。
　　一般企業の場合、選考落ちにおいても今後の応募者の都合を考慮し、
　　何らかの返答を速やかに行うはずです。
　　いくら買い手市場とはいえ、強い立場であることを濫用して弱い
　　立場である求職者を邪険に扱っていいという訳ではありません。
　　御社からすれば、選考落ちになった応募者など会社に利益を生み出す
　　価値がない人間だとのお考えなのかもしれませんが、応募者がどんな
　　経歴であれ、御社という企業に興味を持ち、そういった方達の気持ち
　　を踏みにじっているのです。
　　また選考に際して、御社側での都合もあることぐらいは察しておりますが、
　　求職側も決して軽い気持ちで応募しているわけではないのです。
　　一刻も早い、社会の中の企業としての誠意ある対応を期待しております。
　　最後に窓口の対応だけで企業全体のイメージを悪く述べるつもりは毛頭
　　ありませんが、企業を取り巻く利害関係に世論もあることを忘れないでください。

　　これ送ったら即効返事きた。
　　でもありえないような言い訳メールも来たけど。

914 名前：913[sage] 投稿日：2008/04/23(水) 23:50:42
　　すいません、下２行はコピペではなく私の話です。

919 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2008/04/24(木) 00:36:25
　　>>913　あなたも、もとの文の作者も神です！！ｗ

352: 2014/05/10(土) 01:05:58.65 ID:T+U6rXvt0(5/24)調 AAS
日本の労働環境は最悪!本気でなんとかしたい。
2chｽﾚ:job

53 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2010/04/11(日) 22:07:00 ID:rhng9rH10
　　フィンランドの小学生が作った「議論のルール」が大人顔負けの凄さ！
　　外部ﾘﾝｸ[html]:jp.blogs.com

　　1. 他人の発言をさえぎらない
　　2. 話すときは、だらだらとしゃべらない
　　3. 話すときに、怒ったり泣いたりしない
　　4. わからないことがあったら、すぐに質問する
　　5. 話を聞くときは、話している人の目を見る
　　6. 話を聞くときは、他のことをしない
　　7. 最後まで、きちんと話を聞く
　　8. 議論が台無しになるようなことを言わない
　　9. どのような意見であっても、間違いと決めつけない
　　10. 議論が終わったら、議論の内容の話はしない

　　北欧の子供達に劣る日本の大人達って…

353(1): 2014/05/10(土) 01:07:45.54 ID:T+U6rXvt0(6/24)調 AAS
応募・面接してみて腹が立った企業 -2-
2chｽﾚ:job

64 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2008/05/01(木) 23:43:06
　　株式会社光洲産業
　　外部ﾘﾝｸ[cfm]:employment.en-japan.com
　　前職が産廃業者もあってか、取引してしてた企業・中間処理・最終処分は何処と契約してたか？
　　取引してた企業は、どういうプロセスで契約できたか？（零細企業が大手の会社となぜ契約できたのか？）
　　面接で聞く内容か？まともな企業がｗ
　　要は俺を問い詰めて、前職の客を取りたかったんだな～って後から思ったよ。
　　所詮ゴミ屋だしなｗまともではないけどな。

354: 2014/05/10(土) 01:09:20.97 ID:T+U6rXvt0(7/24)調 AAS
93 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2008/05/07(水) 17:02:35
　　携帯電話にメッセージが入っていて、お話したい事があるので
　　来てくださいとの事
　　さては2次面接かと思い高い交通費をかけていったら
　　その場で不採用と告げられました。
　　「金かえせ」

94 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2008/05/07(水) 17:18:14
　　>>93
　　確認でかけなおせよｗ
　　でも用件は不採用通知なのに思わせぶりなﾒｯｾｰｼﾞ入れられるのはあるな。

95 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2008/05/07(水) 17:27:26
　　>>93
　　そりゃひどいね。常識のかけらも無い会社だわ。ｗ
　　まぁ、確認は必須だったかもしれないけど。

96 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2008/05/07(水) 17:38:08
　　>>94
　　ごめん、かけ直しはしたんです
　　で、メッセージと同じ内容の事を言われたので。
　　行ったのですが。

97 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2008/05/07(水) 17:43:36
　　ひどいな、なめてるな

98 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2008/05/07(水) 18:28:44
　　ひでえ
　　抗議とかしなかったの？

99 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2008/05/07(水) 19:46:51
　　今までで一番酷い話だなぁ

355: 2014/05/10(土) 01:14:17.74 ID:T+U6rXvt0(8/24)調 AAS
233 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2008/05/21(水) 12:26:59
　　株式会社 ○○
　　採用担当殿

　　御社の求人募集に応募したものです。
　　応募を申し込み、２６日が経過しておりますが、未だに何の連絡も
　　頂いておりません。
　　一般企業の場合、選考落ちにおいても今後の応募者の都合を考慮し、
　　何らかの返答を速やかに行うはずです。
　　いくら買い手市場とはいえ、強い立場であることを濫用して弱い
　　立場である求職者を邪険に扱っていいという訳ではありません。
　　御社からすれば、選考落ちになった応募者など会社に利益を生み出す
　　価値がない人間だとのお考えなのかもしれませんが、応募者がどんな
　　経歴であれ、御社という企業に興味を持ち、そういった方達の気持ち
　　を踏みにじっているのです。
　　また選考に際して、御社側での都合もあることぐらいは察しておりますが、
　　求職側も決して軽い気持ちで応募しているわけではないのです。
　　一刻も早い、社会の中の企業としての誠意ある対応を期待しております。
　　最後に窓口の対応だけで企業全体のイメージを悪く述べるつもりは毛頭
　　ありませんが、企業を取り巻く利害関係に世論もあることを忘れないでください。

　　放置プレイはテロすれより。
　　これは本当効果あった。会社によっては必死な言い訳を
　　延々付けて送ってきた。
　　ただし、絶対お祈りだけどｗ

356: 2014/05/10(土) 01:15:12.80 ID:T+U6rXvt0(9/24)調 AAS
246 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2008/05/21(水) 21:58:10
　　オムロン株式会社

　　４月半ばに応募してすぐに、【応募承りました、詳細については
　　居って連絡します】とのメールが来たので１ヶ月ほど待った。
　　この内容だと合否の連絡をすると受け取って妥当だろう。

　　そして今週のエンジャパンの新着求人に全く同じ求人が･･･
　　お祈りするならさっさとしろクソ人事！！お前らウェブのエントリシートの字
　　読めないのか？あん？
　　応募者をバカにしてるなこの企業は、この会社の製品はもう二度と買わん。

247 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2008/05/21(水) 21:59:59
　　訂正

　　【応募承りました、詳細については居って連絡します】
　　　↓
　　【応募承りました、詳細については追って連絡します】

　　あまりに腹が立ったので書きなぐり文章ですまぬ

357: 2014/05/10(土) 01:15:53.51 ID:T+U6rXvt0(10/24)調 AAS
248 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2008/05/21(水) 22:06:44
　　>>246-247
　　これを送ればいい。

　　株式会社　●●●●　
　　採用担当殿

　　拝啓
　　貴社は将来性乏しい先細り産業であるにも関わらず、
　　その選考フローたるや、あまりにも無礼千万、慇懃傲慢、怠慢稚拙で、片腹痛し。
　　社会においてその存在意義、社会的信用を著しく損なっております。
　　今後、仮に内定を頂きましても、貴社で働くことなどこちらから願い下げです。　
　　貴社のような企業で働いたら、親・親戚一同に顔向けが出来ません。
　　従って誠に申し訳ありませんが、辞退させて頂きます。
　　末筆ながら、貴社の益々のご衰退をお祈り申し上げます

　　敬具

249 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2008/05/21(水) 23:01:57
　　>>248
　　やっぱｺﾚだよな。
　　名作っつうか最強だよﾎﾝﾄ。

250 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2008/05/21(水) 23:04:32
　　>>248
　　そんなん書いたらホントに送っちゃうヤツいるんじゃね？ｗ

251 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2008/05/21(水) 23:07:05
　　>>250
　　しかも速達で。

358: 2014/05/10(土) 01:17:06.30 ID:T+U6rXvt0(11/24)調 AA×

359: 2014/05/10(土) 01:19:16.30 ID:T+U6rXvt0(12/24)調 AAS
260 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2008/05/22(木) 12:15:15
　　>>259
　　GJ
　　水道会社に以前そのパターンでわざわざ送ったら落とされた
　　ちなみにその会社はジェネッツという
　　後で評判調べたら悪かったから別にいいやと思えるが

360: 2014/05/10(土) 01:20:10.35 ID:T+U6rXvt0(13/24)調 AAS
286 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2008/05/23(金) 02:46:57
　　人事の立場で言うと、応募人数を上が知りたがるから
　　少しゆるい条件で募集したりする。

　　みんなすまん

361: 2014/05/10(土) 01:22:35.19 ID:T+U6rXvt0(14/24)調 AAS
287 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2008/05/23(金) 04:09:58
　　応募して腹が立った。これを幸運と考えるべきなんだ。
　　応募者に対してルールを守らない企業は、
　　間違いなく社員に対してもルールを守らないＤＱＮ企業だ。
　　つまり、事前にＤＱＮ企業だと分かり、入社せずに済んだということだ。
　　一番厄介なのはＤＱＮ企業と気付かずに入社することだろう？そうなってからではもう遅い。
　　職歴を汚した上に貴重な時間も台無しだ。

　　応募で痛い目を見た方々は是非とも実名で挙げてもらいたい。
　　あなたのような被害者をこれ以上増やさないためにも。

362: 2014/05/10(土) 01:23:49.28 ID:T+U6rXvt0(15/24)調 AAS
282 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2008/05/23(金) 01:26:45
　　「タ●リー・ジャパン」

　　日本で上場していないくせに、日本法人も“株式会社”を
　　名乗っているブラック企業。まったくのムダ足だった。

　　本国では真っ当な製薬業を営んでいるが、
　　日本で展開するのは薬事法に則った製薬業ではなく、
　　“商品があるだけのネズミ講”、ネットワークビジネスであることを告白された。
　　もちろん構成員ではなく、社員として誘われたが、面倒なので適当にあしらった。

　　担当面接官は目つきのおかしい40歳前後の男。
　　“俺も今月一日から雇われたばかり（笑）”って、どんだけ離職率高いんだ。
　　ここまで黒いと、放っておいても摘発されるだろう。

284 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2008/05/23(金) 02:05:27
　　>>282
　　てか、採用前の人間にそこまで明かす浅知恵がスゲーなｗ
　　これなら内偵捜査が一日で終わる。

289 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2008/05/23(金) 05:53:46
　　>>282
　　『上場していないくせに、日本法人も“株式会社”を名乗っている』

　　どういうこと？？？

290 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2008/05/23(金) 06:16:22
　　>>289
　　スマン、そこは書き方が悪かった。
　　単に、「日本法人は株式会社ですらない」と書くはずだった。

363: 2014/05/10(土) 01:24:24.11 ID:T+U6rXvt0(16/24)調 AAS
296 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2008/05/23(金) 08:46:07
　　>>282
　　天津天士力集団ｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

　　気功団体を思わせる怪しげな社名もさることながら、面接もとにかく怪しかった。
　　「じゃ、これ飲んで」といきなり謎のカプセル数錠を差し出され、
　　何の薬かと尋ねると、「よく分からない」と、とぼけられました。

　　小一時間、創業者の自慢話と日本政府の悪口を聞かされました。
　　「軍部出身の創業者は、胡錦濤ととっても仲良し！」
　　「ニポンの薬事法は異常（に厳し）過ぎるよ！」

　　支那では国内第三位の製薬メーカーだそうですが、
　　日本法人はネットワークビジネスだし、何より身の危険を感じたので断りました。
　　とりあえず、面接から生還できてよかったです。

302 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2008/05/23(金) 11:09:28
　　>>296
　　> 「じゃ、これ飲んで」といきなり謎のカプセル数錠を差し出され、
　　> 何の薬かと尋ねると、「よく分からない」と、とぼけられました。

　　さすがにネタだろｗ

307 名前：296[sage] 投稿日：2008/05/23(金) 13:41:30
　　>>302
　　マジだよ。
　　「よく分からない。『○○な効果がある』と具体的に謳ったところ
　　で薬事法に触れるから」とはぐらかしやがった。
　　そんな訳の分からないものを飲むわけにはいかないので断った。
　　そもそも何のクスリにしろ、応募者に一服盛る意味がまったくわからんｗ

364: 2014/05/10(土) 01:24:58.61 ID:T+U6rXvt0(17/24)調 AAS
511 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2008/06/04(水) 01:37:46
　　昔、大手を数社面接を控えていたので、練習用に同業他社の中途採用に応募した。

　　年収500以上希望すると、「君の年齢だと
　　毎月60時間残業して、やっと450だ。何を夢ry」と切れる。
　　36協定無視ですか。　希望聞かれたので素直に言っただけですが？

　　「サービスがモットーなんだよ。ぬるいんだよ考え方が」
　　取引先を大事にするのは常識ですが？　つーかお前の部下でもないんだが。

　　「うちはこれから欧米進出だ。これからうちの会社はry」
　　欧米は外資ががっちり基盤固めてますが？　しかも相手は何千何万の大企業ですよ？
　　東証1部上場企業でも進出は難しいのにｗ　夢見てるのはどっち？

　　「うちは近々上場するんだよ。」
　　大層な目標掲げてた割りにマザーズですかwww

　　辞退する旨をメールしてるのに、何でお祈りメールしてくるかな？
　　なかなかよい経験させて頂きました。

512 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2008/06/04(水) 01:45:54
　　練習でわざわざ面接へ行く気になれるね。

513 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2008/06/04(水) 02:04:07
　　>>512
　　そりゃ場慣れする為だよ。
　　本命は大企業なんだから、中小あたりで適当に練習しとかなきゃｗ

365: 2014/05/10(土) 02:34:55.48 ID:T+U6rXvt0(18/24)調 AAS
722 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2008/06/22(日) 14:00:49
　　ブラック企業に面接行ったけどものすごい丁寧な対応だった
　　さすが詐欺師だな
　　騙されて入っちゃう人沢山いそうだｗ

723 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2008/06/22(日) 16:27:07
　　>>722
　　漏れも数年前にﾌﾞﾗｯｸ受けた。
　　なかなか決まらなくてﾔｹｸｿになって、OA機器販売の会社の面接行った。

　　面接の待ち時間人事の対応も良く、面接にしてもとても対応が良くて
　　「良い会社だな～」と思ってた。

　　「筆記試験の前に食事を取ってきてください。」と言われたので、他の
　　転職者たちと一緒に食事に行こうと廊下を歩いてると、「販売部」って
　　部屋から「だがら　ﾃﾒｰは売れないんだよ！もー帰ってくんな！」
　　と怒号が聞こえた。

　　その場にいた五人全員そのままﾄﾝｽﾞﾗしたよ。
　　あーなると自分の履歴書がどーなるとか、関係無かったな。ww

　　まー何もなく返送されたけどね。

724 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2008/06/22(日) 16:53:36
　　受付が微妙に美人
　　目は笑ってないのに口だけ笑ってる（オウム真理教の新実みたいだった）
　　内容の無い話を長々と話し続ける
　　社員が活き活きと働いてることを示す体験談、インタビューのＤＶＤを流し続ける

　　さすがブラックだわ
　　昔の俺だったら騙されちゃってたねｗ

366(1): 2014/05/10(土) 02:35:23.61 ID:T+U6rXvt0(19/24)調 AAS
725 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2008/06/22(日) 17:51:41
　　某エンジニアリングに行った時だが
　　>>724　とまったく一緒だったわ・・・
　　やけに丁寧なんだよな

726 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2008/06/24(火) 06:55:59
　　>>723
　　ﾜﾛﾀw

727 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2008/06/24(火) 08:18:50
　　>>723
　　「もー帰ってくんな！」に従うところが素晴らしいです。
　　でも、履歴書は返ってきたのかw

728 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2008/06/24(火) 09:09:46
　　昔新卒のとき。
　　ある会社の説明会に行って、スライドを見せられた。

　　男性社員が画面の中で、｢嫁さん募集してます。女の子入ってください｣
　　と呼びかけ、女性社員は｢この人達に愛の手を！｣と呼びかけている。
　　何かの間違いかと思った。

　　セクハラの概念すら定着してない、氷河期一年目の話しです。

367: 2014/05/10(土) 02:36:08.32 ID:T+U6rXvt0(20/24)調 AAS
794 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2008/06/29(日) 01:53:12
　　３年くらい前に受けた面接だが、浜松にあるエンシュ○は最悪だった。

　　書類選考通過の連絡が来たのはいいが、いつ面接するかの連絡が遅い上に、面接前々日に連絡。
　　面接受けに行ったら、圧迫面接。

　　わざわざ東京から浜松に面接受けにくるとは、馬鹿じゃないの。
　　交通費も出さないのに。
　　なんで総務やりたいの？総務は楽だと思って受けに来たのかね？
　　その他、色々ぼろ糞に言われた。
　　新卒で一年弱で辞めたのは私が悪いからだ
　　コミュニケーション能力がないからだとか、どうせ新聞も読んでないんでしょ？
　　前の会社を知ったかぶりで糞扱い。
　　内よりも小さいとか、中小企業とか。。某企業のいいなりとか。。
　　お前はそんな糞企業でさえ耐えられない屑が楽して俺の会社に入れると思ってるのか？
　　などなど。
　　おまけに最後、面接した意味がなかったな。とも言われた
　　結果はお祈りメールのみ。

　　今は無事に別の会社でコミュニケーション能力を買われて総務課勤務３年経つが、
　　総務課の目から観ても、あの圧迫面接はやりすぎていたと思える。
　　人の勤めていた会社や人の性格の批判は、タブーとされている。（下手したら、企業の名誉毀損、中傷となる）
　　志望動機の批判はＯＫだが。

368: 2014/05/10(土) 02:36:35.04 ID:T+U6rXvt0(21/24)調 AAS
795 名前：794[] 投稿日：2008/06/29(日) 01:56:24
　　わかってないのは、お前の方だ！
　　顧客はリスク分散・株主は自社株で８割以上なので言いなりではない。
　　会社規模は、資本金・従業員数で、お前の会社の２倍以上だ(　ﾟДﾟ)ｳﾞｫｹ!!
　　新聞を読んでないだと？
　　俺は毎日、日経読んでいるしお前の経済知識が所々おかしいぞ。
　　ＡＳＥＡＮと東アジア拡大ＦＴＡを勘違いするなカス
　　おまえのＤＱＮ持論で、こっちは返す言葉が見当たらなかっただけで
　　コミュニケーション能力がないとか、甚だしい勘違いするな。
　　こっちはＤＱＮ過ぎて、・・・こいつどうにかしないと・・・とおもってただけだ。

　　と当時言いたかった。

　　今思うと、訴えてもいいかな？とも思う。
　　でも、まぁあんなＤＱＮに入社しなくて良かった。
　　今は勤めて良かったと思える企業にいるので。

369: 2014/05/10(土) 02:37:15.08 ID:T+U6rXvt0(22/24)調 AAS
796 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2008/06/29(日) 13:12:28
　　>>795-795
　　ｱﾅﾀのようにひどい目に合っても黙っているから、この世の中ｸｿ企業
　　ｱﾎ担当者がのさばってしまうんだな。

　　と思った。

　　でもそのうち「ｱﾎな会社受けちまった」と、笑って話せるようになりますよ。

797 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2008/06/29(日) 14:34:16
　　ようするにデータベース化すりゃいいんだけどね。
　　たまたま書き込みを見た奴はエ○シュウに面接には行かないだろうけど
　　見てない奴は知らないから行っちゃう。
　　情報をちゃんと管理して残しておいていつでも誰でも観覧できるようにしとかなくちゃいかん。
　　でも面倒くさいから誰もやらない。

370: 2014/05/10(土) 02:37:45.48 ID:T+U6rXvt0(23/24)調 AAS
823 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2008/06/30(月) 18:23:24
　　中島ターレットの担当の奴、求人では基本給１８って書いてたくせに、
　　実際面接したら、たったの基本給１２万だってよ。
　　しかも、一般常識が１÷１＝とかかなり低レベルなことしてる。

371: 2014/05/10(土) 02:38:40.81 ID:T+U6rXvt0(24/24)調 AAS
872 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2008/07/03(木) 10:23:17
　　・「フィット産業」は残業代を絶対払わない
　　・「フィット産業」は有給休暇は絶対取れない
　　・「フィット産業」は給与明細に「有給残日数」が全く書いてない
　　・「フィット産業」は給料日が休日・祭日だと振り込み日が後ろに必ずずれる
　　・「フィット産業」は無給待機が絶対ある
　　・「フィット産業」は派遣先を全く選別しない。デスマ大歓迎
　　・「フィット産業」は社員を大安売りする。利益率を全く考えない
　　・「フィット産業」は旅費精算を絶対やらない
　　・「フィット産業」は意味の分からない書類ばかり書かせる
　　・「フィット産業」は営業が全く頼りにならない
　　・「フィット産業」は研修が全くない
　　・「フィット産業」は年中社員を募集している。定着率が低いので人が増えない
　　・「フィット産業」はボーナスを返せと必ず言う
　　・「フィット産業」はダミー会社が無数にある

372: 2014/05/20(火) 16:51:47.16 ID:VFYHvKn60(1/43)調 AAS
885 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2008/07/04(金) 14:50:44
　　スカウトが来た会社に応募したら面接希望をお知らせ下さいとメールきて希望日送ったら放置された。

　　しかも面接希望日過ぎてから留守電入ってた内容が

　　「株式会社○○の採用担当の○○です。
　　この度は弊社求人に応募いただきましてありがとうございました」

　　これだけだった…。
　　何の電話かが謎だったw

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あと 44 ﾚｽあります
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