【損害】裁判情報【賠償】 [無断転載禁止]©2ch.net (642レス)
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1: 非決定性名無しさん [] 2016/04/29(金) 06:22:43.73 知識がないから違法だらけ 裁判しないから損害だらけ 加害者に損害賠償させるために 裁判の情報交換をしましましょう。 正義感のある方よろしくお願いします。 http://kizuna.5ch.net/test/read.cgi/infosys/1461878563/1
2: 非決定性名無しさん [] 2016/04/29(金) 08:19:00.27 本日 3/28(月) ロックアウト解雇訴訟(一次・二次)判決出たぜ 小職は1Q CLOSINGで 東京地裁いけなかったが傍聴した同志によると 解雇原告 5人 全員 勝訴! (傍聴席からパチパチ) 漏れは 法律にうといんで 詳しいことは専門家の判例評釈よんでほしいが −原告に業績不良の就業状態があったのは事実だが 解雇するほど値するものではない −PBCで長年低評価が続いたのは事実だが PBCは相対評価なのでそれ自体で解雇を有効とするものではない −PIPを拒否したのは事実だが そりは組合の方針によるもので それ自体 解雇の根拠とはなしえない おまけに 偉大なる裁判長が 仮処分つけてくれたんで 夕方 執行官が 3年半の 給与賞与 差し押さえに逝くらしいんで 会社 現ナマ 用意しとけよ 会社は恥の上塗りになるんで 東京高裁に即日控訴するなよ 約束だぜい http://kizuna.5ch.net/test/read.cgi/infosys/1461878563/2
3: 非決定性名無しさん [] 2016/04/29(金) 08:19:25.16 減給裁判と一緒で、勝てると分かったからにはロックアウト通告された奴らが次々に提訴するぞ。 無理矢理書かされた念書でもらった割増金より、3年分の給与、賞与の方がずっといい。大半は、アルバイト人生を送っているのだ。すぐに臨戦状態になれる。 差別家の杉乃が、原告を選んだりしない事を望むぜ。 http://kizuna.5ch.net/test/read.cgi/infosys/1461878563/3
4: 非決定性名無しさん [] 2016/04/29(金) 10:03:15.54 その規制改革会議よりも、厚生労働省で昨年12月から議論が始まった 「解雇の金銭解決制度」の方が実現が早いのではないか? こちらの方は、解雇をめぐる裁判で仮に労働者側が勝訴した場合でも 一定の金銭を支払えば解雇が認められるんだから早く導入していただきたい。 解雇無効の判決が出るたびに、喜ぶのはごく一部の中高年労働者だけで 全国の企業が正規社員を雇うことにますます高いリスクを感じて 求人を減らすことになるだけだから世の中的には大損害だと思われる。 (=若者がさらに非正規に追いやられるだけ) 解雇が無効だから職場に戻る、という選択肢もあるのでしょうが、 一般論として、裁判までして争った後では すでに会社との信頼関係はなく、 「職場復帰は基本的には無理な状態になっている」のが普通かもしれません。 (職場に戻っても後ろ指さされるところが想像できてしまいます。。。) 韓国でも朴大統領が指導力を発揮することで、能力が理由の解雇を認める運用と 40代以上の給与を段階的に削減していく「賃金ピーク制」の導入を政府が 昨年から後押し始めたのだし、そもそも主要国で解雇の金銭解決制度が 無いのは日本だけなんだから、我々も韓国の事例を見習ってすみやかな改革が求められるだろう。 http://kizuna.5ch.net/test/read.cgi/infosys/1461878563/4
5: 非決定性名無しさん [] 2016/04/29(金) 10:03:38.02 解雇予告者の8割が組合員だが 組合つぶしの不当労働行為は認定できない 労働者の尊厳を傷つけるというが 情報漏えいの危険があるのでロックアウト自体違法性はない したがって 一人300万円の慰謝料請求は認めない ここは 地裁判決の評価できる箇所である http://kizuna.5ch.net/test/read.cgi/infosys/1461878563/5
6: 非決定性名無しさん [] 2016/04/29(金) 10:04:00.29 http://itpro.nikkeibp.co.jp/atcl/ncd/14/457163/032901353/ これ凄くね?次はIBMと本格的裁判かな?スルガ銀行の10倍くらいのインパクトだわ。 http://kizuna.5ch.net/test/read.cgi/infosys/1461878563/6
7: 非決定性名無しさん [] 2016/04/29(金) 14:54:19.84 2005年 ハードウエア取引の不明朗会計により、連結決算内容を下方修正(利益2億6000万ドル減額) 2006年 日本IBMが情報通信研究機構から実際には従事していない研究員の労働時間を含め人件費を請求 2007年 株式会社IXIの架空循環取引による粉飾決算に関して、大阪地検特捜部から強制捜査 2007年 ソフト開発会社のデジタルデザイン社が、日本IBMに対し、12億円の損害賠償請求訴訟 2007年 東京リース株式会社が、販売代金153億4100万円の債務履行と遅延利息の支払いを求め提訴 2008年 スルガ銀行が、システム開発中止の代償として111億700万円の損害賠償訴訟 2009年 福岡銀行でIBM製基本ソフトウェアのバグによる大規模システム障害が発生 2008年 七十七銀行のシステム開発案件の費用超過により、下請の株式会社JCEが債務超過&訴訟 2008年 神奈川県教育委員会から受託していたシステムの個人情報が、下請社員により漏洩 2008年 従業員の15%に相当する1000-2000人規模の退職勧奨(事実上のリストラ) 2009年 株式会社エコミックが給与計算システム開発のプロジェクト中止について提訴 2009年 福岡銀行で日本IBM保守要員の作業ミスが原因で大障害が発生&損害賠償を検討 2010年 神奈川県警のシステム開発に関する議事録が、インターネットに流出。下請社員が漏洩。 2010年 ニイウスコー株式会社の粉飾決算事件に関して、強制調査。同社の社員が循環取引に関与。 2010年 国税史上最高規模の4000億円を超える申告漏れが発覚し、三百数十億円の追徴税 2010年 ゆうちょ銀行民営化後最大のシステム障害発生。IBM製磁気ディスク装置の制御プログラムのバグ 2010年 雑誌「プレジデント」誌の特集で、 IT業界部門の働きがいワースト企業 2010年 大阪府吹田市において、日本IBMの契約不履行により7億3558万円の契約が解除 2012年 東京地裁はスルガ銀行の訴えを認め、日本IBMに約74億1千万円の支払いを命じる 2012年 大歳卓麻元社長、女子高校生のスカートの中をiPodの動画機能を使って盗撮 2012年 オリンパス事件に関して、日本IBMのコンサルタントの関与があったと報道される 2013年 売掛金約1億3000万円を横領したとして、IBMビジネスコンサルティングサービスの元社員が業務上 http://kizuna.5ch.net/test/read.cgi/infosys/1461878563/7
8: 非決定性名無しさん [] 2016/04/29(金) 21:17:51.28 SEの知的財産と契約料金の搾取対策 早死に貧困の助長だから偽装請負の従犯は辞めろ! 相場下がって迷惑だから報酬増やすか作業減らせ! ・平均年齢40歳未満の会社は辞めろ ・1,000万円/年以下の会社は辞めろ ・80万円/月以下の契約は辞めろ ・5,000円/時間以下の契約は辞めろ ・6時間/日以上のPC使用は辞めろ ・多重契約は辞めろ ・残業見積りは辞めろ ・時間外労働違反は辞めろ ・契約外期日は守るな ・客先指示に従うな ・知的財産を渡するな ・不利益な依頼は断れ ・残業しないで学習しろ ・残業しないで副業しろ ・損害は訴えろ 【非婚】SI受注SEは3億円以下の低生涯収入【離婚】 http://hanabi.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1451213054/ http://kizuna.5ch.net/test/read.cgi/infosys/1461878563/8
9: 非決定性名無しさん [] 2016/04/29(金) 22:35:57.15 テスト http://kizuna.5ch.net/test/read.cgi/infosys/1461878563/9
10: 非決定性名無しさん [] 2016/04/30(土) 08:34:10.77 【社会】セゾン情報が大型システム開発の遅延で約150億円支払いへ、希望退職50人募集 先ずは Cの落ち武者狩からだな http://kizuna.5ch.net/test/read.cgi/infosys/1461878563/10
11: 非決定性名無しさん [] 2016/04/30(土) 11:05:53.87 http://d.hatena.ne.jp/NOV1975/20160329/p1 http://kizuna.5ch.net/test/read.cgi/infosys/1461878563/11
12: 非決定性名無しさん [] 2016/04/30(土) 19:41:05.59 変な感じがする。裁判といっても控訴審結審前に原告全員と会社は高額支払っての 和解になると思う。もちろん復帰というのはない。すんなりいうことを聞いて引き 下がった人にも事情があるが、とっても変な感じがする。45歳以上の人だろうか ら年金支給まで働かなくても心配ない。 http://kizuna.5ch.net/test/read.cgi/infosys/1461878563/12
13: 非決定性名無しさん [sage] 2016/04/30(土) 22:59:57.81 ここって特定会社の裁判事例のみ取り扱いなのでしょうか。他社や個人レベルの書き込みはスレ拡散するからやめたほうがよい? http://kizuna.5ch.net/test/read.cgi/infosys/1461878563/13
14: 非決定性名無しさん [] 2016/05/01(日) 08:10:28.21 >>13 大歓迎です! http://kizuna.5ch.net/test/read.cgi/infosys/1461878563/14
15: 非決定性名無しさん [] 2016/05/01(日) 12:06:03.39 リストラのためのシステムエンジニア 金銭を軽視する馬鹿ばかり! 技術が高いほど捨てられる! http://www.surugabank.co.jp/surugabank/kojin/topics/150709.html http://itpro.nikkeibp.co.jp/atcl/ncd/14/457163/032901353/ http://kizuna.5ch.net/test/read.cgi/infosys/1461878563/15
16: 非決定性名無しさん [] 2016/05/01(日) 12:26:56.83 細川とかいうデブス女を訴えたいのだかいいかな? http://kizuna.5ch.net/test/read.cgi/infosys/1461878563/16
17: 非決定性名無しさん [] 2016/05/02(月) 08:50:26.70 訴えないから使い捨て派遣にされる  お前らも告発者を見習え  三菱UFJ銀行、偽装請負疑惑で訴訟 社内で暴力事件発生、日立子会社は告発者を解雇  http://biz-journal.jp/i/2015/02/post_8796_entry.html http://kizuna.5ch.net/test/read.cgi/infosys/1461878563/17
18: 非決定性名無しさん [] 2016/05/02(月) 08:50:55.90 訴えないから使い捨て派遣にされる お前らも告発者を見習え 三菱UFJ銀行、偽装請負疑惑で訴訟 社内で暴力事件発生、日立子会社は告発者を解雇 http://biz-journal.jp/i/2015/02/post_8796_entry.html http://kizuna.5ch.net/test/read.cgi/infosys/1461878563/18
19: 非決定性名無しさん [] 2016/05/02(月) 13:35:31.15 請負報酬請求および偽装請負賠償裁判情報 NTTコミュニケーションズ受託開発事件 【裁判官】 矢尾渉裁判長 【被 告】 [1次受グローバルウェイ] ・追加注文料金不払い ・方式不一致指示で開発困難 ・期限強要で原告健康障害 ・NTT問い合わせ阻止の業務妨害 [2次受ビジネスインフォメーションテクノロジー] 訴訟代理人弁護士 東京多摩法律事務所 小澤和彦・伊藤瞳・志賀野歩人・河原 麻子 ↓指示強要・追加注文不払い・搾取は常識と主張 ・報酬を中間搾取 ・原告に解約指示 ・警察までついてきて原告相談妨害 ・関係者に連絡しない旨の署名を強要 [3次受アイピーロジック] 訴訟代理人弁護士 ホライズンパートナーズ法律事務所 荒井里佳 ↓契約金と追加注文料金不払い・誓約強要を正当化 ・請負でなく委託だから瑕疵なしと騙した ・警察までついてきて原告相談妨害 ・関係者に連絡したら数千万円払わせると脅迫 ・関係者に連絡しない旨の署名を強要 ・交代要員費用を原告から横奪 ・営業費用を原告から横奪 ・報酬不払い 3社とも指示・追加を認めました。 【お問い合わせ】 legal20150108@yahoo.co.jp http://kizuna.5ch.net/test/read.cgi/infosys/1461878563/19
20: 非決定性名無しさん [] 2016/05/02(月) 14:34:18.43 退職SEが遅延損害金を払う義務はないとされた事例 http://d.hatena.ne.jp/redips+law/touch/20151122/1448185741 http://kizuna.5ch.net/test/read.cgi/infosys/1461878563/20
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