大野精工 木津熱中症予防対策委員長からのお知らせ [転載禁止]©2ch.net (302ﾚｽ)
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4: 2015/03/29(日)07:21 ID:NtJsFrqj(1/3) AAS
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トヨタ下請けの大野精工、ＱＣサークルのサービス残業を未だ強要
http://www.mynewsjapan.com/reports/893
材料偽装の疑惑が発覚した下請けメーカーの大野精工では、主要取引先のトヨタから過酷な値下げ要求とトヨタ生産方式の強要を受けていた。
その一方、昨年11月の内野判決によりトヨタでは業務と認められたＱＣサークル活動が、同社ではいまだサービス残業扱い。
組織的に行う始業前15分間の朝礼、終業後15分間のＱＣは、残業管理が30分単位のため切り捨てられ、未払い賃金となっている。
現役社員にトヨタ下請けの職場実態を聞いた。
加茂第一工場の正面には「技術の大野精工」と掲げられているが、そこで働く従業員は、ＱＣサークル活動に対する残業代未払いや、 30分単位での勤怠管理による無賃労働など、劣悪な労働環境に苦しんでいる。
http://web.archive.org/save/http://www.mynewsjapan.com/reports/displayimage?file=ReportsIMG_J20080809105938.JPG
http://www.mynewsjapan.com/reports/displayimage?file=ReportsIMG_J20080809105938.JPG
省6
9: 2015/03/29(日)07:27 ID:NtJsFrqj(2/3) AAS
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材料偽装の疑いのある部品が納品されたNSKステアリングシステムズは日本精工の100％子会社であり、日本精工社長の朝香聖一氏は、トヨタ自動車に部品や車体を供給するサプライヤーの連合である「協豊会」の会長である。
http://web.archive.org/save/http://www.mynewsjapan.com/reports/displayimage?file=ReportsIMG_G20080809103603.JPG
http://www.mynewsjapan.com/reports/displayimage?file=ReportsIMG_G20080809103603.JPG
http://www.freezepage.com/1425781246RGYGFXCENQ
◇内部告発に踏み切った理由
「ただ、大野精工はこれまでも何度も労働基準監督書に査察に入られていて、その時点では会社側もばたばたと対策を打つのですが、しばらく経つと元に戻ってしまうのです。
採用する従業員も、新卒採用では高卒を、中途採用では20代前半を中心に採用していて、社会のことを良く知らないのをいいことに、社内では、法律違反であることも正当と思わせる風潮がまかり通っています」（Ａさん）
省4
12: 2015/03/29(日)08:01 ID:NtJsFrqj(3/3) AAS
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省11
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