[過去ﾛｸﾞ] 【労働】パワハラ労働相談７万件、５年連続で最多 16年度 [無断転載禁止]©2ch.net (47ﾚｽ)
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20: 2017/06/24(土)05:10 ID:lms3oTWQ(1) AAS
会社が正社員として求めている人材は思考停止して言われた事に
疑問を持たず受け入れてくれる従順な人間なので無能で構わない
会社の方針に疑問を持ったり、上に楯突きそうな人間はいくら有能
でも採用したくない
これが有能な人ほど正社員として採用されづらい原因
だから、面接では無能を装った方が成功率が高いのである
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