[過去ﾛｸﾞ] 企業が悲鳴「３０代４０代に専門的な知識や技術を持つ正社員経験者が少なすぎる」 [533895477] (1002ﾚｽ)
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728(4): (ｱｳｱｳｱｰ Sa4f-UYd6) 2018/02/01(木)11:57 ID:o6G1z+6Va(2/2) AAS
>>699
管理者不足は、そもそもソルジャー平社員を昇進という名で管理者にするから起きる
マネジメントはマネジメントできるやつを雇えばいいんだよ
職種が違うんだよ
729: (ｱｳｱｳｶｰ Sa2b-Sg2z) 2018/02/01(木)11:57 ID:q1QTC74qa(1) AAS
ジャップの教育が下手なだけじゃん
いい加減文句言う前に自分らの体質見直そうよジャップ
730: (ｱｳｱｳｳｰT Sa5b-j81/) 2018/02/01(木)11:57 ID:CANBVzgqa(1) AAS
即戦力とかいう都合の良い教育放棄
731(1): (ﾜｯﾁｮｲ 9f7b-+DFt) 2018/02/01(木)11:58 ID:yzJr6ZNi0(2/2) AAS
>>728
日本企業は野球式だからね、現役引退即監督とか
732(2): (ﾜｯﾁｮｲ f77b-+DFt) 2018/02/01(木)12:00 ID:hlUte4ZN0(2/2) AAS
>>728
これあるあるだな
平社員で優秀だったから経営能力もあるだろうで駄目になる会社が多すぎる
733: (ﾜﾝﾄﾝｷﾝ MM7f-6olj) 2018/02/01(木)12:04 ID:E3GViu52M(1) AAS
>>269
地方だけどよくあるぞ。90年代以前かと思うような事が平気で仕事になってる
734(2): (ｱｳｱｳｶｰ Sa2b-hUZp) 2018/02/01(木)12:04 ID:ivpAIyaRa(4/9) AAS
>>728
下にいたのが上に行くだけだから
マネージメントなんてろくに出来ないよ
特にITは「元技術者」がマネージメントやってるから酷いってもんじゃない
735(1): (ﾜｯﾁｮｲWW b785-E7K2) 2018/02/01(木)12:05 ID:YI0mMMH50(1) AAS
まあでも一企業にはどうしようもない面もあったからな
他が必死でリストラしてるのに自分たちだけ高コストでやってたらほぼ確実に潰れるからね
736: (ﾜｯﾁｮｲWW 9fc2-Xk2h) 2018/02/01(木)12:06 ID:pZ++CW/80(1/2) AAS
みんな自営になった
737: (ｱｳｱｳｶｰ Sa2b-hUZp) 2018/02/01(木)12:06 ID:ivpAIyaRa(5/9) AAS
>>735
レミングスかな？
738(1): (ｱｳｱｳｶｰ Sa2b-WKrC) 2018/02/01(木)12:07 ID:0y64ornya(1) AAS
竹中と小泉に言えよ。
望んだ社会だったろ？
739: (ｱｳｱｳｶｰ Sa2b-j/sC) 2018/02/01(木)12:07 ID:9l3O//JOa(1) AAS
はあ？そんなもんお得意のコミュ力でどうにかしろ
740(1): (ﾜｯﾁｮｲW 9f85-r4To) 2018/02/01(木)12:07 ID:MlkWXrfk0(1/2) AAS
経団連と政治家がバカだったからな
741: (ﾌﾞｰｲﾓ MMfb-bbrQ) 2018/02/01(木)12:07 ID:RzpM7foVM(1) AAS
人材は誰かがきっと育ててくれると信じてたね
742(2): (ﾜｯﾁｮｲ ff99-kjSK) 2018/02/01(木)12:07 ID:8Lzhcek80(2/5) AAS
>>728
作業員上がりに管理職やらせても大半は適正ないからね
743: (ﾜｯﾁｮｲ 9f85-5mrq) 2018/02/01(木)12:08 ID:DH6BSxhV0(1/4) AAS
前より新人至上主義が激しくなっててつらいわ
高難度の資格とか頑張ってとってもコミュとか経験とかでことごとくはじかれる
細々と自営すっから早く死んでくれ
744(1): (ｱｳｱｳｶｰ Sa2b-hUZp) 2018/02/01(木)12:08 ID:ivpAIyaRa(6/9) AAS
>>742
で、作業員をないがしろにした結果がこれwww
745: (ﾜｯﾁｮｲWW 97cd-lBzH) 2018/02/01(木)12:09 ID:6KX7YNFI0(1) AAS
ある意味ゆとりより使えない世代になってしまったかもね
今更育てるにしても年食ってる分能力面とか自尊心的な面で覚えなさそうだし使いにくそう
746: (ｵｲｺﾗﾐﾈｵ MM4f-o89i) 2018/02/01(木)12:09 ID:30M/gOluM(1) AAS
しかもその困った困った言ってる奴らって当時の人事権持ってた奴らだろ？
747(1): (ﾜｯﾁｮｲ ff99-kjSK) 2018/02/01(木)12:10 ID:8Lzhcek80(3/5) AAS
>>740
政治がバカってよりアメリカに負けてバブル割ったから外交で負けたのほうが正しいかもな
748: (ﾜｯﾁｮｲ 9fe4-+DFt) 2018/02/01(木)12:10 ID:C4C8Qx7H0(1) AAS
>>732
日本は叩き上げじゃないと出世できないからな
アメリカみたいに社長業のプロがいきなり社長就任すると
なんで外から来たやつがいきなり・・・とか陰湿な事が始まるから
そうすると上の方には勤続30年会社に骨埋めますみたいな奴らだけ集まって
変な内輪空間になる
同族経営の中小は内輪中の内輪なのでそれよりもっと酷いだろう
749: (ｽｯｯﾌﾟ Sdbf-gbdD) 2018/02/01(木)12:11 ID:XrcR/3W0d(1) AAS
>>718
ブラック慣れしてから他所に行くとほんとに分からなくなるぞ
休憩中に働いて怒られたの初めてだったわ
750: (ｽｯｯﾌﾟ Sdbf-eija) 2018/02/01(木)12:11 ID:Keu0d/IUd(5/8) AAS
>>738
その頃橋本、小渕、森とかだから
751: (ｱｳｱｳｶｰ Sa2b-ZG+v) 2018/02/01(木)12:12 ID:SatGBVMCa(1/3) AAS
正社員で雇うくらいなら倒産したほうがマシなんだろ？
さっさと倒産しろよ
752(2): (ｱｳｱｳｳｰ Sa5b-RDFE) 2018/02/01(木)12:12 ID:7vikbyy/a(1) AAS
>>15
思ってる
他社に比べてたいして魅力ないわが社に「是非入れてください！」つて志望しにくるとも思ってる
サービス残業させて有給も使わせないで酷使させても辞めないとも思ってる
753: (ｽｯｯﾌﾟ Sdbf-Ql5Q) 2018/02/01(木)12:12 ID:FfgOKfjad(1) AAS
専門的な技術を持ってる人間に、年収300万円台しか給料出さないからだろ
754(2): (ﾜｯﾁｮｲ 1783-skLA) 2018/02/01(木)12:12 ID:W35YRkWK0(1) AAS
氷河期は専門的な知識や技術持ってないの？
755: (ﾜﾝﾄﾝｷﾝ MM7f-XQxv) 2018/02/01(木)12:13 ID:IIUp2t1dM(1) AAS
2004年に就職活動したけど本当に辛かったわ
結局クソブラックで転々と職変えて今に至る
俺と同じようなのがわんさかいる世代
756: (ｽｯｯﾌﾟ Sdbf-XmM3) 2018/02/01(木)12:13 ID:5F9kxak+d(1) AAS
>>734
ITはSEというマネジメント専門職がマネジメントやってるだろ
元プログラマーの技術者なら工数算出や割り当てられた仕事の要素分解ができるからまだましだよ
ITのマネジメントが狂ってるのはマネジメントを受け持つSEが何の専門性もなく、かといってマネジメントに優れた能力があったりマネジメント専門教育を受けてたりするわけでもない
ただの派遣会社窓口の無能というところにある
757: (ﾜｯﾁｮｲWW ffc6-cDmI) 2018/02/01(木)12:13 ID:95ahaoy+0(1) AAS
>>1
知識有無の判断してる奴が知識ねぇんだからわかる訳ねぇだろ
758(1): (ﾜｯﾁｮｲWW 9785-KUS3) 2018/02/01(木)12:14 ID:drBOatf70(9/9) AAS
責任者募集してるよな
日立だったか、
経理責任者年収800万だったかなー
759: (ｶﾞﾗﾌﾟｰ KK4f-zZtk) 2018/02/01(木)12:14 ID:iovx9BHmK(1) AAS
望み通り氷河期を棄民にした結果なのに何を今更
760: (ﾌﾞｰｲﾓ MMbf-XnEB) 2018/02/01(木)12:14 ID:Xv5M4Is4M(1) AAS
>>1
50-70が教育をシカトした結果だぞw
761(1): (ｽｯｯﾌﾟ Sdbf-eija) 2018/02/01(木)12:15 ID:Keu0d/IUd(6/8) AAS
>>754
氷河期はずっと同じところで働いてる奴ばかりじゃないからな
氷河期でも23から働いてる奴はスキルもある
だけど半分は中途入社のどさ回りとか転職繰り返してる人だからスキルは無い
762: (ﾜｯﾁｮｲ ff99-kjSK) 2018/02/01(木)12:15 ID:8Lzhcek80(4/5) AAS
>>744
作業員減るのは熟練工を管理に移すからだろ
エンジニアとマネージャーは仕事違う
763(1): (ｻｻｸｯﾃﾛﾛ Spcb-d48A) 2018/02/01(木)12:16 ID:Al+oucNYp(1/2) AAS
ジャップってアホなん
下請使い潰して
764: (ｽｯｯﾌﾟ Sdbf-eija) 2018/02/01(木)12:17 ID:Keu0d/IUd(7/8) AAS
>>525
人事の仕事なんて採用以外でも福利厚生施設の利用券の管理とか、健康診断の手続きとか、残業時間の管理とか
高齢雇用者の報告やら、障害者雇用の申請とか介護、労災の手続きとか
地味な仕事ばかりだから
765: (ｱｳｱｳｶｰ Sa2b-hUZp) 2018/02/01(木)12:17 ID:ivpAIyaRa(7/9) AAS
てか人事は責任取れよ
766: (ﾌﾞｰｲﾓ MMfb-Ho26) 2018/02/01(木)12:18 ID:wbycpyzMM(1) AAS
2004年から社会人やけど
ほんま新卒すらとらん企業ばかりやったで
転職しても同年代が常に一番少ない
767: (ﾜｯﾁｮｲ d7fe-UkCL) 2018/02/01(木)12:18 ID:SKV9cHW30(1/2) AAS
先を見ずにその場での経営してるからだねーｗ
金出さないなら人材選んでる余裕なぞないだろ
育てるしかないよ金出さないならできる奴は来ない
768: (ｱｳｱｳｶｰ Sa2b-ZG+v) 2018/02/01(木)12:18 ID:SatGBVMCa(2/3) AAS
>>763
下請の条件
仕事ができるのは当然で
元請のストレス解消のためサンドバッグになれることのほうが重要視されている
769: (ﾄﾞｺｸﾞﾛ MM9b-cxpw) 2018/02/01(木)12:18 ID:wBND1OrDM(1/3) AAS
脱サラして博士後期やからな
奴隷企業には戻らんぞｗｗ😹
770: (ｵｲｺﾗﾐﾈｵ MM4f-q83T) 2018/02/01(木)12:18 ID:vAKp2LxUM(1) AAS
俺はどうしたら完全週休二日制年間休日120以上のオフィスワークの正社員になれるんだ？
時給1470円の24歳高卒底辺派遣事務
ボーナスも交通費も出ない
771: (ﾜｯﾁｮｲWW 9fa4-Gg7w) 2018/02/01(木)12:19 ID:o2AXOuSg0(1) AAS
氷河期定期
772: (ｽｯｯﾌﾟ Sdbf-00w1) 2018/02/01(木)12:19 ID:9RVQM/wBd(2/2) AAS
>>758
求めてるのって税理士と公認会計士のダブルライセンスで企業上場とかの大きなプロジェクトのマネージャー経験者とかじゃないの？
773(1): (ｽｯﾌﾟ Sd3f-vJrJ) 2018/02/01(木)12:19 ID:IAaaauqvd(1) AAS
その世代がいないから教育経験皆無のやつに教えられる若者が可愛そうだと思わんかね
774: (ﾜｯﾁｮｲ 9f96-kjSK) 2018/02/01(木)12:19 ID:nUeICOO40(1) AAS
その世代の18〜22歳のときにおまえら企業が採用しなかったからだよボケェ！
775: (ﾜｯﾁｮｲW ff47-r4To) 2018/02/01(木)12:19 ID:FeZ9p5d00(1/3) AAS
その世代の採用を絞ったからだろ
しかも企業自体がまともな教育もしてないし
776: (ﾜｯﾁｮｲW 5785-o3bV) 2018/02/01(木)12:20 ID:wh2BS8rp0(1) AAS
専門技能を派遣で安く使い潰してるから
何も残らないんだよ
777: (ﾜｯﾁｮｲW 9f85-r4To) 2018/02/01(木)12:20 ID:MlkWXrfk0(2/2) AAS
>>747
しかしさ、経団連は自分の首を絞めることに気が付いてない浅はかさ。
778: (ｽｯﾌﾟ Sd3f-hUZp) 2018/02/01(木)12:20 ID:klTpf4Jnd(2/2) AAS
>>431
当然や
しかも部下の残業削減に相乗りして万年課長も帰る
残業代は元から出ないからお得
仕事は他人に押し付ければ終わり
779: (ｽｯｯﾌﾟ Sdbf-eija) 2018/02/01(木)12:21 ID:Keu0d/IUd(8/8) AAS
>>773
今の40代は教育もされず、なにも知らんのに即戦力募集で集められて
気合いだけで生き残ってた人間だからなw
下にも変な理不尽事押し付けるようになるわな
780: (ｵｯﾍﾟｹ Srcb-4Neb) 2018/02/01(木)12:21 ID:gyx4RTa/r(1) AAS
人余りで俺も地獄見てきたぞ
自腹切って訓練機関に研修受けて
30過ぎてやっと自分のやりたい職につけた
工場の流れ作業のバイトで適合せず社会人不適応者のレッテルも貼られそうになった
企業は甘え
781: (ﾌﾞｰｲﾓ MMbf-LlPf) 2018/02/01(木)12:22 ID:7RrQV+vRM(1) AAS
ジャップが世界に敗北したのは当然のことだったんだね
782: (ｱｳｱｳｶｰ Sa2b-ZG+v) 2018/02/01(木)12:23 ID:SatGBVMCa(3/3) AAS
世界に敗北というかそもそも戦えていない
単に自殺しただけ
783: (ｱｳｱｳｶｰ Sa2b-D0pj) 2018/02/01(木)12:24 ID:TLDyQWIla(1) AAS
>>15
これだよなあ
784(1): (ﾄﾞｺｸﾞﾛ MM9b-cxpw) 2018/02/01(木)12:24 ID:wBND1OrDM(2/3) AAS
>>322
逆やぞ技術がこの世を支配してるんだよ
技術が暴力となりこの世の支配に繋がる
だから金は技術に注ぎ込まれるんだ
そこを見謝ったらいけない
暴力こそこの世の根底であり
技術がその暴力を押し上げるんだ
逆なんだよ逆🙀
785: (ﾜｯﾁｮｲ b7b2-j4Dg) 2018/02/01(木)12:26 ID:Atl6jhcm0(1) AAS
今さらかよｗ
20年前から分かってたわ
786(1): (ｽﾌﾟｯｯ Sd8b-o3bV) 2018/02/01(木)12:26 ID:/behIF+kd(1) AAS
専門的な知識や技術を不勉強な会社の方が理解できず、豚に真珠状態だとそういう人はどうしても去っていくよね
バカバカしいから
787: (ﾜｯﾁｮｲW ff47-r4To) 2018/02/01(木)12:26 ID:FeZ9p5d00(2/3) AAS
団塊やバブルのゴミ共が遊んでただけで就職できてたのに氷河期から下は必死で勉強してボランティアやバイトリーダーまでやってやっとだからな
しかも馬鹿がマナーとかいう自分ルール押し付けて洗脳までしちゃってるからそれにも対応しないといけないし
788(1): (ｻｻｸｯﾃﾛﾛ Spcb-d48A) 2018/02/01(木)12:28 ID:Al+oucNYp(2/2) AAS
>>450
ジャップにマネジメントさせると会社崩壊するんで
必要ないだろ
シャープはV字回復したし
789: (ｻｻｸｯﾃﾛﾗ Spcb-EEoM) 2018/02/01(木)12:28 ID:KxeA2swqp(1) AAS
>>761
てかさ、どこでも通じるスキルを必要とされているかというと
その企業や会社の中だけのローカルルールに長けた奴が必要なだけじゃ無かろうか
790: (ﾜｯﾁｮｲW 9fd9-2i0T) 2018/02/01(木)12:29 ID:+XNYwpPK0(3/3) AAS
>>720
転職しろよ
791: (ｱｳｱｳｶｰ Sa2b-hUZp) 2018/02/01(木)12:30 ID:ivpAIyaRa(8/9) AAS
>>788
膿は経営層だった
ってのが判明してよかったよね
792: (ｱｳｱｳｶｰ Sa2b-t/8b) 2018/02/01(木)12:31 ID:0LjJLMXra(1) AAS
この前深センの人と話したら日本企業をめちゃくちゃ下に見てたな〜
>>322
Fintechってご存知でない？
793: (ﾜｯﾁｮｲ 9fa7-wbgk) 2018/02/01(木)12:32 ID:sQYAq71A0(1) AAS
経営者が無能だってことだろｗ
794: (ﾌﾞｰｲﾓ MMfb-vb9p) 2018/02/01(木)12:33 ID:0YHhQ1x4M(1) AAS
>>396
周りの氷河期世代で子持ちは何か日本の大学恨んでるのか子供を海外に行かせる計画を結構マジで練ってる
塾やピアノやスイミングよりもまず英語って人たち
もし本当に彼らの子供が海外流出したら結構やばいと思う
795: (ｵｯﾍﾟｹ Srcb-E7K2) 2018/02/01(木)12:34 ID:c3eApqrTr(1) AAS
技術持った優秀な人材が欲しいなら好待遇で迎え入れればいいだけだよ
Googleマイクロソフトサムスン世界中どこの企業も当たり前にそうしてる
金は払いたくないけど技術を持った優秀な若者が在籍して欲しいとか寝言は寝て言え
名声も無い金も払えない弱小サッカーチームにメッシが在籍してくれるわけ無いだろ
それと同じだ
796: (ﾜｯﾁｮｲWW 9fe7-Sg2z) 2018/02/01(木)12:35 ID:FTwwSGyh0(1) AAS
どんだけ無能なんだよ(´・ω・｀)
797: (ｱｳｱｳｱｰ Sa4f-hTtE) 2018/02/01(木)12:35 ID:F5t1U41na(1) AAS
ｗ😃
798: (ﾌﾞｰｲﾓ MMfb-Aidv) 2018/02/01(木)12:36 ID:zBElxTK3M(5/5) AAS
>>669
ただの日雇い派遣を何かっこよくいってるのw
雇用の調整弁
799: (ｽｯｯﾌﾟ Sdbf-pibb) 2018/02/01(木)12:36 ID:az1dqZKsd(1/2) AAS
>>58
公共工事とか役所が率先してやってるからな
800: (ｽｯﾌﾟ Sd3f-qmJt) 2018/02/01(木)12:36 ID:Fz4h5A88d(1) AAS
新卒二年目の俺でもいまの現状をひしひしと感じる
頼りになる先輩がだいたい40後半からその上しかいない
やりづらいったらありゃしない
801: (ｱｳｱｳｳｰ Sa5b-dMOg) [ー] 2018/02/01(木)12:36 ID:sxLHcOIwa(1) AAS
そいつらを雇えばいい
新卒みたいなもんだぞ
802: (ﾜｯﾁｮｲWW 177b-E7K2) 2018/02/01(木)12:37 ID:P5/6I8lL0(1) AAS
ジャップは計画性というものがないからな。
803: (ｵｯﾍﾟｹ Srcb-cX5a) 2018/02/01(木)12:37 ID:zm3qFyGfr(1/3) AAS
理系蔑称だからしょうがないよね
804: (ｵｯﾍﾟｹ Srcb-cX5a) 2018/02/01(木)12:38 ID:zm3qFyGfr(2/3) AAS
>>786
これもある
805: (ｽｯｯﾌﾟ Sdbf-pibb) 2018/02/01(木)12:38 ID:az1dqZKsd(2/2) AAS
>>754
持っていたとしても
その会社でしか通用しない
ガラパゴス技術・技能
806: (ﾜｯﾁｮｲ ffae-kp3l) 2018/02/01(木)12:38 ID:3f7I/TSB0(1) AAS
かといって、今の課長レベルは生き残った氷河期
その生き残った氷河期が、応募してくる落ちこぼれ氷河期を書類ではねてるｗ
807: (ﾜｯﾁｮｲ 976e-j4Dg) 2018/02/01(木)12:39 ID:8R0I8vRn0(1) AAS
自前で人育てる努力も技術の継承も怠ってきたんだから当たり前だろ
もうどこ探したってソーシングするアウトなんて存在しないし
今年より来年、来年より再来年さらに悪化するよ
右から左に人材を流して浪費してきた社会の末路よ
808(2): (ｽｯﾌﾟ Sd3f-zSxA) 2018/02/01(木)12:39 ID:nErMEa6od(1/2) AAS
>>94
ｻｻｸｯﾃﾛしか相手にしてないクソレス
809: (ﾄﾞｺｸﾞﾛ MM9b-Eu00) 2018/02/01(木)12:40 ID:RP5MarFiM(1) AAS
バカかとぼけてるクズのどっちか
どっちにしろ終わってる
810: (ﾜｯﾁｮｲWW 9f85-WxDq) 2018/02/01(木)12:40 ID:nWmYKFud0(1/2) AAS
コミュ力採用のツケだろｗ
811: (ﾜｯﾁｮｲ b788-R0UW) 2018/02/01(木)12:40 ID:5INpTxFQ0(1) AAS
カネの成る木がないのと同様に
人材の湧き出る泉なんかないんだから
社会なり会社なりが手をかけて育てていかないとダメなのよ
それを怠ってきたツケがこれでしょ
812: 【中部電 81.2 %】 (ｽｯﾌﾟ Sdbf-ZE2S) 2018/02/01(木)12:41 ID:6exbFXPfd(1) AAS
コミュニケーション重視
人柄採用
体育会系優遇
813: (ｽｯﾌﾟ Sd3f-zSxA) 2018/02/01(木)12:42 ID:nErMEa6od(2/2) AAS
専門スキルとか言うけど
業界のスキルじゃなくて
その企業独自のスキルだろ
そんな汎用性のないスキルなんて知らんがな
814: (ﾜｯﾁｮｲ 9f85-5mrq) 2018/02/01(木)12:45 ID:DH6BSxhV0(2/4) AAS
どこの求人見ても
素直 明るい コミュニケーションが大切です！
そいつらの偏見と陰湿さに凝り固まった本音
こんな年齢になっても定職について無い成果出して無い奴はクズに違い無い！！！
１０代で活躍する子供こそニッポンの誇り！！
815: (ｽｯｯﾌﾟ Sdbf-pCWr) 2018/02/01(木)12:45 ID:RfGXkhRmd(1/2) AAS
派遣のつけがまわってきたな
816(1): (ｱｳｱｳｶｰ Sa2b-FaDc) 2018/02/01(木)12:45 ID:dj887yeFa(1) AAS
年収850万の技術者だが、転職したい気持ちと、年収が下がる恐怖で葛藤してるわ。
817: (ｽｯｯﾌﾟ Sdbf-pCWr) 2018/02/01(木)12:45 ID:RfGXkhRmd(2/2) AAS
技術者軽視するとこうなる
818: (ﾜｯﾁｮｲWW 5785-8SDE) 2018/02/01(木)12:47 ID:S/B1kryZ0(1) AAS
>>808
全部自演って気付こう
819: (ﾜｯﾁｮｲWW 9f85-WxDq) 2018/02/01(木)12:47 ID:nWmYKFud0(2/2) AAS
社内政治家と脳筋、考える力が０の右向け右のボンクラばっか採用したツケ
820: (ﾌﾞｰｲﾓ MMcf-psyM) 2018/02/01(木)12:48 ID:1Z0rmBmlM(5/6) AAS
コミュ力重視のアットホームな職場だから
821: (ﾜﾝﾐﾝｸﾞｸ MM7f-TUeT) 2018/02/01(木)12:48 ID:e+gkxMm2M(1) AAS
求人が経験者募集ばかりで
素人を教育って新卒以外ないもんなぁ
822: (ｶﾞﾗﾌﾟｰ KKfb-g4Nf) 2018/02/01(木)12:48 ID:TrcGziA7K(1) AAS
氷河期棄民にしといて今更
ジャップの経営者は脳に障害でもあるのか
823: (ﾗｸｯﾍﾟ MM8b-Icyi) 2018/02/01(木)12:48 ID:sqNTmtdtM(1) AAS
俺は年収上げて外資に行くよ。
日本の会社はどうでもいいルールが多すぎる
824: (ﾌﾞｰｲﾓ MMcf-eTAB) [age] 2018/02/01(木)12:48 ID:xk5k4h8ZM(1) AAS
>>816
今が楽ならやめとけ
資格など経験積んでステップアップならいいけど
単なる会社がえは時期が悪い
825(1): (ｵｯﾍﾟｹ Srcb-PUVc) 2018/02/01(木)12:49 ID:RspK6IuLr(1) AAS
ウチの会社は28の後輩が地域管轄の所長になってるし32の俺が総務の課長にいるんだぜ？人事のトップも今年定年だし先は長くないと思ってる
826(1): (ﾜｯﾁｮｲ d751-j4Dg) 2018/02/01(木)12:49 ID:j8L+QQ0k0(1/2) AAS
つーか、何で30代未経験や40代未経験を雇わないの？
一から教育すればいいだけじゃん
少子化なのに昔と同じ感覚でいるのおかしくね？
827: (ﾜｯﾁｮｲWW b760-UYd6) 2018/02/01(木)12:51 ID:aQkO7zUG0(1) AAS
派遣でできることは誰でもできるから必要無いって言ってたなぁ
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