[過去ﾛｸﾞ] ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング 25 (1002ﾚｽ)
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574(3): [] 2021/11/14(日) 01:00:17.17
今連操勤務しています。10年以上従事し装置トラブル時のウエハー回収作業とか小集団活動リーダーもしました。平常勤務の奴らは装置の操作が自信ない為すべて自分達がやり、作業ミス発生対策も自分達で考えチェックシートも作ったりしてますがそれは全部平常が考えた事となり手柄の横取りされてます。そういうばかな平常の奴は基本どうでもいいのですが、10年以上給料があがっていません。どうしたら給料上げる事ができますか？みなさんアドバイスお願いします。
576: [sage] 2021/11/14(日) 01:11:14.77
>>574
基本的に生産性が向上しないと賃金は上昇しません。
もしくは政府が国債を発行し、それを日銀が購入することで市場に流通するお金を増やすことで、物価を上昇させると賃金の上昇がみられます。
579: [] 2021/11/14(日) 12:35:40.63
>>574
この会社の給料は役割と成果で決まっています
あなたが「頑張っている」とアピールしている内容は与えられた役割の中で平均的に達成されたものです
現在の役割の中でトップレベルの成果を出し続けるか、上級の役割にならなければ給料は上がりません
逆に自分の評価に不公平感があるということでしたら相当な自己研鑽を積まれていることでしょうから
ステップアップの為に別部署へ移動できる人事制度がありますのでチャレンジしてみてはいかがでしょうか
もしくはこんな大したことのない会社に固執せずに、転職や起業で自らの能力を存分に発揮されたほうが良いかと思います
582: [] 2021/11/16(火) 21:28:02.34
>>574
転職すれば上がる
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