[過去ログ] NTT-ME PART13 (1002レス)
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1: 2024/02/25(日)00:15 ID:AVE8sv05(1/2) AAS
NTT-ME PART11
2chスレ:regulate
※前スレ
NTT-ME PART12
2chスレ:regulate
876: 01/11(土)21:54 ID:gWF1bVvi(7/7) AAS
>>874
技術力は東よりmeのが上だから
それ以外だとdocomoになるけど流石に無理
>>875
だよな
ネスペとnpもってたからチヤホヤしてくれる
877(1): 01/11(土)22:42 ID:u59xxUyd(1) AAS
>>875
仕事宜しくって下に投げるのが東の仕事なんだが立場上とは
878: 01/11(土)22:45 ID:MquvkHmd(1) AAS
>>877
今まで頭が高すぎただけで漸くまともな関係になっただけだね
立場は親会社の方が強いけど、頭下げるようになった
879: 01/11(土)23:23 ID:ELHA7tNd(3/3) AAS
こんなの相手にしないといけないのかわいそう
880: 01/12(日)03:10 ID:VETp42U6(1) AAS
MEだろうが東だろうが結局は人だと思います。
881: 01/12(日)07:20 ID:77nG2tfm(1) AAS
だが人は環境によって変わるよ
882(1): 01/12(日)07:48 ID:qTYlXdkr(1) AAS
特定されかねない情報書きながらやべえこというとか久々にホンモノがきたな
883: 01/12(日)09:21 ID:Mv85tZS5(1) AAS
馬鹿しか産まない中絶大国の治安悪化や経済崩壊を促進↓
宮坂昌利裁判官の強奪殺人の裁判不正が認められる
事実や科学の判断不正で提訴された宮坂昌利裁判官の死亡強要金銭強奪幇助を鎌野真敬裁判長が認めました。
【裁判所】
東京地方裁判所
【裁判官】
鎌野真敬裁判長・児島章朋裁判官・三浦あや
【事件番号】
平成29年(ワ)第6709号
【事件内容】
1 死亡強要の不正裁判をした
2 金銭強奪の不正裁判をした
【不正内容】
1 技術専門委員調査を拒否した
2 技術調査嘱託調査を拒否した
3 技術判断を拒否した
4 技術立証でなく被疑者虚偽で判断した
5 技術内容が解らないと解答した
【不正立証】
宮坂昌利被告に技術が解らなかった事
画像リンク[jpg]:i.imgur.com
画像リンク[jpg]:i.imgur.com
画像リンク[jpg]:i.imgur.com
884: 01/12(日)17:31 ID:M2Z9EUJH(1) AAS
>>882
流石にフェイク入れてるでしょ
885: 01/13(月)13:21 ID:6Qi4gKvk(1) AAS
MEも待遇上がるにつれて業務委託や派遣増えてきたよな
非正規増えると職場の雰囲気悪くなるから嫌だわ
886(2): 01/13(月)13:51 ID:+osXP+/I(1/3) AAS
ミライト・ワンとかとどっちが上なん?
転職を考えてる知り合いから相談受けてるけど正直微妙な気がしてる
887: 01/13(月)15:00 ID:vVLZBqhI(1) AAS
>>886
大成建設とか清水建設みたいにゼネコンとして工事に従事したいなら通信建設会社かな。
888: 01/13(月)15:47 ID:k+FanUJd(1) AAS
>>886
安定目的ならME
889(1): 01/13(月)16:06 ID:+osXP+/I(2/3) AAS
でも電気通信協会だっけの勉強会なんかにはミライトとかコムシスきてるよな
890(1): 01/13(月)16:38 ID:hdIff1WJ(1) AAS
>>889
その友達の今までのキャリアと希望内容分からんと何とも
単にNWやSEならMEである必要無いし、他のNグループや他キャリアや他通建でも良いんじゃないの?
891: 01/13(月)19:49 ID:+osXP+/I(3/3) AAS
>>890
元々Nの工事請け負ってる関係もあって同じポジのウチを考えてるらしいがメインはNWらしいし微妙よな…
普通に干菓子や他の民間で
あんまNに夢見るなやって言うことにするわ
892: 01/15(水)15:15 ID:DeTzb011(1) AAS
3大通建の下請けならME転職出来たら満足でしょ
休みも金も安定も手に入る
893(2): 01/17(金)16:57 ID:AN5/hnp9(1) AAS
MEのBG2=入社12~15年ってとこか
東G3は入社6~9年くらいかな
旧制度も含めてグレードそのものが別物なのに何で差をつけるんですかねぇ
894: 01/17(金)17:06 ID:oDEokgxY(1) AAS
BG3BG4は何年ぐらいで上がりますか?
895: 01/17(金)17:48 ID:W4lppa/K(1) AAS
>>893
まぁ"下"だからですかね…
俺はダラダラやるけど頑張れる人は転職応援してる
896: 01/17(金)17:51 ID:j7Nn8ksR(1) AAS
>>893
MEはどこまで行っても現場止まり
主要事業会社とは求められるレベルが違う
不満なら転職しな
897: 01/17(金)18:10 ID:6JxGpUc+(1) AAS
いい上長だと普通にやってるだけで東のアイツとかと同等の成果だからって理由だけでいい評価貰えてたりするからコミュニケーション取るのもいいかもね
転職したほうが早いのはそのとおり
この前G制度になったから給料差無くなったとか真顔で言ってる組合の人いたし…
898: 01/17(金)18:48 ID:0P7G8QSm(1) AAS
待遇に関する不満は聞いててストレス溜まるから職場では慎めよ
不満なら黙って転職してくれ
899: 01/18(土)03:03 ID:n+8kM23I(1/2) AAS
なんで?
900: 01/18(土)10:25 ID:XMhJNGMM(1) AAS
会社に飯食わせてもらってんだから文句言ってんなよ
901: 01/18(土)11:43 ID:n+8kM23I(2/2) AAS
???
902: 01/18(土)16:34 ID:QO9Tpi4B(1) AAS
黙って転職される方が会社としてはヤバい兆候では。
903: 01/18(土)16:45 ID:D+OtBHBb(1) AAS
MEの仕事はそこまで高度ではないし、中途新卒で入りたい人も沢山いるから嫌なら辞めてもらった方が良い
不貞腐れた人間は周りを腐らせる
904: 01/18(土)21:33 ID:SEsY82xs(1) AAS
いや新領域はかなり高度なことやっているよ
数億の案件のPMとかできる
オンサイトは今後もっと稼げるようにならないとどんどん新領域に食われるかもね
905: 01/18(土)21:38 ID:jxouzCVo(1) AAS
Fすぎる
906: 01/18(土)22:16 ID:JYPEqXb9(1) AAS
新領域ってそんなに稼いでるんだな
知らなかったわ
よかったね
907: 01/18(土)22:16 ID:ayGOg2p1(1) AAS
東日本も高専卒採用始めました
ますます採用の違いによる差別増えました
908(1): 01/18(土)23:24 ID:HoUvbjmI(1) AAS
ここNW構築のノウハウなら干菓子以上でしょ?あっちはPMの集団なんだから技術力は圧倒的こっちのが凄い
909(1): 01/18(土)23:30 ID:Y8tMhQ6H(1) AAS
>>908
ここじゃないとこでやってくれ
910: 01/18(土)23:49 ID:HcfTwv18(1) AAS
お互い持ったり持たれたりでうまくやればいいのに。
911: 01/19(日)03:55 ID:LnKilOpr(1) AAS
>>909
どこだよ
912(2): 01/19(日)10:24 ID:RbU2m49l(1) AAS
退職再雇用が無くなって格差無くすと言ってたのに評価基準だけ同じにして給料は東よりワンランク下級の額で働かさられてばかばかしい
おまけに全国転勤
913: 01/19(日)10:27 ID:/WBCT7Us(1) AAS
>>912
西日本も転勤あるんですか?
914: 01/19(日)10:54 ID:r5k0ZEEk(1) AAS
>>912
組合がMEとかまで考えてないからしゃーない
915: 01/21(火)19:38 ID:yzAZDd6g(1) AAS
現場力の選手や説明員も東採用ばかりになりましたね
元々はエムイー採用のアピの機会だったのに
916(1): 01/22(水)00:09 ID:Aj1MSMDu(1) AAS
エムイーは団塊世代の再雇用先で若手は介護要員だったからな。
その世代の人達がいなくなればそうなるわな。
917: 01/22(水)00:16 ID:kLjAJhXv(1) AAS
>>916
あと数年でその役割を終えるからお役御免の方に舵切るか、東の窓際的な感じで続けるかかな
918(2): 01/24(金)22:46 ID:pvhQO950(1) AAS
10月から新任チーフだけど東の10歳下の新任チーフと100万も年収違うのはエグい
919: 01/24(金)23:14 ID:x0MAZ+++(1) AAS
>>918
しゃーない
MEチーフはマジでスゴイと思うよ
やってることほぼ同じどころかお前の方が先輩だろ言われるまである
920: 01/25(土)12:28 ID:3PycK0ex(1) AAS
ウチの組織だとMEチーフなんてレベル低すぎだけどな。課長からの指示がないと何も判断できないし行動もできない。報連相も出来ないやつばっかだわ。
921: 01/25(土)13:40 ID:ir0TyTx/(1) AAS
チーフでも課長でも役職持ったらその役職での育成期間というのは必要だよね。
ただ、MEだと数年経っても平と同じレベルの業務しかしないのいるけど。
>>918
おまけに同世代のチーフと比較しちゃうと、成果関係なしにガチで200万近く違うから萎えるよね。
922: 01/25(土)15:02 ID:iSf8edrG(1/2) AAS
金欲しいなら干菓子にいけばいいと思うが…
わざわざMEにとどまる必要あるか?
923(1): 01/25(土)15:47 ID:BXe+YVQ4(1) AAS
干菓子登用は狭き門
924: 01/25(土)16:32 ID:bgsN3LPl(1) AAS
>>923
じゃあmeくる今無くね?
925: 01/25(土)16:37 ID:iSf8edrG(2/2) AAS
登用落ちてるのって他社でも通用しない無能くらいだろ
926: 01/25(土)16:41 ID:Ncj4OGe4(1) AAS
登用って年間20人くらいだろ?
MEの天井はチーフなのに何いってんの?
927: 警備員[Lv.3][新芽] 01/25(土)20:25 ID:ujslJN3p(1) AAS
チーフ、主査?はグレード2ですか?
928(1): 01/25(土)20:41 ID:lUIZIyxU(1) AAS
BG2
東のG3
929: 01/25(土)21:09 ID:GWn8Kpko(1) AAS
>>928
支店に東からの出向G3チーフいますか?
930: 01/26(日)02:22 ID:fWhbVzJh(1/2) AAS
登用年間20もいないでしょ
931: 01/26(日)04:32 ID:f09nH2VQ(1) AAS
総合会社含め20~30くらいだったと思う
932(1): 01/26(日)07:39 ID:7bqE1b7p(1/3) AAS
meは東の登竜門だよ
やる気あるけど東レベルじゃないって人はここで頑張れば東に行ける
本当に狭いのはdocomoのコムだけやろ
933(1): 01/26(日)07:51 ID:BEJuaLp1(1) AAS
MEでBG1っているんだっけ?
まだ実績なし?
934: 01/26(日)08:32 ID:krL2lApV(1) AAS
BG1で課長任用1人は知ってる
935(1): 01/26(日)08:56 ID:38bAl5fq(1) AAS
東入れるヤツはMEに来ないし
東に上がれるヤツは転職したほうがいい
936(1): 01/26(日)09:04 ID:fWhbVzJh(2/2) AAS
20〜30って干菓子に出向のパターンも含めてない?
出向と転籍もまた違うような
937: 01/26(日)09:11 ID:7bqE1b7p(2/3) AAS
>>935
入れるよ
若手はみんな将来的に東行きを狙って入ってきている
938(1): 01/26(日)09:18 ID:R7t8aLd8(1/2) AAS
>>932
茸やコムの子会社はMEより給与水準高いけどね
939: 01/26(日)09:19 ID:R7t8aLd8(2/2) AAS
子会社在籍のまま管理職にもなれる
MEとは立ち位置異なる
940: 01/26(日)09:23 ID:SRO/ZbC2(1) AAS
>>933
浦和にいるよつうけんあがりだけど
941: 01/26(日)14:38 ID:7bqE1b7p(3/3) AAS
>>936
出向すりゃ転籍も可能だろがい笑
942: 01/26(日)19:01 ID:PpHLpcDJ(1) AAS
エムイー採用始まって4,000人ほど採用されているが新卒で課長任用されたのは1人
転籍も2人
943: 01/26(日)20:16 ID:hlKIO3aO(1) AAS
>>938
昔は東子会社だったインフラネットでさえ
東本体と同じ給与体系になってるし
meプロパーが報われないよな
944: 01/26(日)20:17 ID:2Pl3haLt(1) AAS
転籍してもG4おじさんという闇
945(2): 警備員[Lv.1][新芽] 01/26(日)21:15 ID:XUXE0TmZ(1) AAS
総合会社とMEは給料水準は同等ですか?
946: 01/26(日)21:19 ID:3LNuKivd(1) AAS
>>945
MEの方が上
完全に立場逆転した
947: 01/26(日)21:37 ID:BBvIDmsY(1) AAS
社名の認知度は
948: 01/27(月)08:11 ID:wyaATi64(1/2) AAS
>>945
そりゃMEでしょ
比べるまでもなく高いよ
949: 01/27(月)13:06 ID:puw7DeD7(1) AAS
世界が羨むMEの未来
950: 01/27(月)13:23 ID:GIL5mZkd(1) AAS
だけどMEプロパー給料は比較すると下振れする悲しい世界
951: 01/27(月)13:49 ID:nJB29MCv(1/2) AAS
SBG評価AEなら30代800万くらい行くんじゃないの?
952(1): 01/27(月)14:02 ID:XK6G959g(1/2) AAS
SBGって何人いんの?
953: 01/27(月)15:06 ID:wyaATi64(2/2) AAS
>>952
年功序列+あるふぁで行けるもんじゃないの?割と多そう
954: 01/27(月)16:27 ID:gqHWusAs(1) AAS
年功序列??
955: 01/27(月)17:36 ID:XK6G959g(2/2) AAS
うわお客さんかよ…
956: 01/27(月)21:33 ID:N1to0lg0(1) AAS
専門性を重視するので年収1000万円の階級を作ったと聞きました。MEは専門集団なので社員の7割くらいは1000万円ですよね?
957: 01/27(月)21:41 ID:4I2kYUGC(1) AAS
MEより通建の方が専門性高いけど給料低いよね
958(1): 01/27(月)23:33 ID:nJB29MCv(2/2) AAS
ブルーに専門性とかないでしょ
今求められてるのは社外からも評価されるグローバル人材
959: 01/27(月)23:43 ID:OLMb08x/(1) AAS
グローバル人材がMEに?
960: 01/27(月)23:56 ID:jV+6n0Zu(1) AAS
AA省
961: 01/28(火)06:03 ID:bhLcH651(1/3) AAS
こういう奴らもしかしたら職場にいると思うとゾッとする
自分の会社知らないというか妄想しすぎだろ…
962: 01/28(火)08:50 ID:hGVNQPj4(1) AAS
俺もビジネスホンのプロだから年収1000万円にして欲しい。
963: 01/28(火)08:53 ID:5sW35VeI(1) AAS
>>958
MEはブルー以下って事だろ
964: 01/28(火)11:59 ID:QeqXbWdA(1) AAS
いや、ブルーに専門性はあるでしょ。
ただ会社的には全く儲からないし、今後の展望は絶望的だけど。
965: 01/28(火)13:14 ID:3aiWSuQ1(1/2) AAS
マニュアル作業に専門性があるとか笑わせるなよ
966: 01/28(火)13:55 ID:g1AOHm2I(1) AAS
手先の器用さや経験が必要になるし専門知識も居るから座ってオペレーションしてる連中とは違うぞ
967: 01/28(火)14:05 ID:3aiWSuQ1(2/2) AAS
でもやってるのはマニュアル作業だろ
工法決まってんだから
968: 01/28(火)16:58 ID:XaMzTttM(1) AAS
ブルー下げしたところでMEが評価される事は無いぞ
969: 01/28(火)17:14 ID:JMqW0qob(1) AAS
スーパーサイヤ人ブルー舐めんな
970: 01/28(火)17:53 ID:GY4hEUmt(1/4) AAS
でも技術力のmeなんだろ?
それならただの高卒底辺工事作業員なら建設や土方と変わらんじゃん
971: 01/28(火)18:41 ID:BIKBdP2u(1) AAS
MEは単なる人件費削減のための機能分担会社だから技術力なんて無いぞ
高い技術力に対して見合った報酬出せないから高い技術身につけたら転職されるだけ
972: 01/28(火)19:03 ID:GY4hEUmt(2/4) AAS
なら東なりに転職すれば良いだけ
出来ないのにうだうだ言ってるお前らは技術力すら身に着けられないの?
973: 01/28(火)19:13 ID:OtITB1ow(1) AAS
おっ、そうだな
974: 01/28(火)19:16 ID:MDY0FFKT(1) AAS
いままでみたいな単純な機能分担会社じゃなく、干菓子が新しい軸にしていく新領域のテクニカル部分をMEが担うことになる
そうなると、今後MEと干菓子が給料逆転していく可能性も十分あると思っている
ME社員の意識次第だとは思うが
975: 01/28(火)19:49 ID:bhLcH651(2/3) AAS
草
定期的に湧いては毎度あしらわれてるけどこんなところで啓発活動しても意味ないだろ
976: 01/28(火)19:56 ID:GY4hEUmt(3/4) AAS
お前らの時と時代は変わって
今や新卒の人気難関企業なんだよ
自覚もてやマジで
977(1): 01/28(火)20:09 ID:wbJc0c76(1/4) AAS
難関企業に高卒が入るかよ草
978: 01/28(火)21:15 ID:UQtZgesO(1) AAS
>>977
トヨタとか高卒入社枠あるだろ
979: 01/28(火)22:10 ID:GY4hEUmt(4/4) AAS
そもそも東でも高卒は採用してんだろーが
980: 01/28(火)22:18 ID:+mSK0FCm(1) AAS
高卒でも入れる東に入れずMEって
981: 01/28(火)22:20 ID:C6PYW1tp(1) AAS
家庭事情で進学出来ないだけで高卒でも優秀層いるからな
982: 01/28(火)22:40 ID:wbJc0c76(2/4) AAS
は?東本社で高卒採用はしてないが?
募集要項見ても最低でも高専になってるぞ
対してMEは高卒
なに夢見てんだアホ
983: 01/28(火)22:44 ID:wbJc0c76(3/4) AAS
東応募資格
・2024年4月~2025年3月に四年制大学、短期大学、高等専門学校、専門学校を卒業見込み、または大学院を修了見込みの方
・2022年4月~2024年3月に四年制大学、短期大学、高等専門学校、専門学校を卒業、または大学院を修了し、その後正社員として就労経験のない方
984: 01/28(火)22:45 ID:bhLcH651(3/3) AAS
マジレスするだけ無駄だぞ
985: 01/28(火)22:46 ID:+ag2rlqc(1) AAS
社会人経験者の高卒と新卒の高卒勘違いしてるだろ。東が新卒で高卒取るわけないだろ。
986: 01/28(火)22:47 ID:wbJc0c76(4/4) AAS
改めて「今や新卒の人気難関企業」が高卒取るかよ
987: 01/28(火)22:53 ID:QZwwlNyP(1) AAS
高卒でMEに入れるのはスゴいと思うよ
988(1): 01/28(火)23:08 ID:KfT6MtRw(1) AAS
埼玉県八潮市の道路陥没事故で、通信管路にも破損受けてるらしいね。
989(1): 01/29(水)00:00 ID:46X6VOBl(1) AAS
>>988
MEには修理出来ないだろうな
990: 01/29(水)01:10 ID:ckv/w7L6(1) AAS
マニュアル通りなので誰がやってもかわらん
991(1): 01/29(水)06:42 ID:2uJkIe2g(1) AAS
>>989
だろうが支援には行くかもしれん。
画像リンク[gif]:imgur.com
ヤバスギ
992(1): 01/29(水)08:08 ID:s3IBFPnU(1) AAS
>>991
マニュアル通りで誰でも出来るならMEがさっさとやらんとな
993: 01/29(水)08:38 ID:pDSA+qWW(1/2) AAS
陥没したところに壁らしきものが見えるけど暗渠なのかとう道なのか。
994(1): 01/29(水)08:40 ID:pDSA+qWW(2/2) AAS
>>992
ルート変更必要だからME側で設計図書かないと
995: 01/29(水)09:30 ID:iqANlPAf(1) AAS
>>994
ルート変更するにしても仮復旧として重複せざるを得ないね
996(2): 01/29(水)10:18 ID:KJc0LKeC(1) AAS
オレンジやらないでブルー続けてる人はMEの子会社とかにしたほうがいい気がする
997: 01/29(水)11:00 ID:i/a7xxgk(1) AAS
>>996
こういう勘違い野郎
998: 01/29(水)11:30 ID:p2V+l+JF(1) AAS
>>996
オレンジの成果報告会いつになったらあるん?
999: 01/29(水)11:33 ID:tqYXFTch(1/2) AAS
オレンジ笑
1000: 01/29(水)11:38 ID:tqYXFTch(2/2) AAS
MEって中途半端だよな
1001(1): 1001 ID:Thread(1/2) AAS
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