[沈没] トヨタデジタルクルーズ Part3 (635ﾚｽ)
上下前次1-新
1(28): 2010/09/16(木)01:08 AAS
Part2が沈んだ？ので新しいのを立てました。
509: 2017/12/28(木)19:14 AAS
安泰
510: 2017/12/29(金)18:36 AAS
営業停止処分
511: 2018/01/02(火)19:09 AAS
LINEのタイムラインのやつ
512: 2018/01/05(金)20:20 AAS
@tos
513: 2018/01/07(日)02:19 AAS
Twitterでトヨタデジタルクルーズとトヨタケーラムってときどき書き込んでる人いるのなんなの
514: 2018/01/09(火)00:45 AAS
TOYOTA
515: 2018/01/14(日)18:57 AAS
トヨタ
516: 2018/01/18(木)20:10 AAS
TOYOTA
517: 2018/01/20(土)13:16 AAS
/
518: 2018/01/22(月)17:40 AAS
A
519: 2018/01/22(月)20:06 AAS
ブラック企業ではありません
520: 2018/01/23(火)21:07 AAS
ホワイト企業です
521: 2018/01/24(水)19:25 AAS
弊社はブラック企業ではありません。
522: 2018/01/26(金)20:33 AAS
test
523: 2018/01/29(月)00:19 AAS
豊田にソープないからって援交は良くないと思う
524: 2018/02/04(日)10:12 AAS
ブラック企業ではありません
525: 2018/02/05(月)19:16 AAS
ホワイト企業
トヨタ
526: 2018/02/07(水)14:49 AAS
TOYOTA
527: 2018/02/11(日)10:09 AAS
ホワイト
528: 2018/02/13(火)01:09 AAS
トヨタ
529: 2018/02/14(水)05:28 AAS
TOYOTA
530: 2018/02/20(火)07:10 AAS
ホワイト企業
531: 2018/02/22(木)13:00 AAS
ブラック企業ではありません
532: 2018/02/22(木)19:38 AAS
外部ﾘﾝｸ:doda.jp
533: 2018/02/28(水)00:27 AAS
ここってなんの会社？
534: 2018/03/01(木)08:31 AAS
TDC
535: 2018/03/06(火)01:10 AAS
吸収
536: 2018/03/07(水)00:57 AAS
おまえきえるのか
537: 2018/03/07(水)19:08 AAS
全部無かった事になる
538: 2018/03/08(木)02:40 AAS
草
539: 2018/03/08(木)20:31 AAS
トヨタシステムズ
540: 2018/03/11(日)18:37 AAS
TCSと仕事の押し付け合いしてたのが、部署間の押し付け合いになるのか
541: 2018/03/12(月)12:21 AAS
不安ですな。
542: 2018/03/12(月)23:56 AAS
メンタルっていったらどれだけ休めますか？
メンタル⇒半年出社⇒メンタルって感じで
なるべく休みたいのですが
543: 2018/03/14(水)05:11 AAS
給料出なくていいならいくらでも
544: 2018/03/19(月)12:38 AAS
合併したら本社移転するの？
545: 2018/03/21(水)09:58 AAS
窓際用の支店として残すんじゃないか？
546: 2018/03/22(木)08:11 AAS
来年には無くなる
547: 2018/03/28(水)05:43 AAS
デジクル無くなるん？
548: 2018/04/13(金)13:03 AAS
自分のことをトヨタ社員だと思っていた精神異常者
549: 2018/04/14(土)00:40 AAS
そう思わなきゃやってられないんだよ
550: 2018/04/21(土)00:22 AAS
企業評価に上司が仕事しないと書かれていましたが本当ですか？
551: 2018/04/25(水)12:30 AAS
TDCってTCSより下だったのか
552: 2018/04/29(日)20:11 AAS
TOYOTA
553: 2018/05/01(火)00:35 AAS
就活シーズン
554: 2018/05/08(火)23:47 AAS
ぜんぶO-S結合を賞賛してた無能のせいだから
555: 2018/05/30(水)11:37 AAS
合併っていつから決まってたの？
556: 2018/06/04(月)13:53 AAS
共同ツール 1
外部ﾘﾝｸ:seleck.cc
外部ﾘﾝｸ:trello.com
ボードのメニュー → Power-Upsから拡張可能 Slack DropBoxなど
Trello Chrome拡張機能 elegant
外部ﾘﾝｸ:www.kikakulabo.com
trelloのオープンソースあり
共同ツール 2
外部ﾘﾝｸ:www.google.com
共同ツール 3
外部ﾘﾝｸ:slack.com
外部ﾘﾝｸ:www.dropbox.com
外部ﾘﾝｸ:bitbucket.org
外部ﾘﾝｸ:ja.atlassian.com
外部ﾘﾝｸ:www.sketchapp.com
外部ﾘﾝｸ:supernova.studio
外部ﾘﾝｸ:photoshopvip.net
外部ﾘﾝｸ:goodpatch.com
Trello Chrome拡張機能プラグイン集
外部ﾘﾝｸ:chrome.google.com
Slackプラグイン集
外部ﾘﾝｸ:slack.com
Sketchプラグイン集
外部ﾘﾝｸ:sketchapp.com
557: 2018/06/04(月)13:59 AAS
共同ツール 1
外部ﾘﾝｸ:seleck.cc
外部ﾘﾝｸ:trello.com
ボードのメニュー → Power-Upsから拡張可能 Slack DropBoxなど
Trello Chrome拡張機能 elegant
外部ﾘﾝｸ:www.kikakulabo.com
trelloのオープンソースあり
共同ツール 2
外部ﾘﾝｸ:www.google.com
共同ツール 3
外部ﾘﾝｸ:slack.com
外部ﾘﾝｸ:www.dropbox.com
外部ﾘﾝｸ:bitbucket.org
外部ﾘﾝｸ:ja.atlassian.com
外部ﾘﾝｸ:www.sketchapp.com
外部ﾘﾝｸ:supernova.studio
外部ﾘﾝｸ:photoshopvip.net
外部ﾘﾝｸ:goodpatch.com
Trello Chrome拡張機能プラグイン集
外部ﾘﾝｸ:chrome.google.com
Slackプラグイン集
外部ﾘﾝｸ:slack.com
Sketchプラグイン集
外部ﾘﾝｸ:sketchapp.com
558: 2018/06/10(日)19:36 AAS
トヨタ
559: 2018/06/16(土)07:58 AAS
動画ﾘﾝｸ[YouTube]
外部ﾘﾝｸ:supernova.studio
560: 2018/06/21(木)05:49 AAS
吸収される方
561: 2018/06/23(土)01:12 AAS
トヨタシステムズ
562: 2018/06/30(土)06:38 AAS
自分のことをトヨタのプロパーだと思い込んだ精神異常者達がいる会社
563: [sega] 2018/07/01(日)12:20 AAS
●ラクの社員をねじ込む社長命令っていくら貰ったのかな
564: 2018/07/04(水)23:32 AAS
くっそみたいなツールを親会社にもってくるなよ
部内でだけ使ってろ、俺らの部では使わないからな
565: 2018/07/05(木)03:39 AAS
トヨタ
566: 2018/07/08(日)23:21 AAS
TOYOTA
567: 2018/07/12(木)01:00 AAS
デジクル
568: 2018/07/14(土)19:25 AAS
吸収されたらなんて呼べばいい？
569: 2018/07/15(日)03:33 AAS
吸収されたら建設業法違反も下請法違反も派遣法違反もチャラになるね、良かったね
570: 2018/07/27(金)16:43 AAS
援交して嫁バレ
571: 2018/07/27(金)18:53 AAS
ドヤりまくってたけど帰任したら干された高卒
572: 2018/07/28(土)18:34 AAS
高卒？
573: 2018/07/29(日)00:14 AAS
出向できるってだけで選ばれてるんだよ
出向させてもらえないことを自覚しろよｗ
574: 2018/07/29(日)01:32 AAS
出向すれば気分はおかみのプロパー
575: 2018/07/29(日)10:36 AAS
選ばれし者とか中二病全開ワード
576: 2018/07/30(月)21:45 AAS
選民意識
577: 2018/07/31(火)06:23 AAS
身内同士でマウントの取り合い仕事の押し付け合い
578: 2018/08/02(木)12:11 AAS
リーダーってやヤバいやつがなる職務なんだな
579: 2018/08/14(火)21:26 AAS
ラスト盆休み
580: 2018/08/15(水)18:53 AAS
合併前に辞める人いる？
581: 2018/08/16(木)17:15 AAS
統合期日（予定）
2019年1月1日
統合形態
TCSを存続会社として、TDCとTCIを吸収合併する
新会社の概要（予定）
社名
(株)トヨタシステムズ
外部ﾘﾝｸ[html]:newsroom.toyota.co.jp
582: 2018/08/24(金)08:08 AAS
デジクルの思い出
583: 2018/08/24(金)18:11 AAS
営業停止
584: 2018/08/25(土)07:19 AAS
志村けん
585: 2018/08/26(日)04:51 AAS
TDC
586: 2018/08/26(日)14:51 AAS
外部ﾘﾝｸ[html]:www.metro.tokyo.jp
外部ﾘﾝｸ[pdf]:www.cbr.mlit.go.jp
件数の差が激しいね
587: 2018/08/28(火)06:32 AAS
TOYOTA
588: 2018/09/01(土)12:46 AAS
援交なんかしてないで
ちゃんと風俗にお金落とそうね
589: 2018/09/02(日)14:56 AAS
そんな人はおりません
590: 2018/09/05(水)10:17 AAS
O-Sの結合が切れれば、Oさん個人の問題として処理もできようものですが、変な庇い立てが発生するとCDB全体に影響するかもしれません。
591: 2018/09/09(日)16:45 AAS
さよなら
592: 2018/09/14(金)23:10 AAS
TOYOTA
593: 2018/09/25(火)00:25 AAS
個人情報ガバガバ
594: 2018/09/26(水)12:21 AAS
シリコンバレーに視察
595: 2018/10/09(火)21:21 AAS
外部ﾘﾝｸ[html]:job.mynavi.jp
596: 2018/10/16(火)00:04 AAS
トヨタシステムズ
597: 2018/10/23(火)00:31 AAS
さか
598: 2018/10/23(火)06:14 AAS
トヨタシステムズに合併して最強のIT企業に
599: 2018/10/25(木)20:07 AAS
名古屋ふれあいユニオン公式サイト | 一人でも 誰でも 参加できる 労働組合
外部ﾘﾝｸ:nagoya-union.online
職場に労働組合をつくろう. 賃上げ、長時間労働の改善、安全で快適な職場、差別やいじめのない職場環境など、
職場の労働条件の改善のために、労働組合をつくりましょう。ユニオンはそんなみんなの希望の実現のため、
協力を惜しみません。
■ 一人から入れる労働組合です
名古屋ふれあいユニオンは、愛知県内で働く人なら誰でも一人から参加できる個人加盟制の労働組合（コミュニティユニオン）です。
特に、企業単位の労働組合が存在しない中小零細企業の労働者や、職場に労組があっても加盟できないパート・派遣・臨時職員・外国人・高齢者・障害者など、
不安定な雇用形態のもとで働く労働者が互いに助け合い、励まし合う、非正規労働者のよりどころとなるような労働組合でありたいと思います。
【住所】名古屋市中村区名駅5丁目16-17 花車ビル南館11号（2階）
外部ﾘﾝｸ:nagoya-union.online
労働相談
相談のある方、活動に興味のある方は、お気軽にお電話・ご訪問ください。
相談は全て無料です。秘密は厳守します。
電話番号:052-526-0661
Good Job！会社の星 「深刻化する職場トラブル！どう身を守る？」
動画ﾘﾝｸ[YouTube]
5:55〜
600: 2018/11/11(日)05:48 AAS
世界のトヨタ
601: 2018/11/18(日)03:49 AAS
ラスト
602: 2018/11/23(金)19:55 AAS
デジクルの思い出
603: 2018/12/05(水)05:26 AAS
画像ﾘﾝｸ[jpg]:i.imgur.com
604: 2018/12/19(水)20:00 AAS
このスレどうするの
605: 2018/12/19(水)20:17 AAS
人妻高収入デリバリー午後2時の濃厚性交昼顔背徳映像を
DL│「SHARE MOVIE-シェアムービー-」は皆でシェアしてダウン
ロードできる無料アダルト動画の投稿サイトです
外部ﾘﾝｸ:smv.to
人妻高収入デリバリー 午後2時の濃厚性交 昼顔 背徳映像
エロ動画 - Javmix.TV
外部ﾘﾝｸ:javmix.tv
【無料動画】人妻高収入デリバリー 午後2時の濃厚性交 昼顔 背徳映像
外部ﾘﾝｸ:www.hmatome.com
SCR-204 人妻高収入デリバリー 午後2時の濃厚性交 昼顔
背徳映像 - JAV Online HPJAV
外部ﾘﾝｸ:hpjav.tv
【無料動画】人妻高収入デリバリー午後2時の濃厚性交昼顔背徳映像｜JAVtube
外部ﾘﾝｸ:javtb.se
606: 2018/12/30(日)22:15 AAS
さよなら
607: 2018/12/31(月)09:40 AAS
経営陣：業績が悪化してるので、ベンダーからの人間は戻してください
部長：仰せのとおりに
GL：言われるがままに
現場：ベンダーからの人帰ったら仕事回らなくなっちゃうよ！
将軍家：最近TDCの品質が悪くなっていますね
経営陣：部長さん、対策を立ててください
部長−GL−現場：ベンダーから人を出してもらう必要があります＞経営陣
経営陣：ベンダーさんに応援を依頼しなさい、ただしいつもの半額で！
業績さらに悪化＞１に戻る
608: 2019/01/03(木)03:22 AAS
外部ﾘﾝｸ:www.toyotasystems.com
609: 2019/01/06(日)19:13 AAS
合理化の嵐が吹き荒れる
610: 2019/01/28(月)06:41 AAS
TOYOTA
611: 2019/02/04(月)21:00 AAS
吸収された？
612: 2019/02/11(月)16:43 AAS
いえーいデジクルのみんな元気？
613: 2019/02/11(月)17:50 AAS
元デジクルだけど？
614: 2019/02/17(日)23:42 AAS
相変わらず？
615: 2019/03/12(火)23:40 AAS
コニュに吸収され沈没
616: 2019/03/15(金)07:57 AAS
【偽装請負多重派遣搾取犯罪者追放のお願い】
違法派遣（偽装請負・多重派遣・偽装出向・事前面接等）についての刑事罰
【告訴権者＝業務委託、準委任、共同受注、業務請負契約および特定派遣（契約・正規）、一般派遣、正規社員】
?職業安定法第４４条の労働者供給事業の禁止規定に違反（1年以下の懲役または20万円以下の罰金）
■偽装請負・多重派遣・偽装出向・多重出向
■事前面接（顔合わせ・面談・職場見学等）と履歴書・職務経歴書・スキルシート等提出による労働者の特定(※）
（音声録音で立証可能）
?労働基準法第６条（中間搾取の禁止） (1年以下の懲役又は50万円以下の罰金)
■多重派遣・多重出向
※違法派遣（派遣労働者の特定）→派遣法で認められた派遣労働者ではない→労働者供給事業→職業安定法44条違反というの
が前提となる法解釈となります。派遣法における罰則が軽微なのは法律の不備や労働者軽視などが原因ではありません。
違法派遣は全て職業安定法44条で裁くことが可能なため、刑罰の重複を避けるために派遣法には軽微な罰則（主に裁量行政による）しかないのです。
使用者に有利な民事訴訟や労働関係諸局への通報等の対極にあるのが書面（告訴状）による刑事告訴（※告訴先は検察の直告班）です。
労働関係諸局への通報・斡旋による軽微な「適正化」や監督・指導に対して、法律に定められた刑事罰を問うことになり、
違法派遣業者にとって有罪は考えられる限り最大の処罰となります。同時に刑事罰を受けた
担当者が取引先に与える悪印象を考慮すれば、通常会社側は告訴が受理された時点で告訴取り下げに
動くのが妥当でしょう。懲役、前科がつく刑罰が下される可能性から、告訴取り下げの和解金は高額となることが多いのです。
告訴の流れとしては、
刑事告訴⇒告訴受理⇒告訴取下げ要請⇒取下げ和解金入金⇒告訴取下げ
となります。告訴の懲役刑適応は犯罪者個人に対してのみですので、告訴する対象は
派遣先・派遣元 社員
派遣先・派遣元 社長
派遣先・派遣元 担当者・責任者・管理役員・取締役
派遣先・派遣元 人事管理担当者・人事管理役員・取締役
が妥当です。
刑事告訴取り下げの和解金額は犯罪者個人と交渉するとよいでしょう。（告訴状は人数分提出する必要あり）
617: 2019/03/26(火)20:39 AAS
デジクルってコミュより格下だったんだ
618: 2019/04/17(水)09:49 AAS
【TS】トヨタシステムズ
2chｽﾚ:infosys
619: 2019/04/19(金)01:30 AAS
TOYOTA
620: 2019/05/28(火)14:23 AAS
カイゼン
621: 2019/06/06(木)07:09 AAS
【料金強奪】お前ら売って大儲け【知財強奪】
俺が技術者やめて人売屋やる理由
・偽装請負多重派遣のSEに制裁を与えられる
・結婚相手を苦しめるSEに制裁を与えられる
・人売りは低額でできるから俺でもできる
・人売りは大儲けだから家族に奉仕できる
・SEは結婚障害者だから家族に迷惑かかる
・SEの多数は高額料金を提供してくれる
・SEの多数は知的財産を譲渡してくれる
・SEの多数は料金以上に開発してくれる
・SEの多数は搾取損害を訴えないでくれる
・SEを多重派遣したら責任問題を揉み消せる
・SEに不法行為しても機密誓約で揉み消せる
・SEを人身売買しても民事不介入の警察に捕まらない
・SEに料金以上の作業強要しても開発判断不能な警察や裁判官を騙せる
・SEに分量以上の作業強要しても開発判断不能な警察や裁判官を騙せる
・SEに契約以外の作業強要しても開発判断不能な警察や裁判官を騙せる
・SEを過労死や鬱病にしても開発判断不能な警察や裁判官を騙せる
・SEの報酬が不払いでも未完成と偽って開発判断不能な警察や裁判官を騙せる
無能ドカタから料金やプログラムを泥棒しても捕まらないからな
622: 2019/06/20(木)07:11 AAS
【偽装請負多重派遣搾取犯罪者追放のお願い】
違法派遣（偽装請負・多重派遣・偽装出向・事前面接等）についての刑事罰
【告訴権者＝業務委託、準委任、共同受注、業務請負契約および特定派遣（契約・正規）、一般派遣、正規社員】
?職業安定法第４４条の労働者供給事業の禁止規定に違反（1年以下の懲役または20万円以下の罰金）
■偽装請負・多重派遣・偽装出向・多重出向
■事前面接（顔合わせ・面談・職場見学等）と履歴書・職務経歴書・スキルシート等提出による労働者の特定(※）
（音声録音で立証可能）
?労働基準法第６条（中間搾取の禁止） (1年以下の懲役又は50万円以下の罰金)
■多重派遣・多重出向
※違法派遣（派遣労働者の特定）→派遣法で認められた派遣労働者ではない→労働者供給事業→職業安定法44条違反というの
が前提となる法解釈となります。派遣法における罰則が軽微なのは法律の不備や労働者軽視などが原因ではありません。
違法派遣は全て職業安定法44条で裁くことが可能なため、刑罰の重複を避けるために派遣法には軽微な罰則（主に裁量行政による）しかないのです。
使用者に有利な民事訴訟や労働関係諸局への通報等の対極にあるのが書面（告訴状）による刑事告訴（※告訴先は検察の直告班）です。
労働関係諸局への通報・斡旋による軽微な「適正化」や監督・指導に対して、法律に定められた刑事罰を問うことになり、
違法派遣業者にとって有罪は考えられる限り最大の処罰となります。同時に刑事罰を受けた
担当者が取引先に与える悪印象を考慮すれば、通常会社側は告訴が受理された時点で告訴取り下げに
動くのが妥当でしょう。懲役、前科がつく刑罰が下される可能性から、告訴取り下げの和解金は高額となることが多いのです。
告訴の流れとしては、
刑事告訴⇒告訴受理⇒告訴取下げ要請⇒取下げ和解金入金⇒告訴取下げ
となります。告訴の懲役刑適応は犯罪者個人に対してのみですので、告訴する対象は
派遣先・派遣元 社員
派遣先・派遣元 社長
派遣先・派遣元 担当者・責任者・管理役員・取締役
派遣先・派遣元 人事管理担当者・人事管理役員・取締役
が妥当です。
刑事告訴取り下げの和解金額は犯罪者個人と交渉するとよいでしょう。（告訴状は人数分提出する必要あり）
623: 2019/06/20(木)12:40 AAS
2chｽﾚ:dcamera
624: 2019/06/20(木)15:44 AAS
今日も暴れるｱｳｱｳ
2chｽﾚ:dcamera
625: 2019/12/24(火)19:10 AAS
デジクルさんなんとかしてください
626: 2020/04/05(日)09:29 AAS
【偽装請負】SEの結婚障害原因【多重派遣】
☆偽装請負多重派遣SEの結婚相手の犠牲原因☆
両親や親戚に反対されましたが、偽装請負の多重派遣会社に家庭財産を高額搾取させ、時間外労働違反をして家事をしないSEと結婚してしまい、生活困難で中絶と離婚をしました。
現在は犯罪系人格でない相手と共働き生活をして、子供にも収入にも恵まれました。
・キモい
・モラルがない
・ファッションセンスがない
・コミュニケーションが苦手
・コンピューターが趣味
・プログラムの料金以上の不利益生産
・プログラムの巨額利益を客先に提供
・プログラムの巨額報酬を人売に提供
・プログラムの知的財産を人売に提供
・ITスキルが高いのに低料金請求
・高度情報処理技術者なのに請求料金不足
・高利益なのに請求料金不足
・高生産なのに請求料金不足
・高需要なのに請求料金不足
・学習多いのに請求料金不足
・人員不足なのに早期退職
・会社員なのに早期退職
・PC使用過多で不健康
・運動不足で不健康
・高稼働で不健康
・高稼働で家事困難
・低収入で生活困難
・低収入なのに鬱病多発
・低収入なのに早死多発
・不利益なのに断らない
・偽装請負の多重派遣損害あるのに稼働
・裁判官が技術判断不能だから賠償困難
省2
627: 2020/05/09(土)08:42 AAS
コロナ恐慌で制裁を受けるべきドカタ
多重派遣偽装請負損害を助長した
稼働増やして収入減らした
安売りして料金相場下げた
貯蓄の備えが少なすぎ
628: 2020/06/07(日)19:30 AAS
to
629: 2022/02/20(日)08:37 AAS
違法残業】SEは制裁を受ける【多重派遣】
☆社会迷惑だから稼働減らして収入増やせ☆
【契約料金や知的財産の損害促進するな】
［偽装委託多重派遣の従犯SEを追放しろ］
偽装請負多重派遣従犯SEの動機
コミュニケーション障害
コンピュータ趣味
人格障害
文系大卒
低偏差値大卒
情報処理資格非保有者
偽装請負多重派遣従犯SEの損害
無償プログラム提供
事前面接
知的財産譲渡
期日強要促進
指示強要促進
中間搾取促進
無能残業促進
無料作業促進
作業期日違反
時間外労働違反
学習不足
裁判苦手
対人障害
健康障害
孤独死
偽装請負多重派遣従犯SEの代償
低収入
低技術
非婚
省3
630: 2023/06/22(木)17:05 AAS
【ピカドン】 百田尚樹『日本滅亡』 【ワクチン】
2chｽﾚ:books
BEｱｲｺﾝ:21bev.png
631: 2023/06/24(土)18:09 AAS
5chは匿名じゃないですからね、ここに書き込んだりアクセスしたりしたら
5ch運営に「オモチャ」にされて人生ボロボロになりますよ。
あなたの実名も書き込み内容も貴方の勤めてる会社の経営者に筒抜けです
経営者は5chと契約してるんです。裏から「バカだろ」「頭悪いだろ」って煽ると本音が聞ける
社員にアクセスさせるために運営が内部情報を書いて餌を撒いてるんです
要は作り話をしか書き込まれてないんです
アクセスし始めは楽しく運営が相手にしてくれますが
「用済み」になったら、「バカだアフォだ」「無能だ」開始。これだけで普通のメンタルだと精神病になってしまうのです。
会社は5chと裏で契約してるんです。
今まで何千人が精神病にされたことか😓
5chビジネスの仕組み
5chと契約してユーザーを特定して裏から1レス5円のバイトが「馬鹿だアフォだ」書き込む
こやって嫌がらせするだけでリストラできる
格安のリストラですね😜😋😜😜😜😜😋
632: 2023/08/21(月)13:43 AAS
REVELATION/ IN THE SAME BOAT
グラノード広島(granode hiroshima)
大和ハウス工業(daiwa house group)
シーレックス(seerex)
テイケイ西日本(teikei west japan)
裏社会(underworld)
広島県警察(hiroshima prefectural police)
公安警察(security police)
広島地方検察庁(hiroshima district public prosecutors office)
草津病院(kusatsu hospital)
岡田外科医院(okada surgical clinic)
633: 2023/09/27(水)22:24 AAS
そやな、それ
634: 05/27(火)08:11 AAS
【料金強奪】泥棒させるな【知財強奪】
☆多重派遣の犯罪損害の詐欺支援するな☆
★多重派遣で開発料金の詐欺をさせるな★
発注者に詐欺予防と伝えて発注金額を確かめろ！
【契約】
1次受注金額 200万円 詐欺被害金額 0万円
2次受注金額 180万円 詐欺被害金額 20万円
3次受注金額 160万円 詐欺被害金額 40万円
4次受注金額 140万円 詐欺被害金額 60万円
搾取なしは高生産にしろよ！
搾取ありは低生産にしろよ！
★希望単価を月額100万円未満にするな★
実態派遣なんだから早期退職の計画を立てろ！
【身分】
本業派遣 100万円以上
主婦派遣 80万円以上
高齢派遣 60万円以上
主婦でもねえのに実態派遣やるな！
主婦じゃなきゃ掛け持ち委託やれ！
635: 06/13(金)15:30 AAS
【いま日本で行われているジェノサイド】
戦後から今日まで、日本はアメリカ主導の占領政策により、朝鮮人を利用した日本の隷属化を受け続けている
現在でも日本は帰化朝鮮家系の人間によって隣国の大韓民国と北朝鮮に侵略行為を受けている
奴らがやっていることは日本人を対象にした迫害であり「民族浄化、ジェノサイド」である
国際法でもこのような行為は許されない 日本人は徹底抗戦するしかない
新聞、出版社、司法、テレビ局、芸能人、起業家、大学教授などで帰化系の人間のみで徒党を組み
日本人を「差別、排除」して彼らは「日本人」になりすましている
奴らに「左翼」という言葉はやめよう、「帰化系朝鮮人」と呼ぼう
まずやるべきは「政治家に立候補する時、外国の家系の人間か否かを公表する」を立法化しよう
国際的にも一般的で、アメリカでも何系かはすべて明らかにされている
そうなると帰化朝鮮家系の人間に支配されたメディアは差別だと言うだろう、しかし現段階でも与野党問わず
多くの政治家が帰化系朝鮮人だ 暴動を起こさなければならないのは「日本人の側」だ、
日本人は帰化系の人間による「民族浄化」を受けているのだから
帰化系が起業し外部の朝鮮系と通じ合い新興企業として成功させる、または既存の会社組織で帰化系がトップに居座り
管理職を帰化系のみで固め、会社を乗っ取る、一度帰化系に乗っ取られたら終わりだ
日本は日常でも普通に堂々と「何系日本人」であるかを確認できる社会にすること
帰化朝鮮系だと隠し政治家、報道関係者、会社の上司、大学教授、裁判官、企業のトップ、芸能人に居座ることを許さない社会にしよう
現状では帰化系が日本人のふりをして主要な地位に納まり、朝鮮人による日本人の「ジェノサイドが」行われているのだ
まず会社の社長に、上司に、友人に、権力者に「日本人」か「帰化朝鮮系」か確認できる社会にしよう、そして奴らを睨みつけてやれ
芸能人、アナウンサー、コメンテーター、五輪代表含むスポーツ選手に日本人はほぼ皆無、帰化朝鮮系だ、日本人のふりをさせるな！！
そしてこのような日本人を対象とした「ジェノサイド」が行われていること国際社会やアメリカにも訴え広めていこう
英語のできる奴、英訳してアメリカに拡散してくれ
上下前次1-新書関写板覧索設栞歴
ｽﾚ情報 赤ﾚｽ抽出 画像ﾚｽ抽出 歴の未読ｽﾚ AAｻﾑﾈｲﾙ
ぬこの手 ぬこTOP 1.205s*