[過去ﾛｸﾞ] プログラマの雑談部屋 ★372 (1002ﾚｽ)
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263: 09/21(日)08:41:29.16 AAS
PMどころかレビューもさせてもらえない
300: 09/21(日)20:28:58.16 AAS
そんなことでマウント取るやつが女にもてるはずがない
結局おまえは消えるんだ
安心している
308: 09/21(日)21:52:16.16 AAS
配列とforを概念的に理解できない奴は結構居るな
分母をPG希望者に限定しても多いから、適性テストに入れて落としてやれば良いのに
354: 09/22(月)14:38:55.16 AAS
これ新人さんの本音です
経験の長いアナタが合わせてあげてください
391(3): 09/22(月)21:40:45.16 AAS
>>387
だからさ他の誰かどう書いてるか関係無いやん
プロジェクトのリーダーが導入したなら勝手だろうが何だろうが決定権が有るのがリーダーやん
お前の認識が変なのよ
異常とも言える
勿論C#の慣例はこうだと意見を具申するのは良い
その上で決定権はリーダーにあるんだよ
422: 09/22(月)22:39:06.16 AAS
このスレはなぜかキチガイを擁護するキチガイがいるから怖いよな
470: 09/23(火)12:26:30.16 AAS
>>466
年収の高いエンジニア見つけて結婚すりゃ良いじゃん
エンジニアの良いところは年収の上振れだと思うんだ
要は年収1000万2000万稼ぐって事が珍しく無いって事
その上でオタクでキモデブでも平気でセックス出来るならワンチャン有るよ
特にエンジニアとして話がある程度分かるってのはオタク落とすには都合が良い
俺の同期の女も入社してすぐに年収800万の若手リーダーと付き合って3年目には年収1200万の役員一歩手前46歳管理職と結婚して辞めて行った
474(2): 09/23(火)12:31:55.16 AAS
>>465
>今の若者は根性が無くレベルが低い
>って言ってる様なもんだ
「言ってるような」じゃなくて、現実そうだろ
ガタガタな国内インフラ、この先、誰がどうするの？
687: 09/26(金)03:36:26.16 AAS
どうもありがとう
736: 09/26(金)23:55:59.16 AAS
脳内設定っていうか1聞いて10妄想してるって感じ？
778(1): 09/27(土)13:04:45.16 AAS
そもそも設計と実際作る人間を、ハードの真似して分業にしてるのが変なんだろうけどな
819: 09/28(日)11:22:08.16 AAS
また知能低い同士で言い争ってる
899: 09/28(日)22:25:55.16 AAS
これからの世の中、正社員であり続けられる事が重要だと思うんだ
非正規雇用と正社員というカースト制度が出来つつある
竹中が作り出した偉大なる成果
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