LINE Fukuoka株式会社 【ライン福岡 LINE福岡】 (304ﾚｽ)
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143: 仕様書無しさん [sage] 2023/03/10(金) 18:06:25.91 経営情報やばいってどこ情報？ http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/prog/1618656113/143
144: 仕様書無しさん [sage] 2023/03/10(金) 18:07:30.80 間違えた、経営状況 http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/prog/1618656113/144
145: 仕様書無しさん [] 2023/03/26(日) 16:34:57.83 求人減ってるよね？ http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/prog/1618656113/145
146: 仕様書無しさん [sage] 2023/04/03(月) 23:20:56.14 LINEブログとLINEライブがサービス終了 当然求人も減るだろうね http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/prog/1618656113/146
147: 仕様書無しさん [] 2023/04/04(火) 18:15:00.62 livedoor関係も無くなったので仕事かなり減ってるみたいね とかげのしっぽ切り待ったなしでしょうね 経営状況とか一般公開されてるんだから自分で見ろよ 株価も低迷したまま http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/prog/1618656113/147
148: 仕様書無しさん [sage] 2023/04/04(火) 21:18:55.71 採用減ってるってか、「募集している業種はありません」って出た 大丈夫かいな http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/prog/1618656113/148
149: 仕様書無しさん [] 2023/04/05(水) 06:38:43.68 退職者も出てきているし人材育成もしてこなかったのであと2年もすれば一気に傾くほどボロが出ますね間違いない 若い人たちを使い捨てにしてきた企業の末路です 入ってきたばかりの新卒5人も2年後には転職してるだろうねきっと http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/prog/1618656113/149
150: 仕様書無しさん [] 2023/04/19(水) 19:23:32.58 クソクソクソクソクソクソクソクソクソクソクソクソクソクソクソクソクソクソクソクソクソクソクソクソクソクソクソクソクソクソクソクソクソクソクソクソクソクソクソクソクソクソクソクソクソクソクソクソクソクソクソクソクソクソクソクソクソ http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/prog/1618656113/150
151: 仕様書無しさん [] 2023/04/19(水) 19:23:48.60 潰れろクソ会社 http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/prog/1618656113/151
152: 仕様書無しさん [] 2023/04/19(水) 19:24:08.88 死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/prog/1618656113/152
153: 仕様書無しさん [sage] 2023/04/19(水) 22:25:27.25 救済の日は来た なにをそんなに焦っているんだ http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/prog/1618656113/153
154: 仕様書無しさん [sage] 2023/04/19(水) 22:26:10.34 AIに比べたら全ての人間が超絶無能 http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/prog/1618656113/154
155: 仕様書無しさん [] 2023/04/19(水) 23:05:15.45 きちんと人を評価できてないのはお前らだっつーの やる気失せた http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/prog/1618656113/155
156: 仕様書無しさん [sage] 2023/04/20(木) 00:00:19.43 ごめんね http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/prog/1618656113/156
157: 仕様書無しさん [] 2023/04/20(木) 09:05:13.26 やばい状況なのか、やばい会社なのかわからんけど 確実に言えることは人が寄り付かなくなっている状況で採用もできないということ 退職者やその予備軍など人が逃げ出しているのに、新しい人も雇えないため今までのような人を使い捨てる仕組みが破綻 じわじわと中身がスカスカなっているからインシデントも増えてくる いつ爆発するかわからない爆弾をそれぞれ経営層も現場も持っている http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/prog/1618656113/157
158: 仕様書無しさん [sage] 2023/04/20(木) 20:49:54.33 成果物はもういい 誰も成果を望んでいない 人が幸せになればいいんだ http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/prog/1618656113/158
159: 仕様書無しさん [] 2023/04/21(金) 06:40:54.94 あほか 成果物を出したいわけじゃなくて給与や待遇を上げてほしいから成果物を頑張って出すんだよ 仕事で人権なく使われて生活ギリギリな給与で幸せになれるかぼけ http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/prog/1618656113/159
160: 仕様書無しさん [sage] 2023/04/21(金) 22:37:42.89 くそくそくそくそくそくそくそくそ http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/prog/1618656113/160
161: 仕様書無しさん [] 2023/04/25(火) 19:12:19.61 この会社はもうダメ おしまいです http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/prog/1618656113/161
162: 仕様書無しさん [] 2023/05/01(月) 03:26:05.48 だいぶやばいな 人員整理が始まる ニュース記事になってた中途採用の凍結や人事異動だけで終わればいいけど、たぶん派遣や非正規は切りやすいので契約終了という名の解雇かな…… 福岡は独立した会社だったけど吸収合併されて無くなるだろうね みなさん、おつかれさまでした さようなら http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/prog/1618656113/162
163: 仕様書無しさん [] 2023/05/02(火) 10:49:34.51 >>162 ニュース記事どれ？ソースプリーズ http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/prog/1618656113/163
164: 仕様書無しさん [] 2023/05/03(水) 04:29:40.66 新社名 LINEヤフー で調べたら出てくる > 2023年度は事業の効率化によって300億円規模の固定費削減を行い、増収を確保する。具体的には中途採用の凍結、重複機能の統合、合理化などを行う。 http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/prog/1618656113/164
165: 仕様書無しさん [] 2023/05/04(木) 01:55:00.91 色々とニュース記事を見ましたが 2025年3月末までに株価を1.8倍に上げないとプライム市場から脱落するのでLINEヤフーの経営者はどうにかしようとしてるみたいですね スピード感も無くて新規の成功事業も無いため期待に応えることができず、さらに採用やめたりなどで株価が大幅に下がったと 「選択と集中」と社長は言ってますが、、、 人を粗末に扱ってきたので投資家や労働者がLINEを選択しなかったためヒトとカネが集中しなかったという結果では？知らんけど http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/prog/1618656113/165
166: 仕様書無しさん [sage] 2023/05/06(土) 01:04:09.07 自社ビル建てる予定ぐらいの年は活気があったけどね 後の祭り http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/prog/1618656113/166
167: 仕様書無しさん [] 2023/05/14(日) 01:07:38.42 変化を楽しみましょう！って偉い人たちが言うけど 採用凍結してるので待遇や役職・給与は変化せず こき使われて振り回されるだけ 変化を活かして結果を出しても偉い人たちの手柄になる 捨てゴマにされるとわかっているので社員のモチベーション低下中 人財(使い捨て) http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/prog/1618656113/167
168: 仕様書無しさん [] 2023/06/09(金) 01:14:57.30 この会社で頑張ってもバカらしくなっちゃった 何も残らない http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/prog/1618656113/168
169: 仕様書無しさん [] 2023/06/15(木) 23:44:18.19 どんどん人が辞めて経費削減できて良かったね 増加する社員数を誇らしげに公表してたけど今年からデータを非公表にするのかな？ http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/prog/1618656113/169
170: 仕様書無しさん [] 2023/06/21(水) 22:15:58.45 ほんとクソ企業 http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/prog/1618656113/170
171: 仕様書無しさん [] 2023/06/22(木) 23:05:10.57 クビ切られる非正規が増えてきたし無期雇用になってる非正規も自主的に辞めさせる状況へ追い込んでるなぁと思う いくら法的に問題なくてもさぁ http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/prog/1618656113/171
172: 仕様書無しさん [] 2023/06/25(日) 20:33:52.25 その月の累積欠席&遅刻日数を所属チーム内全員へフルネームで晒すメールってまだしてるのか。 人としてどうかと思ってたあれ。 http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/prog/1618656113/172
173: 仕様書無しさん [] 2023/07/10(月) 14:14:22.90 この会社将来的にどうなると思う？ http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/prog/1618656113/173
174: 仕様書無しさん [] 2023/07/23(日) 16:40:01.82 最近ビッグモーターが話題ですが、LINEは大丈夫？ LINE FUKUOKAは大丈夫？ http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/prog/1618656113/174
175: 仕様書無しさん [] 2023/07/23(日) 18:09:11.73 LINEに比べればビッグモーターなんて天国。 LINEはまわり全て敵だからな 誰が中国系か北朝鮮系か韓国系か分からんのだから お互い裏では毎日足の引っ張り合い 人間のクズしかいないのがLINEだ http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/prog/1618656113/175
176: 仕様書無しさん [] 2023/07/24(月) 08:47:59.96 敵は他の企業を経験してない古株の管理者とかでしょ 正社員登用どころか無期雇用すらやる気がないし給与も上げる気ないから新しい人は見切りつけて辞めるし http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/prog/1618656113/176
177: 仕様書無しさん [] 2023/07/24(月) 08:55:31.30 まわりで辞める人いる？ http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/prog/1618656113/177
178: 仕様書無しさん [] 2023/07/25(火) 17:15:36.02 退職者は多いです 自主的に辞める人もいれば、非正規を捨てるように契約打ち切りしたり 使えない管理職たちが残ってるし、使えないやつを管理職に上げたり正社員に上げている もう終わりだよこの会社 http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/prog/1618656113/178
179: 仕様書無しさん [] 2023/07/25(火) 19:37:42.60 LINE Fukuokaはビッグモーターみたいに違法なことはしない 合法だからとグレーな社員いじめや胸くそ悪いことするので余計にタチが悪い http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/prog/1618656113/179
180: 仕様書無しさん [] 2023/07/25(火) 21:28:43.60 従業員を大切にしない会社ですから、滅私奉公してグレーなことに手を染めても会社も上司もあなたを守りません この会社には見切りをつけたほうがいい http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/prog/1618656113/180
181: 仕様書無しさん [] 2023/07/26(水) 03:15:21.83 ここも開発部処との待遇の差がひどいよな http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/prog/1618656113/181
182: 仕様書無しさん [sage] 2023/07/27(木) 16:14:47.71 スレ伸びてるので覗いたらビッグモーターで飛び火してて可哀想😢 http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/prog/1618656113/182
183: 仕様書無しさん [] 2023/07/27(木) 16:15:08.04 社名が LINEヤフーコミュニケーションズ株式会社 になるみたいだね。 人員入れ替えやリストラ爆進中？ http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/prog/1618656113/183
184: 仕様書無しさん [] 2023/07/27(木) 19:07:09.27 賞与とか給与下がったりするのかな？ まぁLFKの人間のほとんどは正社員じゃないし関係ないか。 http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/prog/1618656113/184
185: 仕様書無しさん [] 2023/07/27(木) 19:08:33.63 目先の金に釣られて教育コスト削って使い捨ててるから会社の質も上がらなかったよね http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/prog/1618656113/185
186: 仕様書無しさん [] 2023/07/28(金) 01:45:01.38 名前が変わっても人を使い捨てて変えても泥船なのは変わらんのよ IT企業では無くなってただのカスタマーサポート会社になるので魅力は無くなったね http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/prog/1618656113/186
187: 仕様書無しさん [] 2023/07/28(金) 09:40:11.92 ビッグモーターの次はLINEかな？ http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/prog/1618656113/187
188: 仕様書無しさん [] 2023/07/28(金) 22:23:56.41 さすがに法令違反はしてないでしょ 若者を非正規のまま使い捨ててたら体力無くなっただけ http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/prog/1618656113/188
189: 仕様書無しさん [] 2023/07/29(土) 01:17:42.14 とはいえ >>33 や >>172 のようなパワハラ、ハラスメントが横行しているんでしょ？ http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/prog/1618656113/189
190: 仕様書無しさん [] 2023/07/30(日) 06:06:50.21 外からの見た目だけは気にする会社だからそういうパワハラは全くないとは言えないだろうけど少ないと思う 中堅が辞めていくのは手取り20万を超えないまま仕事だけ増えるからだよ http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/prog/1618656113/190
191: 仕様書無しさん [] 2023/07/31(月) 17:21:34.86 おいに逆らう奴は全員潰す！ってパワハラしてた中途社員、役職もはずされずまだいるのか。終わってるわ http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/prog/1618656113/191
192: 仕様書無しさん [sage] 2023/08/01(火) 02:14:07.91 そういう人は自分の居場所守るのに必死だから、むしろ居座るしかないんだよ察してくれ http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/prog/1618656113/192
193: 仕様書無しさん [] 2023/08/01(火) 15:26:46.52 有能な人は引き抜かれるか自分で転職するかしてるからな http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/prog/1618656113/193
194: 仕様書無しさん [] 2023/08/01(火) 16:11:50.01 日本のIT企業はチョン多いな。 http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/prog/1618656113/194
195: 仕様書無しさん [] 2023/08/04(金) 20:49:08.43 >>191 詳しく http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/prog/1618656113/195
196: 仕様書無しさん [] 2023/08/04(金) 22:52:14.08 >>179 ＞ 合法だからとグレーな社員いじめや胸くそ悪いことするので余計にタチが悪い チョンみたいだね。 まあ、チョンばかりの会社だからな。 逝ってよし！ http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/prog/1618656113/196
197: 仕様書無しさん [] 2023/08/05(土) 05:02:04.13 還暦超えてそうな書き込みだな http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/prog/1618656113/197
198: 仕様書無しさん [] 2023/08/09(水) 19:00:43.06 ここ本当に大丈夫？最近どう？ http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/prog/1618656113/198
199: 仕様書無しさん [] 2023/08/10(木) 19:07:48.29 ヤフーと一緒になって待遇良くなりそう？ http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/prog/1618656113/199
200: 仕様書無しさん [] 2023/08/10(木) 19:07:48.29 ヤフーと一緒になって待遇良くなりそう？ http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/prog/1618656113/200
201: 仕様書無しさん [] 2023/08/11(金) 10:39:57.58 どちらも在日チョン企業だから変わらないと思う。 http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/prog/1618656113/201
202: 仕様書無しさん [] 2023/08/11(金) 18:02:52.56 一時期働いてたけど、上の人の教え方がかなり変だった。マイルール激しいし、ちょっとでも自分の考えと違うと永遠とやり直しさせられるし。自分がおかしいのか？って病みそうになって辞めた。その人の下だと人がすぐ辞める感じ http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/prog/1618656113/202
203: 仕様書無しさん [] 2023/08/14(月) 19:11:44.73 >>202 管理職の8割ぐらいがそういうヤツだよ はじめての管理職だし、管理職を育てる人もいないので、ガラパゴス化したままです 組織成長まったくできないので会社自体も成長しないしサービス向上などもできない 停滞どころか少しずつ沈んでいくだけ ただただLINEという利益を無駄に消費するだけ 無能が偉そうにしてるだけ http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/prog/1618656113/203
204: 仕様書無しさん [] 2023/08/15(火) 21:16:19.17 >>203 やっぱり8割ぐらいそうなんだ 皮肉や嫌味混じりのチャットがよく来てたなー 他の人が注意したらコミュニケーションだと思ってたって http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/prog/1618656113/204
205: 仕様書無しさん [] 2023/08/16(水) 08:12:18.12 この会社って契約社員から正社員になる事できる？ http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/prog/1618656113/205
206: 仕様書無しさん [] 2023/08/19(土) 00:19:48.75 >>205 できない 表向きは「できる」と回答してる 裏の事情としては「できない」 非正規をそうやってウソで言いくるめて正社員なみの仕事を要求しながら低賃金で働かせる 能力が高かったり成果を上げて貢献しても正社員に上げることができない 東京から「正社員の人件費でこの仕事をしてもいいよ」という枠がもらえて、たまたまそのポジションにいる非正規が正社員に上がるシステム この枠も優秀な人がいるから用意したとかではなくて、経営判断でサービスに予算がついたとか、棚からぼたもちを待つしかない 会社として優秀な人材や今までの貢献度で人選をしないから頑張るだけムダ 運よく枠が降ってくるポジションに在籍しているかどうかで決まる だから運が良かっただけの無能が正社員に上がって管理職とかになって崩壊 今は採用凍結中なので東京から枠がもらえない 正社員に上がるチャンスはもうない http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/prog/1618656113/206
207: 仕様書無しさん [] 2023/08/19(土) 03:25:09.58 社員にストアのポイント配らなくなるらしいけど、ここそんなに経営危ないの？ http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/prog/1618656113/207
208: 仕様書無しさん [] 2023/08/19(土) 03:26:27.37 >>206 そんなシステムなら優秀な人は2-3年で辞めそうだな http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/prog/1618656113/208
209: 仕様書無しさん [] 2023/08/19(土) 14:26:14.26 派遣で働いたけど派遣に求め過ぎ 全部頭に叩き込んで即答できるようにしてくださいって言われて即辞めた http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/prog/1618656113/209
210: 仕様書無しさん [] 2023/08/19(土) 20:29:39.56 業務マニュアルとか作る暇あるなら上にコネ作ること優先されるし、部署どころか教える人で言う事変わる会社だからな http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/prog/1618656113/210
211: 仕様書無しさん [] 2023/08/19(土) 21:26:52.30 マイクロマネジメントで最悪 http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/prog/1618656113/211
212: 仕様書無しさん [] 2023/08/19(土) 21:47:28.76 役職ついてる人間は総入れ替えして欲しいくらいあるけど、割を食うのは末端だし数年で無くなりそうな会社だよね http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/prog/1618656113/212
213: 仕様書無しさん [] 2023/08/21(月) 09:48:04.96 役職は韓国人しかなれない？ 在日二世、三世でも管理職になれる？ http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/prog/1618656113/213
214: 仕様書無しさん [] 2023/08/21(月) 19:08:34.00 お前ずっと似たような事書いてるけど韓国人とか関係ないから http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/prog/1618656113/214
215: 仕様書無しさん [] 2023/08/22(火) 00:06:45.12 正社員はかなり厳しそう。 人件費都合で枠がないから必死で契約切ってるわけだし。 空いた枠も中途採用とっておしまい。 どうしても上がりたいなら1番上でふんぞり返ってるやつの飲み会やイベント参加必須。プライベート犠牲にして休みの日に通知きてもイエスマンを徹して、X(Twitter)フォロー。LINE福岡で⚫⚫やってます的なことプロフに書いておけばなんとか…ならん。 http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/prog/1618656113/215
216: 仕様書無しさん [] 2023/08/22(火) 00:52:00.35 テスターって楽？ http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/prog/1618656113/216
217: 仕様書無しさん [] 2023/08/22(火) 08:33:13.96 配属されるプロジェクトによる 作業自体は同じことの繰り返しだけど暇なところは残業ないし、忙しいところは毎日残ってた印象ある http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/prog/1618656113/217
218: 仕様書無しさん [] 2023/08/25(金) 16:57:53.83 人を使い捨てるクソ会社すぎてもう限界です 合流するヤフーのみなさんは覚悟したほうがいい 早めの転職をおすすめします http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/prog/1618656113/218
219: 仕様書無しさん [] 2023/08/27(日) 05:13:20.33 リーダーからフィードバックうけても永遠に理科できなかったなー 説明がわかりにくい上に上から目線 http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/prog/1618656113/219
220: 仕様書無しさん [] 2023/08/28(月) 22:30:22.05 LINEはサクラばっか http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/prog/1618656113/220
221: 仕様書無しさん [] 2023/08/29(火) 13:23:57.97 >>219 部下が何やってるか把握してない上に毎回言うこと変わるしな http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/prog/1618656113/221
222: 仕様書無しさん [] 2023/08/30(水) 19:38:43.53 【速報】Yahoo!株式会社、位置情報など756万データを利用者を韓国企業「NAVER社」に提供 総務省が行政指導 2023年8月30日(水) 14:38 TBSニュース 総務省はヤフーが事前に利用者に周知せずに、位置情報などのデータおよそ756万を他の会社に提供していたとして、行政指導を行いました。 ヤフーは検索エンジン技術の開発や検証のために今年5月18日から7月26日までの間、韓国のインターネット企業「NAVER社」に検索関連データの提供を試験的に行っていました。 これについて総務省は、ヤフーが本来は慎重な取扱いが必要な利用者の位置情報など、およそ756万のデータを利用者に事前に十分周知せず、NAVER社に提供していたとして、電気通信事業法に基づいて行政指導を行いました。 指導ではヤフーに対して▼利用者に対する十分な事前周知や▼位置情報などの安全管理措置を求めました。 http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/prog/1618656113/222
223: 仕様書無しさん [sage] 2023/08/30(水) 20:56:44.55 Yahooいまだに俺のメールアドレス停止した上受け取りだけしてる http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/prog/1618656113/223
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