Java、Android開発の職業訓練について Part.7 (785ﾚｽ)
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497: [sage] 2015/03/30(月) 14:34:47.47 定年説は色々な解釈あるけど、そんな心配するほどの言葉ではないです エンジニア一辺倒で仕事してきた人のスキルが、会社の要求的に打ち止めになってしまう現象を指すのが一番分かりやすい解説だった。日経の記事だったかな。 今から新人として扱ってもらう覚悟なら採用事例がないわけではないです 給与も相応だけど。 逆に言えば管理職にシフトできないSEは、どんだけ育っても10年ちょい程度で給料打ち止めです 研究職は別だけど http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/prog/1383437548/497
定年説は色な解釈あるけどそんな心配するほどの言葉ではないです エンジニア一辺倒で仕事してきた人のスキルが会社の要求的に打ち止めになってしまう現象を指すのが一番分かりやすい解説だった日経の記事だったかな 今から新人として扱ってもらう覚悟なら採用事例がないわけではないです 給与も相応だけど 逆に言えば管理職にシフトできないはどんだけ育っても年ちょい程度で給料打ち止めです 研究職は別だけど
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