[過去ﾛｸﾞ] オペレータの現状について語るスレ 8 (1002ﾚｽ)
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1(3): 2024/02/09(金)13:21 AAS
前スレ
オペレータの現状について語るスレ 6
2chｽﾚ:infosys
オペレータの現状について語るスレ 7
2chｽﾚ:infosys
922: 01/30(木)08:37 AAS
障害者用の作業所はA型とB型あるけどオペレータをC型として追加してもいいんじゃね？
923: 01/30(木)14:11 AAS
なんだかんだで4年働いているから現職は楽なんだろうな
残業も繁忙期でも月10時間未満だし
年収500万円しかないのが残念だが、これで欲出して高年収の面談オファーを受けて転職すると残業過多で早期退職する未来が容易に見える
924(1): 01/31(金)10:19 AAS
派遣って八つ当たりされるから腹正しい。
カッパおじさんに理不尽に注意されるし、勤続年数が高いやつの真似すると、新人派遣には注意。
みて覚えろみたいな昭和スタイルの癖に、まじきめー。だから出入り激しいんだなぁと思ったw
とりあえず一年経つまでの我慢やな。
一年経ったら失業保険あるからやめてやる！
新人にルールに厳しい割に、ベテランは適当まじできめー！
925: 01/31(金)10:49 AAS
それジャップの特徴だよ
926: 01/31(金)19:18 AAS
>>924
それは60代だよ。20代をバブル景気で過ごした就職余裕すぎw世代
927(1): 01/31(金)23:44 AAS
田舎の派遣なんてオペか製造くらいしかないじゃん(´・ω・｀)
928: 02/01(土)09:03 AAS
>>927
派遣で入り、直接雇用の契約社員になって正社員になるというのが普通のパターン。
929(1): 02/01(土)11:05 AAS
俺らの地元はでっかいパン工場があるから
そこに吸収される
930: 02/01(土)11:57 AAS
>>929
パンの材料になってお亡くなりなるということ？
931: 02/02(日)00:24 AAS
頭の悪さからくる性格の悪さ
自分の仕事すらしない
932: 02/02(日)01:50 AAS
運用保守とか上流に行って良かったとか言ってる奴いるけど、
妄想か偶然当たり現場引いただけで業界の構造知らん奴だろうね
上流でもハズレ現場普通にあるし、むしろ発達の比率はオペより多いと言っていい
ここにタスクが割り当てられてて、やることあるからちゃんと仕事やってるように見えるだけで、
人格的には上流の奴ほど腐ってる
933: 02/02(日)11:18 AAS
馬鹿とクズしかいない世界
934: 02/02(日)11:32 AAS
日本人だよな
人間のクズしかいない
935: 02/02(日)13:53 AAS
インドア系では最底辺
936: 02/02(日)14:24 AAS
そんな酷いの？介護よりマシやろ？
仕事決まんなかったからしょうがなく
介護やってるけどあらゆる面で糞だぞ
937: 02/02(日)16:07 AAS
介護も色々と酷いって聞くからなぁ
運用オペは「最初は〜ステップアップが〜キャリアパスが〜」
って情弱を騙して金儲けの商品扱いしてくるからそこがね
環境最悪の雑務多忙でそんな仕打ちされたら良い話なんか出てこないよな、そりゃあ
938: 02/02(日)20:04 AAS
バカな派遣がリーダーやってるのはオペくらい
バカな派遣リーダーは一切働かない
それが当たり前になってる異常さに気付かない
939: 02/03(月)16:06 AAS
ここ見てたら俺んとこの現場は人の質に関してはまだ良い方なんだなって思うわ
銀行系の汎用機ってマジで大事な何かを燃料に変えて運用してるのかなと考えさせられる時がある
稀によく人間性ゴミのクズが混ざるってクソイベント強制発行されるけど
クソすぎるだろ
940(1): 02/03(月)17:29 AAS
介護５年は福祉系の職歴になる
オペ５年はIT系の職歴にならない
オペの大半はSESと呼ばれる下請＋派遣のやつら
要するに派遣男同然のやつらの寄せ集め
冗談抜きでコンビニバイト以下、工員以下のバカやクズの吹き溜まり
ベテランほどやる気がなく仕事をする気がない
ITとか関係なく怠慢系の底辺職
941: 02/03(月)17:31 AAS
介護は初任者研修、介護福祉士、ケアマネ等の国家資格がある
オペはなんの資格も取らない
くだらない検定資格があるだけ
オペはスキルがつかないのでくだらない検定資格など取っても評価されない
IT業界はスキルと経験のみを評価対象にする
オペなんか未経験よりPCスキル低いやつだらけ
教養がなく社会常識がない
省1
942: 02/03(月)17:54 AAS
>>940
ＳＥＳは開発でもあらよ
転職して商流上がらないこともあるし
943(1): 02/03(月)19:44 AAS
プログラマとしてどうしようもないくらい無能ということが判明して派遣先から戦力外通告を受けて契約を解除された派遣30代男が
その後オペに転職したって聞いたとき、自分の適性、身の程をしっかりわきまえているんだなと思った
944: 02/03(月)19:52 AAS
>>943
自分を分かっている分、そいつはむしろ優秀だろ
945: 02/04(火)12:12 AAS
オラつくのがカッコいいと思ってる低所得者帯
946: 02/05(水)12:12 AAS
マジでくだらない人間の巣窟
延々他人の悪口言ってる奴気持ち悪かった
自分で空気悪くして運気下げてる低所得低スキル者
947(1): 02/05(水)15:39 AAS
でもまあ時給の派遣がヒマな時間スマホいじって言われたことだけをやるって、
世界的に見れば普通じゃないか
バイトに経営者目線だの責任感だの言われる前に自発的に課題を発見して解決だの
頭おかしい管理職が多くて感覚がマヒしてるだけだわ
948: 02/05(水)16:14 AAS
そのやるべき事すら出来てないのにスマホゲーな奴がいるからな
現場によってはそもそもオペルームにスマホ持込厳禁とかもあるだろ
頼むから大事にならない様上手い事やってくれ
949(1): 02/05(水)20:55 AAS
コンビニとかもそうだけど時給1000円ない仕事で接客ちゃんとしろとかアホ臭い
コンビニもスマホいじりながら客来たら接客するくらいで十分
オペレーターもスマホ弄って障害対応だけちゃんとしてりゃ十分だろ
勤務態度ちゃんとしろっていうなら月給30万以上は出せよ
表面だけちゃんとしてる風に見せて上司に媚うっときゃ仕事できない奴が出世するんだから
そりゃ30年以上も企業が成長しないのも納得する
950: 02/06(木)00:57 AAS
現場仕切ってる外注が性格終わってるクズで頭も悪くて話通じなかった
気に食わないことがあるとすぐキレる
馬鹿だから
951: 02/06(木)13:37 AAS
ラクな現場でオペ７年やって３０過ぎて保守や運用の受け入れ先がなくなった先輩社員いたわ
仕方なく入れ替わりが激しい別のオペ現場に移ったけどすぐ辞めた
952: 02/06(木)14:48 AAS
無能がリーダーやるのってオペに限らずこの業界あるあるだと思う
開発なんかも親会社から出向してきた無能がチームリーダーになったりして
プロパ社員が介護する感じ
953: 02/06(木)19:48 AAS
それが嫌ならこの業界やめたほうがええぞw
954: 02/06(木)21:23 AAS
>>947
>>949
これはマジで重要
スマホ弄りまくってやることやらないのが問題なのであって、
スマホ弄りまくってもやることやってりゃ問題ないんだよ
前者と後者一緒くたにして否定するバカが多すぎ
そりゃ空き時間も改善とか着手してくれれば理想だが、
省3
955: 02/07(金)01:16 AAS
人いないんなら氷河期のおっちゃんでも雇えば良いのに年収300でやってくれる人結構いそうだけど
956: 02/07(金)12:10 AAS
動かないおっさんなんか一番いらない
２０代ですっかり腐りきって動かないチーフだらけなのに
957: 02/07(金)12:12 AAS
３５歳オーバーなんかオペとして雇われる年齢じゃない
オペ経験者でもNG
そもそも受け入れ側の元請けNG
SESが雇わない
売れないから
958: 02/07(金)19:05 AAS
オペなんて年寄りがやるのにちょうどいい仕事なのに
なんか若いだけが取り柄の無能ばっか集めたがるよな
元いる連中が若いの相手にイキりたいからなのかも知れんが
959: 02/07(金)19:16 AAS
閑職なんだから本来は後先のないオッサンを入れるべきなんだよ
警備、タクドラ、ビルメン、清掃、
閑職で若者しか採らないなんて業種あるか？
オペが異常過ぎるんだわ
960: 02/08(土)09:58 AAS
まーたオペになりたがる無能なおっさんが湧いてる
なに勘違いしてんだか
961(1): 02/08(土)11:31 AAS
バカじゃねーの？
後先ない業種に若者入れてるから辞めまくって現場崩壊してんだろ
若者しか入れねー理由言ってみろよ
962: 02/08(土)12:47 AAS
33歳だけど底辺SES落ちたわw
963: 02/08(土)15:20 AAS
>>961
オペになりたくて必死だねｗ
964: 02/08(土)15:59 AAS
人売り企業が欲しいのは活きの良い商品だからな
買い手が欲しいのは言う事聞く真面目な安いコスパ重視の商品
そりゃ業界丸ごと衰退するわ
965: 02/08(土)18:02 AAS
オレは若いからオペになれた（キリッ
966: 02/08(土)20:33 AAS
オペとかやんないほうがいいってオッサンｗｗｗ
やめとけやめとけｗｗｗ
967: 02/08(土)20:37 AAS
運用や保守より年上のオペってのは基本ＮＧだから
968: 02/08(土)21:08 AAS
なんか勘違いしてるバカいるな
現場安定して回すなら年齢関係なく入れた方がいいってだけなんだが
オペなんてやりたがる奴いるわけねーだろ
969(1): 02/08(土)21:14 AAS
SE，PGなら若者しか採らない理由はわかるが、誰でもできるOPを若者しか採らない理由が分からん
970: 02/08(土)21:17 AAS
>>969
あんた何歳だよ？
若い世代は経験が少なくて難しい仕事ができない傾向がある。
経験豊富な中高年が若者の仕事を奪うのはおかしい。
971(1): 02/08(土)21:55 AAS
オペはリーダーが２５歳前後の現場がほとんど
３０代を中途採用はありえない
受け入れNG
いい加減理解してね
972(1): 02/08(土)21:56 AAS
オペ ＝ ITパシリ 若くないとダメな理由 わかった？
973: 02/08(土)23:25 AAS
１人１台デスク、作業用PCありの仕事を選んだ方がええよ
テスターでもなんでもええから
他人とPC共有なんか論外
一番ダメなのが他の派遣やSESみたいな下請派遣男と協力しないといけない仕事
ゴミクズ派遣男は協力なんかしない
役割分担すらしない
ゴミクズ派遣男だから無能で無責任
省1
974(2): 02/08(土)23:32 AAS
>>971
その理由を訊いてんだけど
バカなの？
975(1): 02/08(土)23:32 AAS
>>972
パシリなんて誰でもできるじゃん
976: 02/09(日)03:06 AAS
>>974
あんた何歳だよ？
977(1): 02/09(日)03:07 AAS
>>975
オペになりたがる無能な氷河期ニートにITパシリは無理だよｗ
仕事おぼえない
978(1): 02/09(日)03:09 AAS
だいたい他業種、物流や工場ですら年齢制限あるのにITに年齢制限がないわけないだろ
オペ採用は20歳代迄
100歩ゆずって32歳位迄
いい加減理解しろよバカなおっさん
979(1): 02/09(日)03:17 AAS
>>974
いい加減しつけーよ
バカだろこいつ
だいたいいい歳こいたオペになりたいおっさんなんか無能確定じゃん
オペになろうとしてる時点で無能でやる気がないのバレバレ
オペでも使えない無能だとわかりきってるバカなおっさん
ＳＥＳが雇うわけないだろ
省1
980(1): 02/09(日)03:17 AAS
で、そのオペになりたがってるおっさんってどこにいるんだよ？ｗ
>>977>>978他の粘キチ
↑
いつまで妄想上の論的と戦ってんだよこのバカオペｗｗｗ
IT界の人間アラーム、業界最底辺のオペに好んでなりたがってそうなやつが>>1から遡っても全然見当たらないんだが？ｗ
憧れの監視オペとか妄想してるやつｗ
981(1): 02/09(日)03:19 AAS
>>980
俺も福祉の人じゃないからさ
お前みたいな脳みそ足りないおっさんの相手してらんないよ
いい加減いままでの書き込みで理解してね
あと求人みてね
年齢制限あるから
じゃあがんばってよ
982: 02/09(日)03:24 AAS
>>981
↑
なにごまかしてんだよこの粘キチｗ
おまえの妄想してるオペに憧れて入社を熱望してるおっさんがどこにいるかって聞いてんだよキチガイｗｗｗ
そんなやついるわけねーだろバーーーカｗｗ
983: 02/09(日)03:42 AAS
>>979
そもそもオペになる時点で年齢関係なく無能確定じゃん
なりたい云々じゃなく誰でもできる仕事で閑職なのに年齢にこだわってる理由訊いてんだよ
プロパNGだからじゃなくプロパNGの理由を訊いてんだよ
バカかこいつ
984: 02/09(日)03:52 AAS
なんか話を理解してないやついるな
誰でもできる閑職を若者にこだわる理由って何？と訊いてるのに
なんでオペになりたがる奴が居るとか話すり替えるわけ？
こんなバカだからオペやってんのかw
985: 02/09(日)09:41 AAS
深夜3時台に自作自演連投ワロス
986: 02/09(日)10:00 AAS
自演の意味理解してなくて草
987: 02/09(日)10:29 AAS
監視オペなんてのはな、目隠しされて連れてこられて突然落とされる落とし穴みたいなものなんだ
望んで落ちるやつなどいない
988: 02/09(日)10:37 AAS
作業着とかもそうだけど、何故必要なのかまともに理由説明できる奴って誰もいないよな
オペだけじゃなく上もバカばっかなんだと思う
989: 02/09(日)11:05 AAS
オペに給料高いおっさん雇うわけないじゃん
高校出たての若いやつかシルバー人材に最低賃金でやらせる仕事
990: 02/09(日)11:28 AAS
なんでオッサンだと給料高いの？
説明になってねーよ
991(1): 02/09(日)11:54 AAS
おっさんの給料が高いという当たり前の一般常識にすら説明求めるバカオペｗ
普通それなりの規模の会社なら組合があって年齢別の基準賃金が書かれた組合の賃金表があるんだわ
安い賃金で募集出して向こうが希望して来たから40代を低賃金で採用しましたじゃ済まないんだわ
ITわかりません、常識わかりません、文句だけは人一倍、それがバカオペｗ
992: 02/09(日)12:34 AAS
おっさんでPythonとExcelでマクロやるぐらいしか出来ないけどオペで使ってくれるなら
やってみたいよ
どんな現場か体感したいのよ
993: 02/09(日)12:40 AAS
>>991
常識じゃねーよ
アホかこいつ
994: 02/09(日)12:55 AAS
アホのくせにイキって噛みついたら秒速で論破され、バカオペ収まりがつかずに発狂ｗ
職場のバカオペを現場で見ているようなリアリティｗ
995: 02/09(日)13:04 AAS
おっさんだから給料高いとか頭昭和で止まってんの？
旗振りしてるおっさん時給2000ぐらい貰ってんのか！www
996: 02/09(日)13:12 AAS
一般的に若者が好まれるのは何十年先を見据えた採用だから
将来の幹部候補生を採用したいから若者が欲しいんだよ
オペなんて数年で消える使い捨て要員なのに若者雇う意味がどこにあるわけ？
997: 02/09(日)13:23 AAS
こんなバカ話に口挟むのもアレだが、旗振りなら昭和も令和も日当ン千円の世界だろうし例えに出すのは的外れだな
ちなみに昔やったことあるけどオペの何倍もキツい仕事だった
998: 02/09(日)13:26 AAS
そもそも組合が幅きかして給与テーブルが明確な企業はオペ採用自体しねえよw
だいたいオペなんて長くいる前提で雇わないから一般論てきな給与の常識で語ることが筋違い
999: 02/09(日)15:28 AAS
なにこいつすげえ必死ｗ
必死だけどクソつまんないことだけをしつこく繰り返し言ってるだけなのがさすがはオペｗ
1000: 02/09(日)18:08 AAS
流れ読まずに1000ゲット
ウエエエエエイイイイイ
1001(1): 1001 ID:Thread(1/2) AAS
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life time: 366日 4時間 46分 43秒
1002(1): 1002 ID:Thread(2/2) AAS
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