【監視される社員たち】LanScope【人権侵害？】 (342ﾚｽ)
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83: 2006/02/28(火)12:45 AAS
AA省
84: 2006/03/01(水)19:33 AAS
無茶しやがって・・
85(1): 2006/03/15(水)23:26 AAS
素人です。どなたかお教えください。
1.端末の社内LANのケーブルを抜いて任意のアプリケーションを使用
2.その後、その端末内のmotexフォルダのログを消去
3.LAN接続
以上の操作後、管理者のコンソールなどにアプリケーションの操作が記録されますか？
86: 2006/03/16(木)05:21 AAS
そういうことをしてるのがばれた方が面倒くさそうだが。
87(1): 2006/03/16(木)21:56 AAS
え〜っと、ばれるかばれないか教えていただけますでしょうか？
もしわかれば・・・
88: 2006/03/17(金)15:19 AAS
>>87
管理者が素人じゃないかぎり
ばれるようになってる
89(2): 2006/03/18(土)23:42 AAS
インストールしたときにファイヤーウォールでパケット止めればよくね
90: 2006/03/19(日)00:31 AAS
>>89
やってみればいいじゃん。
それでばれないような所なら、それで良い。
91: 2006/03/19(日)07:50 AAS
>>89
それで大丈夫ですｗ
何してもばれないので
安心してお使いください
92: 85 2006/03/22(水)00:08 AAS
結局ばれるということですね。
皆さんありがとうございました。
93: 2006/03/22(水)09:20 AAS
設定によっては何を見たかとか
何を書いたまで記録される
94(1): 2006/03/24(金)01:39 AAS
ぜひ官公庁に導入してもらいたい
公務中にPCで遊んでいる公僕を取り締まってくれ
95: 2006/04/06(木)01:07 AAS
ばれるばれないって、仮にも金とって売ってるアプリで、おまいらが思いつく
程度でばれない仕組みなわけないだろ。
つーか、自分ところに入れられても構わんから、>>94をぜひ。
普通に暇で遊んでるだろ。
＞銀行や役所の受付の人は、お客様に監視されてるし
とか書いてる奴いたけど、役所の人間なんてちょっと奥に入ったら
遊んでるよ。上の人間ほど。
省3
96(1): 2006/04/10(月)23:51 AAS
設定によっては何を見たかとか
何を書いたまで記録される
ついでに勝手にPCの設定を弄られる
97: 2006/04/15(土)11:03 AAS
>>96
勝手にいじられるのやだよね。
98: 2006/04/24(月)22:48 AAS
まだ生きてたのか、このスレ。
しかもまだ100行ってねぇし。
ぶっちゃけた話、このソフトは抑止力として宣伝して使うのが精一杯だな。
本当に悪意のある奴がいたら、こんなモンで情報漏洩を防止することは不可能。
やろうと思えば簡単にスルーできるよ。
本気で漏洩阻止しようと思ったら、このソフトを始めとするいろんなセキュリティソフトや
ハードを上手に組み合わせないといけない。
省1
99: 2006/05/01(月)14:09 AAS
でも配布とか便利。
100: 2006/05/04(木)09:59 AAS
AA省
101: 2006/05/27(土)15:40 AAS
AA省
102(1): 就職版はあてにならん 2006/09/02(土)06:15 AAS
この会社に詳しい人いますか？？この会社で働いている人のレベル（どの程度
の大学をでてるか）とかこの会社の将来性、いい点悪い点教えて下さい！！
103(1): [eiya!] 2006/09/03(日)18:15 AAS
>>102
やはり就職版はあてにならんとですかw
面接とかで私が感じたことですが、ここの『会社は』なかなかつぶれないと思いますよ。会社は。
とはいっても将来会社がどうなるかなんてわかったもんじゃないですし、
結局は自分次第じゃないですかねぇ。出身大学とか・・は・・リクナビの採用方法・選考基準にありました
104(1): 2006/09/04(月)04:02 AAS
>>103
そーですあてにならんとです。なぜなら学生しかいないから全部妄想なんです。
ついでにみんなの週かつ日記なんてもっとあてにならん。ということでスレ違い
のレス?クスです！もしよければ他にもいい点悪い点教えて下さい。おそらく
残業代はでないっぽいけどどうなんだろう？？本当、スレ違いで申し訳ない・・・
105(2): 2006/09/04(月)11:37 AAS
>>104
残業代、今はどうなんでしょう・・
業務時間内にきっちり終わることはなかったですが
代わりにボーナスとかは多かったような。回数がね。
なかなか無いですよ。年4回賞与の会社なんてｗ
いい点悪い点ですか・・「良くない」と思ってたことも振り返ってみればいい思い出いい経験になる。これ事実ｗ
106: 2006/09/05(火)03:57 AAS
AA省
107: 2006/09/05(火)22:54 AAS
管理者って、社員が閲覧した株式サイトにログイン
したり、暗証番号解読できるのでしょうか？
108: 2006/09/05(火)23:17 AAS
ウインドウタイトルをログするだけならまず大丈夫なんじゃないかな？
キーロガー機能みたいなのがこの商品に付いたらそれこそ問題になりそう（ ＾ω＾;）
GETでパスワード送っちゃうような株式サイト（そんなのあるのか？）じゃない限り、
パスが知られることはないんじゃない？IDは場合によってはわかっちゃうかも。
109(1): 2006/09/06(水)02:01 AAS
>>105
なるほど。とりあえず「残業代＝でない」「ボーナス＝４分割しただけ」って
ことですかね？？ちなみに１０５さんは元社員の方ですか？
110: 2006/09/06(水)18:48 AAS
Lanscopeなんてレジストリをごにょごにょして再起動したら止められるんだよ。
知られたらマズイ作業前に止めて、終わったらすぐに元に戻せば監視対策は万全だよ。
まぁ、自分の席の後ろに同僚の席がある奴は、後ろ対策も忘れずにしておかないとなｗ
111(2): 2006/09/06(水)21:08 AAS
>>109
ソフト業界自体が忙しいわりにこんな感じだから、ここが特段待遇が悪いってわけじゃない。
「でも入社前にイメージしたほど良くも無いよね」っていうのが実際のところ。
＞＞ 元社員の方ですか？
否定はしませんｗｗ
112(2): [age] 2006/09/07(木)23:56 AAS
>>111
ここって転職に強いでつか？？給料は３０代でどれくらいでつか？？
113(1): 2006/09/08(金)03:14 AAS
なんか久しぶりにスレ開いたら変な流れになってるな（ｗ
まあ他板に新スレ立てるほどの大会社じゃないし雑談もアリだな
たとえ姉妹スレができても就職版じゃなくてちくり板か情シス板だしな！
>>112
111さんは人が良さすぎるようなのでオレが答えておこう
Q1. 転職に強いですか？
A1. 以下の人は大丈夫
省3
114(1): 2006/09/09(土)00:39 AAS
>>113
ご理解ありがとうございます！スレ違いだから厳しいかな〜って思ったんだけど、
このスレの人が一番詳しいかなと思いまして・・・。調子にのって申し訳ない
ですが、もって質問させてください。
?>>113さんは元社員ですか、現社員ですか？？
?パッケージソフト会社のイメージ的に、納期以外はあまり忙しくない
感じがしますが、納期以外でも忙しいですか？？だいたい何時頃退社する
省8
115(2): 111 2006/09/09(土)11:19 AAS
>>112
（ ＾ω＾;）・・まぁ113のとおりです
でも待遇が良くなってるのは事実ですよ！
昔は終電逃して仕方なく近くのホテルで夜を明かすなんてこともあったと聞きますが
今は自社ビルも立って仮眠もできるようになってるんで安心です！
116(1): 2006/09/10(日)00:40 AAS
>>114
?とかは答えられんな（ｗ
こういう掲示板はすぐに社内の誰かが見つけるし会社で互いに疑心暗鬼になるのもたまらんからな
?とかは夜にでも会社見に来たらいいんじゃね？
??とかは場合による、一時的に改善する事はある
いくら事実とはいえあまり書くと目をつけられるのでこれ以上答えるのは控えるよ（ｗ
117(2): 2006/09/11(月)03:51 AAS
>>115>>116
本当にありがとうございます。>>115さんや>>116さんみたいに会社の
悪口を言わないような人が社員ってのが一番の収穫かも。会社の評判に
関わるんで自分も聞き出すような書き込みは控えますね！忙しいのに
わざわざスイマセンでした（・ω・ ）
118: 2006/09/11(月)06:34 AAS
自然法・自然権・人権・人定法の対立と関係の説明をします。
世界では常識らしいです。
（１）伝統保守派（保守本流）。これはバーキアンBurkean（エドマンド・バーク主義者）＝「自然法」派である。
彼らは「人間社会には、社会を成り立たせている自然の決まり、掟（natural law）がある」と考える。この伝統保守派の代表は、
長年『ナショナル・レビュー』という政治評論誌の編集長を務めているウィリアム・バックレーという老大家の評論家である。
彼こそは”アメリカ保守の守護神”と呼ばれて、歴代共和党大統領から尊敬されている人物である。
日本でいえば小林秀雄や福田存にあたる。その後継者はＡＢＣのコメンテイターのジョージ・ウィルである。
省10
119(1): 2006/09/11(月)16:30 AAS
>>117
ここ成果給らしいぞ。だから残業代は無いだろうね。
120: 2006/09/11(月)21:31 AAS
>>117
＞悪口を言わないような人が社員ってのが一番の収穫かも
社長乙
121(1): 成功者 2006/09/12(火)02:07 AAS
あんまりもりあがってるし参加しよ！！
期待はいずれ失望とかすでしょう…。
なぜなら、ここは会社ではないからです〜☆
なにせＴＯＰはただの素人ですから！！残念っ！！！
122: 2006/09/12(火)14:27 AAS
>>121
まぁ別に期待はしてないんだが・・・。>>121さん元社員なら給料のこととか
教えて下さい。昇給ってちゃんとしていきますか？
123(1): 成功者 2006/09/12(火)15:35 AAS
ん…。
元社員ではないよ。
元社員と仲良く仕事をさせてもらってた一バイヤーです。
期待なんてするだけ無駄じゃないかな。
なんか毎年離職者が多いことと、つい最近では営業の格が
抜けてやばいんじゃないかな。
うちの会社ではもうこれ以上力を入れないらしいし。
省8
124(1): [age] 2006/09/12(火)23:47 AAS
なるほどなるほど。>>123さんありがとうございます。
というと給与はそこそこなんですね？？そんかわりヤリガイは思った
以上に低いみたいですね。社長が自慢か・・・なんかそれ他のとこ
でも聞いたことがある気がする。じゃあ評判が落ちるのは当然かも
っすね。ってか一つすごい気になってるんですが、ここって本当に
パッケージソフト一本でやってる会社なんですか？SIみたいに他の
会社に派遣とかの事業をやってたりはしないですよね？？
125(1): 元社員？ 2006/09/13(水)00:33 AAS
>>124
他の会社に派遣しない。というか交流もさせないよ。
技術スキルと残業手当の格差に気づいちゃうもの。
126(1): 成功者 2006/09/13(水)01:50 AAS
全部自社でというのが基本スタンス！！
なにせ僕たちSierには売らせてあげてるって感じ満載。
執行役員してる名前は忘れましたが偉そうな態度の人も
気になりますね。
この業界でワースト10には入るくらい評判悪いですよ。
過去に私のところとももめて出禁くらってましたから。
おそらくこういう会社はそのうち消えるんじゃないかな？
省2
127: [age] 2006/09/13(水)02:44 AAS
派遣がないのは良かった。まぁSIじゃないから当然か。
しっかしそこまで評判悪いとはな〜wwもっと早くこのスレに気付いて
いればよがった。>>125さん、ここは技術力無いってことですか？？
あと>>126さん、この業界っていうのは「ログ管理ソフト業界」の
括りでのことですか？それとも「パッケージソフト業界」の括りで
ですか？？
あと、この会社の何かいいとこ教えて下さい！
128(1): 成功者 2006/09/13(水)10:01 AAS
127さん
この業界といっても広いね。
私はあくまで九州の業界し経験がないのでわかりません。
会社のいいところは社員が中何人かいる。
前担当者は一生懸命販売に精を出してくれたし、SEの
レベルも若いが非常に高い。
まぁ、そんな人は辞めていくのでしょうが。
129: [age] 2006/09/13(水)15:59 AAS
>>128さん
どうもありがとうございます。色々と参考にします！
130: 2006/09/14(木)03:15 AAS
AA省
131: 2006/09/14(木)03:35 AAS
%%%%%%%%%%%%%%%%@###################%%&%%%%%&%%%%%
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省24
132(1): 2006/09/14(木)18:38 AAS
すんごい荒れてんなぁｗ
133: 2006/09/14(木)23:17 AAS
>>132
別に荒れてるわけでは・・・
134: 2006/09/15(金)00:52 AAS
乙
135: 社長 2006/09/17(日)16:46 AAS
監視しろ！
監視しろ！
監視しろ！
監視しろ！
監視しろ！
136: 2006/09/17(日)22:44 AAS
このソフト入れると具体的にはどんな事が分かるの？
出張先でエロサイト見てももろ分かり？
137: 2006/09/19(火)06:40 AAS
キミがCIAかなんかなら出張先でも確実に監視されているな
138(1): 2006/09/23(土)23:21 AAS
もはや語るネタさえないなｗ
新ソフトが出ても良い話題になる予感もしない
139: 2006/09/24(日)03:58 AAS
>>138
そうか？？おれは個人的に「伸びるソフト」だとは思うぞ
140: 2006/09/25(月)00:15 AAS
なんか毎年離職者が多いことと、つい最近では営業の格が
抜けてやばいんじゃないかな。
うちの会社ではもうこれ以上力を入れないらしいし。
周りでももっぱら評判は落ちている。
主力製品が今ひとつバージョンUPしてないし。
ここ最近では変な新製品で社長が自慢大会しているらしい。
141: 2006/09/25(月)06:51 AAS
中にいる人のレベルは高いんかな？？
142(1): 2006/09/25(月)15:45 AAS
辞める奴は辞める。
続ける奴は続ける。
入る前にあれこれ言う奴は高が知れてますよ。
仕事できる奴はどこでもすごいんだから。
入って駄目でもスキル高いならすぐ声かかるでしょう。
確かに離職率、すんげー高いね。
それは認めるが、社員と直結してるかっていうと、
省2
143(1): 2006/09/26(火)04:38 AAS
>>142
それはわかってるよ。大企業じゃない限りＩＴ系の若い会社なんてどこでもそうだろ。
ってか俺の質問の仕方が悪かった。学歴はどんなもんかなと思ってさ。
144: 2006/09/27(水)08:53 AAS
学歴聞いたら、もまいの収入増えるのかよwwww
m9(^Д^≡^Д^)9m
145(1): 2006/09/28(木)01:58 AAS
>>143
どんな分野やっててどれくらい勉強したり実績積んだかなんて関係ない
有名大学ならＯＫ、大学院生ならドコでも即採用
何年か前に
「たいした大学出てないやつが東大京大使えるようになるから気持ちえぇんやないか〜」
って言ってたな。
まぁ学歴を始めとしてコンプレックスの塊みたいなもんだしなぁあの方
146(3): 2006/09/28(木)09:48 AAS
>>145
ありがと。そういう人もいるんだね。
147: 2006/09/28(木)22:06 AAS
>>146
うん。そういう人が経営してるんだ
148: 2006/09/29(金)11:57 AAS
Lanscope Cat を眩ます方法ってなんか無いですかね？
149: 2006/10/01(日)01:26 AAS
プログラム持ち出した場合、言い訳方法を教えてくれ〜。
150(1): 2006/10/01(日)01:33 AAS
>>146
仕事を家でする為に持ち出したの？
結論として、開き直るしかないだろう。
151: 146 2006/10/01(日)16:36 AAS
>>150
？？
152: 2006/10/03(火)13:51 AAS
とにかくトップの考え方が分からないでつ。
153(1): 2006/10/05(木)15:06 AAS
給料ってどうなん？？
154: 2006/10/09(月)18:45 AAS
えむおーてーいーえっくす
155(1): 2006/10/10(火)02:38 AAS
>>153
給料は高い方だと思う。ってか高い。
156(1): 2006/10/10(火)14:32 AAS
>>155
知ったか乙。
どうせ年四回の給料みてそう思ってんだろ？
実際は低いと思うよ。
157: 2006/10/11(水)01:14 AAS
>>156
いや、おれ元社員だが。。君は？
158(1): 2006/10/11(水)20:11 AAS
高いっていくらよ？
20万前後くらいじゃ高いと言えんよ。
せめて底辺で20万後半、中堅幹部で30万ほどないと
高いと言えん。
実際は俺が上げた-10万がいいとこ。
高い賃金もとめるなら化粧品メーカーか保険、証券
外資系、銀行員の後半くらいじゃないとね。
省1
159: 2006/10/12(木)16:07 AAS
>>158
化粧品だとか保険をだしてる時点で、おまえの方が知ったか君じゃないか。
この会社の中堅は３０万いってるよ。底辺で２０万後半って何？？
入社数年目で手取り２０万後半はどの業界でもあまりみかけないよ。
160: 2006/10/15(日)17:01 AAS
正社員給与をバイトの時給に換算してる時点で158は負け。
時間で仕事する時代はとうの昔に終わったよ。
ましてIT業界なんてなおさら。
ま、158みたいな薄っぺらな香具師は9:00-17:00年功序列の
お役所にでも逝っとけ。
161(2): 2006/10/15(日)21:40 AAS
みんなけんかはやめてっ！．：（＞O＜）：．
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２年目リーダー級です
いつも終電までがんばってるんですもの、これくらいもらわないとね！えっへん
162: 2006/10/15(日)21:42 AAS
>>161
パスはlanscopeです
163: 2006/10/16(月)00:49 AAS
すんごー！うまい棒１万６千本も買えるじゃん(ﾟ∀ﾟ)
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