フジパンストアーを鋭く語ろう ８ (514ﾚｽ)
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116: 2013/12/18(水)01:17:11.12 ID:/0cn/LOg(1) AAS
今回の賞与、役員は返上したのかな？
引責とらなあかんでしょ。現場に指示してるあなたたちの責任ですよ。
もっと現場で動かなきゃ。偉いさんもパン作らなきゃ。
会計の数字はただの写像であって、本質は現場に出向いてずっと肌で感じ続けないと見えてきません。
プロセスやニーズも見えてきません。
何で稼いで何でサービスして、なにで守ってって明確にしないと売り上げも利益も取れないよ。
省8
155: 2014/03/24(月)05:20:41.12 ID:cMcup2AK(3/3) AAS
在日特権は真面目に働く日本人へ対する差別である
260: 2015/01/25(日)20:59:08.12 ID:J24NaZxv(1) AAS
自分パートだけど、店長やブロック長見てると、社員甘やかしてるようには思わないけどなぁ
かわいそうくらいキツそう
見たことないけど、商品考えてるとことか、何してるかよく分からない部署の人とかは楽そうなイメージｗ
262: 2015/01/25(日)23:05:09.12 ID:gijF2D3k(2/2) AAS
会社は勤怠データを簡単に変えれそうだから携帯にきちんと写真として残してます。
以前、監督署に相談したときにすすめられたので。
お客様数＝支持率でないかな。
利益は必要分だけで後は還元しないと。
無駄な費用、経費、特にお偉いさん方が身を切ってくれんと動きたないね。
省8
314: 2015/04/25(土)00:56:29.12 ID:/Kv7iFsH(1/4) AAS
今までのコメントって
社員率とパート率どっち多いの？
451: 2016/12/01(木)13:37:45.12 ID:G3qdugXs(1) AAS
>>450
コネ人事でもいいけど
コネで上がった奴は仕事ができないと自覚しろよ。
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