ぶっちゃけJGで昇格していくのに必要なこと 106 (750ﾚｽ)
上下前次1-新
367: 07/11(土)12:46 ID:Zk26fKnX(1) AAS
>>364
住宅ローン完済してドラゴン超えてるわ
368: 07/11(土)13:34 ID:O+ddFqg6(1) AAS
>>358
次の更改時期までは大丈夫だ
369(1): 07/11(土)13:38 ID:Vit4KPxn(1) AAS
100以下が細かく100、200、300のところが荒過ぎて、作った人の資産レベルが伺える
370(2): 07/11(土)14:46 ID:rHo2F4GN(1/3) AAS
>>364
Nにありがちな制度設計が甘すぎ
20歳で×300万円あればドラゴンだろうけど、
50歳で×300万円あってもドラゴンじゃないわｗｗｗ
371(1): 07/11(土)14:49 ID:spv6Y7Qf(2/4) AAS
>>369
スマン、俺はゾウランク（年齢×200万円）の資産なんだが、お前みたいなミジンコレベルの奴も世間ではたくさんいるみたいなんで100未満を刻んでるんだわ笑
つーか資産が増えるほど資産は加速度的に増える傾向にある（資産保有者のマネリテが上がって投資を的確に実行するようになり資産が資産を産むフェーズに入るから）んだから100以降が粗くなるのなんて必然なんだが
これだから資産持ってない奴は⋯
>>370
じゃあお前が作れよ笑。これだから口だけ無能N社員はさぁ⋯って言われるんだぞ
372(1): 07/11(土)14:55 ID:C8VrTLuE(1) AAS
>>370
代案も出さずに文句だけタレる典型的な無能N社員
373: 07/11(土)14:56 ID:bkCCcjR+(1) AAS
ゾウ、ドラゴンならまあ安全圏では？
わしはまだ道半ばのライオン。。
374(1): 07/11(土)15:00 ID:rHo2F4GN(2/3) AAS
>>371
>>372
ガキじゃねーのになんでお前らみたいな無能の尻ぬぐいしなきゃなんねーんだよｗｗｗ
375(1): 07/11(土)15:43 ID:spv6Y7Qf(3/4) AAS
>>374
無能な奴ほど自分は無能じゃないって思い込んでるんだよなぁ
有能は言い訳してねーですぐさま代案出してくるぞ？
出来ない理由を探し続けるお前みたいのが影でボロカス言われてんだよ
ご愁傷さまw
376: 07/11(土)15:47 ID:LVgaYdJN(1) AAS
こんなくだらない表をどんな顔して作ってるんだか笑
377: 07/11(土)15:47 ID:OeoRDzAd(1) AAS
実際こう言う奴が人事制度決めたりドコモの銀行とかやってりするんだろうな
378(3): 07/11(土)16:08 ID:rHo2F4GN(3/3) AAS
>>375
年齢²−就職年齢²（万円）
え、もしかして知らんの？？？ｗｗｗ
そして、もしかしてこの額に達してないの？？？ｗｗｗ
だらだらと長い計算式書いてたけど、王道はこれだって知らんの？？？ｗｗｗ
379: 07/11(土)16:35 ID:ONIyqTrx(1) AAS
>>378
それだとさすがに少なすぎんか？？
380: 07/11(土)16:38 ID:spv6Y7Qf(4/4) AAS
>>378
ん？22歳就職、現在40歳だとしたら
（40×40-22×22）万円=1,116万円ってこと？
こんな資産額で満足してんの？しょっぼ！笑
俺はすでにゾウランク（40歳だとしたら8,000万円）だって言ってんだろ、書いてあることも読めないのかよ（呆れ
もしかして年収の話してんのか？スレの流れ的に最初っから資産額の話をしてるんだが。流れも読めないのかよ（呆れ
381: 07/11(土)16:41 ID:M+BqLGSS(1) AAS
>>378
書いてあることも読めない・理解できない無能N社員さんチース！笑笑笑
382: 07/11(土)17:17 ID:PMYpF1Fz(1) AAS
>>366
そういった縛りが無ければガスや電力並みの優良企業になれたかもねぇ。まぁ縛りが無くとも今の企業文化だと社内政治と出世レースのために設備軽視した上での糞サービス乱立をはじめて、結局苦しくなってそうだけど。
383: 07/11(土)19:13 ID:8MmZlXh0(1) AAS
>>365
昔は現場のお情け昇格で作業しかできず喋れもしない駅2おじ/爺がたくさんいたのを考えると、今のように評価と面談で昇格者を見極めるようになったの本当によかったよ
ただ高度技術者をきちんと評価し処遇するのが遅すぎたSGは二十年前にはできてるべきだった
384(1): 07/11(土)20:13 ID:eFspi8aN(1) AAS
>>366
電電爺はほぼ退職して若手の待遇は上がりだした、正直よくやってる
385(1): 07/11(土)22:09 ID:lIsKhDzb(1) AAS
一日中くだらない数字いじって自己満足に浸ってるバカ
さすがN社員
386: 07/11(土)22:52 ID:5WfBn7w1(1/2) AAS
>>385
この程度の数字いじりもできないって、頭悪いって大変だねぇ
387(1): 07/11(土)23:10 ID:ziM+Q8jv(1) AAS
資産とか関係なくないか？
388: 07/11(土)23:17 ID:5WfBn7w1(2/2) AAS
>>387
何に関係がないの？目的語も言えないとか小学生クン？笑
そして何なら関係があるの？
日本語大丈夫そ？
389(1): 07/11(土)23:17 ID:z/+2/Aza(1) AAS
ワイもかつては(50)くらいでFIREできそうやなとか思ってたけど
コロナ禍強制リモートで同僚との雑談が皆無になった時に独り言爆増して気付いたわ
独身はFIREなんかしたらあかんな
390: 07/12(日)06:59 ID:6HTV4TS5(1) AAS
2月の昇格に向けた面談はいつから声かかる？
391(1): 07/12(日)08:38 ID:dTlQ3CLF(1) AAS
ちなみにイオン銀行は石の名前だぞ
外部ﾘﾝｸ:www.aeonbank.co.jp
画像ﾘﾝｸ[png]:i.imgur.com
392(1): 07/12(日)09:07 ID:H50B6alX(1) AAS
>>384
今って電電爺どころか大卒バブル世代が60歳定年迎えてるんだよなぁ…
時が経つのはやいわ
393(2): 07/12(日)12:03 ID:3qTUvxaA(1) AAS
>>389
50代独身とかヤベェのしか居ないから退職なさってどうぞ
少なくとも出社はしなくて良いからね
394(1): 07/12(日)13:32 ID:1aSrQksJ(1) AAS
>>393
そういう奴に限って喜んで出社（渋々在宅）してんだよね
出社したらヤニ部屋に一回行くと二十分近く戻ってこないとかザラだし
大して仕事振られてないしやらない癖にしれっと生活残業もするでどこまで昭和脳なんやねんコイツら
395: 07/12(日)13:53 ID:3q9Ejxn9(1) AAS
>>391
俺のイオン銀行口座、花の名前だわ
396: 07/12(日)14:28 ID:9bVNQ1CL(1/2) AAS
>>394
現部署前部書にそれぞれ独身おじいたけど、コミュ障のキモ男で出社しても誰からも相手されないからなんだろうけど、ほぼ全く出社せんわ
逆にガッツリ出社してくる独身おじもいるんだな
397: 07/12(日)14:33 ID:vsTqurBz(1) AAS
飲み会や喫煙所で話せるなら良い方だな
最悪なのは同年代のオッサンコミュニティからもハブられてるから妖怪みたいなもんよ
でもこういう輩は自分から辞めないよね
398(3): 07/12(日)14:39 ID:jnehOXph(1) AAS
>>393
それがしぶといんだよなぁ。
仕事以外にやることないからオレ頑張ってるアピールうざいし、飲み会とか企画してきて欲しそうなオーラがヤバい。
40後半から50代の独身オジなんてレアだけど、そういう奴がいる職場ならハズレだと思ったほうがいい
399: 07/12(日)14:51 ID:9bVNQ1CL(2/2) AAS
>>398
食べたラーメンの写真とか見せてきそうｗ
400: 07/12(日)14:57 ID:c0NBi3rv(1) AAS
40代、50代独身おっさんって頭髪が薄くて顔が脂ギッシュで腹が出てて体型がザ・オッサンみたいな事になってんのやめたらいいのに
まぁ外見に気をつかえる頭があれば結婚してるし会社で孤立することもないか
401(2): 07/12(日)15:01 ID:BlrRub2Z(1) AAS
場末組織にはそんな妖怪おじばっかり。Yahooニュース見たり雑談してるだけなのに常に管を巻いとる。管理者も諦めていて、少数の若手中堅が尻拭いに奔走する妖怪の介護施設になっとるのよね。
402: 07/12(日)15:05 ID:cXvXFuNF(1) AAS
>>398
独身オバは？
403: 07/12(日)15:09 ID:W6OR+Nk/(1) AAS
他部署に厳しく当たる独身オジも自部署で評判あげようとして却って迷惑かけまくりというね
コネクション無い奴が前に出てきて他部署攻撃したらダメよ
404: 07/12(日)16:31 ID:dkUVkzMK(1) AAS
>>401
万年G2の無能だけど場末組織には飛ばされないよう適度に頑張るわ…
405: 07/12(日)20:19 ID:mUrPq6Ta(1) AAS
>>401
働かないおじからの質問対応はガチで介護感あるわ
406: 07/13(月)00:39 ID:+Gz38Cnr(1) AAS
今週頑張れば3連休
407(2): 07/13(月)01:18 ID:C/kd2A8i(1) AAS
年配ほど出社大好きなのはどこも変わらんのだな
言うて自分も30前半で週4は出てあと1日はAmazon受け取りやジム行くのに使ってるが
408: 07/13(月)01:28 ID:oAmQHhhA(1) AAS
会社の人間に会うのが苦痛すぎる
409: 07/13(月)07:40 ID:PP/UHNcf(1) AAS
茸っていっつも不安がられてんな笑
外部ﾘﾝｸ[html]:k-tai.watch.impress.co.jp
410: 07/13(月)07:53 ID:+wkDil28(1/2) AAS
>>407
今日はW杯雑談するため出社❤
411: 07/13(月)08:25 ID:hrqZIdDv(1) AAS
手数料の高い商品だけは絶対に売りつけるなよ、やったら悪評が一気に立つぞ。
412: 07/13(月)08:43 ID:L0Dht/cb(1) AAS
>>398
たいして成果もあげておらず、有能とも言えないのに飲み会で『仕事論』語るタイプのオッサンいるよな
まぁこれは独身・既婚かかわらずだと思う
学歴だけで部長くらいまで行った老害もこのタイプで、若手集めて飲み会したがるくせに奢らないｗ
413: 07/13(月)10:10 ID:uIOBw9nK(1) AAS
学歴って評価者が見えるの？
414: 07/13(月)12:52 ID:njKh5ITr(1) AAS
独身オジは仕事頑張ってても批判されるのか
415: 07/13(月)20:06 ID:VsXNNnVq(1) AAS
35越えて独身の時点で精神異常者だし。
416: 07/13(月)20:38 ID:+wkDil28(2/2) AAS
>>407
30前半はto G2もしくはto G1で大事な時期だから極力出社して上司陣にアピールしとかないとな
417(1): 07/13(月)22:23 ID:GWE3WQK9(1) AAS
学歴で昇格してた時代なんてあるか？
A採用は高学歴しかおらんかっただろうが。
採用同じになってからは東大卒もニッコマも同じ扱いに見える。Nは良くも悪くも学歴不問でしょ。
418: 07/13(月)23:50 ID:wnxmRQYe(1) AAS
>>417
周り見てると、ニッコマレベルで出世してる人が居ないわけではないが、そもそも主要会社入社のボリューム層は、旧帝一科早計上理マーチ関関同立・地方国公立な感じだから、自ずとその層に入ってる人の出世割合が多い気がする
確かにA採時代に比べたら、必ずしも難関大卒高学歴だから出世が保証されているという感じは薄れている印象はあるね
とは言え、一次二次評価者はそれなりに高学歴な人の割合多いだろうから、どちらか昇格者を選らばなければいけないケースではある程度学閥的な主観は自ずと入ってしまう気がする
419: 07/14(火)02:30 ID:HL5bwFAf(1/3) AAS
事業会社のJG2までは駅弁上位やマーチレベルでもいけるJG1やその上の三役、持ち株の上位は東大京大一工以外お断り
420: 07/14(火)03:01 ID:H8+Of3b9(1) AAS
佐々木副社長は筑駒→東大
421(1): 07/14(火)07:34 ID:iXHleVh3(1) AAS
JG1以上だけ学歴重視されるのは対外的なものなのかね。他社上層部や官公庁は当然高学歴なわけで。JG2までは学歴不問の出世でJG1以上だけ学歴必須というのはN独特の制度/文化なのかね。学歴はNにおいてJG1以上を目指す以外はほぼ無価値で、そんなものより性別やお喋りが大事。ニッコマお喋り得意女性≫≫（越えられない壁）≫≫東大卒お喋り苦手男性 になってる。高知能陰キャ男性は出世枠の多い持株研究所入社以外は予後がよろしくないように見えるね。
422(1): 07/14(火)08:07 ID:jdQ4nvL7(1) AAS
>>421
面談でまともに喋れない伝えられないような奴は上役への案件説明もド下手、打ち合わせでも黙ってるか訳の分からない事を言ってるか、だからねぇ
なので1人で完結できることしかできない
研究職以外はまあ無理だね
423: 07/14(火)08:14 ID:QtV6fkZK(1) AAS
>>422
部下への説明も下手だからG3止まりが多いな
SGの人達も管理職になって勉強する時間減るの嫌がってるだけでコミュ力やバイタリティすごいよね
424: 07/14(火)09:52 ID:HL5bwFAf(2/3) AAS
外部に学歴公開する連中が早慶含め私大だと舐められるからな
プロフィールにする時に学歴も入社後の経歴も美しく見せる必要がある
425: 07/14(火)12:41 ID:LrqkwDPZ(1/3) AAS
銀行はドコモの名前つけたのにマネックス証券はいつまでたっても変化ないな。なんかそっぽ向いてる感じ
↓ほぼ全てネガティブコメントでワロタw
外部ﾘﾝｸ:news.yahoo.co.jp
426(2): 07/14(火)16:50 ID:Fj0hJn0d(1/2) AAS
Nも流されてリモートワーク縮小・廃止したりして
外部ﾘﾝｸ:news.yahoo.co.jp
427(1): 07/14(火)16:52 ID:r/k0wUYF(1) AAS
>>426
廃止は厳しそう
フリーアドレス化して座席数足りなくなってるから
428: 07/14(火)17:25 ID:LrqkwDPZ(2/3) AAS
>>427
椅子をなくして机を大幅に縮小・高さを上げてスタンディング勤務にすれば今のスペースでも対応出来るかも
座りっぱなしよりは健康にも良いからぜひ笑
429: 07/14(火)17:30 ID:V5PeVB7Z(1) AAS
持株の事務所みたいに、優雅に一人づつパーティション区切った机椅子置いてる事務所はもう無いのか
430: 07/14(火)17:43 ID:FPJdJk2F(1) AAS
目先のことに反応して退路を断つ、いつものNです
431: 07/14(火)17:59 ID:Fj0hJn0d(2/2) AAS
今のオッペケペー社長の間は大丈夫だろうけど、データ系の社長が誕生したらリモワ廃止に舵切るかもな
432: 07/14(火)18:13 ID:HL5bwFAf(3/3) AAS
初台をオペラシティ並みのサイズに立て直して品川も復活させないと東は席が足りない
433: 07/14(火)19:31 ID:XyXxhuq9(1) AAS
今度できる日比谷使ってリモート廃止ありえるんかなぁ
434(1): 07/14(火)19:40 ID:PnojRKLb(1) AAS
出社してもやるとことは電話会議
435(1): 07/14(火)20:09 ID:LrqkwDPZ(3/3) AAS
>>434
マジでずーっと電話会議してる人いるよな、っていうか結構な割合の人が結構な時間電話会議してる
そんでなんにも決まらないとかザラ
アホちゃうかと
436: 07/14(火)21:05 ID:QWWx4PtM(1) AAS
日比谷は持株とどこが入るんだ？
437: 07/14(火)21:11 ID:Aabjj36t(1) AAS
>>435
会議打ち合わせからハブられてて草🌱
438: 07/14(火)21:20 ID:wKO+75ih(1) AAS
リモート廃止は無理
不動産切り売りしすぎて場所ないよ
439: 07/14(火)21:26 ID:KHyXn++J(1) AAS
出社するだけ通勤時間の無駄。
金も資源も余計に使う。
440(1): 07/14(火)21:37 ID:Qmc717o/(1) AAS
社員切りたくなったらリモート廃止だろうな
441(1): 07/14(火)22:39 ID:28hrYyQe(1) AAS
>>440
リモートで育児やワークインライフを充実させてる管理職やプレイヤーが退職して、働かない暇人おやじがネットサーフィンやトイレ、タバコばかりしてモチベーション下げるだけだ。
442(1): 07/15(水)00:57 ID:T5kgthUw(1/5) AAS
リモート廃止で早期退職募集しないかな
443: 07/15(水)01:42 ID:KAlun/nL(1) AAS
早期退職は有能株は皆消えて残るのは窓際おじさんとパワハラマネージャーだけだぞ
444(1): 07/15(水)05:57 ID:v+9LBbmt(1/4) AAS
>>442
それあり得るかもね！
全員出社デフォにするとビルやフロア減らしてるから場所ないし、労務費大幅減らせるチャンスだから
実際もう定年退職近づいてるオジややる気ない若手は居ても居なくても変わらず戦力になってないんだから、生産性悪くしてる輩を早期退職させた方が苦戦してるNグループにとっては今まさにやるべき一番望ましいリストラだと思う
445: 07/15(水)05:58 ID:BIjqAqUh(1) AAS
>>441
てもお前は在宅で働かずにネットサーフィンしてるだけじゃん
446(2): 07/15(水)06:39 ID:AJ/HkcMY(1/2) AAS
>>444
そんな都合よく辞めさせられるわけないだろ
そういう無能は辞めずに有能から辞めていくんだよ、何故なら無能は辞めたら他で働く術が乏しいが有能はステップアップ出来るから
万万が一うまく無能を辞めさせることができたとしても、残った人間の一部が無能化するだけだぞ（2-6-2の法則）
447(1): 07/15(水)06:57 ID:XsoOgd3W(1/3) AAS
無能を辞めさせたとしたら有能に更に仕事が集中し「やってらんねー」と考えた有能も辞めていくと思うわ
辞めさせた分残った者に給料上乗せとかやればまだ違うだろうが、経費削減のためにリストラしてんだからそんな大盤振る舞いするわけないしな
そもそもこの会社の人事処遇制度が必然的に無能を生み出す制度なんだからそこをどうにかしないと早期退職募集やったところで好転するとは思えん
448(1): 07/15(水)07:03 ID:E+aGBbJJ(1/2) AAS
>>446
これ言ってるのって毎回無能側の人間なのが笑える
449(1): 07/15(水)07:10 ID:AJ/HkcMY(2/2) AAS
>>448
そうそう、お前みたいな無能が残っちゃうんだからどうしょうもないよな
450: 07/15(水)07:19 ID:I8gV2Gda(1/2) AAS
>>447
G2まで30前半で簡単になれてしまうこと、G1から謎転勤や労働時間増になってしまうことが問題よな
30前半でG2になってそこからはライフ重視の楽隠居モードに入れてしまうんじゃなぁ…
451: 07/15(水)07:21 ID:v+9LBbmt(2/4) AAS
>>446
まあ確かにそういう面はあるだろうね
自分は有能ではないが、Nグループにしがみつきたいとはまったく思ってないから、早期退職募集あればさっさと手を上げる派だな
ちなみに2-6-2の法則は概ね通常はその通りなんだが、一度リストラなどでリセットして健全な2-6-2にならまだしも、今のNグループは1-3-6みたいな感じじゃないかな？
過半数以上はやる気なく、生産性ない待機稼働で給料貰ってる輩が多い気がする
まあ隣に芝は青く見えるだけで、どこに行っても多くの他社もそんなところ多そうだけど
452: 07/15(水)07:21 ID:E+aGBbJJ(2/2) AAS
>>449
まぁJG4で再送落ちしたから無能側なのかもな
ただ、一番滑稽なのは早期退職したら有能から辞めるぞ！とヒラが言ってる時なのよ
保身にしか見えないんだよね
453: 07/15(水)07:23 ID:v+9LBbmt(3/4) AAS
X 隣に
◯ 隣の
454: 07/15(水)07:31 ID:ZTlf6OS+(1) AAS
究極に人事制度を合理化していくと米国企業とかサムスン電子みたいになるんだろうな。アップオアアウト、成果無ければ即解雇、理系高学歴ばかりを採用、45歳定年 みたいな。
455: 07/15(水)07:32 ID:v+9LBbmt(4/4) AAS
1-3-6どころかもっと酷くて、実際は1-2-7くらいな感じかな
456: 07/15(水)07:44 ID:ChBasKdo(1) AAS
Nは土管とごくごく一部の有能が生み出した富をシェアしてぬるま湯に浸かってのんびりしたり、ゴリゴリに社内政治と出世レースして楽しんだりする会社になっていて、権力があるのは社内政治ガチ勢なので人事制度の合理化なんて難しいだろうな。せいぜいぬるま湯のんびり勢を締め付けるくらいなんだろうね。社内政治と出世レースのために頻繁に謎の組織再編したり爆死サービス乱立させたり中身の無い施策ぶち上げたりして富を浪費してる人達にメスが入ることはないんだろうね。
457(1): 07/15(水)10:57 ID:T5kgthUw(2/5) AAS
やること多すぎてスケジュールキツすぎて詰んでる
マルチタスクでやれっていうけど明らかに効率落ちてる
458: 07/15(水)11:05 ID:XsoOgd3W(2/3) AAS
>>457
人間の脳はマルチタスク向けには出来てないからなぁ
だからこそ複数人で別タスクやるように組織化されてるはずなのに、お前の組織は何やってんだ
459: 07/15(水)11:32 ID:j/4pdeSy(1) AAS
仕事が低レベルすぎて異動したい
460(1): 07/15(水)12:32 ID:OM7yyg+2(1) AAS
低レベルどころか最近仕事が無いんだが…
461(1): 07/15(水)12:49 ID:S1WOCI5O(1) AAS
仕事ないなんて勝ち組だろ
462: 07/15(水)12:51 ID:4MSeE8KU(1/2) AAS
仕事なくて待機稼働だけでお金チャリンチャリンと給料貰えてるとか羨まし杉
自分もそんな天国部署に異動したい
463: 07/15(水)12:54 ID:4MSeE8KU(2/2) AAS
>>460
それってどこの会社(ヒントだけでも)？
会社名はまんま出せないだろうから、どんな部署かだけでも教えて欲しいです
464: 07/15(水)13:08 ID:k5ay2j1k(1) AAS
担当予定の案件失注してその後の異動も決まってたときは、数ヶ月間かなりヒマだったな
コロナ禍で年休取ってもやる事あんまり無かったし
465(1): 07/15(水)13:50 ID:T5kgthUw(3/5) AAS
ライフプランって使える気がしない。
年休すら余ってるのに。
暇で使える部署行きたい
466(1): 07/15(水)13:58 ID:O4uYs46M(1/2) AAS
>>465
年休足りねえよ
売ってくれ
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