[過去ﾛｸﾞ] ぶっちゃけJGで昇格していくのに必要なこと 92 (1002ﾚｽ)
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159: (ﾜｯﾁｮｲ 8f86-zA+S) 2025/02/05(水)13:52:16.86 ID:WW0Mwndx0(2/2) AAS
ＮＴＴに勤めてる自分が有能だと思ってるあたり、自分が如何に>>158より有能なのか分かったわｗﾌﾟｰｸｽｸｽ
205(1): (ﾜｯﾁｮｲ 0f76-hQTv) 2025/02/06(木)17:29:34.86 ID:msSlIvrG0(1) AAS
スレ違いだが、金融資産が億というのは、Nの労働環境と給与水準があれば現実的だよ。妄想と諦めちゃうのはもったいない気ガス
258(1): (ﾜｯﾁｮｲ 0f58-b5Dj) 2025/02/08(土)09:16:44.86 ID:lCxfjOcG0(1) AAS
>>256
この検討で実務者の時間外が異常値になってるとか、まだ誰も知らないのか
322: (ﾜｯﾁｮｲ 5363-AOZU) 2025/02/11(火)09:09:23.86 ID:exx0EOgA0(1) AAS
持株は学歴みんなふりきってるからあまり学歴関係ない。一生平の東大卒とかもA採廃止以降は普通にいる。東西は学歴相関強い。東大京大のOB名簿見るとアレ。定型設備業務や総人労が出世コースだからね。データやコムは市場競争に晒されてるのでこの中だと比較的学歴不問。ドコモは外人部隊の入ってるところは競争領域だが、総人労は東西に近い。
585(1): (ﾜｯﾁｮｲ 35e4-LAAw) 2025/02/21(金)02:03:51.86 ID:5G3fqnth0(1) AAS
>>571
ルールは遡及適用しないのが原則だからリコーの大ナタのほうがむしろ異例だけどな。
資格うんぬんよりも明らかに管理者適性ない人を降格する仕組みのほうがむしろあってほしい
776: (ﾜｯﾁｮｲ 7912-Y5YW) 2025/03/05(水)19:14:11.86 ID:w+MepSXp0(2/2) AAS
>>765
派遣会社みたいなことを言い出したな
890: (ﾜｯﾁｮｲ da03-lsph) 2025/03/12(水)08:58:48.86 ID:KZHoTNDv0(1/2) AAS
>>887
今現在、うちの分会からスト・時間外拒否の連絡なし
900(1): (ﾜｯﾁｮｲ c57e-VfUQ) 2025/03/12(水)14:37:23.86 ID:flrLYv6Y0(6/6) AAS
>>899
税金はな。でも社会保険料が発生しないのはデカい
あと、本業で収入増えようが増えまいが副業の収入は増やせるぞ
二者択一にする意味はない
989: (ﾜｯﾁｮｲ 7912-b4bL) 2025/03/14(金)07:48:08.86 ID:U0LVXKhM0(1) AAS
>>988
世代にもよるよね。これから6割上がれる世代はないと思うよ。
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