メンタルを病んでいるNTTグループのかたパート3 (298ﾚｽ)
上下前次1-新
161: 2025/11/28(金)12:22 ID:u/7/uepH(1) AAS
10万は出たな
162(3): 2025/11/30(日)08:41 ID:vaTIjLu8(1) AAS
部門の週次定例で上司に何を言っても否定されてしんどい
進捗報告で「意味が分からない」と言って15分ぐらい詰められる（1時間の会議なのに）
（ほかの社員は「いや、私は理解できましたよ？」って言ってくれるので判らない内容ではない）
社外活動報告の場でも「それ意味あるの？」とか「そんなことして何になるの？」みたいに否定される
（ほかの部門の管理職が「いや、僕は面白いと思いますよ？」とかフォローはしてくれる）
163: 2025/11/30(日)08:52 ID:Oc8kPpX+(1) AAS
>>162
そういうサイコパスの言う事を聞いても無駄だし何言っても無駄だから気にせずそいつが異動するか自分が異動するかを待とう
「頭が悪くて理解できないのね可哀想に」くらいに思っておけばOK
そういう害悪管理職をのさばらせ続けてるのがNの悪いところよな
164: 2025/11/30(日)14:58 ID:Law3SsSB(1) AAS
>>162
上司が異動するの待つか自分が異動するか…
165(1): 2025/11/30(日)15:25 ID:WEAxaObk(1) AAS
>>162
コンプラ窓口にハラスメント受けてると申告したら？
166: 2025/12/01(月)21:04 ID:zhKgVpxb(1/2) AAS
>>165
コンプライアンス窓口は、企業倫理委員会に依頼するだけの意味の無い組織
167: 2025/12/01(月)21:05 ID:zhKgVpxb(2/2) AAS
調査が入って、相手が処分されるか否かあれだけど
調査内容は報告しねえし
何のパワハラがあったかすら把握してねえよ
168(1): チロルチョコ 2025/12/01(月)21:49 ID:QHCy6avI(1) AAS
病気休暇3ヶ月、病気休職3ヶ月を経て復職審査会を通過し、現在1ヶ月目の適応観察中です。
病気休暇中に妊娠が発覚、つわりもあったこととまだメンタル的な症状(動悸、不眠など)で病気休暇中の復帰が出来ませんでした。
休職を経て体調もだいぶ良くなったため、現在は復職に向けて頑張っています。適応観察中は毎日出社、休み不可と言われましたが妊娠に関する不調で出社が難しい場合も復職不可とみなされ、退職に追い込まれるのでしょうか。。。
169: 2025/12/01(月)23:24 ID:YgPp+1Sj(1) AAS
>>168
厳しいこと言いますが、健康管理指導区分が外れてから妊活した方が良かったと思いますよ。
男性ならまだしも母体があるから、産業医的にはメンタルなのか判別出来ないですし、どちらにしても復帰にはプラスに働かないです。
復職出来ないなら、諦めて病気休職期間を育児時間と捉えて転職も視野に諦めた方がいいです。
170: 2025/12/03(水)21:51 ID:KsqhmrCz(1) AAS
体が貧弱な同僚がいるが
肺と喉の病気になって1か月休んで1か月ぐらい勤務
そのあと半月板損傷で1か月休んで1か月ぐらい勤務
そのあと椎間板ヘルニアで3か月休んで1か月ぐらい勤務
そのあとまたどこか悪くしたとかで先月中旬から今月中旬まで休んでいる
から、原因が違えば（年休使い切って欠勤になるだろうけど）
残れはするのではないでしょうか
171: 2025/12/04(木)21:12 ID:G5TeDeJV(1) AAS
それは仕方ないでしょ笑
メンタルじゃないから仮病つきようも無いし、お気の毒としか。。
ただ上の方は、難しいかもしれないね。
病気休暇、休職中は治療に専念しなきゃいけない期間なのよ。妊活しちゃいけないルールは無いけど、正直心象は悪いと思う。
同僚も貴方が休んでる間、仕事のフォローしてたと思うけど、その間に妊活してたって知って内心キレてると思う。
コンプラコンプラの時代だから誰も口にはしないだろうけど
172(1): 2025/12/05(金)09:20 ID:4TtzCOWt(1/2) AAS
明細上がって来ないから賞与ないわ
173: 2025/12/05(金)10:15 ID:4TtzCOWt(2/2) AAS
>>172
今見たら出てたわ
結構出る
174(1): 2025/12/05(金)10:36 ID:3h6+aeV5(1) AAS
病休中に会社パソコン開いてるの？
175(1): チロルチョコ 2025/12/05(金)14:12 ID:We1h3YFU(1) AAS
みなさん色々コメントありがとうございます。
妊娠に関しては周りにどう思われても後悔はしてないので、お休みさせていただいた分、職場のみなさんに恩返し出来るように休職前より一層頑張って業務します。現時点で適応観察期間中も楽しくお仕事出来てるので、このまま復帰OKもらえるように努めます。
176: 2025/12/05(金)19:35 ID:udoyI6er(1) AAS
>>175
周りの意見は色々あるので気にせずにご自分の思いに正直に無理せずがんばって下さいね。ご自愛下さい。
177(2): 2025/12/07(日)15:09 ID:+JptqdHE(1) AAS
うちの会社、ちゃんとしたNTTグループ（NTTの健保、企業年金、労組加入）なんだけど
うちの担当だけで、この2年ぐらいで4人退職、10人休職してる（復職もそこそこしてるけど）
178: 2025/12/07(日)17:21 ID:BT2/oRZf(1) AAS
>>177
ブラック職場
179: 2025/12/07(日)17:58 ID:T8exf6ev(1) AAS
>>174
私用のメアドも登録してるんじゃない？
180: 2025/12/07(日)19:38 ID:ZI3F4dFj(1) AAS
>>177
貴方は取り残された口？
181: 2025/12/08(月)08:21 ID:0xGsHzsO(1) AAS
我が社賞与明細来た
182(2): 2025/12/09(火)23:21 ID:Aahit2X4(1) AAS
タスク9つ（G外販2案件、G内販1案件、プリセ3案件、OJTトレーナー3人分）抱えてるんだけど
さすがに無理だ、どのタスクの品質も落ちてる
マルチタスクがしんどいのと、自分のポンコツっぷりがダブルパンチで病みそう
183(1): 2025/12/10(水)07:33 ID:vvEAPyb5(1) AAS
>>182
それだけ抱えてたらポンコツにもなるだろ
当初の目標で全部書かされたのなら幾つか断ればよかったのに
期中に追加でやれと言われたならやっぱり断ればいいのに
抱えすぎて潰れたら元も子もないよ
184: 2025/12/10(水)08:25 ID:RjxiGPbU(1/2) AAS
>>183
タスク抱えすぎてうつ病になって労災申請することになったらどうするんですか？責任誰も取れない会社でしょ。って言おう
185: 2025/12/10(水)08:59 ID:ozXHvYwR(1) AAS
そこそこボーナス入っててびっくりした
休職に入って一回目となる前回ボーナスは二万円程度だったからてっきりそういうものかと
それじゃあ前回の二万円はなんだったんだろう……
明細がないからわからん
186: 2025/12/10(水)12:46 ID:RjxiGPbU(2/2) AAS
>>182
あと、実際にやむ前に心療内科いって、事前に就業規則の休暇の規定の長さを確認した上で、休職の診断書をもらって実質的な休暇に入って、プロジェクトリーダー本人に仕事させた方がよい。人を舐めてる
187: 2025/12/14(日)19:26 ID:ngaLveN6(1) AAS
5回目の休職だけど退職勧告ってあるの？
188: 2025/12/15(月)08:25 ID:sgOfk5iW(1/2) AAS
いつのまにか職場に知ってる人も全然居なくなって、孤独感にいたたまれず自主退職して行った人間は過去よく居た
189(1): スカトロ木村 2025/12/15(月)08:29 ID:sgOfk5iW(2/2) AAS
全員から無視されても全く平気な強靭なメンタルさえあれば、何年休職しても問題ない
190: 2025/12/15(月)18:31 ID:Gn6fXJG9(1) AAS
労働局に、パワハラのあっせんを依頼した
191(2): 2025/12/18(木)23:06 ID:Gj6sHgjZ(1/2) AAS
病気休職から復帰したら12ヶ月は働かないと次の病気休暇は取れないとかあるの？
192: 2025/12/18(木)23:07 ID:+LOF5yQu(1) AAS
そりゃあ何かしらはあるだろう
193: 2025/12/18(木)23:49 ID:Gj6sHgjZ(2/2) AAS
>>189
そもそもメンタル無敵だから休職しとるんじゃよ
194(2): 2025/12/19(金)12:26 ID:lNuVvtwX(1) AAS
>>191
原因が違うなら取れるのでは？
同僚が
2月を肺炎で、
5〜8月を骨折で、
10〜11月をまた別の個所の骨折で休んでる
195: 2025/12/20(土)09:25 ID:a4Pnb81a(1) AAS
>>194
よく骨折するヤツだな草
196: 2025/12/22(月)10:57 ID:+OWCSs+/(1) AAS
>>194
うつだけど次は双極で休んでる
197: 2025/12/28(日)20:17 ID:qfVseVLU(1) AAS
>>191
うちはこれ
198: 2025/12/29(月)02:05 ID:voAOsp1S(1) AAS
貴様らの職場で洗脳されたかのように忠実な奴隷になってイキってるヤツらおるか？
199(1): 2025/12/30(火)19:18 ID:P6dRDRrb(1) AAS
2回目以降の休職って適応観察期間が180日になるって本当？
200: 2025/12/30(火)19:37 ID:woP4q21s(1) AAS
>>199
何回も休職する社員を無責任に復職出来ないからね
201: 01/04(日)13:43 ID:5Rwmo8Yx(1) AAS
エロマンガ島
202: 01/07(水)21:47 ID:sxCkszYM(1) AAS
病気休暇って復職後にまた取得できるようになる？
それとも次からは休職になる？
病気休暇から復職して5ヶ月なんだけど最近調子が悪い日が増えて年休が無くなりそうで…
203(2): 01/09(金)18:28 ID:KjhWObY3(1/2) AAS
同じ事由なら1年間は取れない
204: 01/09(金)18:28 ID:KjhWObY3(2/2) AAS
障害者雇用枠で働いてる人いる
それともだいちに飛ばされるの？
205: 01/09(金)20:56 ID:/gzJcqYw(1) AAS
病気休職中に消化しきれなかった年休はライフプラン休暇になるの？
206: 01/09(金)21:01 ID:h5Ul9jBZ(1) AAS
3日はなる
207: 01/09(金)22:38 ID:85+dKgx3(1) AAS
>>203
ありがとう
ってことは年休なくなったら病気休職か
金銭的にキツイけどクビにならないだけマシか
208(1): 01/10(土)09:15 ID:Nc8KFukI(1/2) AAS
>>203
横からだけど理由が違えば取れるの？
例えば適応障害と事故って骨折とか
209(1): 01/10(土)09:46 ID:q8GW8AnN(1) AAS
>>208
休んで金貰うことばっかり考えてる時点で会社の寄生虫だと思われるよ。だから総務もそういう情報をわかりやすいところには掲示しない。
210: 01/10(土)10:21 ID:Nc8KFukI(2/2) AAS
>>209
確かにそれもそうだなw
会社によっても違いそうだし素直に労務担当に聞いてみるわ
211: 01/13(火)03:06 ID:fe0wbUuO(1) AAS
6/1が適応観察期間だったら夏季休暇と特連はもらえる？
212(2): 産業廃棄物の4です 01/13(火)12:30 ID:Rh4eLnvJ(1) AAS
679 産業廃棄物の4です[sage] 2026/01/13(火) 12:21:57.69 ID:Rh4eLnvJ
909 産業廃棄物の4です[sage] 2026/01/13(火) 12:21:27.12 ID:Rh4eLnvJ
私がNTT関連会社で受けたパワハラ内容 外部ﾘﾝｸ:auctions.yahoo.co.jp
213(3): 01/14(水)12:54 ID:iKttv/88(1) AAS
>>212
説明文くらいまともに書けないのかよ
規約違反だから通報したわ
214: 01/14(水)18:45 ID:UWSlNCOw(1/3) AAS
>>213
何が規約違反なん？
215: 01/14(水)20:00 ID:UWSlNCOw(2/3) AAS
>>213
通報きてねえぞ。田島クン
216(1): 01/14(水)20:11 ID:UWSlNCOw(3/3) AAS
>>213
>>>212
>説明文くらいまともに書けないのかよ
>規約違反だから通報したわ
説明文かくと
自称商社マンが
「ひどいことしたな」
と言いだして職場を追い出ししたないようを隠蔽しようとするからだろ
そんなこともいちいち日本語で説明しないとわからないとかバカ
217: 01/14(水)21:24 ID:5eufpkmY(1) AAS
>>216
また、総明が妄想垂れ流したのか
迷惑だから隔離しておけ
218: 01/14(水)22:21 ID:joDsDHcf(1) AAS
3年休職制度の場合、2年過ぎたあたりからすぐに復職に向けて動かないと間に合わない？
委員会というのは復帰意思を見せたら、どれくらい後に開催されるのだろうか
219: 01/14(水)22:58 ID:WYoMiPLc(1) AAS
会社によりけりだからなんとも言えんでしょ
完全に治ってるなら1年もかからないけど、途中で躓く可能性あるなら1年前には復職の意思伝えて動き出したほうがいい
220: 01/15(木)01:50 ID:PqX4fGgQ(1) AAS
やられたらやり返す！倍返しだ！
221: 01/15(木)07:21 ID:5b9PxPZs(1) AAS
同じ課長ラインで半分病んでて休職なりなんなりしとる。そうなっても誰も原因調査や対処しないのよね。組織としてオワットル。
222(1): 01/16(金)03:41 ID:YKnlSA3h(1) AAS
適応障害で1年半は休み過ぎ？
復帰はできなさそう？
それとも期間はあんま関係なくて、復帰する時のやる気と状態次第？
223: 01/16(金)05:51 ID:ySZM+qZb(1) AAS
>>222
やる気で通せるなら適応障害にならない
224: 01/16(金)07:43 ID:Nl8cViKF(1/2) AAS
期間は関係ない
治ってれば戻れるし治ってなければ戻れない
詐病なら治ったアピールちゃんとすれば戻れる
225(1): 01/16(金)07:47 ID:Jg9w66BX(1) AAS
精神病は治るというよりは寛解
程度が軽くなる事はあれど何かしらの不調は抱え続けることになる
その不調と折り合いをつけて社会生活を営んでいけるようになるかが大事
226: 01/16(金)09:16 ID:DIsmw9S3(1) AAS
>>225
総務の課長は早く治せとか完治しろとか言うが、そうなんだよね。
一度折れた枝は完全には元に戻らない。八戸の鉄塔と同じさ。
227(1): 01/16(金)16:45 ID:1agj/mxh(1) AAS
初めての病気休職で一発退場、復帰させてもらえないパターンってある？
228(1): 01/16(金)17:38 ID:g00mHfLr(1) AAS
>>227
統失とか薬物依存症とかは無理かもね
229: 01/16(金)20:32 ID:Nl8cViKF(2/2) AAS
正社員なら治れば戻れるよ
230: 01/17(土)16:26 ID:1Si4cIBZ(1) AAS
NTTのパワハラ問題治らないから、辞めないと治らないから！！！
231(2): 01/17(土)18:10 ID:5XszKToP(1) AAS
病気休暇→病気休職3年ギリで復職出来たとして、復職後はどれくらい勤務できたら病気休暇がリセットされてまた病気休職できるのでしょうか？
232: 01/17(土)19:40 ID:Qqd4mOO5(1) AAS
>>231
またすぐ休んで給料泥棒ですか？
233(1): 01/17(土)21:49 ID:xl+PccHr(1) AAS
>>231
累計3年だから次は退職になる
234: 01/18(日)06:17 ID:3YyJzPS5(1) AAS
>>233
病気休職もリセットされますよ。会社によって異なるのかな？
235: 01/19(月)15:33 ID:OyJ486As(1) AAS
1年でリセットじゃないの
236(1): 01/19(月)16:27 ID:9cj7pCXY(1) AAS
どっかのタイミングでリセットはされると思うけど、
2回目以降は復職する難易度上がるよ。
まずリワーク3ヶ月の後、職場での適応監査3ヶ月とか。
復職の意思表面しても、半年は休職扱いで働くようなもん。
何となく休職するくらいなら、辞めた方がいい。
半年頑張って復職審査委員会で復職NGになったら目も当てられん
237(1): 01/19(月)17:53 ID:ybVdYXv6(1) AAS
休職してた人が職場復帰して、しばらくしたらまた休職したみたいで。
他の人からその人は繰り返しているって言ってたから制度的にどういう
建付けなのかなあって疑問に思いまして…。
238(1): 01/19(月)18:03 ID:bMxFrpSa(1/2) AAS
>>236
その通り。産業医も復職への責任があるから実績がないと許可だせない。
メンタルクリニックでのデイケアへの参加と出席率、早退有無をチェックされ適応観察実施可否の判断材料にする。
その後、適応観察で出社。本人の体調が見えないのと通勤にも耐えられる状況か判断が必要なのでリモートスタンダード組織でも原則出社。勿論、通勤費は自腹。
昔なら人がまだいたので雑務作業だったが、現在は普通に即戦力として仕事させられる。これに耐えられないなら適応観察中止で3年満了で退職。
だから、病気休暇の間に復帰してリモートワークでも良いからならし運転させてもらった方が遙かに楽。
病気休職に移行したら復帰はかなり辛い工程が必要になることを覚えておきな。
239: 01/19(月)18:04 ID:bMxFrpSa(2/2) AAS
>>237
それ病気休職ではなく病気休暇では？
240: 01/19(月)18:30 ID:1UKruiyQ(1) AAS
>>238
転職したほうが早い
適応障害にさせる企業は改善しない
241: 01/19(月)20:27 ID:ZltIajqU(1) AAS
病気休暇もリセットあるんだっけ？会社によるのかな
242: 01/20(火)22:49 ID:jmfFLD1p(1) AAS
担当の一人が2週間休んでる。これはダメなやつだなぁ
ただでさえ俺がお荷物なのに部課長は大変だな
243(3): 01/21(水)18:46 ID:+zIsnvvh(1) AAS
辞めた人いたら教えて？
次にどんな企業に就職した？
極力人と関わららないモノが相手の工場の仕事ないかな？
244(1): 01/21(水)18:52 ID:A+Om1EfH(1) AAS
>>243
死ぬまで生きてくのに十分な資産貯まったんで辞めたよ
今は悠々自適で毎日楽しい
245: 01/21(水)19:12 ID:cni0+RNE(1) AAS
>>243
就労B型作業所
246: 01/21(水)19:59 ID:9RIJtFRW(1) AAS
>>243
辞めて30人ぐらいの会社に今就職したとこ
日本語通じる！
給与あがった
247: 01/21(水)21:58 ID:wff50eJ6(1) AAS
>>244
なんぼぐらい？
248(1): 01/21(水)22:50 ID:JTCZIdq3(1) AAS
辞めてはいないけどジョブチャレで全然小さい会社に転籍した
気持ちはだいぶ楽になった
249: 01/22(木)00:29 ID:oDIUwTqO(1/2) AAS
>>228
統失の疑いありで、復職した。
いつも、宇宙人から電波が来る。
250: 01/22(木)00:54 ID:oDIUwTqO(2/2) AAS
>>248
いいな
東転籍しないと資格がない。
東転籍は、チーフ以上
ポンコツ主査のお守り何年もやったのに
チーフになれない。
251: 01/22(木)03:35 ID:inXWXAzs(1) AAS
外部ﾘﾝｸ:x.com
252(3): 01/23(金)22:44 ID:gOrtDmef(1) AAS
復職したら何か月空ければまた休職できるの？
6ヶ月か1年？
253(2): 01/24(土)07:04 ID:t2n2ygqG(1/3) AAS
3年
254(1): 01/24(土)07:28 ID:OldS7ure(1) AAS
>>253
長いね。原則、元職場復帰だから耐えられないかもしれない。
255: 01/24(土)14:32 ID:t2n2ygqG(2/3) AAS
>>254
また休職するつもりで戻ったらどこに戻っても同じだと思うぞ
256: 01/24(土)15:31 ID:az7P4oh5(1) AAS
課長の役職定年は今何歳？
257: 01/24(土)18:24 ID:t2n2ygqG(3/3) AAS
それはこのスレで聞くことじゃない
258: 01/26(月)23:21 ID:cd01RCmQ(1) AAS
>>253
んなわけねーだろ
259: 01/27(火)12:52 ID:NZWb2ITE(1) AAS
総務のページ見ればわかることを聞くやつはなんなの？
絶賛休職中なの？
260: 01/27(火)16:44 ID:NKx/7eel(1) AAS
休職計画を立てたいんでしょ
総務に確認すると上長にバレると思ってるんじゃない？
まぁ、連絡行くだろうけど
上下前次1-新書関写板覧索設栞歴
あと 38 ﾚｽあります
ｽﾚ情報 赤ﾚｽ抽出 画像ﾚｽ抽出 歴の未読ｽﾚ AAｻﾑﾈｲﾙ
ぬこの手 ぬこTOP 0.019s