[過去ログ] NTTフィールドテクノ 23ch (1002レス)
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(2): 2022/11/02(水)20:32:20.04 ID:bpHjroDK(1) AAS
チームとして同じ作業しているのに
駅1、2評価3,4,5と犯2に区別するのは可笑しい
チームとして同一作業しているからせめて職能給は同一にすべき
まったく処遇見直ししないNTT
馬鹿かとおもう
12: 2022/11/03(木)20:38:27.04 ID:HQymiVNm(1) AAS
>>10>>11
職能級の概念がないですね
役に立たない駅だらけなのが問題
18: [age] 2022/11/04(金)18:06:28.04 ID:6PrG2jYH(1) AAS
共通ITの研修を見たけど何がどうなるかさっぱり言及されてなかった。

時間のムダだった。
92: 2022/11/29(火)14:05:18.04 ID:Raf0ljvD(1) AAS
>>86
中国は頭おかしいやつ何人もいるけどな
177
(1): 2022/12/21(水)13:39:31.04 ID:RbY5TIpA(1/2) AAS
NTT傘下で補助金貰えるし、前科者・しょうが
255: 2023/01/15(日)14:41:31.04 ID:iovNkbRx(10/24) AAS
かたわ野郎!
381: 2023/02/14(火)07:57:09.04 ID:nfdysP5o(1) AAS
上限は同じでも頭打ちが早くなるなら生涯賃金は上がるからよくね?
510: 2023/03/13(月)20:44:43.04 ID:3sSbMMxR(1) AAS
>>507
とりあえず、登用は西の中途採用みたいなもんだから、当然採用人数の上下はあると思う。あと、営業と設備も分けて採用してると思うから、設備の採用人数が少ない=FTから西への登用枠が少ないんじゃないかな。でも、退職者の人数や新卒の人数にも左右されるからその年によっても違いそう。
688: 2023/05/04(木)23:16:08.04 ID:qym11A+S(1) AAS
エリアじゃなく部門の問題では?
設備ならともかく、営業系の担当だとこんなもんだよ
690: 2023/05/05(金)22:53:45.04 ID:bXqo53eC(1/2) AAS
石川へ応援要請?
691: 2023/05/05(金)22:55:09.04 ID:bXqo53eC(2/2) AAS
>>687
まともに何年もチェックしてない電柱ってあるんですか?
701
(1): 2023/05/08(月)17:52:25.04 ID:Gd1bLs9u(1) AAS
>>699
プレッシャー、業務量、人間関係すべてだね
出世欲も無いし、早く地域に戻してくれって感じ
733: 2023/05/20(土)18:34:36.04 ID:8nATSTRm(1) AAS
でも実際作業時間押してるのに水飲んでたら腹立つよね
798
(1): 2023/07/16(日)19:27:53.04 ID:9vtE2WQ1(1) AAS
NSOCの屑派遣野郎
土下座懇願で6月末を一か月延ばしてやったけど
7末で終わりだ
804: 2023/07/22(土)18:38:43.04 ID:TjugdSKn(1) AAS
同意でも夜勤職場で性行為は郷法度野ろ〜
869: 2023/09/05(火)16:10:11.04 ID:eCT6Vsn8(1) AAS
あんた上司にずっと恵まれず過ごして来たんだな
お気の毒に
941
(1): 2023/10/20(金)20:06:33.04 ID:Ey4nqDjl(1/2) AAS
【速報】NTT西日本の社長が謝罪「責任を感じています。大変申し訳ない」子会社での顧客情報「900万件」不正流出問題を受け 社内処分は今後検討(MBSニュース)
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