[過去ﾛｸﾞ] NTTフィールドテクノ 13ch (1002ﾚｽ)
上下前次1-新
このｽﾚｯﾄﾞは過去ﾛｸﾞ倉庫に格納されています｡
次ｽﾚ検索 歴削→次ｽﾚ 栞削→次ｽﾚ 過去ﾛｸﾞﾒﾆｭｰ
654: 2019/03/14(木)23:28 ID:dPYkjcjU(1) AAS
>>651
おおぼけの低スペックの人間たちが集まる職場
それが4流企業のFTです
本当にレベル低い
655(2): 2019/03/15(金)08:48 ID:Mztl/WOI(1) AAS
>>652&>>653
いや、普通に残業の上限を上げる。
四国や九州は、月に30〜40時間残業して貰ったら、人減らしても全然問題無いと思えるレベル。ルーラルエリアはコムシスに任せてるんだし。
で、空いた人員を関西や東海なんかの忙しいエリアに転勤させて、こっちは少し残業を減らす方向で行かないと、現場から現場への移動も時間かかるし渋滞の中を走ると疲労度は上がるから。
そうして、少ない人員で回して全員が民間の会社並みに働いたら、半分くらい要らないんじゃない？主に電電爺とか、昇格して働かないCPとか。
656: 2019/03/15(金)12:43 ID:wgKceMjk(1) AAS
>>655
四国からあげますよ
657(1): 2019/03/15(金)18:45 ID:4ACaFDnd(1) AAS
>>655
違うよ、FTが現場で要らなくなるよ
一部管理部門を残して現場は通建です
FTが頑張っても生産性が上がらないから
658: 2019/03/15(金)20:28 ID:zKuXzXd4(1) AAS
現場仕事より管理の仕事がいいな
659: 2019/03/15(金)22:40 ID:AABTxkfA(1) AAS
>>657
だね。
660: 2019/03/16(土)07:57 ID:VBuxvJRt(1) AAS
ソルコムの協力会社に再雇用だね。
661: 2019/03/16(土)13:27 ID:yzcPz6Wm(1/2) AAS
上層部もさらにクラウドとかが入ってくると子会社では手に負えないことはわかっていて、そこそこ優秀な人達を親会社に逆出向、
つまり賃金は下級職の安い額のまま親会社の上級な仕事をさせようとしてるんだけど、「いやいやそれはスキルと報酬の関係が崩れて不健全でしょ!?」という話をします
662(2): 2019/03/16(土)13:27 ID:yzcPz6Wm(2/2) AAS
これがまかり通ると、親会社のゴミ社員は本社の高い給与のまま子会社に左遷され単純作業し、子会社の優秀な若手は安い給与体系のまま親会社に名誉の逆出向を遂げガッツリ働いてもらうというとんでもない事になる。年収は親会社シニアの1/2。そんなの許されるはずがない。
663: 2019/03/16(土)14:27 ID:u1UxwK9Z(1) AAS
うっだらぁ！CALS/EC アクションプログラム ぐらい把握しとけよ！
なんだか行政が訳わからんこと言ってきたって顔ってなんなんだ
664: 2019/03/16(土)14:46 ID:gTKjZfY0(1/3) AAS
これから必要なAI系人材は中国やアメリカが進んでいて
優秀な人材は日本にはいないから心配は要らないよ！
クラウドもNTTではマイクロソフトとかには勝てない
665(1): 2019/03/16(土)14:48 ID:eMNCWd37(1/2) AAS
いろいろとイケてない子会社に優秀な若手社員が育つのか？という疑問…。
666: 2019/03/16(土)14:59 ID:wxFuQWMR(1) AAS
>>662
転職したらいい
能力あるのに低賃金受け入れとかどんな罰ゲームだよw
転職エージェント経由でさっさといいとこ行きな
667(1): 2019/03/16(土)15:00 ID:gTKjZfY0(2/3) AAS
>>665
現状ではいないに等しい
新たに親会社で雇うかヘッドハンティングだね
668: 2019/03/16(土)15:12 ID:eMNCWd37(2/2) AAS
>>667
親会社も十分にイケてないよね。
ヘッドハンティングなんて、コピー用紙の束をTUMIのカバンに詰め込んだり。エクセルファイルをデスクトップに散らかすだけの自称敏腕マネージャー位しか引っ張ってこれんだろうしなぁ。
669: 2019/03/16(土)19:02 ID:JPdBS6bz(1) AAS
>>662
親会社の籍になればいいけど子会社籍のままだからな
要件をクリアして奇跡的に親会社籍になっても子会社時代の鈍行昇進で同世代とは格差が出来ている
670: 2019/03/16(土)19:42 ID:1rPqet11(1) AAS
女性躍進のFTです。くっちゃべって1日終わる契約BBAも躍進してませんか？
671: 2019/03/16(土)20:00 ID:m6C0oLAF(1) AAS
文句は言うけど解決策も無い糞中途BBAとかも
672(1): 2019/03/16(土)20:34 ID:gTKjZfY0(3/3) AAS
車の自動運転とかAIとか新しい時代が来つつあるのに、
頭の悪い光ドロップ修理するぐらいしか役に立たない人材しかいない、
それで良いと思うかも知れないがこの企業グループには明日はない！
CPとか中途とか要りませんよ
それにふさわしい人材を採用して下さい
673(1): 2019/03/16(土)22:53 ID:PdWGxt4M(1) AAS
西から送り込まれてきた勘違い野郎か…。
適材適所だよ。この会社でやるこっちゃないわな。
ぶっちゃけ、自動運転やAIなんて東西会社でも荷が重いだろ。
674: 2019/03/16(土)23:01 ID:H37H+/TB(1) AAS
ｎ系全部いらねーじゃねーかな
675: 2019/03/17(日)07:00 ID:7GxWSAxd(1) AAS
スカウターもどきを作って喜んでる頭がなぁ
676(3): 2019/03/17(日)14:18 ID:m/umaAZe(1/2) AAS
>>673
「FTにはフィールドアシスタントがある。AI搭載だからお前らよりかしこい。」
677(1): 2019/03/17(日)14:20 ID:AUWBOoLe(1) AAS
>>676
あんなのまともに使ってるところないからw
678: 2019/03/17(日)14:28 ID:7FgTRJkx(1) AAS
>>672
CPや中途より低レベルの学校卒の新卒w
679: 2019/03/17(日)14:37 ID:m/umaAZe(2/2) AAS
>>677
「なぜ？」
680: 2019/03/17(日)16:20 ID:6irrRTh8(1) AAS
そのうち通建に丸投げだよってよく聞くけど
FTに残るのは計画から管理業務ってこと？
このへんはさすがに投げられないはず
681: 2019/03/17(日)20:32 ID:8afeLEXX(1) AAS
投げられない管理業務の何を管理してるかによる まともにチェックしとらんやろ チェック漏れ多数で
上流から下流にゴミが堆積して現場で右往左往しとるやんけ
682(1): 2019/03/18(月)07:31 ID:L32+xfC8(1) AAS
>>676
わざと言ってんだろ。w
683: 2019/03/18(月)08:21 ID:XH9aXHwe(1) AAS
>>682
「ナンノ コトダカ ワカリマセン!」
684: 2019/03/18(月)13:21 ID:MrfW6riF(1) AAS
ようやく、CP採用に関しては女子の確変終わったみたいやな。去年まで、誰も女子落ちてなかったのに今年は落ちてるみたいやわ。
後、ジュニアも今年は悉く落ちてるな。使えないのがようやく分かったんか？
685: 2019/03/18(月)19:37 ID:KILyJvmc(1) AAS
使える女子（笑）が殆ど居ないからな。ダイバーシティ（笑）
686: 2019/03/18(月)21:16 ID:ivIwVKwX(1) AAS
人生楽ありゃ苦もあるさ〜♫
怠けりゃ誰かが先にゆく〜♫
後から来た女子に負けて泣くのがイヤならさあ歩け〜♫
お前ら女子に負けて悔しくなのか？
687(1): 2019/03/18(月)21:47 ID:aeROYij7(1) AAS
銭せびり田中球オタ守が退職でせいぜいした
還暦過ぎてもなおもあの生意気な眼はなんなんだ
還暦過ぎても青々している田中守
あの青さは異常
688: 2019/03/18(月)21:49 ID:aMDp5FtI(1) AAS
別に悔しくないわ
689: 2019/03/19(火)00:34 ID:+RLgOfiX(1) AAS
会社も明確に選別してきた感あるわ
690(1): 2019/03/19(火)03:45 ID:4IjGoxZ/(1/2) AAS
堺筋を「サカイマッスル」と誤訳 大阪メトロの公式サイト
大阪市の地下鉄を運行する大阪メトロの公式サイトの外国語ページで、路線名の「堺筋」を「Sakai muscle」（堺 筋肉）と誤って英訳していたことが18日、分かった。
自動翻訳ソフトの利用が原因で、利用者からは複数の誤りが指摘されていた。大阪メトロはページを閉鎖して確認を進めている。
↑大阪人やっぱりアホやでーーー
691: 2019/03/19(火)07:38 ID:8ZaCIj6i(1) AAS
>>690
自動翻訳ソフトを使った結果がこれだ。
まだまだ、翻訳こんにゃくの実現は難しいって事だな。
692(1): 2019/03/19(火)09:48 ID:nrYgNeKv(1) AAS
最短で、受けたCP昇格試験。
受かって無いと思い、転職活動し始めたらCP合格。
CPの方、教えてください。
一般２級の資格給は分かるんですが、加給は採用時の3万だけですか？
旧の給与規則か新の給与規則に、「月額制」になってからの評価を評価IIで再計算するみたいなの読んだ記憶あるんですが、加算されるんですか？
それとも、前のレスに書いてた人のいってる暫定調整だけ加算されるんでしょうか？
693(1): 2019/03/19(火)20:38 ID:qU42ZQR3(1) AAS
>>692
最近の人は暫定調整はないはず
調整加算の計算方法は知らない
去年採用された人の明細見せてもらうのが間違いないから頼んでみれば？
694(2): 2019/03/19(火)21:58 ID:GCxgACf3(1) AAS
最短で受けたCPと出来ますアピールするアホが居るのは四国支店ですか？
695: 2019/03/19(火)22:15 ID:4IjGoxZ/(2/2) AAS
すかいらーく全面禁煙化へ 社内のボーナス査定に影響も
2019年3月19日 18時07分
シェアする
ファミリーレストラン最大手の「すかいらーくホールディングス」は、グループの店舗すべてを全面的に禁煙化する方針を固めました。社員にも禁煙を促すため、管理職の人事評価制度を見直すなど、会社を挙げた取り組みを進めることにしています。
社内でも社員の禁煙を促そうと人事制度を改める方針で、各職場でたばこを吸わない社員の割合を目標まで高めた管理職は、ボーナスの査定でプラス評価にするとしています。
FTも全館禁煙にしろ。今すぐやれよ
696: 2019/03/19(火)22:23 ID:NAda8P52(1) AAS
CP昇格って・・・
高校や専門の新卒採用社員（子会社）よりもマイナスからのスタートだぞ
697: 2019/03/20(水)07:30 ID:I2TWEzwD(1) AAS
会議が苦痛でたまんねー。
職能関係なく、運営側で仕事してるヤツいるだろ！
部署に主査が居ないなんて知るかよ。人事のミスだろ。
下にカバーさせんな！
698: 2019/03/20(水)11:01 ID:SHhGS+J7(1) AAS
CP(人間)になったら、シニアが利益を創造する。を読んで素晴らしい会社と感謝しなさい。
699: 2019/03/20(水)19:02 ID:vm/d5VO1(1/2) AAS
>>694
いえ、違います。
700(1): 2019/03/20(水)19:16 ID:vm/d5VO1(2/2) AAS
>>694
契約Cでは最短ですが、昇格条件しらなくて契約Dでしばらく油売ってたのでorz
701: 2019/03/20(水)21:33 ID:alt4GxOb(1) AAS
>>693
ありがとうございます。
同じ担当は、おっさん（昔の西採用の正社員）と 契約社員ばかりで、フロア同じだけど別の担当の人しかCP社員居なく、話すらした事無いので、厳しいです。
BSの若い人に、一人CPのたまに話す方がいるので年齢も近いので聞いてみます。
702: 2019/03/20(水)22:06 ID:39TKgEwb(1) AAS
作文苦手？
703: 2019/03/20(水)23:44 ID:4tSAqrKO(1) AAS
>>700
推薦がとれなかったんだろ？
704: 2019/03/21(木)01:24 ID:0kj7FgvL(1) AAS
>>687
どこの人？
705(1): 2019/03/21(木)01:46 ID:Gbw52BRB(1) AAS
長年負け組のおっさんはなぜにあんなに卑屈なんだろ
一緒にいるととても疲れる
706: 2019/03/21(木)07:00 ID:galFw7G5(1/2) AAS
元々所属していた組織から切り離され下部組織に飛ばされる
そんな経験を何度もすれば大抵の人は卑屈になるだろうよ
707(1): 2019/03/21(木)07:33 ID:1AyYiUHO(1/2) AAS
名古屋の某部署が静岡に移ると聞いて混乱してる
集約するなら普通逆だろ？
708: 2019/03/21(木)14:43 ID:TygcYNKL(1) AAS
>>705お前もそんなおっさんと同じ組織に所属しこんなところに卑屈な書き込みをしてる時点でそのおっさんと全く同類の負け組
おっさんより経済環境がよかったはずなのにこんなゴミ会社にしか入れない時点でお前のポテンシャルはおっさんよりはるかに格下
709(4): 2019/03/21(木)15:25 ID:r/Cw8lLL(1) AAS
と、ポテンシャルが低いオッサンが申し上げております
710: 2019/03/21(木)16:59 ID:YbXkBswJ(1) AAS
〈相談者プロフィール〉
・女性、45歳、既婚（夫：会社員）、子供1人(私立中2)
・職業：パート
・居住形態：持ち家（戸建て）
・手取りの世帯月収：65万円
（夫：55万円、妻：10万円）
・手取り年間ボーナス：200万円（夫）
・毎月の支出目安：55万円ほど
・貯金：3600万円
・投資：600万円
省1
711: 2019/03/21(木)17:26 ID:galFw7G5(2/2) AAS
住宅ローンが残っているなら繰り上げ返済した方が良いな
712: 2019/03/21(木)18:17 ID:fZshjXnM(1) AAS
>>709
これだけ景気が良く、売り手市場の就職状況の中、ポテンシャルの低いおっさんと同じ会社にしか入れなかった感想をどうぞw
713: 2019/03/21(木)19:08 ID:tB2qVNdP(1/4) AAS
>>709
日本語がおかしい。小学校出てるか？
714: 2019/03/21(木)19:10 ID:AEqG7ncy(1) AAS
クソみたいな会社やな
715(1): 2019/03/21(木)20:14 ID:tB2qVNdP(2/4) AAS
>>709はガイジンかも知らんね
日本政府も外国人人材受け入れ増やせって言っているからFTも優秀な外国人採用したほうがいいよ。中国人とか優秀だしね。
この会社の非正規は日本語が怪しい以前に他人とまともにコミュニケーションできないやつ多いよ
契約Dで雇うときにまともな会社勤めの経歴があるかちゃんと見極めろ
サラリーマン経験無いやつがCPになれず不満タラタラだけどそもそも社会人としての常識を身につけろ！
716(2): 2019/03/21(木)20:15 ID:tB2qVNdP(3/4) AAS
>>709はガイジンかも知らんね
日本政府も外国人人材受け入れ増やせって言っているからFTも優秀な外国人採用したほうがいいよ。中国人とか優秀だしね。
この会社の非正規は日本語が怪しい以前に他人とまともにコミュニケーションできないやつ多いよ
契約Dで雇うときにまともな会社勤めの経歴があるかちゃんと見極めろ
サラリーマン経験無いやつがCPになれず不満タラタラだけどそもそも社会人としての常識を身につけろ！
717: 2019/03/21(木)20:16 ID:tB2qVNdP(4/4) AAS
電気通信設備に近づけるのはヤバイかも知らんがそれ以外なら良いだろ
718(1): 2019/03/21(木)20:21 ID:1AyYiUHO(2/2) AAS
ねえ何で名古屋から静岡に集約する？
誰か納得行く説明して
719(1): 2019/03/21(木)22:11 ID:Ms7wEYMA(1) AAS
選挙だが
糞組合の推薦候補、支持候補には絶対投票しない
給料泥棒大応援の糞組合なんか自民に潰されてしまえ
俺は絶対、糞組合の推薦候補、支持候補には絶対投票しない
720: 2019/03/22(金)01:44 ID:c8PEQZq6(1) AAS
>>718
どこの部署や？
721: 2019/03/22(金)02:00 ID:4qXsOOgF(1) AAS
>>719
やりたくないのに無理矢理組合の役員やらされたから、自分も投票は絶対しないな
722: 2019/03/22(金)06:57 ID:L1y2MUah(1) AAS
優秀な外国人はこんな会社には来ん。日本を選択するかすら怪しい。
723(1): 2019/03/22(金)08:48 ID:9FPFIUk5(1/2) AAS
>>676
東もフィールドアシスタントツール導入する動きがあるけど誰か止めろよw
金の無駄遣い。
724(1): 2019/03/22(金)08:57 ID:9ueb9qou(1) AAS
>>716みたいな、僕出来ますと勘違い野郎が多いのはFTの特徴その1
自分より年下、能力が劣っていると（自己判断で）思って居る奴に対しては高圧的な態度
特定の上に対しては出来ます、やってますアピール。
モラハラ、パワハラを自分がしているにもかかわらず、やられていると言いふらす
725(1): 2019/03/22(金)09:10 ID:zad2c6VL(1) AAS
>>723
マシで！w
ま、東は西以上に公務員気質みたいだから、Nグループ間での取引条件や持株様の言いつけ等で、たいして考えもせずにどーにゅうってなりそうやね。
コンサル会社や基幹系システム会社等、トップダウンが好きなのは、自社商品が売りやすいからですよっと。ハート！
それに追随して、楽しようとするボンクラ経営者の図って状況が至る所でみられる。
フ・ハ・イ 完了越して熟成してるわな。
726: 2019/03/22(金)09:14 ID:9FPFIUk5(2/2) AAS
>>725
西がソフトウェア使用料が取れるからね。西でまともに使われてない実態は無視されてるんだろう。
727: 2019/03/22(金)14:34 ID:WNNGKEUw(1) AAS
>>724
ようルーザー! お前だったかｗｗｗ
728: 2019/03/22(金)19:44 ID:mjTBVhpO(1) AAS
フィールドテクノさんの施工スキルが下手すぎます
729: 2019/03/22(金)19:50 ID:HTXpmq7Y(1) AAS
雑用以外を任せたことが間違い
730(1): 2019/03/23(土)00:44 ID:7nkfK6qn(1/2) AAS
>>716
これまじで最低限の経歴でふるいにかけろよ
職を転々としてるような奴がいるけど害しかない
みんなそいつの異常さに気付いていてなるべく近づかない
バカだから本人は気づいていないけど総スカン状態なんだよね
はやくどこかに消えて欲しい
731(2): 2019/03/23(土)04:15 ID:PXuMe6mO(1) AAS
最低限のふるい？
まずは学歴できちんと切り捨てろ
高卒Fランは全員クビ
こいつらが無能で人生で努力したことがないのは
学歴で証明されるから誰も文句言わないだろ？
その上で、入社後一年以内に工担が取れないやつもクビ
もちろん古株のジジババで工担持ってないやつも全員クビだ
それでもまだ無能がたくさん残るが、上記の連中は一人残らず
無能なことは間違いない
こいつらをクビにすることに反対するばかは、自分が高卒か
省1
732: 2019/03/23(土)06:30 ID:H2C7Prod(1) AAS
学歴必死だな。
733: 2019/03/23(土)07:09 ID:Tjh9cBoz(1) AAS
学歴で改善されるなら世の中誰も苦労してない。
提案の安直さがいかにもNTTだな。
734: 2019/03/23(土)07:40 ID:chgPM38h(1) AAS
>>731
sageろバカ。
735: 2019/03/23(土)11:37 ID:yX5EYjUp(1/2) AAS
>>730
こう言ってたガイキチが、自滅して消えていったわ
736: 2019/03/23(土)12:17 ID:002pFclA(1) AAS
朝出社しても挨拶もせず自席につき、助けてもらっても「ありがとうございます」も言えない。幼稚園児でも挨拶するぞ!
737: 2019/03/23(土)16:06 ID:ud/bGnEU(1) AAS
そう、この会社挨拶がまともにできないジジイ多すぎ
738: 2019/03/23(土)21:38 ID:lvA26n8r(1/2) AAS
>>707
人件費安くなるからそうした？
739(1): 2019/03/23(土)21:39 ID:lvA26n8r(2/2) AAS
>>715
既に故障修理担当に外国人いるよ
740(1): 2019/03/23(土)21:57 ID:1WSERYHe(1) AAS
>>739
マジっすか。。。
伝送装置や交換機まで触らすようになってしまったらさすがにちょっと
741: 2019/03/23(土)22:21 ID:e4+ITiTA(1) AAS
>>731
工事担任者に何度も落ちてる無能の2世契約社員がいるわw
742: 2019/03/23(土)23:09 ID:lfNT2VxL(1) AAS
外国人技能実習生をFTが受け入れて故障修理して貰えば帰国して光ケーブル普及させて母国の発展位に貢献できる。FTも日本政府の補助金をもらえる。
Win-Winじゃん。
やる気の無い契約社員雇うよりずっといいじゃん
743(1): 2019/03/23(土)23:16 ID:yX5EYjUp(2/2) AAS
↑自分が出来ると思っているバカ
744: 2019/03/23(土)23:43 ID:7nkfK6qn(2/2) AAS
>>740
有事の際に活躍する工作員がもういるかも
人事はどこまでデータ持ってるんだろ
745(1): 2019/03/24(日)01:23 ID:wVOeBDuA(1) AAS
>>743
相変わらずsageないバカ
746(1): 2019/03/24(日)07:53 ID:Jg4GE/wl(1) AAS
>>745
会社の質は下がりっぱなしなんだから、ここくらいageさせろボケ
747: 2019/03/24(日)08:33 ID:IC7l/5Ky(1) AAS
>>746
オモロイwwww
748(3): 2019/03/24(日)09:06 ID:BK/6QSnR(1) AAS
この会社の特徴、企画が安直。
現場の改善を求められてるから、その対象から意見を聞いてKAIZEN策をだすまでは、まぁ普通だが。
その後、なんの検証もせずにスライド作って、その見場が良ければ採用されてるだろと勘ぐりたくなる施策が多すぎ。
L○MDBとかフィー○ドアシスタンなんたらとか。
総務・人事・労務の機能と性能の向上が最優先で、お気に入りのAIはそこにつかえよ。
749: 2019/03/24(日)12:22 ID:HOLl6KXS(1) AAS
般一で主査の話が出る度に気持ちがやさぐれる。
750: 2019/03/24(日)12:42 ID:6xZb1j7O(1) AAS
>>748
どんなつまらんKAIZENでもフィールドアシスタント使いましたって書けば優勝!みたいなのはやめてほしいｗｗｗ
751: 2019/03/25(月)06:15 ID:ncV5U1y/(1) AAS
転職しろ、年収倍になるぞ。
752(1): 2019/03/25(月)08:26 ID:zZTca0ES(1) AAS
>>748
フィールドアシスタントで喜んでるのはNTTデータだけ。
753(1): 2019/03/25(月)12:46 ID:7lchUHia(1) AAS
>>752
データは弱小ソフトハウスに丸投げするだけの簡単なお仕事ですからね
上下前次1-新書関写板覧索設栞歴
あと 249 ﾚｽあります
ｽﾚ情報 赤ﾚｽ抽出 画像ﾚｽ抽出 歴の未読ｽﾚ AAｻﾑﾈｲﾙ
ぬこの手 ぬこTOP 0.031s