[過去ログ] NTTフィールドテクノ 12ch (1002レス)
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491
(1): 2018/10/11(木)21:14 ID:w/y1UXDi(1) AAS
本当に劣化したシステム、西日本全域で113に繋がらないと苦情が出てますよ
492
(3): 2018/10/11(木)21:33 ID:PDsMgRbP(2/3) AAS
113のオペレーターなんて故障修理現場で使えない&両手人差し指2本でチンタラキーボード打ってる無能だろ?w

116&フレッツ窓口の「お調べしますのでお待ちください」言いながら長時間保留する無知ババアと同レベル
493
(1): 2018/10/11(木)21:40 ID:PDsMgRbP(3/3) AAS
>>489
NTTファイナンスは他社ビルに入居してる支店もあるが業績好調だから?
外部リンク[html]:www.ntt-finance.co.jp
494: 2018/10/11(木)21:44 ID:jnHJkyLv(1) AAS
>>493
他社じゃないよ
UDだよ
495: 2018/10/11(木)21:44 ID:Z5uylDCH(1) AAS
>>491
>>492
どれもこれも取り敢えず、そこで人が応対すれば最低限の対応をしたとか思ってんだろな。

マネージメントの前に使えるリソースの育成が迫られてる悪循環に気付いとらんのかよ。

司令官が幾らいても、兵士が居なけりゃ戦にならんだろ。w
496: 2018/10/11(木)21:55 ID:QcZ8i/8p(1) AAS
仕事より家庭を選んで生活できないレベルに落とされている犯を
職場の中心に添えてくる糞会社と役にたたない駅職の雇用確保に
熱心な残念な馬鹿組合
家庭より仕事を選んだ駅が自分の名前が書けるだけの低能さ
駅が解らないできないと言ったらはいよしよしの糞組合
圧倒的多数の役に立たない駅職にただ飯喰わせる馬鹿組合
氏ね全電通
497: 2018/10/11(木)22:43 ID:VDHaZ4+g(1) AAS
>>492
昼間なんて煙草部屋で上司に媚び打ってるBBAも受け付けしているから
上司と言っても電電爺は新人いびりに必死
緊急の故障の連絡は仕方ないけど急いでなかったら夜中の有能な人にゆっくり対応して貰ったら良い
インターネットに繋がっていない”社内LAN”保守用XPマシンはまだ残っているの?
498: 2018/10/11(木)22:53 ID:pUXKJ20v(1) AAS
人を散々苦しめておいて小林一家だけ金を残してよかったなあ。
子供の為、孫の為、自分の老後の為の金が通帳に残ってよかったよかった。
だが他人への苦痛の憎しみの籠った金は、子々孫々に因果応報となるのは自明なんだ。
なあ小林哲!
499
(1): 2018/10/12(金)02:27 ID:f3i5Jh6p(1) AAS
>>492
ほんとに、まじでブラインドタッチすらできない
生産性の低いバカどもは明日にでもカイシャから叩き出せってんだよな
全社員に、一定時間でどれだけタイピングができるか数値化してその
能力を見える化して測定し、一定基準に達していないゴミどもは
一定期間の猶予を与えて各自練習させ、一定期間経過後の再検査で
基準値に達していなかったら即刻解雇しろ
特に老人のゴミ
こいつら全員が人差し指ポチポチタイピングだろ
同じ文書作るのに若手とお前らとどれだけ時間が違うかわかってんのか?
省2
500: 2018/10/12(金)08:25 ID:8jn75rHQ(1) AAS
氏名の漢字(常用されていて難しくない文字、他社の電話受付ならすぐ理解してもらえる)を聞かれたのでそれを答えたら理解できない113オペレーター。
時間勿体無いし簡単な漢字すらわからないならカタカナで良くない?

スキルやプロ意識以前に一般教養すら怪しいやつばかりだな。
501
(1): 2018/10/12(金)08:45 ID:AGxXAWni(1) AAS
やはりちゃんと入社試験はすべきだと思う
優秀な創造性あるプログラマーは特別待遇で採用すべき
502: 2018/10/12(金)10:57 ID:l2bnTFak(1) AAS
電話いまだ5600件不通 沖縄県内台風被害 復旧見通せず - 琉球新報 - 沖縄の新聞、地域のニュース 外部リンク[html]:ryukyushimpo.jp
503: 2018/10/12(金)18:46 ID:O2HwZ1e3(1) AAS
>>501
FT には必要ない
日本語が話せれば十分
504: 2018/10/12(金)19:04 ID:+aJq/BWG(1) AAS
FTは研修で外国人の問い合わせ聞かせて相手は怒り気味に聞こえるが、中華圏の人でいらつき早口なので丁寧に対応と言ってたけど、現場で通じるか?
505
(2): 2018/10/12(金)19:12 ID:RnQvhNEj(1) AAS
>>499
ブラインドタッチで生産性語らんといて。

どんだけヘボイねんFT
仕事だしたないわ
506
(1): 2018/10/12(金)21:37 ID:af8qAazh(1) AAS
>>505
気持ちはわかるよ
実際にヘボイ、劣化した会社で
まともな人材いないから
それはFTに限った事じゃないでしょう
507: 2018/10/12(金)21:54 ID:XWi/q7lR(1) AAS
見渡せば為にならん奴ばかり
1桁の足し算が半分できる
九九の二の段が半分言える
アルファベットのabcしか解らない
そんなの集めてIT企業やろうぜって
世の中舐めすぎだろ
お客様よりスキルが無さすぎる糞ばかり
508: 2018/10/13(土)02:45 ID:BqaxTRSt(1) AAS
>>506
FT113の職場雰囲気

5%の管理職
5%の有能な技術者(夜中対応用が主)
10%のサラリーマン(技術者ではない中間管理職)
10%程度の職員はNTT系なので電話対応などの資格で食っている人>外部に出稼ぎ兼新人研修・サポート職以外)
30%の長期パートBBA(昼間の繁忙期用・技術系無理)
20%の契約社員(先行き不安定)
20%の電電爺(余生を過ごす人達>定時出勤>一応技術社の顔・実際年下上司の媚び>実態新人いびり蹴落とし・昼間は研修室でフレッツTV視聴暇潰し・定時に退社)
残り数パーセントは朝通用口で組合のビラ配り 複数組合あるんだよね、それが
省2
509: 2018/10/13(土)03:15 ID:XOevWb2f(1) AAS
推敲しろ
510: 2018/10/13(土)12:38 ID:/oJMdDdB(1/2) AAS
>>505
本体からFTに飛ばされてきた無能課長なんか
ブラインドタッチすらできないぞ
FTの低レベル社員でも当たり前にできることが
できない本体のゴミ
プライドだけ膨れ上がって、技術的知識ゼロ
511
(1): 2018/10/13(土)19:09 ID:8UZMhVlV(1) AAS
無能課長は学歴で生きてる
FTの低レベル社員はどこでも
使い物にはならない
512: 2018/10/13(土)23:50 ID:/oJMdDdB(2/2) AAS
>>511
その課長、駅弁レベルなんだがwww
学歴も話にならないんだがwww
513: 2018/10/14(日)07:43 ID:3EdYQ7hu(1) AAS
NTTグループは以前と同じ、学歴と社内政治でどこまで昇進できるか、無能課長も駅弁だから本体にいられなくなった、つまらん会社だよ
514: 2018/10/14(日)11:53 ID:aGjpFlj8(1/2) AAS
出世を目指さん奴の為に考える時間は無い的な空気がハンパないな。
育成=昇進的なフレームしかよう使わんのだろうな。
515
(1): 2018/10/14(日)16:10 ID:YxGFer2u(1) AAS
子会社採用の時点で出世は不可能だよ
516: 2018/10/14(日)18:49 ID:aGjpFlj8(2/2) AAS
>>515
そんな事は、誰もが理解してる。
要は殆が出世とか関係ないのにキャリアプランのベースが「何時いつに昇進する」になってないか?っことで。
517: 2018/10/15(月)06:08 ID:lpejBpjE(1) AAS
はやく潰れたらいいのに
518
(1): 2018/10/15(月)08:06 ID:xmJef0Dv(1) AAS
既に子会社採用で出世してってるやついるけどな
519
(1): 2018/10/15(月)10:56 ID:IvMUTF26(1) AAS
>>518
ま、居る居ないで言えば居るわな。
520: 2018/10/15(月)12:53 ID:opl5iV4I(1) AAS
死んじゃった人も居るけどね
521: 2018/10/15(月)16:04 ID:gNoOc03H(1) AAS
>>519
YDKなのさ
522: 2018/10/15(月)16:15 ID:te/Rw9U0(1) AAS
優秀で
出来る
会社員?
523
(1): 2018/10/15(月)18:08 ID:m2srhd52(1) AAS
烏合の衆
524: 2018/10/15(月)20:30 ID:F1ZOtQwt(1) AAS
大卒が課長候補で高校卒が主査候補なんだろうね
上のポストはやっぱり親会社のものでしょ
525
(1): 2018/10/15(月)20:49 ID:h8yMPQW5(1/2) AAS
正社員でFTとマーケティングアクトとMEとインフラネット受かったんだがどこがいいんだ
526: 2018/10/15(月)21:01 ID:rqwYNIJQ(1) AAS
インフラは地中化が終わるまで仕事なくならなそう
527
(1): 2018/10/15(月)21:01 ID:JucuCFCR(1/2) AAS
子会社しかなくてワロタw
528
(1): 2018/10/15(月)21:32 ID:h8yMPQW5(2/2) AAS
>>527
F欄第二新卒だから仕方なかった
けど、人材不足なのか余裕で通ったわ
子会社で伸び伸び生きれるならいいや
529: 2018/10/15(月)21:59 ID:Ii2AFdVf(1) AAS
伸び伸び…だと?
HAHAHA
530: 2018/10/15(月)22:43 ID:JucuCFCR(2/2) AAS
>>528
雑用が好きならFTやME
電話営業が好きならMA
ネズミや泥が好きならインフラネット
531: 2018/10/16(火)02:08 ID:CgLvRqOt(1) AAS
やめとけ、本体なら良いが、NTTグループには未来ないし、子会社は給料安くてきついだけ
532: 2018/10/16(火)02:13 ID:0kVtBEqp(1) AAS
30代中頃にCPになって、10年間そこそこ良い評価貰ってても、3割減地域だと年収500万どころか400万超えるのがやっとって聞いたけどマジ?
533: 2018/10/16(火)02:15 ID:0MdLMKxO(1) AAS
NTTはバカの集まりやからな
534: 2018/10/16(火)03:17 ID:uQ0VWAmg(1) AAS
・まず所長がNTTの落ちこぼれ
・課長代理クラスはスポーツマンが多く、使えなくなった人の余生
・現場の仕切り役は戦力になる人にしか重要な仕事任さない
・新人研修で中途退社からFTへ正社員になった自慢聞かされる
・サポートの講師は男性で丁寧な言葉遣い・女性のように柔らかな言葉遣いで自ら自慢し、その言動からホモゲイではないと自慢するが、夜は堂山町・東通り商店街のゲイバー通っているのカミングアウト状態
・電電爺は新人が入ってくる度に、いびって辞めるかどうか伺っている
・人事なんてNTTの連絡網で>>525を何処で引き受けるかもう行き先は決定済
・障害者枠で入社させたのに、人事は書類選考・所長が入社決定権
・上記は障害者の疾患特性熟知しているのに、情報が止まり下の者は課長クラスでも事情知らず、首に追い込む
535
(1): 2018/10/16(火)06:37 ID:of+c/YsJ(1) AAS
社内資格で盛り上がっちゃう組織だからな
あんな練り餌でワイワイできるのも今だけだろ
536: 2018/10/16(火)09:50 ID:c/Ma9O+K(1) AAS
>>535
社内資格って作ってる組織のオナニーだから。
537
(1): 2018/10/16(火)21:40 ID:OP8CdCOi(1) AAS
頭いい人はパパっとクリアしてく
538: 2018/10/17(水)08:04 ID:+rc6Dl/Q(1) AAS
>>537
頭の良し悪しじゃないわ。気の問題。
539: 2018/10/17(水)14:01 ID:nKvH/qRk(1) AAS
頭のいい人はこんな会社腰掛けだよ
パパッと辞めていく
単なるつなぎ
540: 2018/10/17(水)14:20 ID:3K14xAVA(1) AAS
この会社に1日世話になるだけでも馬鹿だと思うんだが
541: 2018/10/17(水)17:40 ID:xCub/BMU(1) AAS
近頃の中途2,3日出てあっというまに辞める人がいるよ、早めに辞める奴が正解、こんな会社に苦しめられたくないよ
542: 2018/10/17(水)21:05 ID:6r5ExR1Q(1) AAS
2、3日で辞めるなんて何があった
543: 2018/10/17(水)21:23 ID:HV/s3BCq(1) AAS
パワハラじゃないの?
FTの企業病じゃん
544
(2): 2018/10/17(水)22:20 ID:sK/TkVMW(1) AAS
113まだ混んでるの?
545
(2): 2018/10/17(水)22:44 ID:QPnM+3sr(1) AAS
>>544
電電爺は電話口に出ないから
546: 2018/10/17(水)23:36 ID:oWvzFsAt(1) AAS
>>545
出ても揉めるだけ。
547
(1): 2018/10/18(木)00:04 ID:mFQ9Tg4u(1) AAS
>>544
録音残大量、沖縄の故障の残りも大量、113も頑張ってますが、今のシステムでは台風シーズンには全く歯が立たない
548: 2018/10/18(木)00:14 ID:JjBI4dBP(1) AAS
>>547
今年が異常なんよ。
549: 2018/10/18(木)01:25 ID:0eyDIYVc(1/2) AAS
>>545
入れ歯が外れかけてフガフガ言ってる爺なんて邪魔なだけ
まじで消えろや
550: 2018/10/18(木)04:35 ID:DTDLyZPY(1) AAS
電波法違反の登録検査等事業者に対する行政処分
NTTフィールドテクノ
中国総合通信局(局長:元岡 透)は、無線局に係る点検の結果を偽って通知した登録検査等事業者に対し、本日、電波法に基づき、24日間の業務停止及び業務の改善を命じました。
外部リンク[html]:www.soumu.go.jp
551: 2018/10/18(木)07:37 ID:0gdC7+Ka(1) AAS
爺さんに接客させたらクレーム対応が増えるだけだよ
相続絡みの話でお客様から「親がもう永くなくて…」と電話があり数日後、爺が「もう死にましたか?」と電話入れてキレられて上長が謝罪に行ったよ
さすがに可哀想だった
552: 2018/10/18(木)16:34 ID:tMioFJaM(1) AAS
◯◯支店のセンター長さん
たっぷり仕返しするので覚悟しときなさい
法律の範囲内で徹底的にやってやるから(笑)
553: 2018/10/18(木)18:27 ID:0eyDIYVc(2/2) AAS
無資格工事上等のフィールドテクノ
工担持ってない奴に単独作業させてるセンター長やばいよね
554: 2018/10/18(木)18:31 ID:9Y6UbguR(1/3) AAS
2位の日本マイクロソフト、大卒年俸620万円「30代から普通に1000万円超」 情報・通信業界の年収ランキング最新版
555: 2018/10/18(木)18:34 ID:9Y6UbguR(2/3) AAS
1位:SAPジャパン(平均年収1028万円)
〜会社補助の従業員持株制度など福利厚生も業界トップクラス〜

ERP(統合基幹業務システム)で世界最大手の「SAP SE」の日本法人。能力主義の報酬制度となっており、「他社に負けない給与」を謳っている。口コミでは、

「営業の場合、年間ターゲットに対する達成度合いに応じてコミッションが支払われます。100%を超えた場合は支払利率が高くなる」(法人営業/30代前半男性/年収700万円)
556: 2018/10/18(木)18:34 ID:9Y6UbguR(3/3) AAS
3位:アクセンチュア(平均年収850万円)
〜「市場競争力のある報酬制度」と明言。手厚い福利厚生が好評〜

世界トップ企業100社のうち、95社が顧客とも言われる「アクセンチュア」。

「ここ3年ぐらい同業他社を意識し、かなり昇給率がよい。トップパフォーマーに対しては個別に一時金が支払われる(※2018年度に関する投稿)」(コンサルタント/30代後半男性/年収1500万円)

「一般的なSIerに比べ給料は高いです。2016年の12月より残業単価が下がる代わり、評価が良ければそこそこのボーナスが支給されることになった」(システムコンサルタント/30代後半男性/年収800万円)
557: 2018/10/18(木)20:26 ID:hnjtyYdP(1) AAS
消えて欲しい爺に限って消えない。
558: 2018/10/18(木)21:55 ID:f8za2pro(1) AAS
東海エリアの113まだ混んでる
559
(1): 2018/10/19(金)09:24 ID:G9PRlJXS(1/2) AAS
給料あがった!
560: 2018/10/19(金)09:27 ID:BbdpjHXP(1) AAS
>>559
おめ!
って、単に大阪水準になっただけたろ?
561: 2018/10/19(金)18:02 ID:G9PRlJXS(2/2) AAS
そーそー!でも四万くらいあがったよー
562: 2018/10/19(金)18:30 ID:Re5+QlKZ(1) AAS
資格賃金減ってるからボーナスがどうなるかね
563
(1): 2018/10/19(金)18:54 ID:hQebx9Dy(1) AAS
大阪に続き……沖縄の故障ヤバすぎだろ……
まだ支援続きそう?
564: 2018/10/19(金)20:05 ID:y41PrI84(1) AAS
ボーナス減っても年収50は上がるんだからありがたいわな
565: 2018/10/19(金)20:44 ID:n5tZ3mC2(1) AAS
月次賞与的な感じか
566
(1): 2018/10/20(土)01:01 ID:V5vv+R2m(1/2) AAS
>>563
保守体制ががたがたで仕事が進まないよ、113も含めてもうフィールドテクノの保守は駄目になった、人員減でもう保守もまともに出来てないと言える
567: 2018/10/20(土)10:24 ID:hk03/Jvb(1/2) AAS
長崎支店は法律も知らないバカが責任者だが
会社ぐるみでバカしかおらんのか?
568: 2018/10/20(土)10:59 ID:hk03/Jvb(2/2) AAS
長崎支店は電気通信事業法を理解できてないバカが責任者や
569: 2018/10/20(土)12:16 ID:Dm22Xutf(1) AAS
給与明細見ましたか?上がった?
570: 2018/10/20(土)12:40 ID:RBTrmR+U(1) AAS
バカなおっさんに評価されたくないわ。
571: 2018/10/20(土)15:04 ID:3wTbJGBW(1) AAS
過労自殺はその他のストレス要因の影響が大きく、長時間労働はあくまでも引き金です。

1.業務における過重な負荷による脳血管疾患若しくは心臓疾患を原因とする死亡
2.業務における強い心理的負荷による精神障害を原因とする自殺による死
(※脳血管疾患若しくは心臓疾患若しくは精神障害も、死に至らなくとも「過労死等」に含まれる)
(過労死等防止対策推進法より)
572: 2018/10/20(土)20:18 ID:V5vv+R2m(2/2) AAS
こんな馬鹿な会社で過労死する人はいないだろう!
573
(1): 2018/10/21(日)04:23 ID:Vw4F52Ig(1) AAS
管理者なら法律くらい勉強しておけ
知りません、じゃ通用しねえんだよ、バカ管理者が
氏ねよ
574
(1): 2018/10/21(日)19:45 ID:tZUDIE5E(1) AAS
>>573
何か恨みでもあるの?
575
(1): 2018/10/21(日)21:23 ID:sCrpq9x/(1) AAS
まぁ、恨まれそうな管理者なんてゴロゴロ居るけどな。
576: 2018/10/21(日)22:31 ID:2p8KY4d0(1) AAS
>>566
NTT西から責任問われないの?
最悪委託先変わるんじゃないか?
577: 2018/10/21(日)22:36 ID:rM1YHjJ5(1) AAS
>>575
それより基地外のが多い
578
(2): 2018/10/22(月)14:10 ID:oVE1OiEv(1) AAS
同じ故障を何度も繰り返す公衆電話があるが、公衆の故障原因特定は難しいの?
修理担当者の技術の問題?
579: 2018/10/22(月)15:50 ID:oGPAkC0h(1) AAS
>>578
知るかボケ
580: 2018/10/22(月)17:01 ID:m4SoXiNf(1) AAS
>>574
お前管理者?まさか自分が恨まれてないとでも思ってるの?
581
(1): 2018/10/22(月)18:44 ID:0Qp3FWD0(1/2) AAS
症状によるとしかいえないけど、電源完備や基盤ユニットもちゃんと調べたのかな
582
(1): 2018/10/22(月)19:02 ID:WA4JjSAY(1) AAS
>>581
もしかして申告あった箇所だけ調べて終わり?
583
(1): 2018/10/22(月)21:26 ID:/FEDFg2C(1) AAS
ネズミの脳みそ
ノミの心臓
歩く姿は変質者

田中 ロリコン 守

お前が居ないと纏まるんだよ
シネヨ 田中 幼女趣味 守
584: 2018/10/22(月)22:39 ID:0Qp3FWD0(2/2) AAS
>>582
何回申告来てもカードユニットやコインユニット交換を繰り返す馬鹿もいる
585: 2018/10/22(月)23:49 ID:zQE6PrS/(1) AAS
大好きな大好きなお金が貯まってよかったねえ!大分小林哲ちゃん!
沢山の子供に沢山の孫に、お金をいっぱい残せてよかったねえ。
頭が良くて、仕事が出来て?姑息な力で「いい人」になれて、赤子の手をひねる
ようにして、何十年もお金をせしめていたんだねえ。
嫁ともどもえらいねえ。
586
(1): 2018/10/23(火)05:19 ID:LkrHcmdF(1/2) AAS
お金が必要だからって、何もこんなゴミみたいな会社
ゴミみたいな電電爺がいるところにしがみつかなくていいよ
数年前と違い、今は完全な売り手市場の転職市場
もっと視野を広げろ
ここより酷い会社を見つけるのが難しいくらいだ
お前らの乗ってるこの会社は沈みゆく泥舟
それを誰よりも理解してるのはお前たち自身
転職する自信がない?
上手くいかなかったら?
なんでやる前から決めるんだ
省4
587: 2018/10/23(火)09:22 ID:pCGneVvy(1/2) AAS
長崎支店は法令違反が山盛りやな〜
道路法及び個人の所有権を侵害しまくり〜
通報しまくってやるからね(笑)
588
(1): 2018/10/23(火)09:24 ID:pCGneVvy(2/2) AAS
本社に毎日電話してやらなあかんなぁ
589
(1): 2018/10/23(火)10:46 ID:pvvs1MAu(1) AAS
>>586
契約社員がわめいていますね

給与がUPしたから最高やわい
590: 2018/10/23(火)12:04 ID:3zRnFxBt(1) AAS
>>588
それよりも持株社外窓口に連絡だ!
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