ぶっちゃけJGで昇格していくのに必要なこと 97

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954: 09/25(木)16:46 ID:14vreJPz(1/2) AAS
>>952
へー
旧コムの人や茸入社してドコビジ出向した人も同じかな

955: 09/25(木)16:48 ID:14vreJPz(2/2) AAS
>>953
アラフォーならギリかな
高齢で独身は近寄りたくないね

956(1): 09/25(木)17:26 ID:F3vxFi1A(3/3) AAS
>>940
まぁ円満な後追いの丸いサービスになるわな。
じゃあ調整弱者がつくるサービスが良いものになるかというとそんなイメージもわかないなぁ

957: 09/25(木)17:34 ID:XvbnH+yc(1) AAS
碌に調整しないままサービス開始して混乱してるケース多いような

958(1): 09/25(木)17:36 ID:JG7Xnn0t(5/6) AAS
>>956
スティーブ・ジョブズは自己中でチームワーク力皆無のクズだったが、アップル製品という尖った商品を世に出したけどね
まぁ圧倒的な才能みたいなものがあっての話だが

959: 09/25(木)17:47 ID:ZG2GOTIi(1) AAS
>>958
起業家のジョブスを参考にするなら社内ベンチャーにチャレンジしたら？

960: 09/25(木)17:51 ID:MXfz6xzV(1) AAS
でもアップルが大成長したのはジョブズがいなくなってからなんだよね

961: 09/25(木)17:51 ID:oG4+n508(1) AAS
>>891
EだとG1はいまだに2月発表で今から本社面談なのよ

962: 09/25(木)17:58 ID:n5ui3gbd(1) AAS
>>913
少なくとも東では業績M以上、行動Aなら間違いなく自動昇格だよ。G4には枠なんてないので、シンプルに昇格して問題ないなと判断したらA評価つけてる。

963: 09/25(木)18:18 ID:a5HRTljZ(1) AAS
グループごとに違うんだな

964: 09/25(木)18:20 ID:L2PmBdlj(1/2) AAS
グループ共通IT
グループ共通人事

965: 09/25(木)18:32 ID:oESpc/tX(1) AAS
>>942
NISAに全額ぶち込んで転職か
ぬくぬくパナでやっていくのか
悩ましいとこだな

966: 09/25(木)18:35 ID:9r/dVwRn(1) AAS
リストラはリーダーいないと無いと思う

967: 09/25(木)19:30 ID:UabLBkns(1/3) AAS
>>909
業績評価は？行動Aだとしてもそれは決裁後の最終評価？
あと何年目？

968: 09/25(木)19:32 ID:UabLBkns(2/3) AAS
>>920
あと主要会社？違うなら留年もありえそう

969: 09/25(木)19:33 ID:UabLBkns(3/3) AAS
>>909
あと主要会社？ちがうなら留年ありえそう

970: 09/25(木)19:35 ID:q6N0y66y(1) AAS
>>933
歌舞伎町のパパ活女
そのうち未成年誘拐して逮捕されて会社に来なくなる

971: 09/25(木)19:48 ID:1hlF4sEu(1/2) AAS
次スレ重複があるので使いましょう

ぶっちゃけJGで昇格していくのに必要なこと 95
2chｽﾚ:regulate

972: 09/25(木)19:49 ID:1hlF4sEu(2/2) AAS
次スレ重複があるので使いましょう

ぶっちゃけJGで昇格していくのに必要なこと 95
2chｽﾚ:regulate

973: 09/25(木)19:51 ID:chl2vIW2(1) AAS
在籍1年でto G2への昇格って何割ぐらい？