[過去ﾛｸﾞ] ぶっちゃけJGで昇格していくのに必要なこと 97 (1002ﾚｽ)
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694: 09/20(土)12:37 ID:UHTGRWWw(1/2) AAS
>>693
主査は何してんだ？って話よな
お前も一応管理側だろと
695(2): 09/20(土)12:37 ID:LEbLwMqS(4/5) AAS
その気になれば口頭なりメールなりでいくらでも簡素に済ませられるものを
敢えていちいちパワポ作らせたがるクソ文化を皮肉ってるだけだろ
マジでその思考回路（脳死状態）が染み付いてて話が通じないの多いよ
696(2): 09/20(土)12:39 ID:UHTGRWWw(2/2) AAS
>>695
G4以下ならともかくG2ならそのくらい仕事しろよ
課長から上に陳情するのに数字元にした資料作成必須なの知ってるだろ
697: 09/20(土)12:41 ID:EQAvJx44(2/4) AAS
>>695
絵がないと分かりにくいとかいうアホもおるしな
絵がないと分からんとか保育園児かよと
698(1): 09/20(土)13:04 ID:LEbLwMqS(5/5) AAS
>>696
平時なら分かるけど、「描いてる暇もないくらいヤバいです」という非常事態報告が前提としてあるわけだから
「んじゃメールで要点だけまとめて送って（俺がテキトーに資料化してやるから）」とかいくらでもやりようあるでしょ
現に各社で杜撰なトラブル頻発してるこの期に及んでも社内向かい思考から脱せないのは恐ろしいこと 末期症状
699: 09/20(土)13:21 ID:9OKon+Jc(1) AAS
>>698
君は何を言ってるのか？
主査なら非常自体になる前にちゃんと課長に報告して資料くらい作れ
単に急に忙しいだけなら一過性のものとして人を補充なんか出来るかよ
何でも管理者の責任にするのは違うぞ
少なくとも主査はその立場じゃねーよ
700(1): 09/20(土)13:22 ID:OKhE1TfR(1) AAS
>>689
現場「病気休暇から復帰しました。」
課長「DXツールはやらなくて良いよ。保健師から注意受けた。」
現場「良かったです。」
課長「でさ、部長に人員不足の相談するから、パワポ正書書きして。趣味の世界だろうけど、フォントサイズと配置が気に入らないんだよね。」
現場「はい。なおしました。」
課長「じゃあ、部長説明しにいくか。」
部長「説明してくれたまえ」
課長「現場社員君、説明して」
現場「(え、課長しないの？) はい、では 以上です。」
省3
701(2): 09/20(土)13:51 ID:PybnzVQ1(1) AAS
>>696
どこにもG2社員がいるとは書いてない。
G2がいない組織もいる。
702(1): 09/20(土)13:53 ID:h4P8N+4m(2/4) AAS
>>701
G2が居なかったらG3がやるんだよ。その時一番階級が高いやつが現場のリーダーだ
703(1): 09/20(土)13:54 ID:3iZyDb8q(1) AAS
>>701
G2いない組織とか論外
お人形遊びするならもう少し考えろ
704(2): 09/20(土)14:17 ID:Nq1wZHGb(1/2) AAS
>>702
それやるとJOB型や階級の意味がなくなり人事制度破綻するから通常は下位互換としてG2不在ならG1課長がG2主査を兼務した動き方をしないと駄目ですね。
G3担当者が上を目指しててやりたいって言うならG2の仕事を任せても良いと思うけど、本人希望してないのにやらせるとハラスメント疑惑が出てしまう。
705(1): 09/20(土)14:18 ID:Nq1wZHGb(2/2) AAS
>>703
G2主査がいないってありえるのか？
706: 09/20(土)14:36 ID:WL+hYv7I(3/3) AAS
>>692
kwsk
707: 09/20(土)14:36 ID:eRJUElwO(1) AAS
JG5課長の茸だがうちのラインはG4とG5しかいない
中堅社員ほしい
708: 09/20(土)15:01 ID:hRdApYbZ(1) AAS
>>705
米の標準だぞ
709(1): 09/20(土)15:06 ID:A/66UkKg(1) AAS
ウチの隣の担当にはG2一人いたけど病休してて課長以下はG4G5ばっか
んでアラフィフG4が主査並みの仕事量こなしてるの観てると可哀想に見えてくる
昇格の芽がなく、低賃金なのに馬車馬の如く働くしかないとか終わってるよこの組織
710(1): 09/20(土)15:11 ID:NVPL8s3i(2/3) AAS
自分の知ってる組織はパワポ辞めたけど内部資料が無いからガタガタだけどね
技術に関するものは普通にパワポ必要だよ
アマゾン気取りでパワポが悪って言うけど薄っぺらなプレゼンをよく見せるのが悪なだけで
必要な資料はワードでもパワポでも殴り書きでも良いから作ろうな
711: 09/20(土)15:15 ID:EQAvJx44(3/4) AAS
>>709
実際にG2の仕事させてるんなら一時的にでもG2並みの給与にしてあげればいいのにな
乗り切ったなら実際にG2に昇格させてもいい
ほんと腐った会社だわ
712: 09/20(土)15:20 ID:YpoHQzgO(1) AAS
面接（笑）の良し悪ししか昇格基準がない会社だしね
713: 09/20(土)15:23 ID:EQAvJx44(4/4) AAS
eSIM障害発生から対ユーザー向け初報まで3時間以上かかってるのか
こりゃユーザー切れるて
エリア品質も腐ったままだし茸やばくねーか
外部ﾘﾝｸ:news.yahoo.co.jp
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