[過去ﾛｸﾞ] ぶっちゃけJGで昇格していくのに必要なこと 95 (1002ﾚｽ)
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812(1): 07/25(金)16:10 ID:PgXNIv3K(1) AAS
>>790
逃げるエースなんて必要ないわw
813: 07/25(金)16:40 ID:59Oi0VlW(4/6) AAS
>>811
マイクロソフトもアレではあるけど
デザインの基本は流石に抑えてるからNと比べるのは失礼だぞ
814: 07/25(金)16:50 ID:Hu0NyOal(1) AAS
>>812
逃げるじゃなくて卒業な
高校を卒業して大学に入学するみたいな感じだよ
815(1): 07/25(金)17:00 ID:Ca6JCRxi(1) AAS
>>811
古い社内システムしか作ったことのない社員にデザインさせるのが悪いと思う
UIは原価削減の工夫をした、と書くために社員にやらせるのではなく、デザイン会社に任せた方がいい
816: 07/25(金)17:05 ID:59Oi0VlW(5/6) AAS
>>815
デザインはデザインとして良いんだけど
細かなUXや視認性とかはデザイナーの仕事じゃないから
ベンダーに投げるにしてもN社員は知ってなきゃまともなものが出来るわけ無いぞ
デジタル庁のデザインシステムぐらいは読み込んでほしい
817: 07/25(金)17:26 ID:ipIN1PyP(1/2) AAS
マテリアルデザインも若干古臭いけどな
今だとグラスモーフィズムかな主流はLLMアプリはほとんど採用してる印象
818: 07/25(金)17:50 ID:59Oi0VlW(6/6) AAS
マテリアルデザインはGoogleがちゃんとドキュメントこさえてるから勉強するのにちょうど良いんだよ
自然とW3Cの規定を守れるし
819: 07/25(金)17:54 ID:rjPifxX/(1) AAS
リーダブルコードと一緒に学んだのが懐かしい
820: 07/25(金)18:20 ID:llkMP4iW(1) AAS
本社はそんな下流工程やらないよ
821: 07/25(金)21:10 ID:qGEcMPzA(1) AAS
本社こそ知っておくべきだと思うんだけどね。
知っててやらないのと、知らなくて出来ないのとでは大違い。
822: 07/25(金)21:13 ID:h9rLmMY4(1) AAS
JTCは現業を低く見るからな
823: 07/25(金)21:19 ID:ZDUeY0Z0(1/2) AAS
手を動かす側にはなるなと教わってきたからな
824(1): 07/25(金)21:29 ID:HKBC0LgP(1) AAS
今はグレード毎に給料変えてるけど専門ごとに変えた方が良いわな
常に勉強が必要なエンジニアが他の事務屋と同水準なのは狂ってる
825: 07/25(金)21:41 ID:ZDUeY0Z0(2/2) AAS
>>824
専門職手当とかそういうの欲しい
総務人事労務とかああいうのと給料同じなのはキツすぎる
826: 07/25(金)21:41 ID:i1PcyjLo(1) AAS
確かに総人労と技術者が給料同じなのは狂ってる！
827: 07/25(金)21:43 ID:makeOGdb(1) AAS
全くだ
天下の総人労が技術者如きと同じ水準なのは狂ってる
828: 07/25(金)21:58 ID:ipIN1PyP(2/2) AAS
SG「…」
829(2): 07/25(金)22:27 ID:PpRMgIp1(1) AAS
SGってどうやったら選ばれるのか、そもそも何人くらい各グループにいるんだろう
狭き門ってイメージ
830: 07/25(金)22:35 ID:5FdeP365(1) AAS
SGは技術者以外も選定されてて訳ワカメ
831: 07/25(金)23:04 ID:x1yLQ0tN(4/4) AAS
現業蔑ろにしてきた結果が水道管破裂とか道路陥没とかマンション崩落とかだからな
Nの通信にも遠からず大ダメージ食らわせてきそう
んで30年後には日本の全インフラボロボロ
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