ぶっちゃけJGで昇格していくのに必要なこと 89

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614: 2024/12/17(火)17:39 ID:pVYIQfIy(1/2) AAS
>>613
おう、また来月な！

615(1): 2024/12/17(火)18:22 ID:3/+8MnsQ(1) AAS
今日は給与明細出てたな。計算したら支給総額が630万円。40歳子持ちだけど残業出来ない組織だから仕方ないか。

616(1): 2024/12/17(火)18:30 ID:UyVPj/JR(1/3) AAS
>>615
子持ちでそれは残業少ないとしても低いな
茸のG4ならもっと出てるはず
主要会社の子会社？

617: 2024/12/17(火)18:51 ID:l2msoDPv(1) AAS
嫁扶養内パートで生活出来る？
所属は干菓子

618: 2024/12/17(火)18:54 ID:UyVPj/JR(2/3) AAS
賃貸か持ち家か、首都圏か地方かで変わるけど生活自体は出来るでしょ
子供の教育費が厳しそうだな

619(1): 2024/12/17(火)18:55 ID:UyVPj/JR(3/3) AAS
40でG4だと昇格も厳しいから、家事分担する代わりに嫁さんにフルタイムで働いてもらった方が良いかもね

620(1): 2024/12/17(火)19:00 ID:lyY/ifXz(1/2) AAS
>>619
私 630万円、妻 420万円
子供2人で小学生と保育園児です。

621(1): 2024/12/17(火)19:01 ID:lyY/ifXz(2/2) AAS
>>616
東です。

622: 2024/12/17(火)19:04 ID:Cw/xe4aT(1) AAS
>>620
額面で630なんだ
手当込みならG4でももう少しいきそうだけど残業全くしてないのかな
共働きなら大丈夫じゃないの？
個人的には子育てできる人こそ昇格して欲しいけどね

623(1): 2024/12/17(火)19:09 ID:pVYIQfIy(2/2) AAS
寧ろ子持ち社員を揃って昇格させるべき（夫婦での社内勤務者は対象外）

624: 2024/12/17(火)19:14 ID:iTRJnxZ1(1) AAS
>>623
賛成
若者優先で昇格させるのは良いけど、仕事に没頭し過ぎて婚期逃して捻くれ爺さん増えそうで心配

625: 2024/12/17(火)19:49 ID:P8HIZoPC(1) AAS
>>621
面談で生活厳しいといえば評価甘くしてもらえるやろ（適当

626: 2024/12/17(火)21:26 ID:t+1kmEUg(1) AAS
G4おじさんって結構いるんだな
冴えない独身だけかと思ってた

627(3): 2024/12/17(火)22:00 ID:dBomfaVO(1) AAS
【文春砲】マイナ保険証担当大臣をNTTが接待していた
2chｽﾚ:morningcoffee
画像ﾘﾝｸ[jpeg]:i.imgur.com

629: 2024/12/17(火)22:18 ID:07Ehel55(1) AAS
国会で証人喚問されて謝って終わりよ
せいぜい給与返納とかだな
社長退任しても天下りするだけ

630(1): 2024/12/17(火)22:45 ID:hZNK55+9(1) AAS
ようやく年収1本超えた。
超えたらからなんだって話だが、達成感あるわ
なお残業は年350時間くらい

631: 2024/12/17(火)23:39 ID:+IjlBizd(1) AAS
>>630
おめでとう
茸G2かな？

632: 2024/12/18(水)00:00 ID:X9UMDr3z(1) AAS
>>604
ありがとうございます。
アセスメント上手くいきますように！
受かりますように。

633: 2024/12/18(水)02:46 ID:YhvrO6jD(1) AAS
茸ってすげーな
東なんて課長でも相当残業しないと1本行かないのに