[過去ログ] ぶっちゃけJGで昇格していくのに必要なこと 85 (1002レス)
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256
(2): 2024/09/27(金)17:23 ID:Q0XCuQmy(2/2) AAS
>>252
一応東日本の話ね
茸は知らん
257: 2024/09/27(金)17:24 ID:WbxW1bLF(5/5) AAS
>>252
資格だけじゃダメってこと
資格は重要視するけど、当然ながら上位グレードの行動評価のほうが重要ということだ
258: 2024/09/27(金)17:31 ID:HpQmNTBq(1/2) AAS
>>256
東だけか
でも自己啓発は大事だよな
ネスペと情報処理安全確保、一陸特持ってるけど追加で何か取るか
259
(1): 2024/09/27(金)17:33 ID:rnEpiVcL(1/2) AAS
>>256
マジか
高度とか中小企業診断士とか気合いで取りに行くわパフォよりプレゼンスありきか
260
(1): 2024/09/27(金)17:34 ID:HpQmNTBq(2/2) AAS
>>259
中小企業診断士って営業とかだと役立つの?
261
(1): 2024/09/27(金)17:42 ID:rnEpiVcL(2/2) AAS
>>260
実際に役立つかは分からないけど社内外で泊はつくんじゃない?ボロ出したら終わりだけど
262: 2024/09/27(金)17:52 ID:QmibTKsX(1/2) AAS
箔がつく
263: 2024/09/27(金)17:57 ID:LUcxv6iF(1) AAS
>>261
ありがと
自分の業務には活かせそうにないから俺は別の取るわ
264: 2024/09/27(金)18:26 ID:G9tsI2/5(1/2) AAS
本日もこっそり通知なく終業
265
(2): 2024/09/27(金)18:37 ID:ewk+rhlQ(5/6) AAS
>>234
パワハラされて、仕事場追い出され全然関係ない仕事をしているおじさんです。
住宅手当切られたら、派遣と給与かわらねえ
266
(1): 2024/09/27(金)18:53 ID:77oEplxC(3/14) AAS
>>265
メンタルを病むのは、みかかの企業体質の問題です。

あなたのせいではないです。

責任を取る職種にいながら、逃げまくった人らの末路です。

いくらパワハラ起こしても、問題解決しないまま雇用だけはまもるからなぁ。
267
(1): [age] 2024/09/27(金)19:05 ID:gD49L/CE(1) AAS
>>265
ガンガレ!
268: 2024/09/27(金)19:07 ID:ICHJnfQh(1) AAS
>>235
俺も昇格時期変更したのは悪手だと思ってる
新卒採用時期とも被るし上半期締めに設定してどうするんだ
年休消化にも影響するしアホなんじゃないの
269
(1): 2024/09/27(金)19:19 ID:ewk+rhlQ(6/6) AAS
>>266-267 どうも

NTT倫理企業ヘルプライン だっけ
弁護士が窓口の奴

ヒアリングするだけしておいて、結果報告とか被害者への救済とかがないから書き込んでいるだけで

別にNTTの誹謗中傷をしているつもりはない

自分の見えないところで散々誹謗中傷して、研究所総務まで巻き込んでウソの内容で職場追い出しかけたんだから、ワケワカランよね。
省4
270
(1): 2024/09/27(金)19:37 ID:vBl/Xof1(1) AAS
お薬出しておきますねー
271: 2024/09/27(金)19:38 ID:77oEplxC(4/14) AAS
>>270
NTTに効くおくすりとは?
272
(1): 2024/09/27(金)19:40 ID:iXOL7ATF(1/3) AAS
>>269
そこまで細かい情報書いたら身バレすんじゃないの?
穏便にやり過ごしましょうよ
273
(1): 2024/09/27(金)19:44 ID:9VxfjHx4(1/4) AAS
業績は真ん中、行動は一番上の評価で、専門性も該当グレードよりはるかに上のやつで昇格なしとかあったりする?
274
(1): 2024/09/27(金)19:44 ID:77oEplxC(5/14) AAS
>>272
おまえは職場追い出されて、穏便にできるの?
275
(1): 2024/09/27(金)19:46 ID:iXOL7ATF(2/3) AAS
>>273
G3以上なら普通にあり得る
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