[過去ログ] ぶっちゃけJGで昇格していくのに必要なこと 74 (1002レス)
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67: 2024/02/16(金)12:23:53.41 ID:xcPy8tdE(1) AAS
>>66
やってる感だけは成果を得られるよw
82: 2024/02/16(金)21:54:43.41 ID:/OemgyLw(1) AAS
>>81
ない 目的と手段を履き違えたデータドリブン
134: 2024/02/17(土)21:01:49.41 ID:VFEkw78Y(1) AAS
1年半くらい前にバフェットがTSMC買ったニュースみて半導体ブッパしたからこの1年半で数千万円利益出てるわ
156: 2024/02/18(日)19:02:26.41 ID:0+9Rpg1e(1) AAS
買ったのは年末だけど三倍達成した銘柄ある
投信も好調だと思うけど、せいぜい8%かな
ちょっと調べて売り買いしただけで、日米株は2ヶ月で倍以上になったんで、株価上昇の波に乗れた感ある
252(1): 2024/02/21(水)12:12:06.41 ID:VmQ2F+5X(1/2) AAS
コム出身で優秀なはずのEさんなのに、、、
375: 2024/02/24(土)12:27:51.41 ID:iso1CQUt(2/2) AAS
>>374
幹部「嫌なら辞めろ」
優秀社員「辞めます、転職します」
幹部「課長がしっかりしないからだ!エンゲージメント調査」
課長「幹部への質問項目がねーぞ!」
405(1): 2024/02/25(日)01:11:14.41 ID:xsvcLE49(1) AAS
若手は自衛隊で一ヶ月研修、管理職は外資ITかコンサルで半年研修させろ
421(1): 2024/02/25(日)10:44:59.41 ID:84ueuu/j(2/3) AAS
特に共通ITが対象としてる契約業務なんてかなり定型化できるドメインだし、資料作成は将来的にはAIがかなりの部分をやつまてくれるだろう
もっと言うと承認・決裁もAIがやってポイントにだけ人間にAIが聞いてくるようになるだろうな
例えば、「〇〇部長、この決済ですがこの点が懸念点ですが承認してしまってよろしいでしょうか?みたいに…」
もちろん、懸念点がない決裁はAIが自動判別して、勝手に承認する
531: 2024/02/27(火)13:50:39.41 ID:G2+fDHE3(2/2) AAS
エンゲージメント調査さぁ、任意で個別ヒアリングしろよ。
こんな内容で何が改善できるっていうんだよ。
テキスト拾ったところで人事が自分の評価を上げるための建前でやったことのネタにしかならんわ。
経営層を評価する項目すらないとか何のエンゲージメントだよ。
550(1): 2024/02/27(火)20:03:41.41 ID:/z08/pf7(1) AAS
>>548
まじ?!どこの会社だよw
まともな思考も出来なくなったか
もうダメだな
560(1): 2024/02/27(火)23:11:07.41 ID:40gYrrfG(1) AAS
担当部長で1350は低すぎないか
そんなもんなの?
639(2): 2024/02/29(木)14:13:27.41 ID:ssFLy8Ic(5/5) AAS
>>626
こういう人にありがちなのは、平気で飲み会断ったりしてるとかね
人間と仕事しているということを軽視しがち
675: 2024/02/29(木)18:45:44.41 ID:UKhnCOV7(1) AAS
>>673
平社員の成果を社長に報告とか、どこの会社の話だよw
791: 2024/03/03(日)08:27:15.41 ID:rCf1AlI3(1) AAS
>>790
ちゃんと客相手できてた人たちはコム経由とドコモ経由でドコモビジネスに
856: 2024/03/04(月)15:42:50.41 ID:lGPaqNln(2/2) AAS
プロレスが相手壊したらプロ失格だからね。同じ事。
929(1): 2024/03/06(水)09:26:18.41 ID:g0JDFRHZ(1) AAS
組合スレで毎年昇格して来年度G1とか言ってた人も結局女性なの?
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