[過去ログ] NTTフィールドテクノ 14ch (1002レス)
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23: 2019/05/01(水)10:15 ID:KkWHnOMr(1) AAS
FTに入社して通信端末におけるスキル、知識を習得しても会社の立場が絶対的に弱いよね

ただの自己満足で終わるかな
24: 2019/05/01(水)10:22 ID:wCWxrTa0(1) AAS
お前らまだこんなとこで消耗してんの?
25: 2019/05/01(水)14:14 ID:EG98hBbl(1) AAS
パナソニック社長の「今のままでは10年も持たない」発言、その真意 27万社員に大激震が走った
週刊現代

はよ早期退職募集してくれないかな

年収3年分の割増退職金で手を打つよ〜
26: 2019/05/01(水)20:58 ID:VokJCjiF(1) AAS
たしかに消耗してる
27
(1): 2019/05/01(水)21:44 ID:rUyh0ra0(1) AAS
レイワ、レイワ、うるさい過ぎ。
なにが楽しいんだ?
28: 2019/05/01(水)21:50 ID:oK+Y1mAo(1) AAS
>>27
レイクみたいに言うなカス
29: 2019/05/01(水)22:10 ID:NEKlwK+j(1) AAS
NTTフィールドテクノもその内、早期退職者を募集するかもね
30: 2019/05/02(木)00:15 ID:kckbdpGw(1/3) AAS
ますます働かない奴ばかり残る地獄
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(1): 2019/05/02(木)09:43 ID:Nz76EvcU(1/2) AAS
22のように正社員が優秀だと思っている馬鹿が多い。話が通じないのは22が低脳コミュ性だから
32: 2019/05/02(木)09:52 ID:JI0yWpp0(1) AAS
令和元年をイジメ撲滅元年にしましょう

>大阪府三島郡島本町のいじめはいじめられた本人が悪い
>みんなそう思ってる
>誰もいじめの被害者に同情しない
>はよ死ねイジメられるクズ
           ↑
島本町民以外の皆さん
イジメは卑劣な行為なので隠ぺいするのは学校や加害者側に後ろめたい気持ちがあるからですが
いじめがあったことを認めたうえで被害者に責任をなすりつけるなんて最低最悪ですね

イジメ撲滅は島本町から
省2
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(1): 2019/05/02(木)10:09 ID:kckbdpGw(2/3) AAS
>>31
偏差値が20違うとビジネス上の会話が成り立たないって言うのが定説

育ってきた環境が違うしまともな会社つとめ経験無いやつ多いから常識が全く通じない。ここは偏差値30台がうようよ
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(1): 2019/05/02(木)10:31 ID:VTOYxCjn(1) AAS
偏差値の高い人材が来ないんだから手持ちの人材でやるしかないだろ?
切り離すんじゃなくて、出て行くのが正解なんだよ。
35: 2019/05/02(木)13:03 ID:kckbdpGw(3/3) AAS
>>34
じゃあ会社ごと通建の子会社になればいいんじゃね
36: 2019/05/02(木)13:57 ID:+2KE3djg(1) AAS
今も通建の子会社と同じ仕事をしているから問題無いな
37: 2019/05/02(木)14:39 ID:YLgjcd0v(1) AAS
作業員としては遅いPC等に代表される使い難い道具はストレスの代表格ってことね。
おそらくこの会社のを通建会社にしたところで、ストレスは解消しないだろうけどな。
38
(2): 2019/05/02(木)19:02 ID:Sfl9BGR6(1) AAS
だから名札作って出身大学記載させろよ
そうすれば誰がバカかはっきりするんだから
反対する奴は自信のない奴
この会社でびっくりしたのは、バカのくせに、そして今まで
入試でバカということが証明されてきたくせに
今だに自分がバカだと気づいてない奴
とりあえず偏差値60以下は生きてる価値もないし人権も不要
39: 2019/05/02(木)19:14 ID:977GQv4H(1/2) AAS
しゃべらなきゃ馬鹿が露呈しないのにバカ程大声で内容が無いことをしゃべる
40: 2019/05/02(木)21:29 ID:+qbYU/uv(1) AAS
育ちが悪い奴だけは採用しないでくれ
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(1): 2019/05/02(木)22:06 ID:Nz76EvcU(2/2) AAS
>>38ってタヒねばいいのに
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(1): 2019/05/02(木)22:43 ID:aeMkbORy(1) AAS
>>16
拉致されなくて良かったが
本当につまらん会社になったね
民営化になる時には理想もあったが
何一つ実現せずに
給料だけ安い会社になったね
これではろくな人材は集まってこない
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