[過去ﾛｸﾞ] NTTフィールドテクノ 14ch (1002ﾚｽ)
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188(1): 2019/05/27(月)12:37 ID:TtM9VXou(1) AAS
凄いですね
契約社員から駅3に昇給するには長い道のりですか？
189(1): 2019/05/27(月)14:54 ID:YHrr/2PS(1) AAS
>>188
人に寄るんじょないか？（評価の関係）
最短でも原則（人事規則に載ってる最短在級年数）通りなら、
般２ → 般１ ２年（CP社員の場合）
般１ → 駅３ ３年
だけど、契約社員期間含めて大体の人は上がるまでに１０年位掛かってる。長い人はCPに上がって１０年経過しても般１で居る。
190(1): 2019/05/27(月)15:22 ID:oeRrdpAC(1) AAS
>>189
ありがとうございます
参考にして頑張ります
191(1): 2019/05/27(月)21:32 ID:7Hgw5SDk(1) AAS
>>190
今年FTのCP駅3から西の駅2に登用の人いたみたいですよ。これで家賃補助込み700万ですね。
192(1): 2019/05/27(月)21:37 ID:M7BbMR2x(1) AAS
当たり部署って何処？
193(1): 2019/05/27(月)21:41 ID:sxy7Jf4Z(1) AAS
>>192
ビジ推
194(1): 2019/05/27(月)22:30 ID:Xysb1M+7(1) AAS
>>191
それって転勤は必須ですか？
195: 2019/05/27(月)22:37 ID:8NaHGapx(1) AAS
FT自体がハズレ
196(1): 2019/05/28(火)02:56 ID:iEZUjzj8(1) AAS
>>193
たしかに、猪俣社長自ら入社式で「（FTビジネスへの）リソースシフト」を説明してたけどさぁ。
ビジ推を当たり部署と言われても、困るけど。何でも屋な会社の中の何でも屋な感じだけども。
支店によっては、１人１億売上目標で達成してる支店のビジ推だってあるんだよ。（粗利がどれだけかは分からんけどなw）
忙しい処は、何処でも忙しいさ。ただ、設備系のどっかの部署とかだと評価上下用賀無かったりするから、労働に対する対価を考えると、当たりなのかもしれん。
>>194
西採用どころか今年度からのCP社員は必然的に、それ以前採用のCP社員も同意しなかった人以外は、西日本エリア内の転勤があり得るように成ってる。（以前は基本的に採用支店内のみの転勤だけだった。）
必然ではないけど、カスタマーは拠点集約が続いてるからそもそも転勤必須やろし。宅内系でも今後は支店跨いだ異動もあり得るよ。まだ、出てないだけで。
197(2): 2019/05/28(火)07:24 ID:dfU0hVrg(1) AAS
>>196
FTはエリア内の広域転勤までしか組合は許容していないで、会社と合意してるよ（本社除く）。雇用条件通知でもそうなってる。来年以降は分からないが。
198(1): 2019/05/28(火)10:21 ID:ar9HGLC2(1) AAS
１人１億売上目標で達成してる支店のビジ推だってあるんだよ→大嘘
199(2): 2019/05/28(火)10:27 ID:9k//M6jM(1/2) AAS
>>198
ごめん、支店全体ではなく担当個人で１億達成してる人が何人か居るそうな。支店のビジ推の目標としては未達成です。
200: 2019/05/28(火)10:29 ID:9k//M6jM(2/2) AAS
>>197
今年度採用だけど、そうなってないと思う。全国転勤有と面接時に言われたよ。
201: 2019/05/28(火)10:33 ID:m5d/oKTu(1) AAS
>>197
組合に雇用形態の変更について説明ウケタトキ、本社づけで支店勤務が別支店ってありか聞いたことあるけど、「あるかも」って言われたけどな。取り違いを加味しても「ない」とは言われてない。
202(1): 2019/05/29(水)08:39 ID:4d+32tN5(1) AAS
>>199
担当個人でもっそういうやつはいない
鋼管柱？誰でも簡単にできると思っているアホがいる限り、また、こちらで結果をまとめ
それが折れた場合誰が責任を持つんだ？
道路面？轍ができないし、同じ金を出すならほかへ行く。
そういうのを扱っているビジ推
203(2): 2019/05/29(水)10:33 ID:0bWMeS1h(1/2) AAS
>>202
そうなんですか？
初期研修で、件のビジ推の人が１人１億で60人体制でとか言っててフロントとバックヤードの専業意識が問題且つ改善点とか言ってたので、達成してるのかと思ってました。
ウチの支店の各県域のビジ推の人と着任式で話
204(1): 2019/05/29(水)10:35 ID:0bWMeS1h(2/2) AAS
>>203
続きです。途中で書き込みボタンを間違って押してしまいました。
ウチの支店の各県域の同期のビジ推の人と着任式で話
をしたら、１億とかまず無理でその１０分の１でもむずかしいと言ってたので凄いなぁと思ってました。
205(1): 2019/05/29(水)12:19 ID:uPXjbylo(1) AAS
ビジ推みたいな営業系は他所から金引っ張って来るから上受けはいいけど
社内他部署には厄介事ばかり持ってくるから身内からの評判はあまり良くないイメージ
立回りに気をつけないと敵作りやすいしそういう事ができる奴以外が行くと厳しいんじゃないの
206: 2019/05/29(水)14:39 ID:ZaUbH+JF(1) AAS
今日は祭りだワッショイワッショイ
40万円獲得
207(1): 2019/05/29(水)15:58 ID:FGX16+x2(1) AAS
>>205
ありがとうございます。
でも、入社式での猪俣社長、平橋人材戦略部長のお話で『リソースシフト』で設備系の人員含めてFTビジネスに人員（リソース）をシフト（配置替）して行くと言われてたので、今後はほとんどの方がよく似た営業系の部署（ビジ推か新設される）に異動だと思ってました。
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