[過去ﾛｸﾞ] 役に立ちそうなレスを転載するスレin転職板 その13 (416ﾚｽ)
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203: 2014/04/05(土)01:25:20.09 ID:pfnW5sIN0(20/23) AAS
●リストB
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省6
273(1): 2014/04/21(月)00:14:18.09 ID:S5+20naW0(11/25) AAS
●伏字・読み方不明瞭など（お手数でなければ補完よろ）
有限会社小○印刷
東加古川に本社のある、○和住宅。
○栄○子
スーパー○ナカ
淡路に今春2004にできたパチスロ工場
川西にある小○事務所
宝塚の今○食品
稲美の神●物産
大運
省22
310: 2014/05/09(金)17:38:34.09 ID:I/dXjG+00(23/59) AAS
少し話それるけど、パワハラに限らず、過労による鬱病や睡眠障害ほかの疾病やサービス残業など、労働者が組織に対してガチンコ勝負する場合、弁護士伴って、警察・労基署・労働局・人権団体に告発や告訴するほうがいい。
特に、腰の重いお役人に対しては効果ある。
中には、仕事増やしたくないがために、なんとか取り下げさせようと説得しにかかってくる警察や労基署は結構ある。
心理戦・神経戦だから、異常なくらいの執念深さと戦闘意欲が必要。
金もだけど。
ネットで事例を色々調べて、必要な知識や協力者・日々の準備行動などが自ずと分かってくるだろうから、関連本とか何冊か読んで、シナリオを頭の中だけでも作っておいたらいい。
「あれがダメだったら、失敗したら…この手を用意しておこう」など選択肢を知っておくこと。
知識や協力者を得ることは精神的な面でも余裕に繋がるし、戦意喪失せずに、継続するモチベーションにもつながる。
参考にしてください。自分が実行したのは、半分より少し下程度ですので。
仕返し方法の提案です
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