キヤノン138【2年連続特別昇給】 (209レス)
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14: 1 [sage] 2024/04/13(土) 18:17:09.90 ID:V9/Cjcaw0 2023年に20年ぶりのペースアップ実施 社員の役割や実績に応じて賃金を決める役割給制度を採用している。 制度上、給与のベースアップは長らく実施しなかったが、2023年1月、物価高に対応するため20年ぶりにベースアップを実施。 全従業員2万5000人の基本給を一律で7000円引き上げた。 http://lavender.5ch.net/test/read.cgi/company/1712999540/14
年に年ぶりのペースアップ実施 社員の役割や実績に応じて賃金を決める役割給制度を採用している 制度上給与のベースアップは長らく実施しなかったが年月物価高に対応するため年ぶりにベースアップを実施 全従業員万人の基本給を一律で円引き上げた
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