[過去ﾛｸﾞ] 【ｴｱﾛBU】NEC日本電気の裏事情170【新設】 (1002ﾚｽ)
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361: 2023/03/07(火)18:01 ID:b5m7+Mq80(1) AAS
>>358
垢衰勢の人も他所から来て途中鬱休職とかして3年くらいで居なくなったよね。外から連れてくるのもやっぱり駄目なンだわ。
362(2): 2023/03/07(火)18:02 ID:kFVQ7Dv+0(1) AAS
>>359
アンカーミスだね。
>>292 だろ？
363(1): 2023/03/07(火)18:07 ID:LZH5TJda0(2/2) AAS
>>360
伝わらなかったかもしれないが
この会社からGAFAM行った元社員くらいLinkedInでいくらでも見つかるだろ
と言いたかった
364: 名無し 2023/03/07(火)18:16 ID:vQaSqMF30(1) AAS
>>358
人畜無害な爺さんだった。
有害だったハシタ⚪︎となナカマ⚪︎とかの退任の弁を聞きたいモノだ。
365: 名無し 2023/03/07(火)18:36 ID:d2jF8fw10(1) AAS
支社が崩壊していく、、、、
366: 2023/03/07(火)18:51 ID:y6nN28MQ0(1) AAS
>>363
じゃあ調べて結果教えてよ。
367(1): 名無し 2023/03/07(火)18:55 ID:BfVy6db20(1) AAS
内示始まってるけどマジでＩＤＸウジャウジャいるな。
ネクサスがローコスト営業会社作ると言う噂聞いたけど、一段飛ばしでそこにドナドナされるのかな？エロい人教えて。
368: 2023/03/07(火)19:26 AAS
私個人的には、磁気ディスクのデータを消すように、アンラーンして空きスペースを作っておかないと新しい学びが入ってくる余地がないようにも感じますね。そもそも私には容量が少ないという根本的な問題もありますが（涙）
また、マンネリ感を乗り越えたとしてもワクワク感や成長実感がシニアになるにつれなくなっていくのも、実はアンラーンできれば状況は好転するのではないかと、僕は思っています。ゼロクリアすれば新しいものが凄く新鮮に感じるはずですものね。これは「永遠のルーキー」でい続けるためのコツかもしれません。
369(1): 2023/03/07(火)19:46 ID:OCxKRNrD0(1/2) AAS
>>351
＞美味しいポジション
それは一般的にはノルマ性が低く肉体労働が少ないポジションになるが、そんなポジションがあれば大抵の人間は誰でもとりたがる。現実はそういう美味しいポジションはオッサンではなくてオバタンが独占している。
＞若手から仕事しないオッサン呼ばわり
したがってこれは事実でない。
若手から仕事しないオバタン呼ばわりされているのが正しい。！
事務方スタッフの誰でもできる手作業しかできないオバタンをリストラしてプログラミングもExcelもマクロも自由自在に扱えるオッサンに置き換えたら業務効率は何倍も上がるぞ！
事実をねじ曲げるな！！
370(1): 2023/03/07(火)19:59 ID:OCxKRNrD0(2/2) AAS
>>357
＞意図的に未婚
これも事実誤認！
中高年オバタン管理職は意図的に未婚ではなくて性悪、バカ(低学歴)、ブスの三重苦で結婚できていないだけ。本人が意図的に未婚と言っても単なる負け惜しみと見抜かれている。
知性と教養がなく人心掌握ができなければマネジメントなんかできるワケがないのは火を見るより明らか。
371: 2023/03/07(火)20:35 AAS
外部ﾘﾝｸ:stand.fm
372: 名無し 2023/03/07(火)20:44 ID:PtJYgSAg0(1) AAS
もう支社じゃなくて営業所にしろよ。
支社長もこれでは辛いだろう。
373(1): 名無し 2023/03/07(火)20:53 ID:GKhxad+10(1) AAS
>>367
この話マジか？？？
NGCすりゃよかった、、、
今度の部門長は全力で潰してきそうだから心配だ。。
374: 名無し 2023/03/07(火)21:08 ID:aDhM8plm0(1) AAS
不自然に公共に叩き込まれた人やＩＤＸに巻き取られた人、挙げ句の果てには浸み出し扱いで支社直下の踊り場に置かれた人は明日のＩ＆Ｄデーをどんな気持ちで視聴するのだろうか。
面白がってんじゃねえぞマジで。
375(1): 2023/03/07(火)22:58 ID:dwWrr92W0(1/2) AAS
>>326
大抵の短大が教学だよ。最も男女比率は1:9だけど。俺のいとこの息子も、短大出てF通にいるよ。
376: 2023/03/07(火)23:05 ID:dwWrr92W0(2/2) AAS
ごめん
教学→共学
377: 名無し 2023/03/08(水)00:38 ID:ONT5wZDi0(1) AAS
支社解体おめでとう。
何でも丸投げされてきた事業部側としてはまあまあ喜ばしい。
お前ら大淘汰されるから気合い入れて来いよ。
無理そうなら今のうちにイベントスタッフ系に唾つけて✖くらう前にNGCしろ。
378(1): 2023/03/08(水)00:39 ID:aKjwkyFv0(1) AAS
>>375
＞男女比率は1:9
大部分女じゃないか！
普通学力とカネが当たり前にある男なら出世に不利になるから短大なんかいかねーよ。
この会社はその辺の常識が通用しない会社だから困るのだが。
379(1): 2023/03/08(水)05:20 ID:WJCyYPKt0(1/2) AAS
>>378
>男女比率は1:9
>大部分女じゃないか！
管理職男女比率は1:9
大部分男だろ
380(1): 2023/03/08(水)05:40 ID:xoD2dzaZ0(1) AAS
>>379
短大の男女比と管理職の男女比は全く関係のない話題だろ！
何頓珍漢な事抜かしているんだ！？
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