介護に米を炊かせるユニット型特養アンチスレ (520ﾚｽ)
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抽出解除 ﾚｽ栞
1(5): 2018/05/23(水)08:19 ID:ZBwizFSk(1) AAS
最近増えてきたマジでやめてほしい
33(1): 2018/10/12(金)02:02 ID:6mvcNWVo(1) AAS
>>1
就職する際、職員募集のところだけ見て決めてはいけない。
入居者募集のところも見てから、考えること。
「 利用者様、それぞれに合った 【 個別のケア 】 をしており 」
「 【 自分らしく 】 暮らせる 」
「 【 人権 】 意識を高く持ち 」
「 【 拘束 】 は一切行わず 」
「 豊富な 【 イベント 】 【 行事 】 で楽しい生活を 」
「 【 近隣 】 の皆様と共に 」
「 当施設は 【 ユニット型 】 であり 」
省14
41(3): 2018/10/24(水)06:56 ID:4CTVRJUY(1) AAS
>>1
「介護プロへの応援誌 ふれあいケア」 2018年6月号 全国社会福祉協議会
P 47〜P48 介護現場のリスクマネジメント 第170回 身体拘束 より引用
法律家の視点からひとこと
身体拘束とは何か。なぜ禁じられるのか 小川桂子/弁護士
（前略）
ベッドに拘束すれば「ベッドからの転落」は絶対に起こりえません。
だから安全のためならば拘束OKなのでしょうか？
イエスと答える人には、それではこう質問しましょう。
省6
426: 2021/01/29(金)05:17 ID:gkVXey/N(1) AAS
>>1
そのとおりだ！
理念もお門違い
せっかく厨房さんがいるのに
アホの考えは机上の空論
現場の声を聴け
だからどんどん辞める
そして採用経費に6000万円
456: 2021/08/29(日)14:05 ID:VwiWFQDi(1) AAS
>>1そんな大した事かな？
481: 2022/03/31(木)18:54 ID:xHTxZ8xd(1) AAS
>>1
余程給与高くない限りそれをやらす施設には入らない
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