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【メンヘラ以下】福祉業者・職員【インスタント】 (654ﾚｽ)
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516
: 2018/04/29(日)12:48
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516: [] 2018/04/29(日) 12:48:54 ID:e87VIGh+ これが実態だなｗ 302名無しさん＠介護・福祉板2018/03/31(土) 09:11:03.75ID:/Rzlk2kd 【就労移行支援事業所の就職活動について】 ・就活判定とかいう謎の判定に通らないと就活できない ・不透明な判定すぎて利用者も戸惑ってばかり ・委託訓練、採用なし企業実習に行かせる ・毎月毎月採用なし実習に行ってる子もいる ・事業所都合で外部実習等に行かせて体調崩す子多数 ・面接や企業見学に行く職員が不潔 ・就活担当職員の頭が悪い ・利用者の意向は無視して事業所優先になる ・すぐ決まるであろう優秀な子はうまく長引かせる ・離職率が高い ・年に数人決まるがパートが大半 ・履歴書添削してくれるが添削する職員が酷い ・実習先の人に「職員さん、あれで大丈夫？」と心配される ・事業所の繋がりがある企業に就職させようとする(本人意向無視) ・就活担当職員と生活担当職員の連結ができていない ・全体的に事業所優先の就活になる http://mevius.5ch.net/test/read.cgi/utu/1514132078/516
これが実態だな 名無しさん介護福祉板土 就労移行支援事業所の就職活動について 就活判定とかいう謎の判定に通らないと就活できない 不透明な判定すぎて利用者も戸惑ってばかり 委託訓練採用なし企業実習に行かせる 毎月毎月採用なし実習に行ってる子もいる 事業所都合で外部実習等に行かせて体調崩す子多数 面接や企業見学に行く職員が不潔 就活担当職員の頭が悪い 利用者の意向は無視して事業所優先になる すぐ決まるであろう優秀な子はうまく長引かせる 離職率が高い 年に数人決まるがパートが大半 履歴書添削してくれるが添削する職員が酷い 実習先の人に職員さんあれで大丈夫？と心配される 事業所の繋がりがある企業に就職させようとする本人意向無視 就活担当職員と生活担当職員の連結ができていない 全体的に事業所優先の就活になる
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