[過去ﾛｸﾞ] JR総連・東労組・サビ労を語るスレVol.320 (1002ﾚｽ)
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749(2): (ﾜｯﾁｮｲW 37fb-uQfn [240f:3c:8409:1:*]) 2024/03/07(木) 23:18:34.76 ID:NhjdiDd80(1)調 AAS
大手で満額回答続いてるのにさび労のベア平均18000の夏ボ3.5の一時金３０万はアホすぎて笑うどころか呆れしかでないwww絶対不可能な金額出してほんとにアホなのか？子供か？ほんと頭おかしいだろww
750(1): (ﾜｯﾁｮｲ 7f6f-0W2u [113.43.218.74]) 2024/03/07(木) 23:21:32.18 ID:A0qPpJdq0(3/3)調 AAS
>>746
そうだよね。だからこそ>>669に書かれているように、組合に所属するメリットなんて皆無だわな！
751: (ﾜｯﾁｮｲW d701-6/q6 [60.87.81.123]) 2024/03/07(木) 23:22:14.95 ID:pWbLC3Iq0(1)調 AAS
>>749
車のメーターとかと同じ理論でしょ
752(1): (ﾜｯﾁｮｲW ff9a-XCmx [2400:4053:2725:7200:*]) 2024/03/07(木) 23:58:06.30 ID:9SIq9SZC0(2/2)調 AAS
>>749
多く言って、要求より下がったのを提示されて、勝ち取ったとか言うただの茶番劇
753: (ﾜｯﾁｮｲW 37fb-uQfn [240f:3c:8409:1:*]) 2024/03/08(金) 00:23:39.50 ID:OHEkw+ws0(1/3)調 AAS
>>752 それ勝ち取れてなくね？まあ今のご時世なら18000ぐらいついてもおかしくないけど今の労働組合全滅状況じゃ無理だな。むしろ組合が崩壊してなくて全社員東労組だったら18000ぐらい引っ張れたろうなwほんと馬鹿なストライキで崩壊させたのもったいないわw
754(2): (ﾜｯﾁｮｲ 978f-Hejz [2001:268:9873:6454:*]) 2024/03/08(金) 00:23:53.76 ID:1gddcbQP0(1/2)調 AAS
>>750
これだけ行路きつくなったり仕事爆増したりしてるのに組合はいらない！会社バンザイ！Hey! Hey! ですか？
頭イカれてるね
日本以外だとストライキだな、上にも書かれてるけど
755(1): (ﾜｯﾁｮｲ 7f6f-0W2u [113.43.218.74]) 2024/03/08(金) 00:36:57.79 ID:yQb8m29Q0(1/2)調 AAS
>>754
自ら組合に所属してたら希望通りの異動できない（組合員は27名中24名、非組合員は20名中2名）って宣伝してんだから。メリットないじゃん。
そんな組織に所属して、組合費払ってるほうが頭おかしいだろ。
日本以外ならストライキっていうならストライキやればいいじゃん。
止めるまともな頭脳持った人は脱退してますので、パワハラで嘘とごまかしだらけの投票やらなくても賛成票集まるんじゃない笑？
脱退タイミング失って後悔してる奴も脱退できるし意外と好評かもよ！
756(1): (ﾜｯﾁｮｲ 978f-Hejz [2001:268:9873:6454:*]) 2024/03/08(金) 00:42:41.60 ID:1gddcbQP0(2/2)調 AAS
>>755
なんでそういうことしてる会社に疑問を持たないんだろうな
ストライキやりゃいいじゃん。ってさ
お前ら結局自分さえ良ければいいだけだろ
だから上から下までこんなザマなんですよ
まあお前らは永遠♾にわからないだろうなあ
757: (ﾜｯﾁｮｲW 97fa-+Z1R [240a:61:4000:10ba:*]) 2024/03/08(金) 00:49:28.45 ID:pid6/KK30(1/5)調 AAS
>>754
仕事爆増って企画業務だろ？
乗務中暇してんだからそれくらいやれよ。明けでお菓子食って落書きパワポ作りゃいつの間にか夕方で帰れるじゃん
758: (ﾜｯﾁｮｲ bfaa-Hejz [240d:1e:5a8:4000:*]) 2024/03/08(金) 00:52:00.27 ID:Vb2+U7hc0(1)調 AAS
社会人採用で西いこ。運転士やってればとってくれるだろ
759: (ﾜｯﾁｮｲW 7fdc-UC4k [240b:c010:421:ac2e:*]) [age] 2024/03/08(金) 01:08:02.82 ID:TaUfZZ4K0(1/2)調 AAS
そんな甘くねえよ
760: (ﾜｯﾁｮｲW 974f-srs0 [240b:c010:481:c807:*]) 2024/03/08(金) 01:12:07.54 ID:TwQr5ldC0(1)調 AAS
タクシーとかトラックの運転手が人手足りてないという話だしということは電車の運転手も人が足りていないということだし正直引く手数多かと
761: (ﾜｯﾁｮｲW 7fdc-UC4k [240b:c010:421:ac2e:*]) [age] 2024/03/08(金) 01:15:21.57 ID:TaUfZZ4K0(2/2)調 AAS
西は乗務員余ってるよ
なかなか車掌行けずに駅でくすぶるのばっかり
762: (ﾜｯﾁｮｲW 1734-AA/x [14.14.214.11]) 2024/03/08(金) 02:26:36.26 ID:bL49ZsWw0(1/2)調 AAS
某SNSではJ子さんが「ワンダフルに」叩かれてるぞ…まさに「シゲキ的」や…
てか、LINEブロックしちゃああかんやろ…バレバレやん。
バレバレと言えば俺のヤル気0の態度。
6月の小論文で職場批判を展開させそうな勢いよ。
原因は👍や、変革の逆をいく👍
はやくいなくならないかな、👍
763: (ｽｯｯﾌﾟ Sdbf-Hejz [49.98.166.199]) 2024/03/08(金) 06:13:00.78 ID:PlYhh220d(1/3)調 AAS
こっちは足りてないんだから西から持ってきてくれ
764(1): (ﾜｯﾁｮｲ 7f6f-0W2u [113.43.218.74]) 2024/03/08(金) 07:26:10.87 ID:yQb8m29Q0(2/2)調 AAS
>>756
普段の組合員の行動見てて、疑問を持つやついたらおかしいだろ。
765: (ﾜｯﾁｮｲW 9f31-AA/x [2001:268:c201:4070:*]) 2024/03/08(金) 07:32:15.88 ID:7/T6k/Xq0(1)調 AAS
>>764
お前色々ズレてんな
766(1): (ﾜｯﾁｮｲW 3753-HL7E [2001:268:c187:9743:*]) 2024/03/08(金) 07:55:24.05 ID:06JfoLoL0(1)調 AAS
今日第3回交渉？
夕方には数字出るかな
767: (ﾜｯﾁｮｲW d738-4AOx [240b:10:8ee2:fc00:*]) 2024/03/08(金) 08:34:26.82 ID:pHSQlJfM0(1)調 AAS
大体金曜16時だから今週か来週あたり来るんじゃ
組合なんて相手にされてないから団交の日程はあまり影響なさそう
768: (ﾜｯﾁｮｲW 1734-aRLk [14.14.214.11]) 2024/03/08(金) 08:55:15.00 ID:bL49ZsWw0(2/2)調 AAS
毎年東海が先に出してくるイメージ
769: (ﾜｯﾁｮｲW d794-AA/x [240f:112:1dd3:1:*]) 2024/03/08(金) 09:10:31.65 ID:xVH18VtX0(1/2)調 AAS
>>766
16時オープン
770(2): (ﾜｯﾁｮｲW 9f00-A213 [2400:2200:734:852a:*]) 2024/03/08(金) 09:24:35.96 ID:uDL5+Wnb0(1/2)調 AAS
｢定昇は昇給係数2｣
｢賃金改訂は6,000+所定昇給額の2/4｣
｢夏季手当2.5｣
という腹案があるらしい。
全員がほぼ自動的に昇給する定昇を減らしてベアに振り向けることで、賃金カーブに業績を反映させようと考えてるみたいだよ。
夏季手当も一定の成果を挙げて成績率+15％になれば実質2.875になる。
毎年同額・全員横並びという発想から脱却して｢会社の業績・個人の成果が賃金に反映｣という風土を作ることで、経営への参画意識を高めてもらうんだと。
771: (ﾜｯﾁｮｲW d794-AA/x [240f:112:1dd3:1:*]) 2024/03/08(金) 09:26:14.42 ID:xVH18VtX0(2/2)調 AAS
>>770
まだだすなよ
772: (ﾜｯﾁｮｲW 97fa-+Z1R [240a:61:4000:10ba:*]) 2024/03/08(金) 09:40:19.27 ID:pid6/KK30(2/5)調 AAS
昇給係数2はヤバいだろ
773: (JPW 0Hdf-0ZhL [103.140.113.242]) 2024/03/08(金) 09:55:06.64 ID:ViNtMiRVH(1)調 AAS
らしい。
774: (ｽｯｯﾌﾟ Sdbf-lvEa [49.98.166.44]) 2024/03/08(金) 10:02:01.11 ID:4PHDqFOEd(1)調 AAS
株価大暴落きたわあー
775: (ﾜｯﾁｮｲ ffda-Q82t [2400:4050:b461:c300:*]) 2024/03/08(金) 10:20:09.91 ID:hqXHdH9S0(1)調 AAS
IP丸見えなのによくやるわ
776: (ﾜｯﾁｮｲW bfa4-+WcN [2001:268:986e:5d47:*]) 2024/03/08(金) 10:25:27.91 ID:6U+0lbd/0(1/2)調 AAS
>>770
これは優秀なやつにとっても、凄まじい改悪だな
777(1): (ﾜｯﾁｮｲW 971c-ohtz [126.143.136.225]) 2024/03/08(金) 10:53:55.32 ID:ipi4l4Ok0(1/6)調 AAS
流石に嘘でしょう。
改悪ってか、若手の方が痛手では？
ただでさえしょぼい定昇が減って、他の企業よりしょぼいベアで。
かつボーナスが大幅に下がって…。
極め付けは、若手は将来的に定昇が2の可能性大とされるわけで。
逃げ切り世代には良いんだろうけど。
778(2): (ﾜｯﾁｮｲ f787-ZTTd [2404:7a83:20c1:2a10:*]) 2024/03/08(金) 11:14:23.92 ID:Z13hU0hN0(1)調 AAS
私が聞いたのは定期昇給は所定昇給。ベア相当分も所定昇給額分を上乗せる
ベア定昇合わせて所定昇給額の2倍。錆はとにかく一律って考えだから意図して
対立するアングルを作って若手の脱退を促すって会社の考えらしい
779(1): (ﾜｯﾁｮｲW 3751-7bv0 [2001:268:99b1:10f9:*]) 2024/03/08(金) 11:33:13.65 ID:Sqv+qY250(1/6)調 AAS
ベア昨年より1000円プラス、夏季手当は0.１ヶ月プラスだとな
780(1): (ﾜｯﾁｮｲW 1fbd-FRF+ [133.201.19.128]) 2024/03/08(金) 11:42:06.53 ID:a2nETbob0(1/3)調 AAS
もはや経営陣はどこ見て経営してんのかわからんな。
781: (ﾜｯﾁｮｲ d700-uB8S [240f:65:b6ba:1:*]) 2024/03/08(金) 11:44:53.09 ID:+UbcepM00(1/3)調 AAS
待遇悪くしても多少の退職者が出るだけだからな
採用もブラック企業社会人から楽々補充できるから問題ナッシング
782: (ﾜｯﾁｮｲW 37dd-uQfn [240f:3c:8409:1:*]) 2024/03/08(金) 11:57:19.04 ID:OHEkw+ws0(2/3)調 AAS
>>779 冬ボでそれと同じことやられたからそれでも驚かないけどベアはもう少しつくんじゃないかなあ
783: (ｽｯﾌﾟ Sdbf-ffZ9 [49.97.15.210]) 2024/03/08(金) 12:00:17.07 ID:tEji/CXyd(1)調 AAS
>>780
自分たちのフトコロだろ
その次は…社員と客のどっちかな
784: (ﾌﾞｰｲﾓ MMcf-abza [163.49.212.125]) 2024/03/08(金) 12:06:21.52 ID:Sqe/dxIDM(1/2)調 AAS
>>778
若手は一律の方がいいんだが。
785: (JPW 0H8f-rJES [133.106.33.176]) 2024/03/08(金) 12:10:04.05 ID:XpkdzHMXH(1)調 AAS
2.6
6000+係数
4
786(1): (ﾜｯﾁｮｲW 9f00-A213 [2400:2200:734:852a:*]) 2024/03/08(金) 12:28:15.99 ID:uDL5+Wnb0(2/2)調 AAS
>>777
定昇を少なくしてベアを増やした方が、育休や育介勤務のデメリットが少なくなって取得しやすくなるという点も考慮してるみたいだね。
あと、よほどのことが無ければ｢毎年ベアを実施｣となるから世間への聞こえがいいし、コロナの時みたいな非常事態でも｢ベアの実施は見送ったが定昇は実施した｣と言えるようになる。
787: (ﾜｯﾁｮｲW f73e-A213 [2400:2200:696:cf5c:*]) 2024/03/08(金) 12:31:18.97 ID:47zWqJQG0(1)調 AAS
>>786
新人賃への地ならしだな。
788(1): (ﾜｯﾁｮｲW f746-A213 [2400:2200:776:899e:*]) 2024/03/08(金) 12:46:46.03 ID:0QqrsmSG0(1)調 AAS
会社経営陣が考えているのは｢JR東日本型の成果主義賃金｣
鉄道事業の特性上、個人単位の成果で処遇を差別化するのは限界があり、個人単位の成果主義はそぐわない。
そこで社員全員の定期昇給額を毎年一律ではなく会社の業績に応じて年度ごとに柔軟に決める方法で、｢会社全体の業績が社員全員の処遇に反映する｣という全体成果主義の賃金制度に移行していく目論見があるらしい。
789: (ﾜｯﾁｮｲW bfa4-+WcN [2001:268:986e:5d47:*]) 2024/03/08(金) 12:50:55.97 ID:6U+0lbd/0(2/2)調 AAS
>>788
全く持って意味不明
誰の成果か明確にならないなら、頑張る必要なんて無い
ボーナス割り増しも遅すぎるし生ぬるい
相変わらず頑張らないでテキトーにやってるのが一番得する会社です
790: (ﾜｯﾁｮｲW f724-+Z1R [2400:4051:8520:5300:*]) 2024/03/08(金) 13:05:53.86 ID:UHZNG9zx0(1/3)調 AAS
非現業ですら誰の成果かわからない施策たくさんあるからな
まぁ手柄は次長とかULが取っていくんですけど
791(1): (ﾜｯﾁｮｲW 97ce-TP73 [240a:6b:d60:1c82:*]) 2024/03/08(金) 13:10:59.83 ID:486KeHZR0(1)調 AAS
ここのリークが当てになったの記憶ないけど
792: (ﾌﾞｰｲﾓ MMcf-abza [163.49.212.125]) 2024/03/08(金) 13:11:41.80 ID:Sqe/dxIDM(2/2)調 AAS
「らしい」「みたい」ばっかだなw
793(2): (ﾜｯﾁｮｲ 971c-zqCT [126.143.136.225]) 2024/03/08(金) 13:32:24.42 ID:ipi4l4Ok0(2/6)調 AAS
4
10000円
2.8
だって。それ以上は無理。満額回答の他社をうらやんでも無駄。
これでよしとしておきましょう、この会社なら。
794: (ﾜｯﾁｮｲW f770-JCcX [2400:2200:5fa:d20c:*]) 2024/03/08(金) 13:43:46.58 ID:cZxmny2C0(1)調 AAS
てめえたちの経営責任丸投げしてるだけじゃん
795: (ﾜｯﾁｮｲ ff5a-5/by [240f:111:718f:1:*]) 2024/03/08(金) 14:09:07.05 ID:3FTiidsv0(1/3)調 AAS
大幅賃上げをしなければならない雰囲気で、大企業が下手なことをすると叩かれる。
昔は賃上げしようものなら叩かれる雰囲気だったが、今は逆。
796: (ﾜｯﾁｮｲW ff0d-bBkP [2400:2200:433:97f:*]) 2024/03/08(金) 14:20:33.04 ID:RC2fm3iF0(1)調 AAS
>>791
そう？
過去には本当の内容が書かれてたこともあったと思うけど
797: (ﾜｯﾁｮｲW 37dd-uQfn [240f:3c:8409:1:*]) 2024/03/08(金) 15:08:51.81 ID:OHEkw+ws0(3/3)調 AAS
>>793 いやそれ以上は無理って１万なら東海西の満額回答なのだが
798(1): (ﾜｯﾁｮｲ d700-uB8S [240f:65:b6ba:1:*]) 2024/03/08(金) 15:17:11.17 ID:+UbcepM00(2/3)調 AAS
もし東海が満額の1万ベア来たとしたらうちは7000円ぐらいか
799: (ﾜｯﾁｮｲW 9f6f-UC4k [240b:c010:411:24c1:*]) 2024/03/08(金) 15:17:46.94 ID:OvFz6YhJ0(1/2)調 AAS
酉は１マンだけどな
800: (ﾜｯﾁｮｲW f724-+Z1R [2400:4051:8520:5300:*]) 2024/03/08(金) 15:20:57.64 ID:UHZNG9zx0(2/3)調 AAS
>>798
労組要求通りに回答することは絶対に無いから、東海7,000円でうちは5,000円くらいだろ
801: (ﾜｯﾁｮｲW d71c-AA/x [2001:268:921f:b659:*]) 2024/03/08(金) 15:22:54.43 ID:m7GCLJGx0(1)調 AAS
>>793
マジかよww
802: (ﾜﾝﾐﾝｸﾞｸ MM7f-vjYO [153.249.117.221]) 2024/03/08(金) 15:29:27.69 ID:aGkLIIA9M(1)調 AAS
間違いなく言えるのは、条件がたくさんついてそう
803: (ｱﾒ MM5b-6B7k [218.225.235.57]) 2024/03/08(金) 15:46:04.24 ID:xBk7ZrccM(1)調 AAS
何がいやだってうちのベアって「浮かんできたんですよね、、、6000って数字が」みたいな感じで決めてるとこなんだよね
804: (ﾜｯﾁｮｲW 9f6f-UC4k [240b:c010:411:24c1:*]) 2024/03/08(金) 15:46:50.82 ID:OvFz6YhJ0(2/2)調 AAS
小泉進次郎はぶち殺したいよな
805: (ｽｯｯﾌﾟ Sdbf-7psw [49.98.144.56]) 2024/03/08(金) 16:04:24.30 ID:lE9aTnIjd(1/3)調 AAS
ベア１万か、最悪の結果にはならなかったな
806: (ﾜｯﾁｮｲW bfde-HL7E [2001:268:90ac:5e7c:*]) 2024/03/08(金) 16:04:45.49 ID:9kfpxApB0(1/2)調 AAS
2.7
定昇4/4
ベア4000＋4/4
807: (ﾜｯﾁｮｲW 3751-7bv0 [2001:268:99b1:10f9:*]) 2024/03/08(金) 16:12:10.61 ID:Sqv+qY250(2/6)調 AAS
お、また格差ベアかいな
那須は2.7ヶ月って昨年の2.5プラス5万と変わらんやつもいるよな
808: (ﾜｯﾁｮｲ 971c-zqCT [126.143.136.225]) 2024/03/08(金) 16:16:38.31 ID:ipi4l4Ok0(3/6)調 AAS
惜しい。予想が僅かに外れた、ボーナスが足りん。
JRとしては頑張った方だと思います。これだけ出すんだから。
でもいわゆる世間一般の大企業からは遠く離されてしまいました。
これが現実、ここに残って頑張るか、大変だけと好待遇へ行くか。
年齢とも相談ですね。ますます他企業とは離れていくでしょう・・・。
809: (ﾜｯﾁｮｲW 3751-7bv0 [2001:268:99b1:10f9:*]) 2024/03/08(金) 16:16:46.72 ID:Sqv+qY250(3/6)調 AAS
組合のホームページにものってるで
810: (ﾜｯﾁｮｲW bf8d-0ZhL [240d:1a:8ad:6200:*]) 2024/03/08(金) 16:18:26.22 ID:XSGkUkaD0(1/2)調 AAS
ボーナスは基準内賃金が25万を上回っている場合は昨年比アップってところかな
811: (ﾜｯﾁｮｲW 5769-AmvY [240a:6b:140:58c8:*]) 2024/03/08(金) 16:20:06.04 ID:hGlZtVtl0(1)調 AAS
うーん、50点
ボーナス少なすぎよ
ブラスばら撒くなら70点
812: (ﾜｯﾁｮｲW 3751-7bv0 [2001:268:99b1:10f9:*]) 2024/03/08(金) 16:24:50.47 ID:Sqv+qY250(4/6)調 AAS
那須2.8かプラス3万とかなら印象よかったけどなあ
813(1): (ﾜｯﾁｮｲW f724-+Z1R [2400:4051:8520:5300:*]) 2024/03/08(金) 16:25:47.41 ID:UHZNG9zx0(3/3)調 AAS
何でベアに扶養手当や管理手当の処遇改善を含めるんだよｗ
独身や主任以下は今まで通りゴミ扱いってことね
814(1): (ｽｯｯﾌﾟ Sdbf-7psw [49.98.144.56]) 2024/03/08(金) 16:26:48.99 ID:lE9aTnIjd(2/3)調 AAS
>>813
ゴミ扱いの代わりのんびり仕事する権利があるんだから別にええよ
815: (ﾜｯﾁｮｲW 9711-+Z1R [240a:61:4000:10ba:*]) 2024/03/08(金) 16:31:44.92 ID:pid6/KK30(3/5)調 AAS
大半の社員が主任以下で定年を迎えるんだから、主任以下の賃金を低く抑えるのは当然
816: (ｵｲｺﾗﾐﾈｵ MM4f-JCcX [219.100.54.80]) 2024/03/08(金) 16:33:53.28 ID:EzCrkQAMM(1/3)調 AAS
主任ワイ、定期昇給と合わせて9900円のベア獲得👍
係員さん8000えんはキレていいぞ
817: (ﾜｯﾁｮｲ f78d-lvv7 [2400:4052:1e0:c100:*]) 2024/03/08(金) 16:35:42.93 ID:Bz/ckbcU0(1/2)調 AAS
そういや主務までは組合入っててもなる人はいるけど（さすがにそれ以上は聞いた事ないけど）
また逆に上から可愛がられてても受からない、実践行っても主務受からないのもいる
主務まではガチ公平に試験やってるって考え方でいいの？
818: (ﾜｯﾁｮｲ d77d-ZTTd [220.102.159.140]) 2024/03/08(金) 16:35:47.78 ID:Jv0mFa2L0(1)調 AAS
>>778
惜しい。でも、核心ついてる。
やっぱり格差付けたい会社なんだよな。
819: (ｵｲｺﾗﾐﾈｵ MM4f-JCcX [219.100.54.80]) 2024/03/08(金) 16:36:25.75 ID:EzCrkQAMM(2/3)調 AAS
ん？これもしかして定期昇給にプラスでベア9900円か？
神だろ
820(1): (ﾜｯﾁｮｲW bf8d-0ZhL [240d:1a:8ad:6200:*]) 2024/03/08(金) 16:46:08.97 ID:XSGkUkaD0(2/2)調 AAS
4月実施を検討している基本給の調整ってなんだい？
821: (ﾜｯﾁｮｲ 7f7f-Hejz [2400:4050:da60:adf0:*]) 2024/03/08(金) 16:46:31.45 ID:Z/7F5rab0(1)調 AAS
ベア一万か
822: (ﾜｯﾁｮｲW bfde-HL7E [2001:268:90ac:5e7c:*]) 2024/03/08(金) 16:54:08.48 ID:9kfpxApB0(2/2)調 AAS
>>820
キャリア加算廃止の調整
823(1): (ﾜｯﾁｮｲ ffcf-5/by [240f:111:718f:1:*]) 2024/03/08(金) 16:54:34.52 ID:3FTiidsv0(2/3)調 AAS
今年も昇進試験の合格率は渋るから、これから一生涯で主任までと言う感じか・・・。厳しい会社だなｗｗｗ
824: (ﾜｯﾁｮｲW 9f2a-GhGN [131.213.103.152]) 2024/03/08(金) 16:55:39.51 ID:lJEVPPXk0(1)調 AAS
>>823
主任で充分でしょ
825: (ﾜｯﾁｮｲW bfae-0piy [2400:2200:4c8:fcdc:*]) 2024/03/08(金) 17:13:50.43 ID:Py7RQGK+0(1)調 AAS
改札や出札で客に怒鳴られながら案内してる奴にプラス付かず、ダイヤ乱れでも裏で菓子食いながらカニの折り紙折ってヤマーに投稿してるだけの奴に5％以上のプラスが付く
これが成果型か
826: (ﾜｯﾁｮｲW d71c-LYjE [240a:61:5001:b698:*]) 2024/03/08(金) 17:16:44.34 ID:tZdgMDss0(1/2)調 AAS
ボーナス少なすぎて泣けてくる
827: (ﾜｯﾁｮｲW 1f61-HL7E [2001:268:c217:952a:*]) 2024/03/08(金) 17:19:42.00 ID:0ZgqedwL0(1/2)調 AAS
>>814
心に沁みた。笑
828: (ﾜｯﾁｮｲW d7f0-pjAF [220.146.81.170]) 2024/03/08(金) 17:20:09.43 ID:e6jfZckI0(1)調 AAS
ベアって都市手当分で田舎と差がどんどん広がるよな
829: (ﾜｯﾁｮｲW 9711-+Z1R [240a:61:4000:10ba:*]) 2024/03/08(金) 17:24:37.47 ID:pid6/KK30(4/5)調 AAS
田舎は生活費安いからええやろと思ったけど、安いのは家賃くらいか
ガソリン代かかるしな
830(1): (ｱﾒ MM5b-6B7k [218.225.237.24]) 2024/03/08(金) 17:36:31.79 ID:vwzd/qT1M(1)調 AAS
結局正解したやつ1人もいないのほんと面白い
831(1): (ﾜｯﾁｮｲW 1fbd-vjYO [133.201.19.128]) 2024/03/08(金) 17:36:47.43 ID:a2nETbob0(2/3)調 AAS
いい加減削った定昇2を戻せや
832: (ﾜｯﾁｮｲ 971c-zqCT [126.143.136.225]) 2024/03/08(金) 17:49:50.31 ID:ipi4l4Ok0(4/6)調 AAS
>>831
まぁそこは昨年の実質ベアが3000円程度だったってことで良いでしょう。
会社としては1万円以上上げたって言いたいんだろうけど、そこは社員はみんな納得してないだろうし。
833(1): (ﾜｯﾁｮｲ 1763-0WZ8 [180.56.243.190]) 2024/03/08(金) 17:50:51.92 ID:vOd+tmTM0(1)調 AAS
昇給しても無駄遣いにしかならない社会保険料も昇給するから手元に残るのは
飲み会一回分になるかならないかの額w
834: (ﾜｯﾁｮｲW 9f95-AA/x [2404:7a81:87a0:f400:*]) 2024/03/08(金) 18:13:58.54 ID:ROS0C9AD0(1/3)調 AAS
檄怒くる？
835: (ｽｯｯﾌﾟ Sdbf-ffZ9 [49.96.30.204]) 2024/03/08(金) 18:27:14.02 ID:yHtITHxPd(1)調 AAS
>>830
ここの経営陣と一緒で適当なこと言うだけ言って責任取らないから楽だよな
836: (ﾜｯﾁｮｲW 9fd7-+WcN [2001:268:9867:d20f:*]) 2024/03/08(金) 18:32:21.01 ID:oMM4O6CI0(1)調 AAS
相当頑張ったなこの金額は
837: (ﾜｯﾁｮｲ 37ed-Hejz [2405:6582:94c0:7300:*]) 2024/03/08(金) 18:39:08.51 ID:Y5bKc4db0(1)調 AAS
正直もっと低いと思ってた
838: (ﾜｯﾁｮｲ fff8-5/by [240f:111:718f:1:*]) 2024/03/08(金) 18:50:59.20 ID:3FTiidsv0(3/3)調 AAS
不平不満言わないで、特別加給や那須のプラスが貰える様に頑張れば。
企画業務！企画業務！企画業務！
ポスター！ポスター！ポスター！
839: (ｽｯｯﾌﾟ Sdbf-Hejz [49.98.166.199]) 2024/03/08(金) 18:54:53.39 ID:PlYhh220d(2/3)調 AAS
係員と指導の定昇の差っていくらだっけ？
840: (ｽｯﾌﾟ Sdbf-lvEa [49.96.233.108]) 2024/03/08(金) 19:01:01.75 ID:b06Rpkb5d(1)調 AAS
これ指導なら15000円も基本給上がるのか
これならナス2.7加算なしでも十分ジャマイカ？
841: (ﾜｯﾁｮｲ 971c-zqCT [126.143.136.225]) 2024/03/08(金) 19:11:11.41 ID:ipi4l4Ok0(5/6)調 AAS
体裁保つために数字のトリック使って、なんとか5.01にもってきたな。
意地でも５だけは超えたって感じかな。
定昇カット分はすっかり忘れ去られてるから・・・。
842: (ｽｯｯﾌﾟ Sdbf-TP73 [49.98.143.172]) 2024/03/08(金) 19:25:20.86 ID:Upl8np9Id(1)調 AAS
組合のスレで言うことじゃないけどもっと低いと思ってたからそこそこ満足だわ
もちろん定昇カットされた分とかは忘れるつもりないけど
843(1): (ﾜｯﾁｮｲW 3751-7bv0 [2001:268:99b1:10f9:*]) 2024/03/08(金) 19:29:02.01 ID:Sqv+qY250(5/6)調 AAS
これでは年間6ヶ月には届きませんね
ベアもいい加減一律にしてほしいわ物価上昇に職責関係ないわ
定期昇給と特別加給、那須とプラスで差を出せばいいだけだろうに
844: (ﾜｯﾁｮｲ f7f1-lvv7 [2400:4052:1e0:c100:*]) 2024/03/08(金) 19:30:51.78 ID:Bz/ckbcU0(2/2)調 AAS
キセからみんなへの就任祝いでーす！
845: (ﾜｯﾁｮｲW f7ad-AA/x [210.20.140.141]) 2024/03/08(金) 19:30:58.61 ID:2CFeKG950(1)調 AAS
まさか組合さんは妥結しませんよね？
要求より遥かに下ですけど？
さっさと団結してたたかってきてくださいww
846(2): (ﾜｯﾁｮｲW 9f95-AA/x [2404:7a81:87a0:f400:*]) 2024/03/08(金) 19:44:03.57 ID:ROS0C9AD0(2/3)調 AAS
格差ベアやね
若手はまだしも独身係員が不問だわ、業務変わらないのに
847(1): (ﾜｯﾁｮｲW ffda-6B7k [121.117.207.50]) 2024/03/08(金) 19:54:57.81 ID:5jd9tjTN0(1)調 AAS
ベア4000プラス定昇と妻に話しました。とたんに泣き崩れる嫁。すまんなもう月1の丸亀も行けない。今から子供に給料が無くなるからおもちゃ買えなくなること伝えます。
848: (ｵｲｺﾗﾐﾈｵ MM4f-JCcX [219.100.54.80]) 2024/03/08(金) 19:57:45.41 ID:EzCrkQAMM(3/3)調 AAS
岸田に3割ぐらい持ってかれるから手取りは1まんぐらいの増加か？
今はいいけどそのうち我が社は昇給＜増税になりそう
849: (ﾜｯﾁｮｲW 57f4-6MEc [2001:268:c144:4667:*]) 2024/03/08(金) 19:58:30.97 ID:PnH1N0MS0(1)調 AAS
>>833
健康保険に少子化対策費用が上積み
850: (ｽｯﾌﾟﾌﾟ Sdbf-/BY0 [49.105.83.136]) 2024/03/08(金) 20:04:19.80 ID:G7OYDtXgd(1)調 AAS
カニママの言う事聞かないと干される
851: (ﾜｯﾁｮｲW 9fad-jcqs [27.142.182.159]) 2024/03/08(金) 20:10:14.58 ID:I4PoxXnB0(1)調 AAS
不満もたまらないし逆に解消もしない絶妙にせこい数値で攻めてくるね。
もっと振り切ってやらないと若手の退職とか止まらないよ。
852: (ｽｯｯﾌﾟ Sdbf-Hejz [49.98.166.199]) 2024/03/08(金) 20:15:18.75 ID:PlYhh220d(3/3)調 AAS
いうて若手そんなに辞めてないだろ
853(4): (ﾜｯﾁｮｲW 1fbd-vjYO [133.201.19.128]) 2024/03/08(金) 20:29:49.93 ID:a2nETbob0(3/3)調 AAS
会社に掲示されてるやつに、「基準内賃金上昇により2.83ヶ月相当」とか書かれてるけど意味わからん
854(1): (ﾜｯﾁｮｲW 3751-7bv0 [2001:268:99b1:10f9:*]) 2024/03/08(金) 20:40:43.46 ID:Sqv+qY250(6/6)調 AAS
この感じだと冬は3.0とかか？
855(1): (ﾜｯﾁｮｲ 971c-zqCT [126.143.136.225]) 2024/03/08(金) 20:41:28.16 ID:ipi4l4Ok0(6/6)調 AAS
>>853
こういうこと書くから信頼失うってか反発されるのにね、バカなのかな、人戦は。
2.7は2.7なんだよな。それ以上でも以下でもない。
856: (ﾜｯﾁｮｲW 9711-+Z1R [240a:61:4000:10ba:*]) 2024/03/08(金) 21:00:29.81 ID:pid6/KK30(5/5)調 AAS
>>853
これは本当頭おかしいと思う
人戦部は一般社員を馬鹿にするのもいい加減にしろよ
857: (ﾜｯﾁｮｲW 37ed-YMRV [122.135.11.135]) 2024/03/08(金) 21:00:56.00 ID:w2ka1LWq0(1)調 AAS
>>846
不憫と言いたいのかな？
858: (ﾜｯﾁｮｲW 37b1-KCaJ [2404:7a81:421:1100:*]) 2024/03/08(金) 21:01:52.21 ID:ndFTwhWt0(1)調 AAS
辞める決心つきましたー
内定承諾して那須貰える5末退職しまーす
859: (ｽｯﾌﾟﾌﾟ Sdbf-/BY0 [49.105.83.50]) 2024/03/08(金) 21:15:53.56 ID:Z2VW/RcQd(1)調 AAS
やめろやめろ補充あるから
860: (ｽｯｯﾌﾟ Sdbf-7psw [49.98.144.56]) 2024/03/08(金) 21:17:54.87 ID:lE9aTnIjd(3/3)調 AAS
>>854
3.0ヶ月相当なｗ
861: (ｵｲｺﾗﾐﾈｵ MMdb-Ckao [122.100.25.250]) 2024/03/08(金) 21:24:47.60 ID:HPU5RcKkM(1)調 AAS
夏冬合わせて6.0ヶ月相当の支給とか言っちゃう展開まで読めたわ
862: (ﾜｯﾁｮｲW d71c-LYjE [240a:61:5001:b698:*]) 2024/03/08(金) 21:32:14.37 ID:tZdgMDss0(2/2)調 AAS
>>853
こんなアホな理屈が通ってたまるな
863: (ﾜｯﾁｮｲW 9f6b-418s [240a:61:3170:8a0b:*]) 2024/03/08(金) 21:37:11.31 ID:ZweGqi8w0(1)調 AAS
ベアで一万
世間相場からみるとまあまあやね
ベア、ボナがまあまあだろうが今まで通り適当に仕事するだけよ
864(1): (ﾜｯﾁｮｲW 1f61-HL7E [2001:268:c217:952a:*]) 2024/03/08(金) 22:02:16.16 ID:0ZgqedwL0(2/2)調 AAS
>>847
メンヘラ過ぎだろ妻。笑
865: (ﾜｯﾁｮｲW 9f95-AA/x [2404:7a81:87a0:f400:*]) 2024/03/08(金) 22:07:58.06 ID:ROS0C9AD0(3/3)調 AAS
通快なくすしE3系で事故未遂するしみどりの窓口閉鎖するけど社員はベア1万って世間の印象悪くなるな
866: (ｽｯﾌﾟﾌﾟ Sdbf-/BY0 [49.105.77.83]) 2024/03/08(金) 22:10:59.27 ID:YCbuH/s6d(1)調 AAS
>>864
知ってると思うけどコピべ改変
867: (ﾜｯﾁｮｲW 9788-8L5n [126.143.43.74]) 2024/03/08(金) 22:17:39.43 ID:1N1evkse0(1)調 AAS
>>846
不問w
お前そんなんだから独身係員なんだよ
868: (ﾜｯﾁｮｲ 97e0-5fuq [222.228.108.152]) 2024/03/08(金) 22:23:06.59 ID:OR6mz+wp0(1)調 AAS
まー、鉄道業界ならがんばったほうじゃない？
この業界は一つの仕事の難易度は大したことはないのだが、手数が足りないとまわらんからね。
思った以上に自動化出来なかったけど、そこらの中小企業よりかは貰えるようにしてブラック企業で
働いてる奴らを入れてやりゃとりあえずは回るっしょ。
ただ変に上昇志向のある奴が入ってきて手前の昇進のために動かされるのは勘弁な。
869: (ﾜｯﾁｮｲW d7fa-JCcX [240f:65:b6ba:1:*]) 2024/03/08(金) 22:34:07.26 ID:+UbcepM00(3/3)調 AAS
>>853
なんでいちいち社員をイラつかせる書き方するんだろうなw
870: (ﾜｯﾁｮｲW f710-7psw [114.172.241.130]) 2024/03/08(金) 22:59:37.47 ID:bnsitzIr0(1)調 AAS
>>855
バカじゃなくて俺等がバカにされてるのよ。
現業下民なんてバカしか居ないから実質2.83と書いときゃウヒョ～！ボーナス激増マジヤバ！ヒャッハー！ってなるだろうってな。
871(2): (ﾜｯﾁｮｲW bf92-DuFC [240b:c010:4a4:2931:*]) 2024/03/08(金) 23:11:28.25 ID:elUOVMJO0(1)調 AAS
男だけど現場長が育休取れ取れうるさいんだけど、
どんだけ育休取ったら定昇やベアの査定に響くか分かる人居ますか？
872: (ﾜｯﾁｮｲW 5710-8RDf [118.7.111.130]) 2024/03/08(金) 23:17:10.75 ID:1NaGFCVL0(1)調 AAS
ベアは関係ないけど、定期昇給は三ヶ月毎に昇給係数1カット
年度跨ぐと2年分になるから、お気を付けて
あとは、ボーナスカットと職パスも返納
873: (ﾜｯﾁｮｲW ff9a-XCmx [2400:4053:2725:7200:*]) 2024/03/08(金) 23:22:27.30 ID:2NnkEwma0(1)調 AAS
>>871
職場トップ取れ取れ言ってくれないと取りづらい風潮になるから、言ってるだけだ。
取らないのは自由
874(1): (ﾜｯﾁｮｲW ff1a-JTCH [240b:11:9d40:4f00:*]) 2024/03/08(金) 23:30:52.58 ID:PwlEaAnz0(1/2)調 AAS
つばさ121、160に併結する回送
急遽営業に回し始めたわ
外部ﾘﾝｸ[pdf]:www.jreast.co.jp
875(1): (ｽｯｯﾌﾟ Sdbf-Gz5g [49.96.30.167]) 2024/03/08(金) 23:34:41.69 ID:4OQP+UTVd(1)調 AAS
>>874
現場迷惑なアレ対策も兼ねていると思われ。
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