[過去ﾛｸﾞ] 東芝11年目（元研究所社員）年収568万27発目 (1001ﾚｽ)
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2: 2013/09/01(日) 18:32:14.05 AA×
外部ﾘﾝｸ[html]:homepage2.nifty.com
外部ﾘﾝｸ[html]:homepage2.nifty.com
外部ﾘﾝｸ[html]:www.kki.ne.jp
外部ﾘﾝｸ[html]:journal.mycom.co.jp
外部ﾘﾝｸ[html]:kokkai.ndl.go.jp
外部ﾘﾝｸ[pdf]:www.toshiba.co.jp
外部ﾘﾝｸ[pdf]:www.toshiba.co.jp
3: 2013/09/01(日) 18:33:15.78 AAS
株式会社東芝
外部ﾘﾝｸ:www.toshiba.co.jp
株式会社東芝採用情報
外部ﾘﾝｸ[htm]:www.toshiba.co.jp
東芝就職スレコピペまとめ
外部ﾘﾝｸ:toshiba.ari-jigoku.com
東芝・過労うつ病労災・解雇裁判
外部ﾘﾝｸ:homepage2.nifty.com
東芝の職場を明るくする会
外部ﾘﾝｸ[html]:www.kki.ne.jp
(TSOL)ヤクザと関わり
外部ﾘﾝｸ:kakaku.com
スクープ!「社長をクビにした理由」を本誌にぶちまけた!
東芝のサプライズ人事西田会長がその全内幕を明かす
外部ﾘﾝｸ:gendai.ismedia.jp
東芝関連動画
外部ﾘﾝｸ:www.youtube.com
4: 2013/09/01(日) 18:33:46.30 AAS
東芝11年目給料は568万（100時間の残業付)
2chｽﾚ:recruit
東芝100時間の残業して年収５６８万円(34才)
2chｽﾚ:recruit
東芝11年目年収568万（裁量制で残業代なし）
2chｽﾚ:recruit
東芝11年目年収568万（裁量制で残業代なし）２発目
2chｽﾚ:recruit
東芝11年目年収568万（裁量制で残業代なし）３発目
2chｽﾚ:recruit
東芝11年目年収568万（裁量制で残業代なし）４発目
2chｽﾚ:recruit
東芝11年目（元研究所社員）年収568万５発目
2chｽﾚ:recruit
東芝11年目（元研究所社員）年収568万６発目
2chｽﾚ:recruit
東芝11年目（元研究所社員）年収568万7発目
2chｽﾚ:recruit
東芝11年目（元研究所社員）年収568万8発目
2chｽﾚ:recruit
東芝11年目（元研究所社員）年収568万9発目
2chｽﾚ:recruit
東芝11年目女性社員 残業月40hで年収568万 10発目
2chｽﾚ:recruit
東芝11年目（元研究所社員）年収568万10発目
2chｽﾚ:recruit
東芝11年目（元研究所社員）年収568万11発目
2chｽﾚ:recruit
東芝11年目（元研究所社員）年収568万12発目
2chｽﾚ:recruit
5: 2013/09/01(日) 18:34:16.50 AAS
東芝11年目（元研究所社員）年収568万13発目
2chｽﾚ:recruit
東芝11年目（元研究所社員）年収568万14発目
2chｽﾚ:recruit
東芝11年目（元研究所社員）年収568万15発目
2chｽﾚ:recruit
東芝11年目（元研究所社員）年収568万16発目
2chｽﾚ:recruit
東芝11年目（元研究所社員）年収568万1発目 ← 17発の誤記
2chｽﾚ:recruit
東芝11年目（元研究所社員）年収568万18発目
2chｽﾚ:recruit
東芝11年目（元研究所社員）年収568万19発目
2chｽﾚ:recruit
東芝11年目（元研究所社員）年収568万20発目
2chｽﾚ:recruit
東芝11年目（元研究所社員）年収568万21発目
2chｽﾚ:recruit
東芝11年目（元研究所社員）年収568万22発目
2chｽﾚ:recruit
東芝11年目（元研究所社員）年収568万23発目
2chｽﾚ:recruit
東芝11年目（元研究所社員）年収568万24発目
2chｽﾚ:recruit
東芝11年目（元研究所社員）年収568万25発目
2chｽﾚ:recruit
東芝11年目（元研究所社員）年収568万26発目
2chｽﾚ:recruit
6(1): 2013/09/01(日) 18:41:59.72 AAS
●持ちの隔離スレでーす
7: 2013/09/01(日) 18:44:02.61 AAS
>>6
氏ね
8: 2013/09/01(日) 18:55:48.23 AA×
外部ﾘﾝｸ[html]:www.47news.jp
外部ﾘﾝｸ[html]:www6.big.or.jp
外部ﾘﾝｸ[html]:www.47news.jp
外部ﾘﾝｸ[html]:www.47news.jp
9: 2013/09/01(日) 18:57:47.91 AAS
正しい従業員のサイト
過労でうつ病になり解雇され、東芝相手に裁判で解雇無効を勝ち取った人
同僚の自殺も労災に認定され、2009年5月には裁判で労災と認められている
社員のメンタルヘルスなど待遇を改善させて役に立っている。東芝が即日控訴し、高裁でも和解決裂させたたため現在も係争中
外部ﾘﾝｸ:homepage2.nifty.com
上の過労でうつ病になり解雇され、東芝相手に裁判で解雇無効を勝ち取った人のブログ
外部ﾘﾝｸ:shigemitsu.blog40.fc2.com
東芝相手に裁判で勝ってる人
残業制度も改善させたりして従業員の役に立ってる。現在も労働委員会で係争中らしい
外部ﾘﾝｸ:www.geocities.jp
こっちは共産党
会社と和解したがまた新しい団体を作ったみたい
外部ﾘﾝｸ[html]:www.kki.ne.jp
裁判はしてないけどスレを荒らさずに頑張ってる人
昔、裁判起こして東芝の制度を改善させたらしい
外部ﾘﾝｸ[htm]:www.din.or.jp
10: 2013/09/01(日) 18:57:59.77 AAS
ここは●持ちのコピペスレでーす
OCN埼玉からお送りします！
11: 2013/09/01(日) 18:58:45.90 AA×
外部ﾘﾝｸ[html]:homepage2.nifty.com
外部ﾘﾝｸ[html]:homepage2.nifty.com
12: 2013/09/01(日) 19:01:02.37 AA×
外部ﾘﾝｸ[html]:homepage2.nifty.com
画像ﾘﾝｸ
外部ﾘﾝｸ[html]:homepage2.nifty.com
13: 2013/09/01(日) 19:04:15.50 AAS
東芝怖いねえ
14(2): 2013/09/01(日) 19:08:27.42 AA×
外部ﾘﾝｸ[html]:shigemitsu.blog40.fc2.com
15(1): 2013/09/01(日) 19:13:47.69 AAS
【「同じ文言」で東芝敗訴記事を批判するブログが二桁もｗｗ】
タイプＡ：全く同じ内容の東芝擁護ブログ。
「素直に思うことなんですが、"激務"の基準って誰か分かりますか？設問を限定すると、
月90時間の時間外労働って激務なんですか？」
外部ﾘﾝｸ[html]:hokkaido-family.livedoor.biz ←リンク切れ
外部ﾘﾝｸ[html]:blogs.yahoo.co.jp
外部ﾘﾝｸ[html]:newsdiary365.blog25.fc2.com ←リンク切れ
外部ﾘﾝｸ[html]:kjshu.seesaa.net
外部ﾘﾝｸ[html]:aldebaran620.blog95.fc2.com
外部ﾘﾝｸ:news.1bane.com
外部ﾘﾝｸ:car-goods.jugem.jp
外部ﾘﾝｸ[html]:mumei774.blog123.fc2.com
外部ﾘﾝｸ[html]:kousinburogu.seesaa.net
外部ﾘﾝｸ[html]:blogs.yahoo.co.jp
外部ﾘﾝｸ[html]:jijiwalker.arakt.com ←リンク切れ
外部ﾘﾝｸ[html]:af123.sakura.ne.jp
外部ﾘﾝｸ[html]:info-blog1.seesaa.net
外部ﾘﾝｸ:plaza.rakuten.co.jp
タイプＢ：こちらは細部に違いはあるものの、ほぼ一緒。
「3年半という月日は、どう考えても休職期間として、妥当以上に設けられた期間だし、
この時点で復帰できないのであれば、その後いつ働けるようになるのでしょうか？」
外部ﾘﾝｸ:www.kame3.com
外部ﾘﾝｸ:ganbarunikki.blog.shinobi.jp
外部ﾘﾝｸ[html]:nanndeblog.blog18.fc2.com
外部ﾘﾝｸ[html]:nattyann.kitaguni.tv
16(2): 2013/09/01(日) 19:47:28.20 AAS
●持ちが相手にされないので、自分でスレ立てて自分で演じてるスレですねw
オナニースレってやつですねw
17: 2013/09/01(日) 21:15:21.58 AAS
>>16
>>14>>15の東芝の工作レスの後で、痛い発言だなｗ
18: 2013/09/01(日) 21:18:32.29 AAS
>>16
東芝工作員の書き込み？ｗ
19: 2013/09/01(日) 21:19:59.32 ! AAS
○通報先・便利なリンク一覧
■警視庁匿名通報フォーム(通報は2chのように書き込むだけ)
外部ﾘﾝｸ[htm]:www.keishicho.metro.tokyo.jp
■全国ハイテク警察リンク集 外部ﾘﾝｸ[html]:www002.upp.so-net.ne.jp
■警視庁ホームページ 外部ﾘﾝｸ:www.keishicho.metro.tokyo.jp
■警察総合相談電話番号 外部ﾘﾝｸ:www.npa.go.jp
20: 2013/09/01(日) 21:27:27.35 ! AAS
●営業秘密（例：サーバーに管理されていた個人情報）を漏洩された場合 → 不正競争防止法の対象となります。損害賠償や謝罪広告の要求が可能。刑事事件にもなります。泣き寝入りせずに断固訴えましょう。
外部ﾘﾝｸ[pdf]:www.meti.go.jp
第二条 この法律において「不正競争」とは、次に掲げるものをいう。
四 窃取、詐欺、強迫その他の不正の手段により営業秘密を取得する行為（以下「不正取得行為」という。）又は不正取得行為により取得した営業秘密を使用し、
若しくは開示する行為（秘密を保持しつつ特定の者に示すことを含む。以下同じ。）
五 その営業秘密について不正取得行為が介在したことを知って、若しくは重大な過失により知らないで営業秘密を取得し、又はその取得した営業秘密を使用し、
若しくは開示する行為
六 その取得した後にその営業秘密について不正取得行為が介在したことを知って、又は重大な過失により知らないでその取得した営業秘密を使用し、又は開示する行為
七 営業秘密を保有する事業者（以下「保有者」という。）からその営業秘密を示された場合において、不正の利益を得る目的で、又はその保有者に損害を加える目的で、
その営業秘密を使用し、又は開示する行為
八 その営業秘密について不正開示行為（前号に規定する場合において同号に規定する目的でその営業秘密を開示する行為又は秘密を守る法律上の義務に違反して
その営業秘密を開示する行為をいう。以下同じ。）であること若しくはその営業秘密について不正開示行為が介在したことを知って、若しくは重大な過失により知らないで
営業秘密を取得し、又はその取得した営業秘密を使用し、若しくは開示する行為
九 その取得した後にその営業秘密について不正開示行為があったこと若しくはその営業秘密について不正開示行為が介在したことを知って、又は重大な過失により知らないで
その取得した営業秘密を使用し、又は開示する行為
21: 2013/09/01(日) 22:33:34.22 AA×
外部ﾘﾝｸ[html]:homepage2.nifty.com
22: 2013/09/01(日) 22:34:05.97 AAS
半年で同じ部の人間が二人自殺ｗｗｗｗｗｗｗｗ
外部ﾘﾝｸ[html]:homepage2.nifty.com
さすがに、同じ部に所属していた人間が半年間に２名自殺し、１名うつ病で休職した、とは書けないですよね・・・・・
この業務内容で年収568万
外部ﾘﾝｸ[html]:homepage2.nifty.com
2000年10月頃，被告会社においてポリシリコン液晶の生産立ち上げプロジェクトが始動し，被災者は同プロジェクト中，「アレイ工程」の中の「ドライエッチング工程」のリーダーを務めることとなった（Ａ業務）
被災者はこの頃，課長より，本件プロジェクト業務（Ａ業務）以外の業務も担当するように指示された。
被災者はやむなく（Ａ業務）を継続して行いながら，これまで携わったことのない携帯電話向け反射製品開発業務（Ｂ業務）のリーダーにも並行して従事するようになった。
上記の多忙な業務の中，同月中旬ころ，課長は被災者に対しさらに「パッド腐食」の対策業務（Ｃ業務）をも行うように指示した。
また，8月22日，被告会社内で緊急発足した「不良解析チーム」に、知らぬ間に被災者もメンバーとされていた（Ｄ業務）。
23: 2013/09/01(日) 22:36:00.85 AA×
24: リストラレポ� [ト2[] 2013/09/01(日) 22:39:06.32 AAS
リストラの取材から
明るい会では昨年から、リストラに関わる職場内外の声を聞いて 歩きました。
その中から今回は、職場外の声をいくつか紹介します。
●東芝青梅事業所の近くの不動産屋さんのお話では、横浜の 大船工場などに転
勤する労働者のマンションの売却依頼を ５件ほど頼まれたとのことです。不動
産屋さんによると、 横浜地域の家屋の価格は、青梅地域と比べて、すごく高い
ので、あらたに家屋を購入するとなると、負担がたいへん とのことです。
●東芝を退職した労働者が、在職中の職場の仲間と、懇親会を 定期的に行って
います。そのような集まりは、いくつもありま した。東芝で働いてきた誇りや
、いまでも愛社精神を持っている ことなどが、懇親会の継続力になっているよ
うです。
ある懇親会では、日野工場が取り壊されると聞いて、そのようす を見に、日
野工場に行かれたそうです。無念さがあったとのこと です。
●青梅事業所の退職者の組織、ＯＢ会の年一回の定期総会のときの ことでした
。食堂でのレセプションのときＯＢの方達から「こんなに リストラをして、青
梅工場はどうなるのか」「青梅工場もなくなって しまうのか」などと、心配す
る話がでていました。
25: 2013/09/01(日) 22:42:29.86 AAS
●東芝青梅事業所の近くの不動産屋さんのお話では、横浜の 大船工場などに転
勤する労働者のマンションの売却依頼を ５件ほど頼まれたとのことです。不動
産屋さんによると、 横浜地域の家屋の価格は、青梅地域と比べて、すごく高い
ので、あらたに家屋を購入するとなると、負担がたいへん とのことです。
ＴＢＬＳ提携の不動産会社と三井住友銀行にまんまとはめられました。
青梅のマンションなんて売っても二束三文だろう。
東芝に勤めている限り、マイホームは絶対に持てない。
嫌がらせのような遠隔地への転勤、リストラによる失職のリスク。
なぜ、そのようなリスクを負ってまで東芝みたいなクソ会社に勤めたいのか、
理解に苦しむ。
26: 2013/09/01(日) 22:46:00.48 AAS
●東芝を退職した労働者が、在職中の職場の仲間と、懇親会を 定期的に行って
います。そのような集まりは、いくつもありま した。東芝で働いてきた誇りや
、いまでも愛社精神を持っている ことなどが、懇親会の継続力になっているよ
うです。
ある懇親会では、日野工場が取り壊されると聞いて、そのようす を見に、日
野工場に行かれたそうです。無念さがあったとのこと です。
すげーな。リストラされても「愛社精神」持ってるのかよ。
「嫌社精神」ならあるんだけどな～。在職中から。ｗｗｗｗｗｗｗ
テレビはAQUOS買ったしね（これもクソっぽいけど）。
今使っているＰＣはDellだ。東芝より基本給が高いDellだ。wwwww
青梅工場取り壊されないかなあ（期待）。取り壊されたら赤飯炊いてやらぁ。
27: 2013/09/01(日) 22:50:11.57 AAS
外部ﾘﾝｸ[htm]:www.toshiba.co.jp
東芝のプラント納入実績
東京電力（株）殿 福島第一原子力発電所 1号機 460MWe 原子炉蒸気供給系機器 電気据付工事、配管 昭和46年３月
東京電力（株）殿 福島第一原子力発電所 2号機 784MWe 原子炉蒸気供給系機器 ＢＯＰ設備 (タービン、発電機を除く) 昭和49年７月
東京電力（株）殿 福島第一原子力発電所 3号機 784MWe 発電設備一式 昭和51年３月
28: 2013/09/01(日) 23:00:51.36 AAS
どんどん閉鎖していく東芝の工場か
29: 2013/09/01(日) 23:11:47.20 AAS
メーカーが「工場」を潰すってなんなんでしょうね～。
調子に乗りまくって海外に工場建てまくったものだから、円安になって涙目。
ヴァカとしか言い様がない。
30: 2013/09/01(日) 23:12:25.75 AAS
すごい勢いで前スレが埋まったなｗ
最近スレの消化が早いなｗ
31: 2013/09/01(日) 23:18:45.80 AAS
>>14
これが噂の東芝工作員かｗ
32(1): 2013/09/01(日) 23:28:15.66 ! AAS
【流出した機密情報の扱いは気をつけよう】
1次流出者だけじゃなく、２次・３次流出者も処罰の対象となるのが不正競争防止法なんですよ。
機密情報漏洩の防止によって企業を保護する必要あるからね。
条文もそうなっているだろう？
●1次取得者
四 窃取、詐欺、強迫その他の不正の手段により営業秘密を取得する行為（以下「不正取得行為」という。）又は不正取得行為により取得した営業秘密を使用し、若しくは開示する行為（秘密を保持しつつ特定の者に示すことを含む。以下同じ。）
●2次取得者（3次・4次・・・も含まれる）
五 その営業秘密について不正取得行為が介在したことを知って、若しくは重大な過失により知らないで営業秘密を取得し、又はその取得した営業秘密を使用し、若しくは開示する行為
六 その取得した後にその営業秘密について不正取得行為が介在したことを知って、又は重大な過失により知らないでその取得した営業秘密を使用し、又は開示する行為
図解して、官公庁の資料にもきちんと書いているよ？
外部ﾘﾝｸ[pdf]:www.meti.go.jp
外部ﾘﾝｸ[pdf]:www.meti.go.jp
33: 2013/09/01(日) 23:34:17.06 AAS
前スレで不毛の争いを見た
34: 2013/09/01(日) 23:38:51.48 AAS
外部ﾘﾝｸ[html]:www.47news.jp
二審も「解雇無効」、東芝敗訴 業務とうつ病、関係認める
過重労働でうつ病となったのに、休職期間終了を理由に解雇されたのは不当として、
東芝の技術職の元社員重光由美さん（４４）＝埼玉県深谷市＝が解雇無効の確認などを
求めた訴訟の控訴審判決で、東京高裁（岡久幸治裁判長）は２３日、一審に続き、業務
とうつ病の因果関係を認め解雇を無効とした。東芝側の敗訴。
一審東京地裁判決（２００８年４月）が解雇を無効とし、慰謝料など約８３５万円と
未払い賃金の支払いを命じたのに対し、東芝側、重光さん側双方が控訴。岡久裁判長は
双方の控訴を退け、慰謝料部分で労災認定による休業補償支給分などを差し引いた。
判決後に東京・霞が関の司法記者クラブで会見した重光さんは「東芝の対応は病気の
私を苦しませ続けている。誠意を持ってほしい」と批判。
東芝広報室は「今後の対応は、判決内容を精査して慎重に検討していきたい」とコメントした。
一審判決によると、重光さんは埼玉県の深谷工場で００年から液晶生産ラインの開発などを担当。
長時間の過重な労働で０１年４月にうつ病と診断されて１０月から欠勤していたが、会社は０４年
９月に解雇した。
重光さんが国に労災の療養・休業補償の不支給処分取り消しを求めた別の訴訟では０９年５月、
東京地裁が処分を取り消し、労災と認めた。
2011/02/23 12:48 【共同通信】
35: 2013/09/01(日) 23:40:08.05 AA×
36: 2013/09/01(日) 23:49:24.77 AAS
東芝工作員の願い 前スレより引用
852 ：就職戦線異状名無しさん：2013/09/01(日) 17:46:47.09
よし、スレルールを俺が決めてやるぜ
今後裁判のブログリンク禁止
2012年より古い外部リンク禁止
2012年より古い情報の禁止
AA禁止
工作員という単語の禁止
これの徹底で解決だろ。
37: 2013/09/01(日) 23:52:52.21 AAS
何が解決なんだかｗ
東芝に都合の悪いことを隠すことが解決！なんじゃないの？
38: 2013/09/01(日) 23:57:53.27 AAS
すげーなｗ
ここまでほぼ一人でコピペだよｗ
隔離スレだけあるわｗ
さげとこうｗ
39: 2013/09/02(月) 00:01:10.53 AAS
そうそう、最初はテンプレなのだｗ
40: 2013/09/02(月) 00:02:24.54 AAS
外部ﾘﾝｸ[html]:homepage2.nifty.com
原告は，被告株式会社東芝（以下「被告会社」という。）に就職し勤務していたところ，２０００年（平成１２年）１１月ころより被告会社内で発足した「Ｍ２ライン」立ち上げ
プロジェクト業務に従事し，長時間残業・休日出勤や各種会議開催等の過重な業務により，業務上の過度のストレスを受け，そのために精神障害に罹患
原告は，１９６６年（昭和４１年）４月○○日に生まれ，中央大学を卒業後，１９９０年（平成２年）４月に被告会社に入社し，生産技術研究所に配属された。
原告が精神障害を発症する以前の２０００年（平成１２年）の年収は金５６８万５９８３円であった
所定労働時間に対する時間外労働時間は，少なくとも被告会社が認めるだけでも以下の通りであり，実態としては時間外労働が１００時間を超えることが多かった。
２０００年（平成１２年）
１１月 ３９時間５０分
１２月 ９８時間７５分
２００１年（平成１３年）
１月 ７９時間７５分
２月 ７９時間７５分
３月 ９４時間５０分
４月 ８０時間００分
上の判例によると2000年で原告は34才だったわけだが、その年収は金５６８万５９８３円
半年で同じ部の人間が二人自殺
外部ﾘﾝｸ[html]:homepage2.nifty.com
さすがに、同じ部に所属していた人間が半年間に２名自殺し、１名うつ病で休職した、とは書けないですよね・・・・・
41: 2013/09/02(月) 00:03:09.98 AA×
外部ﾘﾝｸ:
42(1): 2013/09/02(月) 00:44:08.10 AAS
6時間もかけてなにやってんの
旅行にでも行ってきなよ
きっと気持ちも楽になるよ
14卒内定者の人いるか？
43: 2013/09/02(月) 00:46:43.39 AAS
>>42
前スレを必死に埋めた人に言えよｗ
44: 2013/09/02(月) 00:53:22.17 AAS
今日で埋まった前スレ凄かったな
45: 2013/09/02(月) 00:53:48.23 AAS
>>32
あれれ？
２ちゃんの情報をまともに信じるなって言ってたの誰だっけ？
46: 2013/09/02(月) 02:13:09.63 AAS
ｗ
47: 2013/09/02(月) 08:15:32.08 AAS
工作員は今日は会社か。
48: 2013/09/02(月) 09:01:57.24 AAS
この重複スレは●なんか買うおかしな奴のオナニースレなので触れないことになりました
49: 2013/09/03(火) 01:03:12.16 AAS
以上東芝工作員でした
50: 2013/09/03(火) 03:04:42.16 AAS
●
51: 2013/09/03(火) 08:30:24.68 AAS
静かだ。工作員は会社か？
52: 2013/09/03(火) 10:05:57.96 AAS
東芝情報に関係ない●を書いてるのは東芝工作員だろ
わかりやすいな
53: 2013/09/03(火) 14:58:18.97 AAS
w
54: 2013/09/03(火) 20:42:25.35 AAS
このスレワロタ
55: 2013/09/03(火) 20:53:04.80 AA×
外部ﾘﾝｸ[pdf]:www.toshiba.co.jp
外部ﾘﾝｸ[pdf]:www.toshiba.co.jp
56: 2013/09/03(火) 20:53:47.87 AAS
俺が仲裁してやるよ
大手電機で一番の負け組って程度でいいだろ
文ナビによると、日立東芝三菱の中では東芝の新卒離職率が一番高い
三菱 4%
日立 5%
---------5%の壁------------
東芝 9%
---------京セラの壁--------
京セラ 12%
外部ﾘﾝｸ:dl6.getuploader.com|netami/159/MA330021.jpg
プレジデントより
東芝 課長級 700万
========================
日立製作所 課長級 882万
========================
パナソニック 課長級 924万
三菱電機 課長級 936万
========================
ＮＥＣ 課長級 1020万
ソニー 課長級 1140万
圧倒的に東芝の大敗
57: 2013/09/03(火) 20:54:59.84 AA×
外部ﾘﾝｸ[html]:www.47news.jp
58: 2013/09/03(火) 20:56:25.81 AA×
外部ﾘﾝｸ[html]:www.tanteifile.com
59: 2013/09/03(火) 20:58:26.23 AA×
60: 2013/09/03(火) 20:59:19.60 AA×
61: 2013/09/03(火) 22:02:48.04 AAS
注意しよっと
62: 2013/09/04(水) 00:25:39.02 AAS
w
63: 2013/09/04(水) 08:07:35.71 AAS
工作員現れず。会社で朝から晩までこき使われているのかなあ？
64: 2013/09/04(水) 10:08:10.06 AAS
もうこのスレには書き込むな
65: 2013/09/04(水) 10:35:04.66 AAS
東芝工作員はネット工作が仕事でしょ
66: 2013/09/04(水) 19:16:32.47 AA×
67: 2013/09/04(水) 20:39:12.86 AAS
悲惨だなー
68: 2013/09/04(水) 20:48:04.43 AAS
そんなに毎日午前様なのか
69(1): 2013/09/04(水) 21:10:55.18 AAS
重光さんの嘘がばればれです
深谷事業所
JR高崎線の線路側から見ると、夕闇のなかに黒々と工場建屋が 並んでいます。どの建屋も灯りが見えません。人の姿もありま せん。
3年前まで24時間フル稼働でテレビの製造が行われていたのが、 うそのようです。
70: 2013/09/04(水) 22:00:11.16 AAS
名指しで嘘とかまずいぞ
早く謝れ
71: 2013/09/04(水) 22:01:51.29 AAS
名指しで嘘つき呼ばわり勇気あるなあ
72: 2013/09/04(水) 22:07:16.80 AAS
>>69
どこが嘘なの？
73: 2013/09/04(水) 22:13:54.08 AAS
裁判で認められたことを嘘とか
なに言ってんのこの人
74: 2013/09/04(水) 22:17:09.56 AA×
外部ﾘﾝｸ:;:::::::::::
75: 2013/09/04(水) 22:18:37.15 AAS
酷いね･･･
本人が書いたんじゃなければ（まず書かないだろ）訴えられるレベルだよ･･･
76: 2013/09/04(水) 22:29:12.49 AAS
謝罪今なら間に合うぞ
77: 2013/09/04(水) 22:36:55.25 AA×
78: 2013/09/04(水) 22:39:31.86 AAS
社員個人の名誉毀損の概念が無い会社のようだな
79: 2013/09/04(水) 22:40:13.35 AAS
従業員は人にあらず。
これが東芝の方針です。
80: 2013/09/04(水) 22:54:45.64 AAS
社員を名指しでブラック扱いはいくらなんでも酷いな
81: 2013/09/04(水) 23:03:09.06 AAS
どんどん痛い会社になっていくな
82: 2013/09/04(水) 23:23:26.30 AAS
元々痛い会社です。
ますます、それに輪をかけてきている、ということは否定しませんが。
83: 2013/09/04(水) 23:38:43.94 AAS
誰が名指しされた社員？
84: 2013/09/05(木) 10:59:24.77 AAS
裏事情でもないのに名指しはなあ･･･
85: 2013/09/05(木) 13:05:33.08 AAS
いいんじゃね。なんでもありなんだから。ｗｗｗ
86: 2013/09/05(木) 16:11:00.04 AAS
陰険な社員多そう
87: 2013/09/05(木) 16:52:15.34 AAS
陰険な会社ですからね。
88(2): 2013/09/05(木) 17:16:58.85 AAS
この会社は本当にブラックですね
自殺した同胞達が可哀想です
89(2): 2013/09/05(木) 17:19:44.77 AAS
>>88
ですよね
自殺した同胞達の魂はどこへ行くのでしょうか？
90(1): 2013/09/05(木) 17:22:37.45 AAS
>>89
私にも分かりません
私たちと共に祈りましょう
91(1): 2013/09/05(木) 17:24:41.75 AAS
>>90
はい
なんだか心が楽になりました
よかったです
92(1): 2013/09/05(木) 17:26:14.76 AAS
>>91
よかったですね
そうやって、苦しんでいる人達を救ってあげなさい
93: 2013/09/05(木) 17:27:14.85 AAS
>>92
分かりました
それでは、瞑想の時間なので失礼します
94(1): 2013/09/05(木) 18:14:14.29 AAS
この会社はどこがブラックなのですか？
95: 2013/09/05(木) 18:58:00.39 AAS
もちろんそれは、辛さんの頭の中がですよ
96(1): 2013/09/05(木) 21:02:11.21 AAS
>>94
サンデー毎日に聞いてくれ
【マスコミもブラック企業の可能性が高い企業として東芝を名指し（サンデー毎日2013年7月14日号）】
「短期間に複数回の労災事件が発生する会社はブラック企業の可能性が高い」とする。相次いだのが東芝だ。
外部ﾘﾝｸ[html]:homepage2.nifty.com
97: 2013/09/05(木) 21:04:29.14 AAS
【2013年8月21日 朝刊】
外部ﾘﾝｸ[html]:www.tokyo-np.co.jp
東京電力福島第一原発事故の収束作業中、静岡県御前崎市の配管工大角（おおすみ）信勝さん＝当時（６０）＝が心筋梗塞で死亡したのは、安全配慮義務違反があったためだとして、
作業の元請けだった東芝など四社に計三千八十万円の損害賠償を求め、静岡地裁に提訴した。
98: 2013/09/05(木) 21:13:51.83 AAS
外部ﾘﾝｸ[html]:www.tokyo-np.co.jp
＜過労社会＞職場うつ対策 形だけ １２年度労災認定、最多の４７５件 2013年7月5日 夕刊
「社員への啓発、管理職教育、カウンセラーの雇用…。当時、東芝が全国の企業の平均的水準を上回るメンタルヘルス対策を実施していたことは確実」
一〇年九月、東芝は、うつ病を発症した元社員、重光由美さん（４７）の解雇をめぐる控訴審に、こうした産業医の意見書を提出した。
重光さんは二〇〇〇年秋から、埼玉県の深谷工場で液晶生産ラインの開発に加わった。相次ぐトラブル対応、計画の遅れを取り戻すための繁忙な日々。
過重労働から、うつ病を発症した。上司に何度も「担当を外してほしい」と訴えていた。
〇一年五月ごろから休みがちに。産業医に不眠や頭痛を訴えたが、制限勤務は不要と判断された。うつ病は悪化。〇一年九月、休職に追い込まれた。
休職期間が満了した三年後、会社から解雇を言い渡された。
管理職教育を受けていたはずの上司は法廷で、病気休暇を十二日間も続けて取るほど疲弊した部下の不調のシグナルに「頭痛だから気にならなかった」。
産業医も意見書で「精神科の専門医であっても見抜くのは至難の業」と反論した。
一一年二月、東京高裁は一審判決に続き、東芝の安全配慮義務違反を認め、解雇は無効とした。上司や産業医の過失も認めた。
裁判は上告中。今も療養中の重光さんは、「当時の東芝のメンタル対策は器だけ。機能していれば病気は悪化しなかった」。
東芝のように裁判で会社に多額の賠償金を命じられる例が増えており、訴訟リスクから企業もメンタルヘルスは無視できなくなっている。
99: 2013/09/05(木) 21:15:54.73 AA×
100(1): 2013/09/05(木) 23:29:04.08 AAS
>>96
記事見ました
あなたは荒らしなのですか？
あなたが捏造したものではないのですか？
101: 2013/09/05(木) 23:53:41.26 AAS
>>88-89
同胞？？
どこの国の人ですか？
102: 2013/09/06(金) 02:07:17.77 AAS
サンデー毎日がブラックと
103(1): 2013/09/06(金) 02:08:58.85 AAS
>>100
サンデー毎日の記事を荒らしとかイミフ
荒らしはお前だろ
104: 2013/09/06(金) 02:35:21.69 AA×
105: 2013/09/06(金) 09:15:13.03 AAS
>>103
怒らないでください
このスレを見る限り、あなたが悪、東芝が正義に見えてしまうのです
106(1): 2013/09/06(金) 11:34:50.66 AAS
サンデー毎日がブラックと書いてるのに
まあ、東芝内定者は東芝が正義と思いたいよね
激務薄給自殺うつ病可哀想に
107: 2013/09/06(金) 11:37:20.85 AAS
まぁ、あれだ。学会みたいなものだろ。
外部からはプッwwwなのに、本人たちは「池田先生、池田先生」って
くだらない新聞とってたりして、本気なんだから。
108(1): 2013/09/06(金) 11:58:42.21 AAS
>>106
あなたは誰ですか？
109(1): 2013/09/06(金) 12:36:12.14 AAS
書いてる人はどういう人かどうでもいいが、自殺発生させてる東芝がいくらなんでも正義はないだろ
内定者痛すぎｗｗｗ
110: 2013/09/06(金) 12:37:28.80 AAS
下らない新聞？
新聞バカにしてるぞｗｗｗ
東芝 バカにされて悔しい高学歴痛すぎｗｗｗ
111: 2013/09/06(金) 12:40:55.14 AA×
112: 2013/09/06(金) 12:45:39.42 AA×
113: 2013/09/06(金) 13:10:59.34 AA×
>>108
114: 2013/09/06(金) 13:13:31.69 AAS
おぉ、工作員が湧いてきた！
115(1): 2013/09/06(金) 13:36:12.56 AA×
116: 2013/09/06(金) 13:45:39.75 AAS
高裁判決も東芝が「多大なサービス残業」をさせていること認定ｗｗｗ
外部ﾘﾝｸ[html]:homepage2.nifty.com
>証拠によれば，第１審被告は従業員に多大な時間外労働をサービス残業としてさせており，
>勤務表に実際に従事した時間外労働時間数をありのままに記載することはなかった
東芝の提出した証拠が信用できないと断罪されるｗｗ
外部ﾘﾝｸ[html]:homepage2.nifty.com
>本件勤務表の記載内容が正確に第１審原告の労働実態を反映しているとする第１審被告の主張は採用することができない。
117: 2013/09/06(金) 14:13:06.33 AA×
118: 2013/09/06(金) 15:03:15.67 AAS
>>109
内定者ではないです
今年就活します
もしかして一人で書き込みをされているのですか？
119: 2013/09/06(金) 15:23:50.62 AAS
自殺多そう
120: 2013/09/06(金) 15:24:51.03 AAS
東芝だけは無いな
121: 2013/09/06(金) 15:37:03.85 AA×
122: 2013/09/06(金) 16:21:38.08 AA×
123: 2013/09/06(金) 18:06:36.10 AAS
また個人名名指しか
事実書かれて逆切れしてる痛い会社だな
124: 2013/09/06(金) 18:10:37.55 AAS
ソース付きの事実が書かれてるだけなのに
自演とか意味不明じゃん
125: 2013/09/06(金) 18:16:02.68 AAS
4割がリストラ、リストラで生き残ってもやっと、他業種大手と同じ年収なんて可哀相に
【東芝のリストラの客観的証拠】
2001年 従業員数(人) ■53,202■ → 2005年 従業員数(人) ■30,810■
外部ﾘﾝｸ[pdf]:www.toshiba.co.jp
外部ﾘﾝｸ[pdf]:www.toshiba.co.jp
【リストラ生き残った人たちの東芝年収の客観的証拠】
外部ﾘﾝｸ:dl6.getuploader.com|netami/159/MA330021.jpg
プレジデントより
東芝 課長級 700万
========================
日立製作所 課長級 882万
========================
パナソニック 課長級 924万
三菱電機 課長級 936万
========================
ＮＥＣ 課長級 1020万
ソニー 課長級 1140万
126: 2013/09/06(金) 21:02:35.27 AAS
激務薄給だなあ
127(1): 2013/09/06(金) 22:05:38.21 AA×
128: 2013/09/06(金) 22:32:43.47 AAS
事実書かれて逆ギレ企業
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