[過去ﾛｸﾞ] 【安倍政権】 安倍首相は“クビ切り自由化法”制定に動き出した 雇用制度改革会議、議論の中心は「金銭解雇ルール」の創設 (1001ﾚｽ)
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61(1): （ ｀ハ´ ） 2013/03/22(金) 11:19:36.57 ID:38bArUOe0(1/11)調 AAS
>>52
＞世の中の殆どの人間はその社内ニートとやらだから
ちょっと笑ったw そんなに自分の仕事に自身が持てないのか？
牛丼屋のバイトだって自分が居ないと営業が成り立たないと思って働いてるじゃないのかねぇｗ
123: （ ｀ハ´ ） 2013/03/22(金) 11:41:38.42 ID:38bArUOe0(2/11)調 AAS
>>110
それは違うなぁ。
企業は有能な人間は解雇してない。
今の制度だと
給与の引き下げ→割増退職金有りの早期退職→指名解雇の順に行われる。
有能な技術者は他に行き先が有るから、給与の下がった会社に魅力を感じない。
そこに割増退職金有りの早期退職制度が始まるから、それに乗っかるだけ。有
能な人間が辞めて、無能な人間が残る制度なんだよ。
160(1): （ ｀ハ´ ） 2013/03/22(金) 11:55:18.91 ID:38bArUOe0(3/11)調 AAS
>>152
在日が人事権を握っても問題ないべ。
正当な人事評価をする会社との間に格差が広がってくだけだべ。
>>141
解雇規制が撤廃されれば必然的に新卒採用は少なくなるでしょう。
183(1): （ ｀ハ´ ） 2013/03/22(金) 12:01:30.54 ID:38bArUOe0(4/11)調 AAS
>>169
一昔前の天下りは子会社や下請けに利益を引っ張って来る人間だったけど
今は親会社や元請けが要らない人間を押し付けて来る事も多いらしいね。
>>167
それが出来ないと諦める事、資本主義社会の中では生きていけないて事を意味してる。
197: （ ｀ハ´ ） 2013/03/22(金) 12:05:25.20 ID:38bArUOe0(5/11)調 AAS
>>187
効率の悪いの物が生き残るって言うなら、国際競争には勝てない。
外資に蹂躙されるって事だろ。そして日本経済は世界の表舞台から姿を消すとｗ
211(1): （ ｀ハ´ ） 2013/03/22(金) 12:09:05.99 ID:38bArUOe0(6/11)調 AAS
>>193
そこはルールが明文化されるだけで良い。
明文化されたルールが有って支払われないなら裁判にするだけだし。
>>206
同一労働同一賃金て求める若い奴は多いけど
同一労働同一賃金て事は昇進しない限りは
基本的に昇給は無い世界だよなぁ。
219: （ ｀ハ´ ） 2013/03/22(金) 12:11:53.89 ID:38bArUOe0(7/11)調 AAS
>>207
単純に聞くけど、
「経験者と未経験者だと、どっちを採用をする？」
231: （ ｀ハ´ ） 2013/03/22(金) 12:16:10.12 ID:38bArUOe0(8/11)調 AAS
>>224
ちょっと違う。駒と駒回しは別に考える。多くの場合は
どーせ同じ賃金で同じ仕事をさせるなら経験が長い方が良いだろ。
だから欧米だと勤続年数の短い人間から順番に整理解雇の対象に成る。
261: （ ｀ハ´ ） 2013/03/22(金) 12:23:45.30 ID:38bArUOe0(9/11)調 AAS
>>254
公務員の解雇規制を撤廃すると、
今度は労働者の権利としてストライキを認める事に成るよ。
297(1): （ ｀ハ´ ） 2013/03/22(金) 12:32:42.79 ID:38bArUOe0(10/11)調 AAS
>>281
＞＞雇う側としては給料上げて繋ぎ止めるって話になるよね
＞ならないw
市場原理が働かないと？ 野球でも有能な選手は高額年俸でつなぎとめるだろ。
337(1): （ ｀ハ´ ） 2013/03/22(金) 12:39:07.93 ID:38bArUOe0(11/11)調 AAS
>>322
身体が言うこと利かなくなった後の事まで面倒見るのが企業の役目なのか？
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