[過去ログ] 【出社日()】NTTデータ Part64【ランチミーティング】 (777レス)
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(1): 2021/03/18(木) 19:33:22 AAS
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【出社日()】NTTデータ Part63【ランチミーティング】
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651: 2021/05/27(木) 11:40:05 AAS
>>647
お前野村のスレにもマルチしてるな

2chスレ:infosys
652: 2021/05/27(木) 11:47:01 AAS
やる気が出ないから寝てるわ
653: 2021/05/27(木) 12:41:15 AAS
おk
654: 2021/05/27(木) 12:52:56 AAS
>>649
細身のGカップです
655: 2021/05/27(木) 14:08:29 AAS
デカけりゃいいってもんじゃない事を肝に銘じておいてくださーい
656: 2021/05/29(土) 23:41:35 AAS
パワはら最低
657: 2021/05/29(土) 23:59:24 AAS
いつまでもされる側にいるから悪い
さっさとする側になればいい
658: 2021/05/30(日) 00:49:32 AAS
NTTデータ HOME4UのYouTubeのCMがうさんくさい。

この内容でよいと判断したやつは誰なんだよ?
659: 2021/05/30(日) 01:38:10 AAS

660: 2021/05/30(日) 01:44:52 AAS
NTTデータも落ちぶれたな
外部リンク:www.home4u.jp
661: 2021/05/30(日) 01:45:48 AAS
「官公庁、金融分野でセキュリティに定評のある一部上場企業、NTTデータグループが運営しているHOME4U(ホームフォーユー)は、 あなたの個人情報も万全の保護体制の元で、管理しているので安心してご利用いただけます。」
662: 2021/05/31(月) 02:19:40 AAS
うちの部署同僚同士の足の引っ張りあいがすごいわ…
663: 2021/05/31(月) 04:04:31 AAS
データ名物
664: 2021/05/31(月) 11:35:00 AAS
ボーナスと残業代廃止にして社内請負解禁してくれ
665: 2021/05/31(月) 12:26:36 AAS
相対評価だし昇格も評価も事業部で枠決まってるからね〜
666
(1): 2021/05/31(月) 12:28:29 AAS
アピール上手、ゴマすり上手しか上がれない
667: 2021/05/31(月) 12:40:34 AAS
当たり前だろ
どんな会社もそうだ
ほとんどの世界がそうだ
お前の代わりなどいくらでもいる
お前のキャリアなど誰も興味ない
668
(1): 2021/05/31(月) 12:49:58 AAS
pcdpもう放棄しよ
一週間で模擬面談4回要求とか頭いかれてるわ
669
(1): 2021/05/31(月) 12:53:45 AAS
出来が悪くて再面談、再面談ならまだ許せる
資料見る前に4回やりましょうとか言ってきて
さすがに反発不可避

本業のことなんてどうでもいいんだね
670: 2021/05/31(月) 17:39:47 AAS
そうやって自分たちの存在を認めさせるしかないからね
本当はいらないのに
671
(1): 2021/05/31(月) 19:14:30 AAS
この会社にスカウトされているのだけど、リモートワークできる?公共系とか
672: 2021/05/31(月) 19:18:37 AAS
部署による
673: 2021/05/31(月) 20:06:56 AAS
>>671
リモートワークに強いこだわりがある高卒伊藤の夢wwwwwwwww
674
(1): 2021/05/31(月) 20:39:23 AAS
>>604
G2代理で可能。
G3代理は評価次第だと思う。
675
(2): 2021/05/31(月) 21:43:56 AAS
>>668
本当にイカれてるシステムだと思うわ
しかもこれ取らないと課長代理になれねーしな
676
(1): 2021/05/31(月) 22:19:55 AAS
>>675
もうすでに一つ取ってるから完全にお上の得点稼ぎだわ
そこそこやる気あったのにここまで本業無視されると
何がなんでも落ちてやるという気分
677: 2021/05/31(月) 22:38:54 AAS
>>666
あと総労働時間ね
仕方なく残業してる奴は悲劇だけど生産性関係なくいっぱいいっぱい働いてるやつが評価されて昇格するおかしな会社
678
(2): 2021/05/31(月) 23:30:23 AAS
>>675
代理でアソシ、課長でシニア、部長以上でエグゼが必要ってやつですね。
シニアまではわりとなんとかなるけど、エグゼはかなり狭き門みたいです。
エグゼ持ってる部長以上の人は、持ってない部長以上の人よりも圧倒的に少ないような気がします。
679: 2021/05/31(月) 23:33:54 AAS
>>676
数年前に、アソシ一人何点、シニア一人何点、エグゼ一人何点で、合計点数がいくつ以上みたいな謎KPIがあったような。
今もあるのかはよくわかりませんが。
680
(1): 2021/05/31(月) 23:42:36 AAS
ピンサロ行ったら、何かに感染したわ。
681: 2021/06/01(火) 00:34:00 AAS
>>678
部長でエクゼはその道一筋の人しかとれないよ
保守だけやってきた、開発PMだけやってきたとか
682
(1): 2021/06/01(火) 00:34:25 AAS
>>678
代理はアソシ必要だけど課長はシニア持ってなくてもなれると思う
683
(1): 2021/06/01(火) 00:36:15 AAS
>>674
g3は部門が相当儲からないと無理
684
(1): 2021/06/01(火) 00:46:07 AAS
>>680
雑魚は大人しくズリセンこいてろ
685
(1): 2021/06/01(火) 01:06:19 AAS
>>682
あーだからアソシ何度も受けさせてもらえる人いるわけだ
本末転倒なpcdp
686
(1): 2021/06/01(火) 02:21:25 AAS
>>684
画像リンク

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687: 2021/06/01(火) 07:34:33 AAS
>>686
グロ
688: 2021/06/01(火) 08:21:57 AAS
で、同一労働同一賃金について対応していないようだが
689: 2021/06/01(火) 11:03:21 AAS
>>685

> 本末転倒なpcdp

「P−CDP取得が昇格条件になった」という話を聞いた(当時着任した)人事部長が、「誰がこうした!」と激怒した、という話をどこかで聞いた。
690: 2021/06/01(火) 11:10:28 AAS
HAですら不要なのに
マジで糞としか言いようがない
691
(3): 2021/06/01(火) 12:33:07 AAS
ルールでカメラオフが基本なのに無駄にカメラオンの奴はなんなの
しかもオッサンの顔なんて見たくないんだけど
692: 2021/06/01(火) 13:08:36 AAS
就活のQAで大学名言わなくていいって言われてるのに
必ず名乗るやつと同じメンタリティ
693: 2021/06/01(火) 13:21:32 AAS
自己紹介で大学名とサークル活動言うのはアフォ
694: 2021/06/01(火) 14:04:13 AAS
>>691
おまえにアピールしてんだよ。
695: 2021/06/01(火) 16:22:41 AAS
ずっと天井映ってるマヌケもいるぞ
696
(1): 2021/06/01(火) 16:38:41 AAS
トイレに持っていってミュートにしない奴なんなの
697: 2021/06/01(火) 16:40:33 AAS
>>691
「表情を見て確認することが大切(キリッ」
698
(1): 2021/06/01(火) 17:12:12 AAS
>>683
代理ってG3.G2.G1の3段階もあるんだっけ。
課長はどのグレードからでも上がれるの?
699: 2021/06/01(火) 17:16:55 AAS
全然別ライン
ただその存在は非管理職には何故かひた隠しにされてる
700: 2021/06/01(火) 19:45:32 AAS
>>691
昨年の6月時点で、テレワークの強制カメラONは
リモートハラスメントというパワハラに相当するってことになったはずだけど、
社内にまだやってるところがあるなら証拠を取って公益通報したらいいじゃん?

なんで何もしてないくせに文句だけ言ってんの?
701: 2021/06/01(火) 21:10:42 AAS
>>698
G3なりたてで課長はないな。
G2とG1で課長はある(いわゆる組合員課長/一般課長)。
ただ、普通はG2になって、ほどなくSG3にクラスチェンジの上で課長になる。
G2据え置きでSG3にクラスチェンジしない(できない)パターンは多くの場合、管理職の適性がない/年齢が高い/組合の幹部/当人が希望しているのいずれか。
702: 2021/06/01(火) 21:43:21 AAS
ていうか、この会社で管理職になんかなるもんじゃないけどな
703: 2021/06/01(火) 22:08:16 AAS
どこから強制かは難しいな。
自己紹介でカメラオフはむしろ謎だ
704
(1): 2021/06/01(火) 22:09:38 AAS
G1は都市伝説って聞くけど本当にいるの?
705: 2021/06/01(火) 22:45:59 AAS
>>704
かなりレアだけど、いる。
G1になる条件を満たしたと思われる人も、やっぱりレアだけどいる。
706: 2021/06/01(火) 22:49:33 AAS
まぁ今はTGとかもあるしね
SGを隠してる意味は確かにわからんが
707: 2021/06/01(火) 23:02:06 AAS
そもそも管理職の昇格基準が謎なんだよな
708: 2021/06/02(水) 01:55:01 AAS
自分のキャリアとかサラリーを考えたら思考停止の無能になれるドMの有能を求めている
目の前の仕事を優先して昇格等の仕組みを理解しようとしない
現場優先の位置付けで実務に逃げつつ、年功序列で自分の番をくると信じて昇進欲は決して表に出さない
実際それほど昇進に興味はないが最速組とか他社の知人の昇進とか他社年収を見聞きして一喜一憂する
でも何もアクションせず現場に集中して奴隷をこなす
こんなやつにロジカルシンキングだのコンサルティングだのイノベーションだの無理に決まってるだろ
でも上はそれを求めている
709: 2021/06/02(水) 02:42:39 AAS
高スキルでもなんでも屋は評価されない
710: 2021/06/02(水) 02:43:38 AAS
>>696
ションベンの音聴かせてくれる女子
711: 2021/06/02(水) 02:44:28 AAS
で、同一労働同一賃金について対応していないようだが
712: 2021/06/02(水) 11:42:20 AAS
>>669
育成の実績作りだな
付き合う必要なし
落ちたら「だから行ったじゃん」って言われてしまうが
713: 2021/06/02(水) 13:25:11 AAS
ちんこ
714: 2021/06/02(水) 13:25:47 AAS
ナニ?未だに全社員分座席確保してんの?
715: 2021/06/02(水) 20:53:16 AAS
夏ボーナス200万くらいほちい
716: 2021/06/02(水) 20:58:21 AAS
余裕だろ
717: 2021/06/02(水) 20:58:42 AAS
200万とかどうでもいいわ
718: 2021/06/02(水) 21:49:45 AAS
部長の後半だといけるかな?
719: 2021/06/02(水) 22:03:25 AAS
給料低すぎ問題に目を瞑ればいい会社
720: 2021/06/02(水) 22:57:59 AAS
お前の能力からしたら十分高い
721
(2): 2021/06/03(木) 05:15:26 AAS
今同業他社で30で1000万程度なんだけど、ここに年収ステイで転職可能?
722: 2021/06/03(木) 06:21:14 AAS
お前は能力低そうなんで?
723
(1): 2021/06/03(木) 08:15:44 AAS
能力関係なく無理
家賃補助騙し取るとかしない限り
724
(1): 2021/06/03(木) 08:22:45 AAS
>>721
課長以上で入社ならアップ、それより下ならダウン。
725: 2021/06/03(木) 08:37:00 AAS
現行の管理職でも必須資格持ってない奴は取らせろよ
もちろん2年以内に取得できなければ降格な
726
(1): 2021/06/03(木) 10:33:10 AAS
サインオンってなんだよw
727: 2021/06/03(木) 10:36:59 AAS
>>726
特におかしくないぞ
728: 2021/06/03(木) 10:44:30 AAS
おかしいよ
729: 2021/06/03(木) 12:15:22 AAS
>>724 >>723
別に管理職としていきなり入社させてくれとは言わないから、給料くらいステイにさせて欲しい。
730: 2021/06/03(木) 13:06:25 AAS
できるよ
大半が新卒で安く買い叩かれたアホで世間知らないだけ
まともに給与制度も見ていないと思われる
だから1000万オーバーをマストにするもいい
いらない子なら不採用なだけ
731: 2021/06/03(木) 13:13:20 AAS
>>721
200万下がる
732: 2021/06/03(木) 13:53:50 AAS
日本のシステム牛耳ってる割に薄給なのなんでなん
733: 2021/06/03(木) 14:00:20 AAS
年功序列で使えないジジババ抱えすぎだから仕方が無い
734: 2021/06/03(木) 16:55:24 AAS
サインオン
サインオフ
サインイン
サインアウト
サインアップ

サインダウン
735: 2021/06/03(木) 18:32:05 AAS
毎年新卒人気ランキング高いのなぜ
736: 2021/06/03(木) 18:39:58 AAS
業績良いのになんで給料低いままなの
737: 2021/06/03(木) 19:06:07 AAS
組合やグループの生い立ちやしがらみ
738: 2021/06/03(木) 20:06:38 AAS
M&Aで増収増益させてるからひとり頭の稼ぎは逆の下がってるんじゃなかったっけか
739: 2021/06/03(木) 20:10:52 AAS
あと100万年収上げたら人材の流出も防げると思うけどね
740: 2021/06/03(木) 22:14:55 AAS
なんで?
741: 2021/06/04(金) 00:05:40 AAS
最近の賃上げも高評価優遇ばっかだからなーそれで社員のやる気が上がるって感覚が間違い
所詮相対評価で恣意的だからCのモチベは下がるし優秀だけど幹部候補じゃないBは流出するし幹部候補烙印された使えないAだけ残る
Cから非幹部候補B層を優遇しないと流出は止まらんよ
定期的にAが自動付与される人事ラインには理解できないか
社員の大半はC層なのにそこに手を打たない施策は愚の骨頂
742: 2021/06/04(金) 00:33:58 AAS
お前無能そうだな
743: 2021/06/04(金) 01:09:09 AAS
文章からC層感滲み出てるな
744: 2021/06/04(金) 01:33:04 AAS
ここ業務はヌルいし給料もそこそこだから副業やってる身としては最高
745
(2): 2021/06/04(金) 01:34:53 AAS
管理職は給料下げるべき
権力を得る代わりに金銭を失う
これでいい
746: 2021/06/04(金) 01:39:02 AAS
んだんだ
747: 2021/06/04(金) 01:39:55 AAS
給料は半分以下にして社内請負解禁してくれ
748
(1): 2021/06/04(金) 08:38:36 AAS
>>745
権力ってそんなに良いものか?
マジレスすまんが
749
(1): 2021/06/04(金) 09:09:50 AAS
>>745
課長の権力なんてたかが知れてるし、そこと賃金がトレードオフだと言うなら責任は軽くせないかんな
750
(2): 2021/06/04(金) 10:47:41 AAS
>>748
肩書き好きのくだらない人間は多い

>>749
責任を擦り付けてばかりで、責任取ってる課長を見たことがない
751: 2021/06/04(金) 10:49:42 AAS
まぁなw
752: 2021/06/04(金) 10:52:41 AAS
猫の喘ぎ声で、客先から変なビデオ見てませんか?と言われたんだけど。
猫を家周辺からいなくさせる方法なんかあるかな??
753
(1): 2021/06/04(金) 10:53:54 AAS
責任取らないから上にあがれるんだぞ
こんなもの世の中の常識
責任取ったら評価悪くなるじゃんw
けつが青すぎる
あほなのかな
754: 2021/06/04(金) 11:08:51 AAS
>>753
会話ができない人かな?
755: 2021/06/04(金) 11:28:29 AAS
>>750
レスありがとう
肩書きは好きなので苦笑してしまった
756: 2021/06/04(金) 12:27:37 AAS
上がり方やその条件はわかってるわけじゃん?
面談もあるわけでどうすればあげてもらえるか会話もできるわけじゃん?
なんでしないの?
757: 2021/06/04(金) 12:43:19 AAS
上がりたいって意思があるって示すと、上も協力してくれるよ。
758: 2021/06/04(金) 13:24:28 AAS
課長にしてください
759: 2021/06/04(金) 13:34:22 AAS
俺は社長になる
760: 2021/06/04(金) 16:26:52 AAS
年収1400万円は低所得
761: 2021/06/04(金) 18:29:32 AAS
よしわかった。課長にしてやろう
762
(1): 2021/06/04(金) 21:59:16 AAS
部長の年収どれくらい?
763: 2021/06/04(金) 22:08:15 AAS
>>762
廃、SCSK伊藤!www
764
(2): 2021/06/04(金) 22:15:11 AAS
この人色んなスレで伊藤伊藤言ってるけどなんなの?
765: 2021/06/04(金) 22:21:26 AAS
>>764
お前がその伊藤とやらじゃなければスルーしろ
766: 2021/06/04(金) 22:32:07 AAS
マジキチ
767: 2021/06/04(金) 22:33:44 AAS
>>764
SCSKに中途で入れてもらった高卒らしい
5ちゃんで誹謗中傷をしまくってたのが会社にばれて今は社内失業中だとか休職中だとか…
768: 2021/06/04(金) 22:58:00 AAS
自分で自分を誹謗中傷しているということ?
769: 2021/06/05(土) 08:44:07 AAS
この会社推薦採用の比率高すぎだよな
770: 2021/06/05(土) 10:13:04 AAS
>>750
散々責任を感じさせられるが実際に課長ごときに取れる責任なんてたかが知れてる、てとこじゃない
771: 2021/06/05(土) 10:20:29 AAS
上司の失態は部下に責任
部下の手柄は上司の手柄
772: 2021/06/05(土) 10:44:16 AAS
推薦でもかなり落とすから大学からは(学生含めて)枠を取る意味が無いって嫌われてる
773: 2021/06/05(土) 10:46:45 AAS
推薦で落ちるってガイジかよ
774: 2021/06/05(土) 12:48:15 AAS
ニトリの椅子はすぐ壊れるし体重あずけてる時に壊れるから危険
保証で交換してもらえるけど、こんな危険なもの二度と使う気になれないから返金にした
775
(1): 2021/06/05(土) 17:52:38 AAS
最後の売り手市場とはいえFラン私立でも拾ってくれたCSには感謝やな
今だったら無理だろう
776: 2021/06/05(土) 21:50:14 AAS
>>775
CSは高卒で入れるからな
777: 2021/06/05(土) 21:54:37 AAS
風俗や売春をする女の子の特徴
外部リンク:yoruchannel.net
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