[過去ﾛｸﾞ] 精神障害者雇用再就職のスレッド98 (1002ﾚｽ)
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596: (ﾜｯﾁｮｲ 171e-YYog) 2018/02/07(水) 21:57:05.61 ID:/ruZwfOO0(4/6)調 AAS
>>595
スペックも高い人もいるだろうが、大体はエアプだよ
何を大事にしたいのかな？
・職業訓練
・基金訓練
・Ａ型
・エージェント
・クローズ
・年金
・生活保護
となんとか保証はあると思う
597: (ﾜｯﾁｮｲ f719-HFoj) 2018/02/07(水) 21:59:51.37 ID:TUf23Hft0(2/2)調 AAS
ナマポ需給で就労移行支援でいいだろ
598(1): (ｱｳｱｳｶｰ Sa2b-meJv) 2018/02/07(水) 22:02:58.05 ID:68GdcJgPa(3/4)調 AAS
>>595
スペック高いだけじゃ精神は採用されないよ。揉め事おこさないとか人格面も見てるしね。障害者でも信用あれば30代でも正規の公務員になれるから頑張って職歴積む努力しかないよね
あと資格とっても全く意味ないよ
599(1): (ﾜﾝﾐﾝｸﾞｸ MM7f-Z8IS) 2018/02/07(水) 22:05:35.40 ID:BDPI7YFYM(1/2)調 AAS
>>591
経歴2つ、一年未満の理由がうまく説明できるかだね
600: (ﾜﾝﾐﾝｸﾞｸ MM7f-Z8IS) 2018/02/07(水) 22:07:55.29 ID:BDPI7YFYM(2/2)調 AAS
>>594
障害者枠は待遇を言い出さなければ、マネジメント経験は不問のところはあるよ
その代わり待遇に期待するとギャップが大きいかも
601(3): (ﾜｯﾁｮｲ ffb8-wbgk) 2018/02/07(水) 22:13:29.30 ID:3x53S+2x0(4/6)調 AAS
とにかく収入を得ないといけないので今はクローズかな
生活保護は限界まで近づいた時にとっておきたい
>>598
職業訓練も考えたけど障害者じゃ資格も使えなそうだしな
経歴積むしかないよな
>>599
ステップアップしたかったとか適当に言うしかなかった
あと障害と無関係の内臓疾患で入院や手術したのも辞めた理由の一つ
何にせよ職場が辛かったから辞めたのが本音
602(1): (ﾜｯﾁｮｲ 171e-YYog) 2018/02/07(水) 22:18:27.58 ID:/ruZwfOO0(5/6)調 AAS
>>601
手帳＋cad
とか
手帳+HTML+CSS
とか
手帳＋adobe系
とか
手帳＋簿記2級＋弥生会計
とか
手帳＋java+ITパスポート
とか、未経験でも強い訓練もあるので、色々考えてみるといいよ
603(1): (ｱｳｱｳｶｰ Sa2b-meJv) 2018/02/07(水) 22:21:27.54 ID:68GdcJgPa(4/4)調 AAS
>>601
精神じゃなくて身体の手帳で就活すりゃ楽勝じゃないの？
604: (ﾜｯﾁｮｲ ffb8-wbgk) 2018/02/07(水) 22:25:10.69 ID:3x53S+2x0(5/6)調 AAS
>>602
ありがとう、参考にする
>>601
内臓疾患はもう完治してるよ
半年くらい処置や入院があってだいぶ長引いたけどね
身体障害者になるほど悪化しなくてよかったとは思ってる
605: (ﾜｯﾁｮｲ bf96-wbgk) 2018/02/07(水) 22:27:50.42 ID:GuX+/WEs0(1/2)調 AAS
残業できる体力がある人は、クローズの派遣で働いた方が
効率良く稼げるのでは？
30h/週以上なら社保も加入できるし。
606: (ﾜｯﾁｮｲ ffb8-wbgk) 2018/02/07(水) 22:29:20.59 ID:3x53S+2x0(6/6)調 AAS
レス間違えた
>>603
みんないろいろ教えてくれてありがとう
冷静に考えて自棄にならずやっていこうと思う
607(3): (ﾗｸｯﾍﾟ MM8b-uppE) 2018/02/07(水) 23:07:13.16 ID:+EFsIb5uM(2/2)調 AAS
結論が出てるよ！
障害者枠で働きたければ！
身体障害者になれ！！
身体障害者になればどこも一発採用wwwwwwwww
wwwwwwwwwwwwwwwwww
wwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww
wwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww
wwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww
wwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww
608: (ﾜｯﾁｮｲ 97bd-p+R0) 2018/02/07(水) 23:14:07.70 ID:iqOzz8tt0(1)調 AAS
>>576
>「キリが良いところまで終わらせてから帰ろうと思うのですが、良いですか？」
当たり障りがない確認方法でいいね。
>うちの会社は障害者でも、仕事途中で帰られるよりは残業してでも仕上げて帰ってほしい
いいなぁそういう職場。自分の仕事のやり方（特性）と合ってる。
短期記憶が弱い＋仕事が中途半端に残ってると気になるから、残業してでも終わらせて帰りたい。
気分もすっきりして、残業代もでるもんね。
609(2): (ﾜｯﾁｮｲ 1719-+DFt) 2018/02/07(水) 23:16:24.82 ID:td9mEWNc0(1)調 AAS
>>607
精神スレだとこういう身体は楽だっていう信者いるけど、
身体でも採用されやすいのは軽度だけだよ
しかも条件いいところは軽度身体＋20台までとか制限があったりする
610(2): (ﾜｯﾁｮｲ f7d8-meJv) 2018/02/07(水) 23:39:13.48 ID:0q1KJq3N0(1)調 AAS
>>609
40代の低学歴で無礼な知り合いの内部障害が速攻で超大手に拾われてったんだが‥
611: (ﾜｯﾁｮｲ f79d-wbgk) 2018/02/07(水) 23:40:56.55 ID:UVyZ+a7L0(1)調 AAS
正直俺が経営者でも精神は雇いたくないよ
何するか分からないし
612: (ﾜｯﾁｮｲ 171e-YYog) 2018/02/07(水) 23:47:48.76 ID:/ruZwfOO0(6/6)調 AAS
重度の身体の方が差別されすぎておかしくなって病んでボダになってるのみたから、健常者は怖いなあとはおもう
やっぱなんにせよやばいのは二次障害だわ
613(1): (ﾜｯﾁｮｲ bf96-wbgk) 2018/02/07(水) 23:58:23.45 ID:GuX+/WEs0(2/2)調 AAS
>>609
自分の友人（身体）は、40代で転職し正社員になった。
中途の聾で、発音はアレだが話が出来るし、読唇術が使えるらしい。
それに比べて、自分のコミュニケーションスキルはorz
614: (ｵｯﾍﾟｹ Srf1-yWQ3) 2018/02/08(木) 00:02:40.42 ID:26OL5ZT9r(1)調 AAS
進退極まった四面楚歌
615(1): (ﾜｯﾁｮｲ d2eb-jA6l) 2018/02/08(木) 00:49:27.82 ID:4l2Uz4X30(1)調 AAS
>>613
俺は聴覚障害者を関わること多くて、
手話も多少できるけど、中途失聴者でも
聴覚障害って、配慮が必要ないようで、一番必要だから
入ったら苦労すると思うけどね。
あまり人のことを、うらやましがってはいけないよ。
616: (ﾜｯﾁｮｲ 821d-E8mR) 2018/02/08(木) 01:15:51.58 ID:2shQrlHA0(1)調 AAS
>>610
採用した方後悔してるだろうな
617(2): (ｽﾌﾟｯｯ Sdc2-AtPo) 2018/02/08(木) 01:33:48.81 ID:8trsONgOd(1)調 AAS
前職がなんで辞めたの？って言われるような超ホワイトな仕事だからもうオープンしかないわ
クローズの人はその辺どうしてんのかな
618(2): (ｱｳｱｳｴｰ Sa4a-KAQZ) 2018/02/08(木) 07:36:48.57 ID:2rr0ZAEAa(1)調 AAS
このスレ、ちゃんと働いて悩みを相談してるやつを叩いて
ナマポや年金関係だと、盛り上がり
変に高学歴・高職歴（エアプが大半らしい）を賞賛し
人の話を、ちゃんと読まないで湾曲する人が多すぎる！！
それが、精神障害なのか？
619: (ﾜｯﾁｮｲ 4dd4-eUPV) 2018/02/08(木) 08:40:41.31 ID:bEEo6c640(1/2)調 AAS
>>618
>ちゃんと読まないで湾曲する人
曲解、ね
620: (ｱｳｰｲﾓ MMa5-tRyU) 2018/02/08(木) 08:41:05.40 ID:CUUqCnBjM(1)調 AAS
歪曲なんだよなぁ
621(1): (ﾜｯﾁｮｲ c68a-qX8t) 2018/02/08(木) 11:17:21.51 ID:L9cHlRA10(1)調 AAS
基本的に職歴3年以上が書類選考のマスト。
それすらない奴は（苦笑）
高学歴って東大東工大早慶上智一ツ橋東北大くらいか？
まー海外の大卒にはかなわんよｗ
622: (ﾜﾝﾄﾝｷﾝ MM92-xjzU) 2018/02/08(木) 12:13:13.04 ID:YT6sekFHM(1/2)調 AAS
>>607
身体障害者ならいいというものでもない
身体障害者は面倒となるリスクが相対的に低いだけで対応が大変な視覚、聴覚の重度の生涯は採用されにくい
>>610
使えないならまだしもトラブルメーカーを採用すると、人事担当の評価が下がる
だからリスクを避ける
その人事担当はマイナス評価を食らっていて障害者嫌いになっているかもしれない
>>618
>このスレ・・・ナマポや年金関係だと、盛り上がり
←A型スレはともかく、このスレではそんな感じないけど
>人の話を、ちゃんと読まないで湾曲する人が多すぎる！！
←文書だけのやり取りだし、それも短い方が好まれるので、曲解、誤解、すれ違いが少なくないのは、やむを得ない
ネット掲示板全般の問題だよ
623: (ﾜﾝﾄﾝｷﾝ MM92-xjzU) 2018/02/08(木) 12:17:59.82 ID:YT6sekFHM(2/2)調 AAS
>>621
>基本的に職歴3年以上が書類選考のマスト。
それすらない奴は（苦笑）
←会社にもよるだろうが、そんなことはない
待遇面では考慮されるだろうけど、経歴のウエイトは障害者枠は健常者ほど大きくない
>高学歴って東大東工大早慶上智一ツ橋東北大くらいか？
まー海外の大卒にはかなわんよｗ
←海外の大学もいろいろだからな
お金で買える博士号なんて海外の方が多いだろう
624: (JP 0Hf6-jA6l) 2018/02/08(木) 12:24:17.33 ID:j8l5hw7TH(1)調 AAS
此れ以上無い程無関係4馬身差位ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
625(1): (ﾜｯﾁｮｲ 4696-jA6l) 2018/02/08(木) 12:36:16.51 ID:NQvCNqxS0(1/3)調 AAS
まだ発達障害という概念を知らない人が多いんだろうな。
前の職場では、知的と勘違いされていたらしく
良く「えー、そんな風に見えないよ」と言われていた。
626(1): (ｱｳｱｳｶｰ Sa69-fNpb) 2018/02/08(木) 12:45:10.62 ID:FRp3WsVza(1)調 AAS
課内会議のため他の社員が別室に行き、俺と若手女子社員一人だけが残された状況になって、他の課の社員が女子社員にしきりに
「一人だけだけど電話とか大丈夫？手貸そうか？」とか色々話しかけてる。
女子社員も「大丈夫だと思います。何かあったらお願いします」って言ってる。
障害者雇用の俺は一人としてカウントされてないのね(´･ω･)
せめて俺に聞こえないように話して…。
627: (ﾜｯﾁｮｲ 2ee8-Q8dp) 2018/02/08(木) 13:06:58.83 ID:okIfFHC+0(1)調 AAS
>>625
そらそうだろ
健常から見れば精神障害で手帳持ってる＝キチガイだもの
手帳の種類とか病名とかは知ってる人間が圧倒的少数
心臓の障害の種別細かく知ってる人間なんて当事者以外いないのと同じ
628(1): (ﾗｸｯﾍﾟ MM61-60VJ) 2018/02/08(木) 13:20:46.41 ID:824+9GQuM(1/3)調 AAS
足かなんかをどこかにぶつけて身体障害者になるしか生き残れない
軽度の身体障害者なら一発で採用されるよ
日本は身体障害者天国！！
精神障害者は地獄！！
629(2): (ﾜｯﾁｮｲ e1bd-EdAQ) 2018/02/08(木) 15:06:13.42 ID:Ph9qF+6m0(1)調 AAS
>>617
自分がそれだった。
前職は誰が聞いても超ホワイト。世間的には辞める理由もない。
発達障害で仕事がまわらず退職。
どうにかクローズで再就職しようと思ったけど、年齢で採用されない、クローズだと
ブラック企業しか思いつかない、障害のために仕事に追いついていけないといった理由で
障害者雇用枠で現在就労。
悔しくて涙が出てくるが、しょせん障害者だからと諦めた。
630: (ﾜｯﾁｮｲ 4980-sLQd) 2018/02/08(木) 16:25:14.05 ID:kPSjaPi10(1)調 AAS
生まれた頃から心臓の悪い身体の若い子を知ってるけど
小さい頃からずっと入退院を繰り返していてまともな集団生活を送った経験も子供たちのコミュニティで共に成長していくといった機会もなかったようで、コミュニケーションの取り方だとかちょっとどうにもならないレベルになってて気の毒だった
心臓のことは落ち着いてるけどありゃどこも受からない
631(1): (ﾌﾞｰｲﾓ MM62-D6oQ) 2018/02/08(木) 16:55:32.45 ID:aO/nO205M(1/3)調 AAS
障害枠で、同じ障害者の支援員を経験された方いますか？
募集が出ているんですが、大変かなと尻込みしてます。
632(1): (ﾜｯﾁｮｲ 4980-vcnS) 2018/02/08(木) 17:46:02.40 ID:DZzgP8zC0(1/8)調 AAS
>>531
A型作業通所時に故あって定時後も作業していた事があったけど、支援員の方は定時になったらとっとと帰られてたなぁ〜
(ご存知の通り給与は安いけどね)
プロパーの管理職の方は「いつ帰っていつ寝ているの？」って言えるほどブラックな状態でした。
話は変わって…
今日とある大手航空会社の面接受けてきました。
仕事内容は滑走路(エプロン)の案山子ってキツイ仕事だけど、福利厚生は流石に大手だけあってしっかりしてるわー
早朝出勤の為のタクシー通勤なんて今までの職場じゃ考えられなかった
633(1): (ﾜｯﾁｮｲ 4dd4-eUPV) 2018/02/08(木) 17:51:02.08 ID:bEEo6c640(2/2)調 AAS
>>631
障害の種類、程度によっては老人介護以上になると思う
応募するにしろ職務内容や相手にするであろう人の障害を確認した方がいいと思う
634(1): (ﾜｯﾁｮｲ 42f6-4Lji) 2018/02/08(木) 18:03:54.51 ID:rII9PWuk0(1)調 AAS
特例子会社に内定もらった
40代前半、うつと睡眠障害、2級
基本給は最賃×160hより5％くらい高い程度
土日祝が休み
びっくりしたが、100人以上いる特例子会社で、一番多い障害は精神だった
次が知的
身体は3番目
重度が半分強占めてる（精神に重度はないから、どういうことかわかるね）
635(1): (ﾜｯﾁｮｲ 4980-vcnS) 2018/02/08(木) 18:08:21.38 ID:DZzgP8zC0(2/8)調 AAS
やはり職種によっては障がい者の比率も変わってくるのでしょうか？
636: (ﾜｯﾁｮｲ 2e7a-VnJk) 2018/02/08(木) 18:36:09.04 ID:Psrx3ibX0(1/2)調 AAS
「誰でも出来ることはしない。」と言っている精神障害者は、
誰でも出来ることが出来ない程のバカで不器用な人ですね。
誰でも出来ることが出来ないのを隠すために言っているだけですね。
会社に来てもないもしないバカだよ。
〇山君、そうですね？
637: (ﾜｯﾁｮｲ 2e7a-VnJk) 2018/02/08(木) 18:40:29.00 ID:Psrx3ibX0(2/2)調 AAS
〇山君はバカです。
通勤途中で交通事故ばかり起こしてますね。
迷惑だから、いい加減にして、自転車で通える作業所に通所して下さい。
638: (ﾜﾝﾐﾝｸﾞｸ MM92-xjzU) 2018/02/08(木) 18:41:01.71 ID:DM/m+y8NM(1/2)調 AAS
>>628
身体障害者なら・・・
日本では・・・
○○なら、○○では、という言葉が好きな人が多いね
>>629 >>617
人間って、隣の芝生が青く見えることが多いのに珍しいね
辞めてからそう思ったの？、在職中からそう思ってたの？
639(1): (ﾜﾝﾐﾝｸﾞｸ MM92-xjzU) 2018/02/08(木) 18:43:02.76 ID:DM/m+y8NM(2/2)調 AAS
>>635
障害、仕事の特性があるから、職場によって障害の割合が違う可能性はある
640(1): (ﾜｯﾁｮｲ 4980-vcnS) 2018/02/08(木) 18:48:19.42 ID:DZzgP8zC0(3/8)調 AAS
>>639
大雑把で良いのでどんな仕事内容か興味ありませんか？
641(1): (ｶﾞﾗﾌﾟｰ KKd6-UR0p) 2018/02/08(木) 18:49:54.96 ID:2QyADzeZK(1)調 AAS
事務って一日パソコンとにらめっこなのかな？
642(4): (ﾜｯﾁｮｲ edd8-eUPV) 2018/02/08(木) 19:38:53.38 ID:IGaFUCFA0(1/3)調 AAS
>>634
ヤバげな特例だなぁ
特例は仕事が超楽で300万くらいは欲しいところだね
643(1): (ｻｻｸｯﾃﾛ Spf1-80pK) 2018/02/08(木) 19:46:54.67 ID:yntbrFAVp(1)調 AAS
>>522
明らかに自分よりヤバい奴が沢山いて自分はむしろコイツらよりはマシだと勇気付けられたけどなw
自分は合同面接会で一般企業の障害者枠で採用されて7年目だけど、
社員数数百人程度の中小企業の障害者採用なんて下手をすると数十年に一度なので、
採用に来ている人事も面接会の惨状を見てビビっているから少しでもまともなフリをして突っ込むが吉
644: (ﾜﾝﾐﾝｸﾞｸ MM92-xjzU) 2018/02/08(木) 19:58:39.63 ID:pJ5BIFN6M(1/3)調 AAS
>>640
感覚的かつ本当に一例だけどで申し訳ないけど
スーパーの品だしとかは知的障害者が多いと思うけどデスクワークだと身体障害者が多いとかかな
あと、知人は畳職人をしていたけど、職人は健常者と知的だけだった
精神って、勤怠不安定は別にして、適職も不適職も際立ってないと思う
コツコツできるタイプならデスクワークできそうだけど、精神が選ばれにくいのであれば、精神に対するイメージが悪いのからなのか
精神はトラブルを起こしやすいなので致命的な点があるのか、どっちなんだろうね
あと、精神は知的の仕事はできそうだけど、精神のプライドが許さないのか、やはりトラブルを起こしやすいのか
それとも知的専用の仕事というイメージがあるのか、どうなんだろうね
645(3): (ﾗｸｯﾍﾟ MM61-60VJ) 2018/02/08(木) 20:19:45.25 ID:824+9GQuM(2/3)調 AAS
精神より知的のほうが雇用率高いよ！
なんで？？？？
知的なんて「あーう」しか言えないじゃん！
「あーう」しか言えない知的より精神は下って事？？？？
何で？何で？
誰か答えてちょーーーーー
、
646(1): (ﾜｯﾁｮｲ 4980-vcnS) 2018/02/08(木) 20:25:34.99 ID:DZzgP8zC0(4/8)調 AAS
一部の方は単純作業で強みを発揮される方がいらっしゃいますからねぇ…
比べて単純作業が我慢できない豆腐メンタルな持ち主の方は orz
647: (ﾜﾝﾐﾝｸﾞｸ MM92-xjzU) 2018/02/08(木) 20:27:01.52 ID:pJ5BIFN6M(2/3)調 AAS
>>641
事務はパソコンの時間が多いだろうけど、会話や電話がなくパソコンのみのって、事務というよりキーパンチャーみたいな仕事だ思う
>>642
理想をいうのは自由だけと、東京でも時給1000円強で扶養内のパート、アルバイトさんでも、超楽ではない仕事ならするんだよね
週2日×2人で年間人件費は200万程度
年収300万なら法定福利厚生を足すだけで350万くらいになる
はてはて、どうだろう
648: (ﾜﾝﾐﾝｸﾞｸ MM92-xjzU) 2018/02/08(木) 20:28:42.45 ID:pJ5BIFN6M(3/3)調 AAS
>>645
今度は知的との比較ですか？
>>646のいうところはありそうだけど、あなたは何でだと思いますか？
649: (ﾜｯﾁｮｲ 2eb8-jA6l) 2018/02/08(木) 20:28:57.35 ID:7qCZ5v8b0(1)調 AAS
ハロワの求人でよくある清掃作業なんかは知障者向けで精神とかは採らないでしょ
650: (ﾜｯﾁｮｲ 4980-vcnS) 2018/02/08(木) 20:32:48.63 ID:DZzgP8zC0(5/8)調 AAS
東京都の最低時給が958円なので、良いA型作業所に当たれば
985×6h×20日＝114960円/月(社会保険費用は除く)ですか
651: (ﾜｯﾁｮｲ edd8-eUPV) 2018/02/08(木) 20:33:43.25 ID:IGaFUCFA0(2/3)調 AAS
精神は人付き合いが難しいっていうのがあるかもね
652(2): (ﾗｸｯﾍﾟ MM61-60VJ) 2018/02/08(木) 20:41:47.30 ID:824+9GQuM(3/3)調 AAS
精神はコミュ障だから知的より雇いにくいですか？
知的はコミュ障じゃないから雇われやすいですか？
んーーん知的は精神より人とコミュニケーションとりにくいと思うんだが？？
そんなに企業は精神より知的を取るりたがるのか？？
知的より精神のほうが優秀だと思うのですが？？
企業よ精神障害者による偏見は相当なものがありますな？？
653: (ﾌﾞｰｲﾓ MMb6-60VJ) 2018/02/08(木) 20:58:19.76 ID:wHV79QEXM(1)調 AAS
>>645
率だけでみればな。
知的なんてほとんど清掃員一択やぞ。
精神は事務員とか幅がある
知的はほぼ最低賃金やし。
654: (ﾜｯﾁｮｲ edd8-eUPV) 2018/02/08(木) 21:10:29.22 ID:IGaFUCFA0(3/3)調 AAS
>>652
んー良く分からんがどちらが優秀かは仕事内容によって違うからね
知的も軽度だときちんとコミュできしるし君が一番偏見あるんじゃないの？
655: (ﾌﾞｰｲﾓ MM62-D6oQ) 2018/02/08(木) 21:12:44.09 ID:aO/nO205M(2/3)調 AAS
>>632
定時であがれるようだけど、確かに給与は高くない｡
教えてくれてありがとう。
656: (ﾌﾞｰｲﾓ MM62-D6oQ) 2018/02/08(木) 21:16:16.01 ID:aO/nO205M(3/3)調 AAS
>>633
レスありがとう。
精神中心みたいだが、正直人間関係大変そう…。
年収もちょっと…なので、今回は見送ろうと思う。
657(3): (ﾜｯﾁｮｲ c68a-qX8t) 2018/02/08(木) 21:21:18.32 ID:shR3mrn/0(1/2)調 AAS
>>642
合同面接会ってそんなに酷いか？
基本的にそれほどでもない気がしたけど（もちろん一般的な丸の内のサラリーマンと比較すれば下だけど）
障害者はどこ行っても雑用仕事中心だから
戦力として正社員で迎えてくれれば頑張るんじゃないの？
そんな優良企業があれば会社に愛着湧くけど
契約社員採用で正社員になれるか分からないんじゃ仕事のモチベ下がるよ…
658(1): (ﾜｯﾁｮｲ ed19-DCS6) 2018/02/08(木) 21:29:56.13 ID:nafkVIZ20(1/2)調 AAS
前から言ってるけど精神は基本非正規からだぞ
ハロワ、就労移行支援、エージェント全てでそういう認識
理由は簡単
正社員で受け入れて体調悪化されても困るから
659(2): (ﾜｯﾁｮｲ c27c-KAQZ) 2018/02/08(木) 21:33:57.10 ID:Rzez6QAy0(1/3)調 AAS
>>643
ああ、確かに裏を返せば勇気づけられるね
次の千駄ヶ谷の合面、地元の中小企業が出てるから、身だしなみ整えて突っ込んでみる
ところで、中小企業の障害者枠ってどんな働き方になりますか？
やはり人数少ないから、障害者と言えども複数業務を兼任して戦力としてカウントしてもらえる感じでしょうか？
660(1): (ﾜｯﾁｮｲ 4980-vcnS) 2018/02/08(木) 21:39:02.12 ID:DZzgP8zC0(6/8)調 AAS
>>659
(揚げ足取るようで悪いけど)
戦力にならない人は採用されませんよ。
企業も慈善事業で運営しているわけではありませんし。。。
(作業所は国から補助金が出ていますのでちょっと違うでしょうが)
661: (ﾜｯﾁｮｲ c27c-KAQZ) 2018/02/08(木) 21:43:41.51 ID:Rzez6QAy0(2/3)調 AAS
>>629
＞どうにかクローズで再就職しようと思ったけど、年齢で採用されない、クローズだと
ブラック企業しか思いつかない、障害のために仕事に追いついていけないといった理由で
障害者雇用枠で現在就労
あなたは私かと・・・
健常で職歴があり、年齢がいってると必ずマネジメント能力を求められる
それが出来ずに辞めた発達持ちなので、障害者枠を選択するに至った経緯がよく分かる
662(1): (ﾜｯﾁｮｲ c27c-KAQZ) 2018/02/08(木) 22:02:51.59 ID:Rzez6QAy0(3/3)調 AAS
>>660
企業は戦力にならなくても雇うこともあるよ
法定雇用率の達成のために
ここでちらほら見かける社内ニートがその例
663: (ﾜｯﾁｮｲ 4980-vcnS) 2018/02/08(木) 22:09:42.27 ID:DZzgP8zC0(7/8)調 AAS
>>662
法定雇用率を守らないからと言ってマスコミに報道されるわけじゃないからなぁ〜
罰則も緩いしね
664: (ﾜｯﾁｮｲ c281-VnJk) 2018/02/08(木) 22:17:17.08 ID:p37jxzhg0(1)調 AAS
今日は勉強、仕事、プライベート全部頑張った。
ちょっと甘いものでも食べるか・・。
>>626
自分もそれ経験あるｗ
結構傷つくよねｗ
665: (ﾜｯﾁｮｲ 4696-jA6l) 2018/02/08(木) 22:40:36.23 ID:NQvCNqxS0(2/3)調 AAS
>>652
知的は歴史があり、雇う側もノウハウが溜まっているから
最近話題のアスペやADHDよりも支援を受けやすいのだと思う。
知的障害でググるとなぜアスペがTOPに出てくるのか謎すぎる
666(1): (ﾜｯﾁｮｲ c68a-qX8t) 2018/02/08(木) 22:53:10.74 ID:shR3mrn/0(2/2)調 AAS
>>658
一般論であって平均値でしょ？
そりゃあ精神障害者にも色々な人がいるからね、一律にしか見れない企業は待遇も安いだろうから行かないよ。
俺だったら契約社員スタートなら断るかな。
一生契約社員の可能性があっても契約社員スタートで良ければ納得すればいいんじゃない？
667(3): (ﾊﾞｯﾄﾝｷﾝ MM39-tLAZ) 2018/02/08(木) 22:57:53.40 ID:+kxv/vIjM(1)調 AAS
時給1000円の公園整備の障害者雇用受けようと思ったけど迷ってる。勤務時間は1日7時間
1000円×7時間=7000円
7000円×22日=154000円
社会保険を引いて月13万円
その代わり今もらってる月10万円以上の年金がなくなる。3級に格落ちで済むかもしれないけど格落ちしたあと仕事辞めたら生活できなくなる。
下手に働かないほうがいいのかな？
668: (ﾜｯﾁｮｲ 4980-vcnS) 2018/02/08(木) 23:02:20.15 ID:DZzgP8zC0(8/8)調 AAS
>>667
年金等級は主治医のさじ加減な部分もあるからなぁ〜
主治医に相談してみたら
669: (ﾜｯﾁｮｲ ed19-DCS6) 2018/02/08(木) 23:06:17.40 ID:nafkVIZ20(2/2)調 AAS
>>666
待遇良いところも悪いところも基本いきなり正社員はほぼ無い
幻想を抱かせちゃ悪いと思って言うけど精神はそんな甘くない
670(2): (ﾜｯﾁｮｲ e1bd-EdAQ) 2018/02/08(木) 23:09:22.37 ID:cSSU6IpM0(1)調 AAS
>>657
同意。
合面で健常者で言うところの大手一流に入れた。そして今は正社員。
合面は効率が良くて、かつ沢山の企業が選べるから、いいと思うよ。
ハロワにもよい求人が出ることもあるけど、ちょくちょく検索していないとわからないし。
企業側の立場で考えれば、１回の面接会で多数の障害者と会えて、選べるという
メリットがあると思う。そして個別に求人を出すより面倒がない。
良質な学卒を採用することでも手一杯なのに、障害者採用なんて企業としてはさっさと
終わらせたいのが本音ではないのかな。
合面が「酷い」と思うのは、合面自体が酷いのではなく、所詮障害者雇用枠の待遇設定だからだよ。
こればっかりは日本の企業の考え方が変わらないとどうしようもない。
671: (ﾜﾝﾐﾝｸﾞｸ MM92-xjzU) 2018/02/08(木) 23:21:23.08 ID:7XPkklt3M(1/2)調 AAS
>>667
その辺は難しいところ
主治医次第のところもあるけど、これから年金の類いは予算の都合上厳しくなる方向だろうからね
672(1): (ﾜﾝﾐﾝｸﾞｸ MM92-xjzU) 2018/02/08(木) 23:23:53.85 ID:7XPkklt3M(2/2)調 AAS
>>670
待遇については難しい
会社は慈善事業ではないし、健常者とのバランスもあるからね
673(1): (ﾜｯﾁｮｲ 4696-jA6l) 2018/02/08(木) 23:49:11.04 ID:NQvCNqxS0(3/3)調 AAS
できるのに怠けている健常者を見ると
腹が立つ
674: (ﾜｯﾁｮｲ d11e-8jvG) 2018/02/08(木) 23:54:43.46 ID:rlTmBvOg0(1)調 AAS
できるから怠けられるんだろうけど、腹立つよな
byできないから頑張ってるけどできない人
675: (ﾜｯﾁｮｲ 6ecf-bao5) 2018/02/09(金) 00:47:44.25 ID:fpAwMUyt0(1)調 AAS
定年までに2000万貯金します！
国家資格を取ります！
676: (ｶﾞﾗﾌﾟｰ KKf9-NcoC) 2018/02/09(金) 03:18:25.31 ID:8Y8t9n+iK(1)調 AAS
>>673
健常者は意地糞悪くて腹黒くてズル賢いからな。
子供の頃からずっと健常者からはバカにされたり仕打ちを受けてきて健常者に対して憎しみが湧いてて
｢こっちは障害者なんだから配慮しろよな！｣って強く思うようになった。
677: (ﾜｯﾁｮｲ 2eea-jA6l) 2018/02/09(金) 06:51:09.72 ID:q+XYIWaS0(1)調 AAS
>>667
それだけ働ければ年金いらないだろ
正社員レベルの給料だし
正社員は年金もらえなくなるからな
678: (ﾜｯﾁｮｲ 45e9-QLi2) 2018/02/09(金) 06:57:26.25 ID:4tU48Yuo0(1)調 AAS
就労移行支援事業所からの実習で採用された人いますか？
679(1): (ﾜｯﾁｮｲ c68a-qX8t) 2018/02/09(金) 07:10:26.19 ID:AzJDPCsK0(1)調 AAS
>>670、>>672
健常者並みに仕事する人なら、通院配慮で休んでも別の日にカバーするから
給料は変わらなくても良いと思うんだけどな。精神なら裁量労働制の方が合ってるよ。
俺は家賃7.5万円の住宅に住み続けてるけど、年収300万円ないと暮らせないから必然的に断る案件もある。
障害年金出ると思ったら出ないって言われて、本当に今の政権になってから厳しい状態が続いてる・・・。
680(1): (ｱｳｱｳｶｰ Sa69-mIYo) 2018/02/09(金) 07:34:00.49 ID:KvzwT2oOa(1)調 AAS
社内ニートは精神には耐えられないと思うよ特に「学歴だけ」はあるようなタイプは
発達障害なら同じ単純作業を延々と繰り返しても平気みたいだけど
意義とか意味とかに躓く
681: (ｻｻｸｯﾃﾛ Spf1-80pK) 2018/02/09(金) 08:00:04.54 ID:siD0By0/p(1/2)調 AAS
>>659
特例子会社なんかと違って中小企業の障害者枠採用の場合、働く障害者は1人程度なので障害者のために決められた特別な働き方なんてものはない事が多いと思うよ
裏を返せばマニュアル化されていないので交渉次第では柔軟に対応してもらえる可能性も有る
あとはたった数人の法定雇用を満たすために数年おきに面接会に行くのも中小企業としては負担なので
安定して長く働いてくれそうというのがそこそこ重視されているように感じた
682(2): (ﾜｯﾁｮｲ 42f6-4Lji) 2018/02/09(金) 08:31:31.45 ID:VLHmSgXK0(1)調 AAS
>>642
ボーナスは4ヶ月はあるね
16ヶ月×約15万＝約240万か
通勤手当で1万は工夫（節約）できるから、約252万かな
>>645
雇用義務化の歴史が古いし、重度があるから
うちの特例子会社は、仕事（付加価値生む）する人は精神と身体みたい
総務の人が言っていたが、休まず会社に来ることが障害者の一番の仕事みたい
だから、突発で休む精神より仕事はロクにできないが毎日出社してくれる知的がマシなんだろう
休み過ぎたら就業規則で解雇だし、グループの法定雇用率を達成できなくなるし
>>657
正社員登用制度がない契約社員ならモチベ上がらないが、正社員登用制度がある会社は契約社員中は正社員にするかの試用期間のようなものだよ
683: (ｻｻｸｯﾃﾛﾚ Spf1-2njg) 2018/02/09(金) 09:36:05.12 ID:ZYZLu1fDp(1/3)調 AAS
>>642
特例で300万くれるとこなんてあるの？
684(1): (ｻｻｸｯﾃﾛﾚ Spf1-2njg) 2018/02/09(金) 09:39:59.19 ID:ZYZLu1fDp(2/3)調 AAS
6年目でまだ月給手取り12万なんだけど、即転職すべきだよね
事務職、退職金、ボーナス2ヶ月分、電話対応は電話出れるレベルOKだけどさ。
685: (ｻｻｸｯﾃﾛ Spf1-80pK) 2018/02/09(金) 09:44:49.13 ID:siD0By0/p(2/2)調 AAS
>>657
障害者の法定雇用なんて無視しても大して罰則もキツくないのにわざわざ合同面接会に来ている時点で
それなりに社会のルールを気にしている企業な訳だし
普通にハロワで会社を探すよりはブラック率は薄い感じがするよね
最初から正社員採用してくれる会社はほとんど無いけど
契約社員として頑張って1年間安定して長く勤められる事を示せれば正規雇用も期待できる
686(1): (ｻｻｸｯﾃﾛﾛ Spf1-tsao) 2018/02/09(金) 10:29:49.95 ID:YGW7+NkPp(1)調 AAS
>>684
難しいところですね
6年も続けられてるところを手放すのは
会社と交渉してからでも遅くないのでは？
687(2): (ﾜｯﾁｮｲ 711e-8jvG) 2018/02/09(金) 11:02:16.01 ID:RmA3viSc0(1/2)調 AAS
思うんだけどよくフルタイム出来るなと思うんだけど。わたしは無理。
できて障害枠週20H残業なしだよ。
なぜ正社員からなのかしら。今疲れで寝込んでいます。
今恐らく「バブル」なんじゃないかなと。日経平均株価も異様に高いし。
688(1): (ﾜｯﾁｮｲ ed23-hR2m) 2018/02/09(金) 11:25:18.57 ID:2oxO0FSm0(1/2)調 AAS
>>687
お前みたいなのがいるから障害者がバカにされる
フルタイムで働けないとかゴミなの？クズなの？？
どんなに頑張ってる障害者がいてもお前みたいなのが1人いるだけで
障害者全員が社会で普通に働けなくなるんだよ
689(1): (ﾜｯﾁｮｲ 711e-8jvG) 2018/02/09(金) 11:40:42.50 ID:RmA3viSc0(2/2)調 AAS
>>688
なぜ障害者が差別を受けるの？差別を受けるからフルタイムで働くの？
だって健常者だってさ、家庭の都合で週20H以内とか103万円以内とか。
そういうのあるじゃないですか。
そういう健常者も差別されるんですか？
わたしは少なくとも頑張っている。今日は休みですよ。
あなたは仕事中にネットですか？？？
690: (ｽｯﾌﾟ Sd62-eUPV) 2018/02/09(金) 11:50:49.13 ID:TTRSlVELd(1)調 AAS
>>689
煽りに反応しなさんな
691: (ﾜｯﾁｮｲ 6e8a-rk5K) 2018/02/09(金) 11:59:31.70 ID:+iEObVtO0(1)調 AAS
クロネコヤマトってどうなん？
692(1): (ﾜﾝﾄﾝｷﾝ MM92-xjzU) 2018/02/09(金) 12:19:28.65 ID:gcRpUFTQM(1/2)調 AAS
>>679
その辺は難しいところだね
年収300万だと健常者のアルバイトよりワンランク、ツーランク上の仕事をすることが必須
ところで、現政権になって障害雇用が難しくなった、とあるけど具体的はどんなこと？
採用側でそう感じたことはないんだけど
>>682
通勤手当てを実際の通勤に使わないのは、社内の規定を確認した方がいいです
うちの会社の場合だけど、ばれだら、軽くて厳重口頭注意(人事記録に残る)、重いと減給処分となり、こうなると
相当不利な状況に追い込まれることになります(昇給は厳しくなり、次になにかやると懲戒解雇もありうる)
民法的には返金の義務も負うリスクもあるよ
693: (ﾜﾝﾄﾝｷﾝ MM92-xjzU) 2018/02/09(金) 12:22:45.30 ID:gcRpUFTQM(2/2)調 AAS
>>687
そういう人もいるよね
でも、週に20時間と19時間には社会保険の大きな壁があるから、この辺が難しいよね
694: (ｻｻｸｯﾃﾛﾚ Spf1-2njg) 2018/02/09(金) 12:27:00.62 ID:ZYZLu1fDp(3/3)調 AAS
>>686
同じ県内なのに自宅から会社まで90分かかる
あと自分としては入社時にビジネスマナーくらい教えて欲しかった。ここにいて社会人として何か身につくのか不安になってくるんだよね。
そういや残業も体力的に問題ないから残業代出るなら残業させて欲しい。
695(1): (ｽﾌﾟｯｯ Sdc2-AtPo) 2018/02/09(金) 12:52:52.92 ID:YCUPx3U5d(1)調 AAS
通勤手当ての不正使用は
横領で告発されてもおかしくない
です
気を付けましょう
696(1): (ﾌﾞｰｲﾓ MMb6-60VJ) 2018/02/09(金) 13:02:11.58 ID:e5SDGMVAM(1)調 AAS
うちは通勤手当て黙認だな。
バス使うところ自転車で帰ってても結構上のひとも直属上司も何も言われない。
ただ事故あったばあい労災はきびしいかなていど。
697(1): (ｵｲｺﾗﾐﾈｵ MMd6-KwPr) 2018/02/09(金) 16:14:07.44 ID:0Z/I0WwlM(1/2)調 AAS
>>607
俺は定期的に腕痛めて身障になってるが、仕事どころか自炊も出来ねーよw
ナマポだから生活出来てるが、今年も寒すぎてぶり返してきたから力作業どころかPCの作業も辛い
基本、外食か弁当買ってくるかだから全部利き腕じゃない方でやるのは辛いぞ
698(2): (ﾌﾞｰｲﾓ MM6d-zHvj) 2018/02/09(金) 16:41:49.30 ID:O1sVndShM(1)調 AAS
今日、優良企業に内定でたけど、「普通に見える」っていかに大事か分かったわ
前職も正社員で「普通だから」で内定したから
「健常者と変わらないですね」って言わせたら勝ちだわ
699: (ﾜｯﾁｮｲ c223-Y8Ua) 2018/02/09(金) 16:47:16.04 ID:nvwxqGc00(1/3)調 AAS
>>697
そんなに辛いならネットなんてやってんなよ
700(1): (ﾌﾞｰｲﾓ MM6d-D6oQ) 2018/02/09(金) 16:58:50.91 ID:rzjBJKdPM(1/3)調 AAS
>>698
エージェント使った？
701(1): (ｵｲｺﾗﾐﾈｵ MMd6-KwPr) 2018/02/09(金) 16:59:22.61 ID:0Z/I0WwlM(2/2)調 AAS
辛いから寝転がってスマホに決まってるがな
702: (ﾌﾞｰｲﾓ MM6d-D6oQ) 2018/02/09(金) 17:02:54.69 ID:rzjBJKdPM(2/3)調 AAS
>>680
確かになー。
今、庶務やってるけど、まあほぼ社内ニート。
一年たった今も、特に仕事は増えていない。
テクニカルな部署にいて、周りは皆すごく忙しそう。
何もすることなくて、ただ座っているだけだと病むよ。
703(1): (ﾜｯﾁｮｲ 4dd4-eUPV) 2018/02/09(金) 17:11:57.22 ID:2sCaTYBL0(1/2)調 AAS
>>698
おめっとさん
704: (ﾜｯﾁｮｲ 2e7a-VnJk) 2018/02/09(金) 17:14:12.23 ID:WZE7LEdm0(1)調 AAS
〇山君に、S野君
精神障害者は事故ばかり起こしてますね。
迷惑だから、早く会社を辞めて、
自転車で通える作業所にして下さい。
バカが事故を起こして迷惑ばかりかけんなよ！
バーカ。
705(2): (ﾜｯﾁｮｲ 4696-jA6l) 2018/02/09(金) 18:01:43.75 ID:FVL6FRu40(1/4)調 AAS
見かけは大事だと思う。
採用担当者が「太っている人はちょっと・・・」と言っていた。
自分は痩せ型だけど、発達や精神って太っている人多いような
706(1): (ﾌﾞｰｲﾓ MMb6-60VJ) 2018/02/09(金) 18:30:21.87 ID:A0OtBJ/SM(1/2)調 AAS
>>705
そりゃ精神薬の副作用で太りやすくなりますから。特に統合失調
707(1): (ﾜｯﾁｮｲ dd9f-qIGz) 2018/02/09(金) 18:33:28.02 ID:/ceAKwxI0(1/4)調 AAS
精神は脳内物質の異常だから、摂食行動にも異常がでてきて体型がくずれるのだろ。
708(1): (ﾌﾞｰｲﾓ MMb6-60VJ) 2018/02/09(金) 18:34:56.95 ID:A0OtBJ/SM(2/2)調 AAS
相談です。
昨年、正社員になったのですが仕事辛すぎです。
収入減ること覚悟でパートに戻ろうかと思ってます。でも、パートに戻ると親が亡くなったら一人では生活できない収入になります。
ハロワ行ってみたのですが地方で他に雇ってくれそうな会社もないです。あっても最低賃金で短時間。
もう手詰まりです。
709: (ﾜｯﾁｮｲ c223-Y8Ua) 2018/02/09(金) 18:36:04.34 ID:nvwxqGc00(2/3)調 AAS
>>701
そんな言い訳が世の中で通用するとでも？
710(1): (ﾜｯﾁｮｲ c223-Y8Ua) 2018/02/09(金) 18:37:48.70 ID:nvwxqGc00(3/3)調 AAS
>>707
違う
単に怠け者で我慢もできない連中だから食欲すらコントロール出来ない
世間体もかなぐり捨てて楽な生き方選んだのが精神障害者なんだから「食欲のコントロール？そんなのできないよー」でお終い
711: (ﾜﾝﾄﾝｷﾝ MM92-xjzU) 2018/02/09(金) 18:40:28.86 ID:9hBL8ZxtM(1/3)調 AAS
>>695
詐欺罪かな
有罪になるには加罰性も判断材料になるかな
>>696みたいな会社もあると思う
結局は会社によるけど厳しいところは厳しい(公務員は定期券の抜き打ちチェックあり、某銀行は申請ルートより長い
定期券の購入も不可とか)ので、その会社の文化によるかな
みんながしっかり守っているところなら、守ってないと懲戒処分以前に人間関係の問題になるかも
712(1): (ﾜｯﾁｮｲ 4696-jA6l) 2018/02/09(金) 18:41:01.64 ID:FVL6FRu40(2/4)調 AAS
>>705
それ聞いたことがある。
そういえば、前の職場の就業規則に、統合失調症の罹患は解雇って書いてあった。
糖質って、本人も回りも苦労が多そう。
713(1): (ﾜﾝﾄﾝｷﾝ MM92-xjzU) 2018/02/09(金) 18:42:07.09 ID:9hBL8ZxtM(2/3)調 AAS
>>710
そんな難しい話ではなくて、痩せているのが望ましいという欧米の価値観に乗っているだけで、理由は後付けでしょ
714: (ｱｳｱｳｶｰ Sa69-mIYo) 2018/02/09(金) 18:46:38.40 ID:La5VrudWa(1)調 AAS
障害者雇用の人間は法的カウント要員として最賃で飼い殺しがデフォルトなんだな、、
715: (ﾜｯﾁｮｲ dd9f-qIGz) 2018/02/09(金) 18:47:14.00 ID:/ceAKwxI0(2/4)調 AAS
>>712
就業規則は何でもかんでも有効ではないよ。
就業規則を作成・変更する場合は、必ず労働者側の意見を聴かなければなりません（労基法90）。
就業規則にツッコミを入れると問題になる会社は多い。
716: (ﾜﾝﾄﾝｷﾝ MM92-xjzU) 2018/02/09(金) 18:50:08.29 ID:9hBL8ZxtM(3/3)調 AAS
ちなみに俺は、鬱が酷いときに12kg痩せたけど、体力的にも精神的にもひどいもんだった
そのあと無理して食べたらせいしんてきにも少しは回復して休職をせずに済んだ
確かに、性疾患持ちの独特の太り方はあるとは思うけど
717: (ﾜｯﾁｮｲ 81f5-yK7Y) 2018/02/09(金) 18:58:53.51 ID:a1gQMSRO0(1)調 AAS
4キロ減くらいじゃまだまだ大丈夫だよな
食欲無いけど体重これ以上落ちないようなるべく食べよう
718: (ﾜｯﾁｮｲ 4696-jA6l) 2018/02/09(金) 19:01:17.78 ID:FVL6FRu40(3/4)調 AAS
ストラテラで10kg痩せた。副作用かもしれない
719(3): (ﾜｯﾁｮｲ 3181-06qt) 2018/02/09(金) 19:32:33.23 ID:iSGE0eQs0(1)調 AAS
TOEIC850、実務経験5年以上、excel，wordpressといったパソコンスキルがあって、
なんでもできるような人材が欲しい
時給いくらなら来てもらえる？
720: (ﾜｯﾁｮｲ dd9f-qIGz) 2018/02/09(金) 19:38:04.74 ID:/ceAKwxI0(3/4)調 AAS
>>719
そんな奴はいない。
721(6): (ｵｯﾍﾟｹ Srf1-PcvG) 2018/02/09(金) 19:42:34.21 ID:Jzb5PjfUr(1/3)調 AAS
久しぶりに来ました。
超絶無能発達（ADHD、アスペ、自閉）
パチンコ・ソシャゲ中毒、同性愛者、特技資格特になし、ペーパードライバー、高卒、挙動不審、10ヶ所以上のバイトで罵られたり馬鹿にされまくった
マジもんのキチ女（アラサー）です。
年金は要件を満たしてなく貰えません。
あれから
仕事内容:事務補助という名の雑用係。電話ほぼ免除
雇用形態:契約社員
給料:額面18万後半（手取り15万ちょい）
時間:7時間、ほぼ残業なし
休日:土日祝日、有給19
賞与、退職金なし、業績良いと寸志が数万
という環境で2年特に大きなトラブルなく働いております。
しかしこんな少ない給料で自立出来る訳はなく
実家暮らしです。
今後も年金貰える見込みなどないし正社員として働きたいと思ってます。
今の場所では社員に成れると思えません。
多分無期雇用変換は可能。
社員での転職を考えてますがこんな何のスキルもない無能アラサーは身のほどを知るべきでしょうか？
今の場所では昇給も怪しいですが人間関係で
特に悩みはなく仕事内容もさした負担はありません。
みんな私が無能だとある程度の配慮をしてくれてます。
本気で転職を考えるべきか悩んでます。
こうゆうとき何処に相談したら良いのでしょうか？
722: (ﾜｯﾁｮｲ 4980-vcnS) 2018/02/09(金) 20:03:16.36 ID:zNI9al/f0(1/7)調 AAS
久方ぶりに「ハロワ求人は生ものだ」ってな求人に出会った
(帰ってからよくよくスケジュールを確認したら面接がダブルブッキングしていて日を改めてもらおうとハロワに行ったらもうダメ
ですって求人会社に断られた orz)
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